Skrećemo vam pažnju tipičan primjer opis poslova glavnog metrologa, uzorak 2019/2020. Opis poslova glavnog metrologa treba da sadrži sljedeće odjeljke: opšti položaj, radne obaveze glavnog metrologa, prava glavnog metrologa, odgovornost glavnog metrologa.

Opis posla glavnog metrologa trebao bi odražavati sljedeće točke:

Poslovna zaduženja glavnog metrologa

1) Poslovna zaduženja. Organizuje rad na metrološkoj podršci za razvoj, proizvodnju, ispitivanje i rad proizvoda koje proizvodi preduzeće. Rukovodi pripremom projekata i planiranih zadataka o uvođenju nove mjerne opreme, organizaciono-tehničkim mjerama za povećanje efikasnosti proizvodnje, poboljšanje metrološke podrške, sredstava i metoda mjerenja, kontrole i ispitivanja. Pruža kompilaciju lokalnog šeme verifikacije, uspostavljanje optimalne frekvencije i razvijanje kalendarski rasporedi verifikacija mernih instrumenata. Rukovodi poslovima sprovođenja metroloških ispitivanja projektne i druge tehničke dokumentacije izrađene u preduzeću, kao i primljene od drugih preduzeća i organizacija. Učestvuje u stalnim istraživanjima automatizacije proizvodnih procesa u vezi sa upotrebom mernih instrumenata, u radu na utvrđivanju potreba preduzeća za ovim instrumentima. Pruža implementaciju savremenim metodama i mjernih instrumenata, kao i obavljanje poslova na procjeni mjernih grešaka. Organizuje rad na analizi stanja metrološke podrške, sprovođenju metroloških atestiranja nestandardizovanih merila, razvija, koordinira i odobrava metode, uputstva i drugu normativno-tehničku dokumentaciju za njihovu verifikaciju, kao i sertifikaciju merila nakon restauracije, popravke, verifikacija. Monitori opreme tehnološki proces svih mjernih instrumenata predviđenih propisima, usklađenosti mjernih instrumenata i metoda koje se koriste u odjeljenjima preduzeća sa zahtjevima za usklađenost sa navedenim načinima proizvodnje i kvalitetom proizvoda. Organizuje obuku tehnički zadaci za projektovanje i razvoj mernih instrumenata posebne namene. Osigurava kompletiranje zamjenskog fonda mjernih, ispitnih i kontrolnih instrumenata, čuvanje i upoređivanje radnih etalona na propisan način, popravku i održavanje uzoraka mjerila u ispravnom stanju. Promoviše primenu državnih i industrijskih standarda, standarda preduzeća i druge regulatorne i tehničke dokumentacije koja reguliše standarde tačnosti merenja, metode i sredstva verifikacije. Rukovodi radom na sastavljanju utvrđenih izvještaja i podnošenju istih državnoj mjeriteljskoj službi. Organizuje rad na unapređenju kvalifikacija radnika metrološke službe. Rukovodi zaposlenima u preduzećima koji vrše metrološku kontrolu i metrološku podršku proizvodnje.

Glavni metrolog bi trebao znati

2) Prilikom obavljanja svojih poslova, glavni metrolog mora znati: zakonodavni i regulatorni pravni akti, nastavni materijali o metrološkoj podršci proizvodnje; profil, specijalizacija i karakteristike organizacione i tehnološke strukture preduzeća, izgledi za njegov razvoj; postupak i metode planiranja rada na metrološkoj kontroli i podršci proizvodnje; organizacija metrološke podrške za proizvodnju u industriji i preduzeću; proizvodni kapacitet, specifikacije, karakteristike dizajna i modovima rad opreme, pravila njegovog rada; osnove tehnologije proizvodnje proizvoda preduzeća; propisi, uputstva i drugi materijali uputstva za izradu i izvođenje tehničke dokumentacije; pravila projektovanja i rada mjernih instrumenata, organizacija njihove popravke; metode sprovođenja istraživanja i razvoja u oblasti unapređenja metrološke podrške i mjernih instrumenata; postupak za zaključivanje ugovora sa trećim licima; napredni domaći i Strano iskustvo u oblasti metrološke kontrole i podrške proizvodnji; osnove ekonomije, organizacije proizvodnje, rada i upravljanja; osnove radnog zakonodavstva; pravila i propise o zaštiti na radu.

Uslovi za kvalifikaciju glavnog metrologa

3) Kvalifikacijski zahtjevi. Visoko stručno (tehničko) obrazovanje i radno iskustvo u specijalnosti inženjersko-tehničko i liderske pozicije za metrološku podršku proizvodnje najmanje 5 godina.

1. Opšte odredbe

1. Glavni metrolog pripada kategoriji rukovodilaca.

2. Glavni metrolog je lice koje ima visoko stručno (tehničko) obrazovanje i radno iskustvo u svojoj specijalnosti na inženjerskim, tehničkim i rukovodećim pozicijama u metrološkoj podršci proizvodnje u trajanju od najmanje 5 godina.

3. Zapošljava se i razrješava se glavni metrolog _____ (direktor, menadžer) organizacija koju predstavlja ______ (pozicija).

4. Glavni metrolog mora znati:

• zakonodavni i podzakonski akti, metodološki materijali o metrološkoj podršci proizvodnje;
• profil, specijalizacija i karakteristike organizacione i tehnološke strukture preduzeća, izgledi za njegov razvoj;
• postupak i metode planiranja rada na metrološkoj kontroli i podršci proizvodnje;
• organizacija metrološke podrške za proizvodnju u industriji i preduzeću;
• proizvodni kapaciteti, tehničke karakteristike, karakteristike dizajna i načini rada opreme, pravila njenog rada;
• osnove tehnologije proizvodnje proizvoda preduzeća;
• propisi, uputstva i drugi materijali uputstva za izradu i izvođenje tehničke dokumentacije;
• pravila projektovanja i rada mjernih instrumenata, organizacija njihove popravke;
• metode sprovođenja istraživanja i razvoja u oblasti unapređenja metrološke podrške i mjernih instrumenata;
• postupak za zaključivanje ugovora sa trećim licima;
• napredna domaća i strana iskustva u oblasti metrološke kontrole i podrške proizvodnji;
• osnove ekonomije, organizacije proizvodnje, rada i upravljanja;
• osnove radnog zakonodavstva;
• pravila i propise o zaštiti na radu.

5. U svojim aktivnostima, glavni metrolog se rukovodi:

• zakonodavstvo Ruska Federacija,
• Statut (pravilnici) organizacije,
• naredbe i uputstva _______ (generalni direktor, direktor, menadžer) organizacije,
• ovaj opis posla,
• Interna pravila propisi o radu organizacije.

6. Glavni metrolog odgovara direktno: _______ (položaj).

7. Za vreme odsustva glavnog metrologa (službeni put, odmor, bolovanje i sl.), njegove poslove obavlja lice imenovano _______ (pozicija) organizacije na propisan način, koje stiče odgovarajuća prava, dužnosti i odgovoran za obavljanje zadataka koji su mu dodijeljeni.

2. Poslovna zaduženja glavnog metrologa

Glavni metrolog:

1. Organizuje rad na metrološkoj podršci za razvoj, proizvodnju, ispitivanje i rad proizvoda koje proizvodi preduzeće.

2. Rukovodi izradom projekata i planskih zadataka za implementaciju nove mjerne opreme, organizacionih i tehničkih mjera za povećanje efikasnosti proizvodnje, poboljšanje metrološke podrške, sredstava i metoda mjerenja, kontrole i ispitivanja.

3. Obezbjeđuje izradu lokalnih šema verifikacije, uspostavljanje optimalne učestalosti i izradu kalendarskih rasporeda za verifikaciju mjernih instrumenata.

4. Rukovodi poslovima sprovođenja metrološkog ispitivanja projektne i druge tehničke dokumentacije izrađene u preduzeću, kao i primljene od drugih preduzeća i organizacija.

5. Učestvuje u tekućim istraživanjima automatizacije proizvodnih procesa u vezi sa upotrebom mernih instrumenata, u radu na utvrđivanju potreba preduzeća za ovim instrumentima.

6. Osigurava uvođenje savremenih metoda i mjernih instrumenata, kao i obavljanje poslova na procjeni mjernih grešaka.

7. Organizuje rad na analizi stanja metrološke podrške, sprovođenju metroloških atestiranja nestandardizovanih merila, razvija, koordinira i odobrava metode, uputstva i drugu normativno-tehničku dokumentaciju za njihovu verifikaciju, kao i sertifikaciju merila nakon restauracije, popravka, verifikacija.

8. Prati opremljenost tehnološkog procesa svim mjernim instrumentima predviđenim propisima, usklađenost mjernih instrumenata i metoda koje se koriste u odjeljenjima preduzeća sa zahtjevima za usklađenost sa navedenim načinima proizvodnje i kvalitetom proizvoda.

9. Organizuje izradu tehničkih specifikacija za projektovanje i razvoj mjernih instrumenata posebne namjene.

10. Osigurava kompletiranje zamjenskog fonda mjernih, ispitnih i kontrolnih instrumenata, čuvanje i upoređivanje radnih etalona na propisan način, popravku i održavanje uzoraka mjerila u ispravnom stanju.

11. Promoviše primenu državnih i industrijskih standarda, standarda preduzeća i druge regulatorne i tehničke dokumentacije koja reguliše standarde tačnosti merenja, metode i sredstva verifikacije.

12. rukovodi radom na sastavljanju utvrđenih izvještaja i dostavljanju istih tijelima državne metrološke službe

13. Organizuje rad na unapređenju kvalifikacije radnika metrološke službe.

14. Rukovodi zaposlenima u preduzeću koji vrše metrološku kontrolu i metrološku podršku proizvodnje.

3. Prava glavnog metrologa

Glavni metrolog ima pravo:

1. Dostaviti prijedloge na razmatranje menadžmentu:

• poboljšati rad koji se odnosi na one predviđene ovim uputstva i dužnosti,
• o podsticanju njemu podređenih uglednih službenika,
• o privođenju materijalnoj i disciplinskoj odgovornosti radnika koji su narušili proizvodnu i radnu disciplinu.

2. Zatražiti od strukturnih jedinica i zaposlenih u organizaciji informacije potrebne za obavljanje svojih radnih obaveza.

3. Upoznati se sa dokumentima kojima se definišu njegova prava i odgovornosti po funkciji, kriterijumi za ocjenu kvaliteta obavljanja službene dužnosti.

4. Upoznati se sa nacrtima odluka menadžmenta organizacije u vezi sa njenim aktivnostima.

5. Zahtevati od rukovodstva organizacije pružanje pomoći, uključujući obezbeđivanje organizacionih i tehničkih uslova i izvršenje utvrđenih dokumenata neophodnih za obavljanje službenih dužnosti.

6. Ostala prava utvrđena st radno zakonodavstvo.

4. Odgovornost glavnog metrologa

Glavni metrolog je odgovoran u sljedećim slučajevima:

1. Za nepravilno obavljanje ili neispunjavanje radnih obaveza predviđenih ovim opisom posla - u granicama utvrđenim radnim zakonodavstvom Ruske Federacije.

2. Za prekršaje počinjene u toku njihove djelatnosti - u granicama utvrđenim važećim administrativnim, krivičnim i građanskim zakonodavstvom Ruske Federacije.

3. Za izazivanje materijalna šteta organizacije - u granicama utvrđenim važećim radnim i građanskim zakonodavstvom Ruske Federacije.

Opis poslova glavnog metrologa - uzorak 2019/2020. Poslovna zaduženja glavnog metrologa, prava glavnog metrologa, odgovornost glavnog metrologa.

Imenik kvalifikacija za pozicije rukovodilaca, specijalista i drugih zaposlenih
(odobreno Rezolucijom Ministarstva rada Ruske Federacije od 21. avgusta 1998. N 37)

Glavni metrolog

Poslovna zaduženja. Organizuje rad na metrološkoj podršci za razvoj, proizvodnju, ispitivanje i rad proizvoda koje proizvodi preduzeće. Rukovodi izradom projekata i planskih zadataka za implementaciju nove mjerne opreme, organizacionih i tehničkih mjera za povećanje efikasnosti proizvodnje, unapređenje metrološke podrške, sredstava i metoda mjerenja, kontrole i ispitivanja. Obezbeđuje izradu lokalnih šema verifikacije, uspostavljanje optimalne frekvencije i izradu kalendarskih rasporeda verifikacije mernih instrumenata. Rukovodi poslovima sprovođenja metroloških ispitivanja projektne i druge tehničke dokumentacije izrađene u preduzeću, kao i primljene od drugih preduzeća i organizacija. Učestvuje u stalnim istraživanjima automatizacije proizvodnih procesa u vezi sa upotrebom mernih instrumenata, u radu na utvrđivanju potreba preduzeća za ovim instrumentima. Osigurava uvođenje savremenih metoda i mjernih instrumenata, kao i obavljanje poslova na procjeni mjernih grešaka. Organizuje rad na analizi stanja metrološke podrške, sprovođenju metroloških atestiranja nestandardizovanih merila, razvija, koordinira i odobrava metode, uputstva i drugu normativno-tehničku dokumentaciju za njihovu verifikaciju, kao i sertifikaciju merila nakon restauracije, popravke, verifikacija. Prati opremljenost tehnološkog procesa svim mjernim instrumentima predviđenim propisima, usklađenost mjernih instrumenata i metoda koje se koriste u odsjecima preduzeća sa zahtjevima za usklađenost sa navedenim načinima proizvodnje i kvalitetom proizvoda. Organizuje izradu tehničkih specifikacija za projektovanje i razvoj mjernih instrumenata posebne namjene. Osigurava kompletiranje zamjenskog fonda mjernih, ispitnih i kontrolnih instrumenata, čuvanje i upoređivanje radnih etalona na propisan način, popravku i održavanje uzoraka mjerila u ispravnom stanju. Promoviše primenu državnih i industrijskih standarda, standarda preduzeća i druge regulatorne i tehničke dokumentacije koja reguliše standarde tačnosti merenja, metode i sredstva verifikacije. Rukovodi radom na sastavljanju utvrđenih izvještaja i podnošenju istih državnoj mjeriteljskoj službi. Organizuje rad na unapređenju kvalifikacija radnika metrološke službe. Rukovodi zaposlenima u preduzećima koji vrše metrološku kontrolu i metrološku podršku proizvodnje.

mora znati: zakonodavni i podzakonski akti, metodološki materijali o metrološkoj podršci proizvodnje; profil, specijalizacija i karakteristike organizacione i tehnološke strukture preduzeća, izgledi za njegov razvoj; postupak i metode planiranja rada na metrološkoj kontroli i podršci proizvodnje; organizacija metrološke podrške za proizvodnju u industriji i preduzeću; proizvodni kapaciteti, tehničke karakteristike, karakteristike dizajna i načini rada opreme, pravila njenog rada; osnove tehnologije proizvodnje proizvoda preduzeća; propisi, uputstva i drugi materijali uputstva za izradu i izvođenje tehničke dokumentacije; pravila projektovanja i rada mjernih instrumenata, organizacija njihove popravke; metode sprovođenja istraživanja i razvoja u oblasti unapređenja metrološke podrške i mjernih instrumenata; postupak za zaključivanje ugovora sa trećim licima; napredna domaća i strana iskustva u oblasti metrološke kontrole i podrške proizvodnji; osnove ekonomije, organizacije proizvodnje, rada i upravljanja; osnove radnog zakonodavstva; pravila i propise o zaštiti na radu.

Kvalifikacijski zahtjevi. Visoko stručno (tehničko) obrazovanje i radno iskustvo u specijalnosti na inženjerskim, tehničkim i rukovodećim pozicijama u metrološkoj podršci proizvodnje najmanje 5 godina.

Glavne funkcije metrologa su provjera i podešavanje tačnosti mjernih instrumenata i uređaja. glavni cilj njegove aktivnosti - dovođenje merni instrumenti u potpunosti u skladu sa utvrđenim standardima.

Osim toga, profesija metrologa također podrazumijeva sposobnost izrade šema verifikacije za razne vrste mjerenja, uputstva, metode i drugi dokumenti.

Mjesta rada

Mnoge organizacije koriste široku paletu mjernih instrumenata: vage, vodomjere ili strujomjere, radare, bankomate, tonometre, audiometre itd. Radno mjesto metrologa postoji kako u preduzećima koja proizvode takve uređaje, tako iu istraživačkim institutima koji ih razvijaju, kao iu regulatornim institucijama - Rostechnadzor, Rostest, Rostekhregulirovanie i Metrološki centar za energetske resurse.

U velikim preduzećima možete pronaći poziciju glavnog metrologa - šefa mlađih specijalista.

Istorija profesije

Referentne mjere dizajnirane da održe jedinstvo svih mjera stvorene su u antičko doba. Ali jedinstvena međunarodna metrička konvencija usvojena je tek 20. maja 1875. na prijedlog D.I. Mendeljejev. Ovaj datum se smatra rođendanom zanimanja inženjera metrologije u sadašnjem obliku.

Ali u Rusiji, još u 16. veku, tselovalniki (kontrolori) na pijacama su tražili i birali nezvanične mere (pre svega vage). U 17. stoljeću pojačan je nadzor nad poštivanjem standardnih mjera - vršili su ga Velika carinarnica i Pomernaja Izba.

Odgovornosti metrologa

Glavne dužnosti metrologa su:

• organizacija verifikacije, popravke i kalibracije mjernih instrumenata (takođe izrada metrološke dokumentacije);
• kontrolu usklađenosti mjernih metoda i instrumenata sa zakonskim zahtjevima;
• vršenje metroloških ispitivanja;
• Održavanje baze podataka o mjernim instrumentima.

On proizvodni pogon Metrolog se bavi nizom dodatnih zadataka:

• kontrola opremanja preduzeća svim potrebnim mjernim instrumentima;
• osposobljavanje osoblja za rad sa mjernim instrumentima;
• interakcija sa proizvođačem u vezi razvoja i implementacije novih mjernih instrumenata.

U nekim istraživačkim institutima metrolozi učestvuju u razvoju i implementaciji novih mjernih instrumenata i metoda (čak do stvaranja etalona fizičkih veličina).

Uslovi za metrologa

U pravilu, zahtjevi za metrologa su standardni:

• srednje ili visoko obrazovanje u specijalnosti „Metrologija“ ili srodno tehničko;
• poznavanje propisa i metodoloških materijala o mjeriteljstvu;
• sposobnost rada sa tehničkom dokumentacijom;
• iskustvo u radu sa metrološkim institutima.

Ponekad je potrebno poznavanje određene industrije, na engleskom ili specijalni softver.

Uzorak životopisa metrologa

Kako postati metrolog

Da biste postali metrolog, prvo morate steći obrazovanje u specijalnosti "Mjeriteljstvo i mjeriteljska podrška" (viša ili srednja). Uz visoko obrazovanje, naravno, više preduzeća će vam otvoriti svoja vrata i zaposliti vas. Iako na tržištu ima malo slobodnih radnih mjesta, kompanija rado zapošljava nove stručnjake za praksu.

Plata metrologa

Plata metrologa kreće se od 25 do 70 hiljada rubalja mjesečno. Velika preduzeća Plaćaju, naravno, više, ali zahtevaju i složenije poslove.

Prosječna plata metrologa je oko 35 hiljada rubalja mjesečno.

Gdje dobiti obuku

Osim toga više obrazovanje Na tržištu postoji niz kratkoročnih programa obuke, koji obično traju od jedne sedmice do godinu dana.

Savremena naučno-tehnička akademija (SNTA) i niz njenih kurseva u smeru "

(profesija metrologa treba da zvuči ponosno)

E.L. Perelshtein, bivši poglavica. metrolog osnovne metrološke službe Ministarstva avio industrije.

Članak je posvećen blaženom sjećanju na dva istaknuta organizatora „mjernog posla“ u zemlji, Kiparenko V.I. i Konorov L.A. Prvi od njih pripremio je ideju o transformaciji „Jedinstva mjera“ u „Jedinstvo mjerenja“, drugi je aktivno podržao ovu ideju, te su zajedno pripremili i održali u januaru 1965. godine prvu konferenciju na temu „Osiguranje ujednačenosti mjerenja u nacionalne ekonomije zemlja", koja je postavila temelje za razvoj u zemlji" Državni sistem osiguravajući ujednačenost mjerenja (GSI).“

Prije više od 35 godina počele su se pojavljivati ​​pozicije glavnog metrologa, inženjera i tehničara – metrologa u pojedinim industrijama. Ubrzo se pokazalo da se takvi stručnjaci praktički nigdje ne obučavaju - moraju se samostalno „kultivirati“, na osnovu iskustva u srodnim profesijama. Istovremeno, mnoga preduzeća počela su da formiraju složene jedinice za mjernu opremu sa opštim nazivom „Metrološka služba“, kojima su dodijeljene određene funkcije u pripremi metoda i mjernih instrumenata za razumnu upotrebu u odjeljenjima preduzeća. Novi koncepti su također ugledali svjetlo dana u preduzećima - „metode mjerenja“, „metrološki pregled“ i niz drugih. Ali ono što je najviše iznenađujuće bilo je to što je u kratkom vremenskom periodu, u nizu industrija, zapravo izrasla čitava plejada nezaustavljivih entuzijasta, novih glavnih stručnjaka preduzeća - glavnih metrologa. Teško je reći odakle su svi tako brzo došli i odmah se orijentisali na postavljene zadatke, ali moramo im odati dužno - posao je bukvalno počeo da ključa. Ali mnogi od njih ranije nisu imali bliski kontakt sa mjernom tehnologijom. Vjerovatno je kombinacija mladosti i novosti djelatnosti, kao i osjećaja za perspektivu u zadatom poslu, inspirisala nove glavne stručnjake da riješe još nepoznate metrološke probleme. Metrološka navala je u nekim slučajevima zahvatila čitavo preduzeće. Objedinjene su jedinice koje se bave mjernom opremom - verifikacijom i popravkom, razvojem nestandardizovanih mjernih instrumenata. Nabavljene su verifikacione instalacije, odabrano osoblje, organizovana njihova obuka i sertifikacija za pravo obavljanja poslova verifikacije. Formirani su sektorski i međusektorski savjeti glavnih metrologa, sazivani sastanci i konferencije, te se svakodnevno radilo na pružanju međusobne pomoći u rješavanju operativnih zadataka i problema. Borba je bila u punom jeku za prostorije, za brojeve i plate za metrološke odsjeke. Metrološki život je rođen u preduzećima. Donesene su potrebne uredbe i donesene odluke za razvoj mjerne tehnike i instrumentacije od strane gotovo svih grana vlasti. Bilo je jasno da ideje o jedinstvu mjerenja leže na plodnom tlu.

Teško da je moguće poreći izuzetan doprinos koji su dale metrološke službe preduzeća i njihovi rukovodioci - glavni metrolozi u smislu povećanja nivoa naučnoistraživačkog rada, poboljšanja kvaliteta proizvoda i socijalne službe stanovništva. U bukvalno svim industrijama, posebno u avijaciji, svemiru, radio-elektronici, instrumentarstvu, nuklearnom i hemijskom inženjerstvu, rješenja su se rješavala bržim tempom najvažnijim zadacima i problemi koji su našu zemlju doveli u prvi plan naučnog i tehnološkog napretka.

Međutim, takođe se ne može poreći da u pozadini realizacije „velikih planova i grandioznih zadataka“ nisu sva preduzeća obratila pažnju na nove metrološke trendove. U mnogim preduzećima bilo je „mudrih“ menadžera koji jednostavno uporno nisu primećivali velike prednosti razvoja merne tehnologije, poboljšanja metrološke podrške na radnom mestu nauke i proizvodnje, a da ne govorimo o uslužnom sektoru stanovništva. Mnoga mjeriteljska odjeljenja bila su primorana zadovoljiti se s potpuno otpadnim prostorima i iskusila su značajne poteškoće u popunjavanju metroloških područja. potrebne specijaliste, tehnička sredstva i materijal. Prvi talas glavnih metrologa često je morao da se bori sa birokratama kako u svojim preduzećima tako iu njihovim odeljenjima koja su vodila preduzeća koja nisu uvek poštovala direktive viših organa upravljanja, što je izazivalo određene poteškoće u poboljšanju metrološke podrške u preduzećima, u pojedinim slučajevima. , ne samo da je negativno utjecalo na pokazatelje kvalitete proizvedenih proizvoda, već je uzrokovalo i kvarove pojedinih jedinica i ozbiljne nezgode.

Ali taj prvi val entuzijastičnih metrologa ipak je savladao sve poteškoće, inerciju birokrata, a u nekim slučajevima i njihovu nesvjesnost o mjerenju fizičkih veličina. I moramo im odati zasluge, oni su stekli autoritet čak i među svojim, ponekad i nerazumljivim u mjeriteljstvu, menadžerima preduzeća, od kojih su se mnogi kasnije vrlo ozbiljno oslanjali na već sveznajuće glavne metrologe u pitanjima kontrole proizvoda i operativne sigurnosti razne tehnička sredstva i strukture.

Prilikom formiranja metroloških službi, mnogi glavni metrolozi preduzeća osetili su podršku u svom praktičan rad od strane stručnjaka Gosstandarta, kako centralnog aparata, tako i pojedinačnih instituta i teritorijalnih organa. Moramo odati priznanje ovom sistemu, toliko potrebnom državi i iznenađujuće malo plaćenom, da je u svom sastavu mogao da koncentriše čitavu gardu izuzetnih stručnjaka – naučnika, inženjera, tehničara i dobrih organizatora državnog „mjernog posla“.

Nažalost, s obzirom na našu opštu ekonomsku situaciju u zemlji poslednjih godina, veoma je teško, uopšteno govoreći, govoriti o bilo kakvim uspesima glavnih metrologa preduzeća. Hvala Bogu da neki od onih stručnjaka koji su počeli da stvaraju metrološke službe i danas pokazuju patriotizam prema svom metrološkom poslu i raduju se svojim nasljednicima kako bi još imali vremena da ih nečemu nauče. U praksi, u najboljem slučaju, 10-15% specijalista - metrologa, mehaničara i podešavača opreme - ostaje u preduzećima sa nivoa ranih 90-ih. U mnogim preduzećima metrološke službe su jednostavno likvidirane, u drugim otpuštene, au nekim slučajevima stručnjaci iz metroloških odjela otišli su u trgovinske i komercijalne službe tehničkog osiguranja. Značajan dio „zlatne metrološke rezerve“ kadrova, koji je bio kvalifikovan 15-20 godina, izgubljen je za industrijska preduzeća. A nije moguće čak ni da preduzeća koja oživljavaju iz stagnacije popune svoje metrološke jedinice mladim ljudima sposobnim da ovladaju širokim spektrom opreme.

Međutim, specijalisti koji ostaju u poduzećima - metrolozi i inžinjeri instrumenata svih smjerova nemaju pravo klonuti duhom, jer na njima počiva sva nada da se dosadašnja dostignuća u oblasti naučne i industrijske metrologije u mnogim industrijama i dalje mogu smatrati kao vodič za djelovanje budućim metrolozima i instrumentarima-entuzijastima. I, vjerovatno, vrijeme za aktivno djelovanje je pred vratima, jer je u pojedinim preduzećima u nizu industrija već vidljiva nova „era preporoda“, rad na sertifikaciji proizvoda se obavlja odgovornije, Gosstandart Rusije obavlja prilično ozbiljan rad na uvođenju iskustava međunarodnih aktivnosti u oblasti sistema kvaliteta u proces istraživanja, projektovanja, proizvodnje, ispitivanja i rada stvorenih proizvoda (kao iu sferi potrošnje i usluga).

Ovaj, grandiozan po obimu i složenosti, za cilj ima postizanje konkurentnosti proizvoda koji se proizvode u našoj zemlji, a koji je važna osnova za društveno-ekonomski razvoj našeg društva, u suštini je određen visokom spremnošću za upotrebu i stalnim usavršavanjem mernu opremu direktno na svakom radnom mestu preduzeća, gde se formiraju i proizvodi i njihov kvalitet. Svaki naučni i proizvodni zadatak ili problem, uključujući društveno uslužno društvo, bilo koje pitanje osiguranja pokazatelja pouzdanosti, rada bez nezgoda, sigurnosti i pouzdanosti potrošačkih svojstava proizvedenih proizvoda prije svega je pitanje dovoljnosti obima (kvantiteta , nomenklatura, tačnost) kontrolnih mjernih (analitičkih) informacija. S jedne strane, ona utire put u procesu traženja novih prilika za društvo, koje daje vrijeme, dovodeći do narednih faza moderne civilizacije, s druge strane, stabilizuje i konsoliduje ono što je već postignuto, uključujući ne samo izdavanjem potrebnih informacija, ali i regulacijom potrebnih parametara u proizvodnom ili drugom procesu. I to bi trebalo da znaju ne samo naučnici, inženjeri i radnici svih specijalnosti koji stvaraju industrijske proizvode ili bilo koje strukture, već i menadžeri preduzeća bilo kog profila ili bilo kog oblika vlasništva koji planiraju finansiranje metrološke službe i razvoj kontrolno-mjerna oprema. Poslovni menadžeri i ekonomisti moraju zapamtiti da praktično normalni, iskusni stručnjaci jednostavno nemaju višak informacija o mjerenju. Nivo, kvalitet, uključujući pokazatelje pouzdanosti i potrošačka svojstva proizvoda, u potpunosti zavise od stanja organizacije metrološke službe i stanja mjerenja. Što se tiče materijalnih troškova mjerne opreme, odavno je poznato da svaka rublja uložena u mjerenja daje preduzeću desetostruku dobit. Naravno, možda nisu svi poduzetnici ili poslovni menadžeri zainteresirani da daju ovu rublju za poslovanje. Neki ljudi malo razmišljaju o pouzdanosti svojih proizvoda, njihovoj dobroj kvaliteti, njihovom roku trajanja i njihovoj sigurnosti za potrošača, često se skrivajući iza izgled bilo pakiranjem, bilo dobivanjem certifikata niotkuda, radije prodaju proizvode, a onda – “iako trava neće rasti”. Ali potrošač će uskoro „prozreti“ tako štedljivog menadžera, a preduzeće će se suočiti sa neizbežnim bankrotom.

Vjerovatno podučavanje menadžera preduzeća o mjerenju ako ga ne mogu vidjeti "iz blizine" nije baš isplativ zadatak. Ne svuda na čelu preduzeća stoje pametni menadžeri koji se oslanjaju na kvalifikovane i iskusne stručnjake, posebno metrologe, koji vole svoj posao, svoj tim i „plaše se“ za autoritet svog preduzeća.

Poslednjih godina mnoga preduzeća predvode ekonomisti koji slabo razumeju tehnologiju, posebno u oblasti tehnička fizika, što uključuje mjernu tehnologiju, ali sebe smatraju dobrim „marketinšima“. U ovom slučaju, stvarnom glavnom metrologu je veoma teško da radi ako „ekonomista“ sebe smatra „sveznacem“. Međutim, uzimajući u obzir opšte probleme sa proizvodnjom u zemlji, glavni metrolog mora imati ne samo „učtivost kraljeva – tačnost“, već i pokazati, kako se ponekad kaže, „političku ili diplomatsku fleksibilnost“, obrazujući svoje vođe u „metrološki“ duh, koji im pomaže da uđu ne samo na „vrata virtuelne ekonomije“, već i u stvarni svet konstruisanja indikatora kvaliteta procesa rada. I, naravno, sami metrolozi to moraju učiniti organskije, sistematičnije, uz pouzdanu obuku. regulatorni okvir“ulaziti” u zadatke i probleme preduzeća, čak i ako su, u određenoj mjeri, “srodne” prirode, a da ne spominjemo njihove funkcije.

Istovremeno, ako pretpostavimo da mjeriteljska služba može zauzeti mjesto koje joj pripada tržišnu ekonomiju, uključujući aktivno rješavanje zadataka i problema u “sistemu kvalitete”, onda je pored pripreme mjernih procesa jednostavno u obavezi da donekle proširi i produbi svoje funkcije kako se ne bi našao “na strani velikog puta” napretka. . Ali, prije svega, treba govoriti o našim „prirodnim“ tradicionalnim zadacima, čije bi rješenje uvijek trebalo biti jednostavno besprijekorno; U pripremi za implementaciju bilo kakvih mjernih procesa u preduzeću ne bi trebalo biti „praznih tačaka“, a posebno ne samo mjernih instrumenata, već i metoda za obavljanje mjerenja, prvenstveno u smislu njihove certifikacije, striktno izvršavanja funkcija metrološki nadzor nad stanjem mjerenja. Mora se u potpunosti isključiti mogućnost pojave razloga za kritiku mjeriteljske službe bilo „odozgo” ili „odozdo”.

Moto glavnog metrologa trebao bi biti sljedeći: svaki proces mjerenja ima svoju certificiranu metodologiju mjerenja i pripremljenu opremu.

Koje zadatke može, a najvjerovatnije i treba, promisliti glavni metrolog kako bi se mirno i samostalno povezao sa „sistemom kvaliteta“?

Prvo, je zadatak da metrološka služba potpuno pokrije pitanja naučne, tehničke, organizacione i metodološke podrške metodama i sredstvima visokokvalitetne instrumentalne kontrole i analize, čija je svrha dobijanje primarnih informacija za sve potrebe preduzeća. (kvalitet proizvoda;

ulazna kontrola sirovina, materijala, hardvera;

ispitivanje bez razaranja itd.). I naravno, sa istim motom, jer često ovakva kontrola predstavlja osnovu za osiguranje kvaliteta.

Drugo, je zadatak sveobuhvatne instrumentalne kontrole i sertifikacije instrumenata za ispitivanje za sve namene (za metode ispitivanja - samo metrološki pregled).

Treće, je zadatak instrumentalnog praćenja glavnih operativnih i tehničkih parametara jedinstvenog tehnološkog i energetska oprema(posebne strukture) osiguravajući njegovu pouzdanost i sigurnost (na osnovu relevantnih regulatornih i metodoloških dokumenata), bez obzira na sistematski rad na tehnički rad ova sredstva iz specijalizovanih službi.

Četvrto, je zadatak metrološkog nadzora stanja operativnih karakteristika glavnih skupnih vozila koja obavljaju putnički i drumski saobraćaj u Rusiji, kako bi se osigurala pouzdanost i sigurnost njihove upotrebe za teretni i putnički transport (metrološki pregled operativnih i tehničkih dokumentaciju, nasumične kontrolne provjere stanja glavnih parametara i konstruktivnih elemenata).

Peto, je metrološka instrumentalna kontrola izlaznih i kritičnih parametara posebno važnih i složenih proizvoda i konstrukcija u fazi nakon prijema u servis tehnička kontrola ili tokom prijemnog testiranja.

Na šestom, je periodična metrološka kontrola najvažnijih parametara svih vrsta industrijskih i ekološki opasnih objekata i pojava, uključujući i one koji su skloni vanrednim situacijama.

Sedmo, - metrološko održavanje opreme (sistema) automatizacije (osim aktuatora snage preko 100-200 W), imajući u vidu da sistemi automatskog upravljanja predstavljaju skup mjernih pretvarača koji se razlikuju po konstrukciji i fizičko-tehničkoj osnovi.

Naravno, svi ovi (a možda i neki drugi) zadaci koji su netradicionalni za odjeljenja mjeriteljske službe, ako ove potonje treba da budu „čvršće“ uključene u „sistem kvaliteta“ nacionalne razmjere, zahtijevaju pažljivu analizu i razrada sa svih tačaka gledišta. S jedne strane, možda se razmatraju novi procesi rada jer metrološka služba može dovesti do bezličnosti u proizvodni sektor, s druge strane, moguće je zaista naglo povećati odgovornost specijalizovanih tehničkih službi u preduzeću za stanje indikatora kvaliteta na mnogim „bolnim tačkama“ proizvodnje. I, naravno, ako je šef preduzeća osoba koja razumije bilo šta u pitanjima kvaliteta proizvodnje, rada bez nezgoda, sigurnosti, pouzdanosti komunikacija, kao i efikasnosti mjerne opreme, onda će, naravno, budite zadovoljni takvim pravim sistemom kvaliteta zasnovanim na end-to-end sistemu instrumentalne kontrole celokupne proizvodnje. Ali, u isto vrijeme, glavni metrolog će vjerovatno morati da se poštuje u mnogo većoj mjeri nego sada. Možda je već zamjenik šefa poduzeća za metrološku podršku ili zamjenik glavnog inženjera itd. Na kraju krajeva, metrolog se postaje samo kroz intenzivno savladavanje veoma širokog spektra naučnih i tehničkih zadataka koji se odnose na, posebno, informacije o primarnoj kontroli i merenju.

Moguće je da će, ako navedene funkcije metrološke službe zažive u preduzećima, onda će verovatno biti potrebno predvideti posebne oblasti kontrole proizvodnje u sklopu takve službe, koja je, inače, postojala u nekim preduzećima i ranije. Moguće je da će biti mnogo šefova metroloških službi; koji će protestovati protiv približavanja proizvodnji. Ali onda možemo postaviti pitanje – kakvo će biti novo učešće metrološke službe u sistemu kvaliteta? Ako je sve isto - i opet "papirni" sistem...? Uostalom, sve se ovo dogodilo prije 30 godina.

Ali, pod svim okolnostima, autoritet rukovodioca preduzeća u sistemu kvaliteta biće određen njegovim razumevanjem problema metrološke službe, au isto vreme, ovlašćenje glavnog metrologa je striktno poštovanje Zakona o Ruske Federacije „O obezbeđivanju ujednačenosti merenja“ i odgovarajuće pridržavanje regulatornog razvoja, direktiva sistema Gosstandarta Rusije. Unatoč činjenici da nisu svi glavni metrolozi zadovoljni Zakonom, o čemu vjerovatno treba razgovarati i razjasniti, u materijalima Gosstandarta ima mnogo korisnih stvari, posebno u oblasti metrološkog nadzora, kada rukovodilac preduzeća može daju glavnom metrologu prava "Inspektori za osiguranje ujednačenosti mjerenja u preduzeću." Naravno, glavni metrolog, na osnovu svog statusa, može i sam da uspostavi odgovarajući red u preduzeću ako rukovodilac preduzeća podržava metrološku službu, ali naglasak u delu „Inspektor“ ne bi trebalo da bude u dokumentu preporuke.

Istovremeno, sve ove besposlene rasprave o aktivnom učešću metrološke službe zahtevaju trezvenu procenu stanja ujednačenosti merenja danas u glavnim industrijama zemlje. Vjerovatno je prilično problematično. I orijentisati glavne metrologe na efikasniji rad novi sistem kvalitet je vjerovatno prilično težak. Osim toga, može se primijetiti da Državni standard Rusije ne žuri da pooštri državni nadzor nad stanjem mjerenja u preduzećima - oslanja se na tržišne poluge, koje bi navodno trebale stabilizirati situaciju. Doista, ako potrošač zahtijeva certifikat ili akreditaciju od mjeriteljske službe kako bi bio sigurniji u kvalitetu proizvoda koji će naručiti, onda se pretpostavlja da će dobavljač pronaći potrebna sredstva i uspostaviti idealan red u smislu metrološke podrške, bez koje je nemoguć pravi kvalitet. Naravno, ovo je sve tačno. Ali takav ekonomski motor, koji radi na principu prirodne ekonomske selekcije, može raditi gotovo u praznom hodu dugi niz godina. Istovremeno, preduzeća, koja troše državna, prilično jeftina sredstva, i dalje će svim silama nastojati da proizvode proizvode kakve će ispasti, ulažući u osiguranje potrošačkih svojstava upravo onoliko koliko je slučajno ostalo od zaposlenih. plate. I dok se ne pojavi jak dobavljač u pozadini nestašice visokokvalitetnih proizvoda, takvo „sivo“ stanje proizvodnje ostavit će traga na strateškim i društvene osnove zemlje. Ali pravi glavni metrolog neće moći dugo tolerirati ovako tužnu situaciju. Ako mu se ne pruži prilika da uvede red u metrološku službu, u skladu sa Zakonom, onda će otići... kod upravnika zgrade. A takav slučaj se dešava nakon likvidacije metrološke službe u Institutu za vazduhoplovnu instrumentaciju.

Ali možemo razmotriti drugu opciju, bez osvrtanja u nekom slučaju, makar privremeno, u našem prelaznom roku, na međunarodnih dokumenata. Zasniva se na strogom državnom nadzoru nad stanjem ujednačenosti mjerenja. Svako preduzeće, ako pokušava da stvara proizvode, mora voditi računa o osnovi kvaliteta, postižući upravo napredan, pouzdan razvoj merne tehnologije, stvarajući jaku metrološku službu, naravno, u granicama realnih potreba, zasnovanu na pažljivom promišljeni proizvodni zadaci. Tada će novi sistem kvaliteta sigurno vrlo brzo uroditi plodom. Dovoljnost količine kontrolnih i mjernih informacija za sve faze i faze kreiranja proizvoda je jednostavno prirodna i automatski će educirati svakog menadžera-kočnica. Ako šef poduzeća nije najlijenija osoba ili neko drugi, onda će odmah shvatiti da, ako ne iskoristi svu dostupnost ovih pouzdanih informacija za proizvodnju najboljih proizvoda, on jednostavno mora biti „niko“. Ovdje, u ovom slučaju, možemo sa sigurnošću govoriti o sistemu kvaliteta, gdje bi glavna operativna informacija trebala biti glavni metrolog (moguće uzimajući u obzir gore navedene nove funkcije za metrološku službu), koji sa svojim stručnjacima priprema mjerne procese i obavlja pojedinačne kontrolnih mjerenja, ali i uključeni u planiranje kontrolno-mjernih operacija u fazi istraživanja i razvoja proizvoda, počev od izvorni dokumenti- prijave za izradu proizvoda, tehnički prijedlozi i tehničke specifikacije. Samo takav bliski operativni kontakt stručnjaka za metrologiju sa određenim odgovornim licima za oblasti projektovanja i istraživanja proizvoda, sadržan je u relevantnim regulatornim dokumentima pod članom zajedničke odgovornosti za izbor početnih podataka i metodološku razradu procesa merenja. Ova profesionalna zajednica se pretpostavlja i pri razvoju ideologije, principa, dizajna, operativnih i tehničkih karakteristika ili potrošačkih svojstava proizvoda. Sličan kontakt, ali samo sa tehnološkim aparatom, u smislu razvoja tehnologije proizvodnje (proizvodnje). Kontrolne i mjerne informacije iz obavljenih ispitivanja su također u vidnom polju metrologa, budući da oni razvijaju ili certificiraju odgovarajuće MVI pod uticajima koje je odredio projektant, normalizirane za proizvod.

Kao rezultat toga, učešće metroloških službi preduzeća u novom sistemu kvaliteta zaista bi moglo biti izuzetno efikasno ukoliko bi ove službe bile organizacione i nadzirane veze nacionalnog sistema kvaliteta, čiji je jedini uslov da se obezbedi „Jedinstvo merenja u sistem pokazatelja kvaliteta proizvedenih proizvoda” (GSIPKP) . Naravno, takav sistem se može razviti, raspravljati na svim nivoima ekonomskog upravljanja i testirati. Glavna stvar u ovom sistemu je da stvarno stanje merenja na radnim mestima preduzeća bude adekvatno zahtevima tehničke dokumentacije koju izdaju proizvođači proizvoda. Naravno, sva tehnička dokumentacija mora odražavati zahtjeve za procese kontrole i mjerenja (dostupnost metodologije za njihovu implementaciju), koje su na ovaj ili onaj način razradili stručnjaci za mjeriteljstvo. Glavni metrolog - odgovorna osoba za valjanost odluka donesenih na osnovu početnih podataka projektanata ili istraživača, vrši metrološki nadzor od kraja do kraja nad implementacijom svih kontrolnih i mjernih (analitičkih) procesa, učestvuje u razmatranju relevantnih primljenih informacija, preuzima potrebne mjere na osnovu dobijenih rezultata ako stvarni rezultati mjerenja (kontrola, analiza) ne zadovoljavaju zahtjeve programera itd.

Moguće je da u cilju povećanja statusa glavnog metrologa preduzeća, ili čak osobe odgovorne za stanje mjernih instrumenata, bilo koje nezavisne strukture, nova imenovanja na ove pozicije moraju biti koordinirana sa lokalnim tijelima države Standard Rusije.

Neophodno je još jednom naglasiti da nikakav sistem kvaliteta zaista ne može postojati, barem u narednim godinama, ako stanje mjerenja u preduzećima ne bude u skladu sa neophodne zahtjeve, sposoban da primi dovoljne količine kontrolnih i mjernih (analitičkih) informacija, što zahtijeva formiranje razvijenog sistema metrološke podrške i stvaranje dobro opremljenih odjeljenja metrološke službe. Međutim, trenutno se sve to može učiniti samo ako postoji državni nadzor ili čekati da još uvijek mitske ekonomske kategorije “prorade”. Ali glavne metrologe ne treba obeshrabriti, tražiti načine za poboljšanje mjeriteljskih područja i obučavanje novih kadrova stručnjaka - sada je to njihov glavni zadatak.

					ODOBRIO sam
(naziv preduzeća, organizacije, institucije)					(rukovodilac preduzeća, organizacije, ustanove)
OPIS POSLA
00.00.0000		№ 00			(potpis)		(PUNO IME.)
Strukturna podjela:	Odjeljenje glavnog metrologa
Naziv posla:	Glavni metrolog
					00.00.0000

1. Opće odredbe
1. Ovaj opis posla definiše funkcionalne odgovornosti, prava i odgovornosti glavnog metrologa.
2. Glavni metrolog pripada kategoriji rukovodilaca.
3. Glavni metrolog imenuje se i razrješava na način utvrđen važećim zakonodavstvom o radu nalogom direktora preduzeća na prijedlog tehnicki direktor.
4. Odnosi po pozicijama:

1.4.1	Direktna podređenost	tehnicki direktor
1.4.2.	Dodatna subordinacija	Direktoru preduzeća
1.4.3	Daje naređenja	Zaposleni u Odjeljenju glavnog metrologa
1.4.4	Zaposlenik je zamijenjen	lice koje imenuje direktor preduzeća
1.4.5	Zaposlenik zamjenjuje

1. Zahtjevi za kvalifikaciju glavnog metrologa:

2.1.	Obrazovanje	viši stručni (tehnički)
	iskustvo	radno iskustvo u specijalnosti na inženjersko-tehničkim rukovodećim pozicijama u metrološkoj podršci proizvodnje najmanje 5 godina.
	znanje	Zakonski i podzakonski akti, metodološki materijali o metrološkoj podršci proizvodnje. Profil, specijalizacija i karakteristike organizacione i tehnološke strukture preduzeća, izgledi za njegov razvoj. Postupak i metode planiranja rada na metrološkoj kontroli i podršci proizvodnje. Organizacija metrološke podrške proizvodnji u industriji iu preduzeću. Proizvodni kapaciteti, tehničke karakteristike, karakteristike dizajna i načini rada opreme, pravila njenog rada. Osnove tehnologije proizvodnje proizvoda preduzeća. Propisi, uputstva i drugi materijali uputstva za izradu i izvođenje tehničke dokumentacije. Pravila projektovanja i rada mjernih instrumenata, organizacija njihove popravke. Metode za sprovođenje istraživanja i razvoja u oblasti unapređenja metrološke podrške i mernih instrumenata. Procedura za zaključivanje ugovora sa trećim organizacijama. Osnove ekonomije, organizacija proizvodnje, rada i upravljanja. Osnove radnog zakonodavstva. Pravila i propisi o zaštiti na radu.
	vještine
	Dodatni zahtjevi

1. Dokumenti koji regulišu rad glavnog metrologa

3.1 Eksterni dokumenti:

Zakonodavni i pravila vezano za posao koji se obavlja.

3.2 Interni dokumenti:

Statut preduzeća, Naredbe i uputstva direktora preduzeća (tehničkog direktora); Pravilnik o odjeljenju glavnog metrologa, Opis poslova glavnog metrologa, Interni pravilnik o radu.

1. Poslovna zaduženja glavnog metrologa

Glavni metrolog:

4.1. Organizuje rad na metrološkoj podršci za razvoj, proizvodnju, ispitivanje i rad proizvoda koje proizvodi preduzeće.

4.2. Rukovodi izradom projekata i planskih zadataka za implementaciju nove mjerne opreme, organizacionih i tehničkih mjera za povećanje efikasnosti proizvodnje, unapređenje metrološke podrške, sredstava i metoda mjerenja, kontrole i ispitivanja.

4.3. Obezbeđuje izradu lokalnih šema verifikacije, uspostavljanje optimalne frekvencije i izradu kalendarskih rasporeda verifikacije mernih instrumenata.

4.4. Rukovodi poslovima sprovođenja metroloških ispitivanja projektne i druge tehničke dokumentacije izrađene u preduzeću, kao i primljene od drugih preduzeća i organizacija.

4.5. Učestvuje u stalnim istraživanjima automatizacije proizvodnih procesa u vezi sa upotrebom mernih instrumenata, u radu na utvrđivanju potreba preduzeća za ovim instrumentima.

4.6. Osigurava uvođenje savremenih metoda i mjernih instrumenata, kao i obavljanje poslova na procjeni mjernih grešaka.

4.7. Organizuje rad na analizi stanja metrološke podrške, sprovođenju metroloških atestiranja nestandardizovanih merila, razvija, koordinira i odobrava metode, uputstva i drugu normativno-tehničku dokumentaciju za njihovu verifikaciju, kao i sertifikaciju merila nakon restauracije, popravke, verifikacija.

4.8. Prati opremljenost tehnološkog procesa svim mjernim instrumentima predviđenim propisima, usklađenost mjernih instrumenata i metoda koje se koriste u odsjecima preduzeća sa zahtjevima za usklađenost sa navedenim načinima proizvodnje i kvalitetom proizvoda.

4.9. Izdaje naloge u cilju sprečavanja, zaustavljanja ili otklanjanja kršenja metroloških pravila i propisa.

4.10. Organizuje izradu tehničkih specifikacija za projektovanje i razvoj mjernih instrumenata posebne namjene.

4.11. Osigurava kompletiranje zamjenskog fonda mjernih, ispitnih i kontrolnih instrumenata, čuvanje i upoređivanje radnih etalona na propisan način, popravku i održavanje uzoraka mjerila u ispravnom stanju.

4.12. Promoviše primenu državnih i industrijskih standarda, standarda preduzeća i druge regulatorne i tehničke dokumentacije koja reguliše standarde tačnosti merenja, metode i sredstva verifikacije.

4.13. Rukovodi radom na sastavljanju utvrđenih izvještaja i podnošenju istih državnoj mjeriteljskoj službi.

4.14. Organizuje rad na unapređenju kvalifikacija radnika metrološke službe.

4.15. Rukovodi zaposlenima u preduzećima koji vrše metrološku kontrolu i metrološku podršku proizvodnje.

1. Prava glavnog metrologa

Glavni metrolog ima pravo:

5.1. Deluje u ime odeljenja, zastupa interese preduzeća u odnosima sa strukturnim delovima preduzeća, organima državne metrološke kontrole i nadzora i drugim organima državna vlast o pitanjima metrološke podrške proizvodnje.

5.2. Dajte prijedloge rukovodiocu preduzeća za zaključenje ugovora o iznajmljivanju jedinstvenih mjernih instrumenata i opreme za ispitivanje za kalibraciju i druge metrološke poslove, kao i sporazume o uključivanju stručnjaka treće strane u vršenje metrološkog pregleda dokumentacije i metrološka potvrda i implementacija mjernih tehnika.

5.3. Zahtevati od rukovodilaca strukturnih odeljenja i nezavisnih stručnjaka da daju informacije potrebne za obavljanje poslova na metrološkoj kontroli i metrološkoj podršci proizvodnje.

5.4. Učestvuje u izradi nacrta naredbi, uputstava, uputstava o metrološkoj podršci proizvodnje.

5.5. Daje uputstva rukovodiocima strukturnih podjela preduzeća o pitanjima metrološke kontrole i podrške proizvodnji.

5.6. Daje predloge za privođenje pravdi u skladu sa utvrđenom procedurom zvaničnici, kriv za kršenje pravila za upotrebu mjernih instrumenata, procedure metrološke podrške proizvodnje.

5.8. Dostaviti na razmatranje rukovodiocu preduzeća:

5.8.1. Ideje o imenovanju, premeštaju i razrešenju podređenih radnika.

5.8.2. Predlozi: o podsticanju istaknutih radnika, o dovođenju materijalne i disciplinske odgovornosti za prekršioce proizvodne i radne discipline.

5.9. Uvjerite i potpišite dokumente iz svoje nadležnosti.

5.10. Samostalno vodi prepisku sa strukturnim odjeljenjima organizacije, kao i drugim organizacijama o pitanjima koja su u njegovoj nadležnosti i ne zahtijevaju učešće rukovodioca preduzeća.

1. Odgovornost glavnog metrologa

glavni metrologje odgovoran:

6.1. Za nepropisno obavljanje ili neispunjavanje radnih obaveza predviđenih ovim opisom posla - u granicama utvrđenim važećim radnim zakonodavstvom Ukrajine.

6.2. Za prekršaje počinjene tokom obavljanja svojih aktivnosti - u granicama utvrđenim važećim administrativnim, krivičnim i građanskim zakonodavstvom Ukrajine.

6.3. Za nanošenje materijalne štete - u granicama utvrđenim važećim radnim i građanskim zakonodavstvom Ukrajine.

1. Uslovi rada glavnog metrologa

Radno vrijeme glavnog metrologa utvrđuje se u skladu sa Pravilnikom o unutrašnjem radu koji se utvrđuje u preduzeću.

1. Uvjeti plaćanja

Uslovi naknade za glavnog metrologa utvrđuju se u skladu sa Pravilnikom o naknadama osoblja.

1. Završne odredbe
1. Ovaj Opis poslova je sastavljen u dva primjerka, od kojih jedan čuva Društvo, a drugi- od zaposlenog.
2. Zadaci, odgovornosti, prava i odgovornosti mogu se razjasniti u skladu sa promjenama u strukturi, zadacima i funkcijama strukturna jedinica i radno mjesto.
3. Izmjene i dopune ovoga Opis posla uvode se naredbom generalnog direktora preduzeća.