I. Ըստ արդյունաբերության. Ձեռնարկություն Ձեռնարկությունների տեսակներն ըստ արդյունաբերության

  • 06.03.2023

Ըստ իրավական կարգավիճակը(կազմակերպչական և իրավական ձևեր) Ռուսաստանում Քաղաքացիական օրենսգրքի համաձայն առանձնանում են ձեռնարկությունների հետևյալ տեսակները Ռուսաստանի Դաշնություն 1) գործարար գործընկերություններ և հասարակություններ. 2) արտադրական կոոպերատիվներ. 3) պետական ​​և քաղաքային ունիտար ձեռնարկությունները. 4) շահույթ չհետապնդող կազմակերպություններ (այդ թվում` սպառողական կոոպերատիվներ, հասարակական և կրոնական կազմակերպություններ/ասոցիացիաներ, հիմնադրամներ և այլն). 5) անհատ ձեռնարկատերեր.

Ըստ սեփականության ձևի՝ ձեռնարկության սեփականությունը կարող է լինել մասնավոր, պետական, մունիցիպալ, ինչպես նաև պատկանում է հասարակական միավորումներին (կազմակերպություններին):

Տնային տնտեսություն գործընկերությունկարող է ստեղծվել լիակատար ընկերակցության և սահմանափակ ընկերակցության ձևով: Լիակատար ընկերակցություն է համարվում այն ​​ընկերակցությունը, որի մասնակիցները, իրենց միջև կնքված պայմանագրի համաձայն, ձեռնարկատիրական գործունեությամբ են զբաղվում ընկերակցության անունից և պատասխանատվություն են կրում իրենց պատկանող գույքի նկատմամբ իր պարտավորությունների համար: Սահմանափակ ընկերակցությունը ընկերակցություն է, որտեղ գործընկերության անունից ձեռնարկատիրական գործունեություն իրականացնող և իրենց գույքով ընկերակցության պարտավորությունների համար պատասխանատվություն կրող մասնակիցների հետ կան մեկ կամ մի քանի մասնակից-ներդրողներ (հրաման. գործընկերներ), որոնք կրում են գործընկերության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկ՝ իրենց կատարած ներդրումների չափի սահմաններում և չեն մասնակցում գործընկերության իրականացմանը. ձեռնարկատիրական գործունեություն.

Հասարակություն հետ սահմանափակ պատասխանատվությամբ Ճանաչվում է մեկ կամ մի քանի անձանց կողմից հիմնադրված ընկերություն, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է բաղկացուցիչ փաստաթղթերով որոշված ​​չափերի բաժնետոմսերի: Մասնակիցներ այս ընկերությանպատասխանատվություն չի կրում իր պարտավորությունների համար և կրում է ընկերության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկ՝ իրենց ներդրումների սահմաններում:

Լրացուցիչ պարտավորություն ունեցող ընկերությունհամարվում է մեկ կամ մի քանի անձանց կողմից հիմնադրված ընկերություն, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է բաղկացուցիչ փաստաթղթերով որոշված ​​չափերի բաժնետոմսերի: Նման ընկերության մասնակիցները համատեղ և առանձին-առանձին դուստր պատասխանատվություն են կրում իրենց ունեցվածքով նրա պարտավորությունների համար՝ յուրաքանչյուրի համար միանվագ միանվագ՝ ընկերության բաղկացուցիչ փաստաթղթերով որոշված ​​իրենց ներդրումների արժեքի չափով: Մասնակիցներից մեկի սնանկության դեպքում ընկերության պարտավորությունների համար նրա պատասխանատվությունը բաշխվում է մնացած մասնակիցների միջև՝ նրանց ներդրումներին համամասնորեն, եթե ընկերության բաղկացուցիչ փաստաթղթերով պատասխանատվության բաշխման այլ կարգ նախատեսված չէ։ .

Բաժնետիրական ընկերությունՃանաչվում է ընկերություն, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է որոշակի թվով բաժնետոմսերի: Բաժնետիրական ընկերության մասնակիցները (բաժնետերերը) պատասխանատվություն չեն կրում նրա պարտավորությունների համար և կրում են ընկերության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկ՝ իրենց պատկանող բաժնետոմսերի արժեքի սահմաններում: Բաժնետիրական ընկերություններն իրենց հերթին բաժանվում են բացերի, որոնց մասնակիցները կարող են օտարել իրենց բաժնետոմսերը՝ առանց այլ բաժնետերերի համաձայնության, և փակ ընկերությունների, որոնց բաժնետոմսերը բաշխվում են միայն հիմնադիրների կամ այլ կանխորոշված ​​անձանց միջև։

Արտադրական կոոպերատիվներ (արտելներ)) քաղաքացիների կամավոր միավորում է անդամակցության հիման վրա համատեղ արտադրության կամ այլ ձևով տնտեսական գործունեություն, հիմնվելով նրանց անձնական աշխատանքի և այլ մասնակցության վրա և իր անդամների (մասնակիցների) կողմից գույքի բաժնեմասերի համախմբման վրա:

Ունիտար ձեռնարկությունԱռևտրային կազմակերպություն է ճանաչվում, որը չունի սեփականատիրոջ կողմից իրեն վերագրված գույքի նկատմամբ սեփականության իրավունք: Միավոր ձեռնարկության գույքն անբաժանելի է և չի կարող բաշխվել ներդրումների (բաժնետոմսերի, բաժնետոմսերի) միջև, ներառյալ ձեռնարկության աշխատակիցների միջև: Ունիտար ձեռնարկությունների տեսքով՝ միայն պետական ​​և քաղաքայինձեռնարկություններ։ Պետական ​​կամ մունիցիպալ ձեռնարկության գույքը համապատասխանաբար գտնվում է պետական ​​կամ համայնքային սեփականության մեջ և պատկանում է այդպիսի ձեռնարկությանը` տնտեսական կառավարման կամ կառավարման իրավունքով: գործառնական կառավարում.

Ոչ առևտրային կազմակերպությունների տարբերություն կոմերցիոնների, շահույթը չեն հետապնդում որպես իրենց գործունեության հիմնական նպատակ և ստացված շահույթը չեն բաշխում կազմակերպության մասնակիցների միջև։

Զարգացած երկրների տնտեսություններում միաժամանակ գործում են խոշոր, միջին և փոքր ձեռնարկություններ, իրականացվում են նաև անձնական և ընտանեկան աշխատանքի վրա հիմնված գործունեություն։

Աշխատանքի բաժանում, համագործակցություն, մասնագիտացում.

Արտադրության կենտրոնացում, կենտրոնացում և դիվերսիֆիկացում:

Աշխատանքի բաժանումը և սոցիալականացումը ուղղակիորեն արտահայտվում են արտադրական գործընթացներում՝ արտադրանքի արտադրության համար գործողությունների տարբերակման և կենտրոնացման ձևով և մակարդակով. սոցիալական արտադրությունընդհանուր առմամբ՝ արտադրության ճյուղային տարբերակման և կենտրոնացման մեջ։

Համակենտրոնացումը արտադրության սոցիալական կազմակերպման հիմնական ձևն է և բոլոր խոշոր ձեռնարկություններում արտադրության կենտրոնացման գործընթացն է։

Արտադրության կենտրոնացումը չորս ձև ունի՝ ձեռնարկությունների համախմբում, մասնագիտացում, համագործակցություն և համակցություն։

Ձեռնարկությունների համախմբումը խոշոր ձեռնարկություններում արտադրության կենտրոնացումն է, որը որոշվում է աշխատանքային գործիքների գիտական ​​և տեխնոլոգիական առաջընթացով (մեքենաների, ագրեգատների, ապարատների, հսկողության տեխնոլոգիայի կատարելագործում և այլն) և արտադրության ծավալների աճով: .

Մասնագիտացումը համասեռ արտադրության կոնցենտրացիան (կոնցենտրացիան) է, որն իր տեսակի մեջ զանգվածային կամ մեծածավալ է։

Համագործակցություն՝ ուղղակի արդյունաբերական հարաբերություններորոշակի արտադրանքի համատեղ արտադրությանը մասնակցող ձեռնարկությունների (ասոցիացիաների) միջև:

Համակցումը տարբեր ճյուղերի միացումն է, որը ներկայացնում է հումքի վերամշակման, հումքի բարդ վերամշակման կամ արտադրական թափոնների օգտագործման հաջորդական փուլերը մեկ ձեռնարկությունում (գործարանում):

Արտադրության մասնագիտացում և համագործակցություն

մասնագիտացում, մի կողմից աշխատանքի սոցիալական բաժանման, իսկ մյուս կողմից՝ միատարր արտադրության կենտրոնացման արդյունք է։ Հետևաբար, մասնագիտացումը երկու հակադիր գործընթացների՝ տարբերակման և կենտրոնացման դիալեկտիկական միասնություն է։

Արդյունաբերության մեջ արտադրության մասնագիտացումն իրականացվում է հինգ հիմնական ձևերով՝ առարկայական, մանրամասն, տեխնոլոգիական, օժանդակ և միջոլորտային արտադրություն։

Առարկայական մասնագիտացում նշանակում է վերջնական սպառման արտադրանքի որոշակի տեսակների արտադրության կենտրոնացում: Նման մասնագիտացման առարկա կարող է լինել հաստոցը կամ ավտոմոբիլային գործարանը:

Մանրամասն մասնագիտացումը որոշակի մասերի և հավաքների, բլանկների և կիսաֆաբրիկատների արտադրության կենտրոնացումն է: Որոշ ճյուղերում այն ​​կարող է ունենալ կոնկրետ սորտեր, օրինակ՝ մեքենաշինության մեջ՝ դետալ, ագրեգատ, միավոր։ Մանրամասն մասնագիտացման օրինակ է գնդիկավոր կրող գործարանը, ավտոմոբիլային մխոցների գործարանը և այլն:

Արտադրության առանձին փուլերի կամ գործառնությունների փոխակերպումը անկախ արտադրության՝ տեխնոլոգիական մասնագիտացում (կամ փուլ), օրինակ՝ ձուլարան, ցենտոլիտներ, որոնք արտադրում են բլանկներ մեքենաշինական գործարանների համար։

Անհրաժեշտ է տարբերակել օժանդակ արտադրության մասնագիտացումը միջոլորտային արտադրության մասնագիտացումից։ Օժանդակ արտադրության մասնագիտացման օրինակ են վերանորոգման գործարանները (ֆիրմաները), իսկ միջարդյունաբերական արտադրության մասնագիտացման օրինակ են ընդհանուր մեքենաշինական արտադրանք արտադրող ձեռնարկությունները (լեռնաձիգ լիսեռներ, փոխանցումատուփեր, շարժակներ և այլն):

ձեռնարկությունների բացում և փակում, վերակազմակերպում և սնանկացում.

Պետական ​​գրանցում իրավաբանական անձինքգրանցող մարմնի ակտ է, որը կատարվում է մտնելով Պետական ​​ռեգիստրտեղեկատվություն իրավաբանական անձանց ստեղծման, վերակազմակերպման և լուծարման, ինչպես նաև իրավաբանական անձանց մասին այլ տեղեկություններ

Իրավաբանական անձանց ստեղծման, վերակազմակերպման և լուծարման մասին տեղեկատվությունը պետական ​​գրանցամատյանում մուտքագրվում է հայտատուի կողմից ներկայացված փաստաթղթերի հիման վրա, երբ. պետական ​​գրանցումիրավաբանական անձինք և փոփոխություններ կատարել պետական ​​ռեգիստրում։

Իրավաբանական անձի հիմնադիրները (մասնակիցները) կամ իրավաբանական անձը լուծարելու մասին որոշում կայացրած մարմինը պարտավոր են եռօրյա ժամկետում գրավոր տեղեկացնել լուծարվող իրավաբանական անձի գտնվելու վայրում գտնվող գրանցող մարմնին` իրավաբանական անձը լուծարելու մասին որոշմամբ: կից.

Սանիտարական մաքրումը բարելավման միջոցառումների համակարգ է ֆինանսական վիճակըձեռնարկություններ, որոնք իրականացվում են նրանց սնանկությունը կանխելու կամ մրցունակությունը բարձրացնելու նպատակով

Անվճարունակություն (սնանկություն) - արբիտրաժային դատարանի կողմից ճանաչված պարտապանի (քաղաքացու կամ կազմակերպության) անկարողությունը ամբողջությամբ բավարարելու պարտատերերի պահանջները դրամական պարտավորությունների գծով և (կամ) կատարելու պարտադիր պետական ​​վճարումներ վճարելու պարտավորությունը: Այս տերմինըունի հատուկ իրավական նշանակություն, քանի որ այն ենթադրում է որոշակի իրավական հետևանքներ՝ անվճարունակության ընթացակարգ (մրցութային գործընթաց), որն իր առաջնային նպատակն է անվճարունակ պարտապանի պարտատերերի շահերի առավել հավասար և արդարացի բավարարումը։ Օրենքը նախատեսում է սնանկության ընթացակարգերի կիրառում ինչպես իրավաբանական, այնպես էլ ֆիզիկական անձանց համար։

ՄՈԴՈՒԼ 1.1. ՁԵՌՆԱՐԿՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐԻ ԴԱՍԱԿԱՐԳՈՒՄ

Պետական ​​գրանցում անցնելուց հետո ձեռնարկությունը ճանաչվում է իրավաբանական անձ: Իրավաբանական անձը կազմակերպություն է, որն ունի չորս բնորոշ հատկանիշներ:
· ունի առանձին սեփականություն;
· պարտավորությունների համար պատասխանատու իր գույքով. Այս հատկանիշը ապահովում է իր պարտատերերի իրավունքների նվազագույն երաշխիք: Իրավաբանական անձը պարտավորությունների համար պատասխանատվություն է կրում իր ողջ գույքով.
· իրավունք ունի պայմանագրեր կնքել բոլոր տեսակի գործունեության համար՝ փոխառություններ, վարձակալություններ, առք ու վաճառք.
· դատարանում կարող է լինել հայցվոր և պատասխանող:

Իրավաբանական անձը ունի անկախ հաշվեկշիռ, հաշվարկային և այլ բանկային հաշիվներ:

Կախված իրենց գործունեության նպատակներից՝ իրավաբանական անձինք պատկանում են երկու կատեգորիաներից մեկին՝ առևտրային և ոչ առևտրային կազմակերպություններին (նկ. 1):

Առևտրային կազմակերպություններ իրենց նպատակն է շահույթ ստանալ: Դրանք կարող են ստեղծվել գործարար գործընկերությունների և ընկերությունների, արտադրական կոոպերատիվների, պետական ​​և մունիցիպալ միավորման ձեռնարկությունների տեսքով։

Ոչ առևտրային կազմակերպություններ չունեն շահույթ ստանալու նպատակ և շահույթը չբաշխել մասնակիցների միջև: Դրանք ներառում են տարբեր հասարակական կամ կրոնական միավորումներ, բարեգործական հիմնադրամներ, սպառողական կոոպերատիվներ, շահույթ չհետապնդող գործընկերություններ և այլ կազմակերպություններ: Բիզնես գործունեություն կարող են իրականացնել նաև ոչ առևտրային կազմակերպությունները։ Նման կազմակերպությունների ստացած շահույթը չի բաշխվում դրա մասնակիցների և հիմնադիրների միջև, այլ օգտագործվում է նրանց կանոնադրական նպատակների համար:

Ձեռնարկությունը կարող է պատկանել սեփականության տարբեր ձևերի: Օրենսդրությունը թույլ է տալիս գոյություն ունենալ սեփականության հետևյալ ձևերը. մասնավոր սեփականություն. պետական ​​սեփականություն; հասարակական կազմակերպությունների և ասոցիացիաների սեփականություն. խառը սեփականություն; համատեղ ձեռնարկությունների սեփականություն.

Կարող են իրականացնել բոլոր տեսակի սեփականության և կազմակերպչական և իրավական ձևերի ձեռնարկությունները կոմերցիոն գործունեությունՎ տարբեր տեսակներ. Ըստ գործունեության հիմնական բնագավառիձեռնարկությունները բաժանված են մի քանի խմբերի.
· Արդյունաբերական, գյուղատնտեսական, շինարարական ապրանքներ արտադրող ձեռնարկություններ.
· ձեռնարկություններ, որոնք ծառայություններ են մատուցում վճարովի. Դրանք ներառում են սեմինարներ, աուդիտ և իրավաբանական ընկերություններև այլն;
· ձեռնարկություններ, որոնք զբաղված են միջնորդությամբ (առևտուր, փոխանակման գործունեություն) և նորարարությամբ (հետազոտություն, զարգացում և նոու-հաու).
· ձեռնարկություններ, որոնք զբաղվում են գույքի լիզինգով (վարկ, լիզինգ, վարձակալություն, վստահություն).

Ձեռնարկություն գրանցելիս ռուսական և միջազգային ստանդարտները նախատեսում են պարտադիր որոշում արդյունաբերության պատկանելությունը. Ոլորտի պատկանելիությունը որոշելիս ձեռնարկությունը նշանակվում է որոշակի արդյունաբերության՝ ելնելով գրանցման պահին գերակշռող գործունեության տեսակից:

Ցանկացած ոլորտում կան ձեռնարկություններ, որոնք, կախված չափերիցկարող է դասակարգվել որպես փոքր, մեծ կամ միջին:

Արտադրական ձեռնարկությունների և սպասարկող ձեռնարկությունների համար դրանք այս կամ այն ​​խմբի մեջ դասակարգելու չափանիշ կարող է լինել արտադրված ապրանքների կամ ծառայությունների ծավալը: Մատակարարման, վաճառքի և առևտրային ընկերությունների համար` վաճառքի շրջանառություն: Բայց ներս ժամանակակից պայմաններՁեռնարկության չափը բնութագրող առավել ընդունելի հատկանիշը նրա անձնակազմի քանակն է:

Փորձարկման հսկողություն

1. Առևտրային ձեռնարկություն է : 2. Հիմնական գործունեություն արտադրական ձեռնարկությունչի կարող լինել?

Ձեռնարկությունները սովորաբար դասակարգվում են ըստ մի շարք չափանիշների: Առանձնացվում են ձեռնարկությունների հետևյալ հիմնական դասակարգումները.

1) Դասակարգումն ըստ գործունեության տեսակի և բնույթի.

Նախ և առաջ ձեռնարկությունները միմյանցից տարբերվում են երկրի տնտեսության այս կամ այն ​​հատվածին պատկանելով՝ արդյունաբերություն, շինարարություն, գյուղատնտեսություն, տրանսպորտ, առևտուր, վաճառք, գիտություն, կրթություն, առողջապահություն, մշակույթ և այլն։

2) Դասակարգումն ըստ ձեռնարկության չափի.

Ձեռնարկության կարևոր բնութագրիչներից մեկը նրա չափն է, որը որոշվում է հիմնականում աշխատողների թվով: Որպես կանոն, ձեռնարկությունները այս չափանիշով բաժանվում են հետևյալ կերպ.

միկրո ձեռնարկություններ՝ մինչև 15 հոգի;

փոքր բիզնեսներ՝ 15-ից 100 մարդ;

միջին ձեռնարկություններ՝ 101-ից մինչև 250 մարդ,

մեծ – ավելի քան 250 մարդ,

հատկապես խոշորները՝ ավելի քան մի քանի հազար մարդ:

Աշխատակիցների թվով ձեռնարկության չափը որոշելը կարող է համալրվել այլ բնութագրերով՝ վաճառքի ծավալ, ակտիվների արժեքը, ստացված շահույթը և այլն։

3) դասակարգումն ըստ սեփականության տեսակի.

Սեփականության ձևը հիմք է իրավական կարգավիճակըձեռնարկություններ։ Ըստ սեփականության ձևի՝ մասնավոր, պետական ​​կամ քաղաքային ձեռնարկություններ, հասարակական կազմակերպություններին պատկանող ձեռնարկություններ, խառը սեփականության ձեռնարկություններ։

Մասնավոր ձեռնարկությունները հիմնված են քաղաքացիների սեփականության վրա: Նրանք կարող են գոյություն ունենալ անկախ անկախ ընկերությունների տեսքով՝ անհատական ​​մասնավոր ձեռնարկություններ, կամ ասոցիացիաների (գործընկերություններ և ընկերություններ) ձևով, որոնք ստեղծվել են մասնակցության համակարգի կամ ասոցիացիայի մասնակիցների միջև պայմանավորվածությունների հիման վրա։

Պետական ​​(մունիցիպալ) ձեռնարկություններ նշանակում են և՛ զուտ պետական ​​(մունիցիպալ), և՛ խառը կամ կիսապետական։ Զուտ պետական ​​(քաղաքային) ձեռնարկություններում պետությանը (քաղաքային սուբյեկտին) է պատկանում ձեռնարկության ողջ գույքը, իսկ խառը ձեռնարկություններում՝ դրա միայն մի մասին։ Խառը կապիտալի դեպքում ձեռնարկության գործունեության նկատմամբ վերահսկողություն է իրականացնում պետությունը (քաղաքային սուբյեկտը):

4) դասակարգումն ըստ կազմակերպաիրավական ձեւերի.

Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգիրքը սահմանում է ձեռնարկությունների՝ իրավաբանական անձանց կազմակերպչական և իրավական ձևերի կազմը: Իրավաբանական անձինք, որոնք առևտրային կազմակերպություններ են, կարող են ստեղծվել գործարար գործընկերությունների և ընկերությունների, արտադրական կոոպերատիվների, պետական ​​և մունիցիպալ միավորման ձեռնարկությունների տեսքով: Ամենատարածված ձևերը առևտրային ձեռնարկություններայսօր բիզնես գործընկերություններ և հասարակություններ են: Բիզնես գործընկերություններանձերի միավորումներ են, իսկ գործարար հասարակությունները կապիտալի միավորումներ են։

Բիզնես գործընկերություններ– սրանք առևտրային կազմակերպություններ են, որոնց կանոնադրական (բաժնետիրական) կապիտալը բաժանված է հիմնադիրների (մասնակիցների) բաժնետոմսերի (ներդրումների): Գործարար գործընկերությունները կարող են ստեղծվել լիակատար գործընկերության և սահմանափակ գործընկերության տեսքով: Լիակատար գործընկերության մասնակիցները և լիակատար գործընկերները կարող են լինել անհատ ձեռնարկատերեր և առևտրային կազմակերպություններ, իսկ սահմանափակ գործընկերության ներդրողները կարող են լինել քաղաքացիներ և իրավաբանական անձինք:

Լիարժեք գործընկերություն (Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի 69-81-րդ հոդված) –երբ մասնակիցները (գլխավոր գործընկերները), իրենց միջև կնքված պայմանագրի համաձայն, ձեռնարկատիրական գործունեությամբ են զբաղվում ընկերակցության անունից և համատեղ պատասխանատվություն են կրում ընկերակցության պարտավորությունների համար իրենց պատկանող ողջ գույքով: Ռուսական բիզնես պրակտիկայում այս ձևը գործնականում չի գտել իր կիրառությունը սնանկության դեպքում լիակատար գործընկերության մասնակիցների ամբողջական և անսահմանափակ գույքային պատասխանատվության պատճառով, ոչ միայն նրանց ներդրմամբ, այլև անձնական ունեցվածքով:

Հավատքի գործընկերությունկամ սահմանափակ գործընկերություն (Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի 82-86-րդ հոդված)- երբ գործընկերության անունից ձեռնարկատիրական գործունեություն իրականացնող և իրենց գույքով գործընկերության պարտավորությունների համար պատասխանատվություն կրող մասնակիցների հետ միասին կան մեկ կամ մի քանի մասնակից-ներդրողներ (սահմանափակ գործընկերներ), որոնք կրում են ռիսկը. գործընկերության գործունեության հետ կապված կորուստները՝ նրանց կողմից կատարված ներդրումների չափերի սահմաններում և չեն մասնակցում գործընկերության ձեռնարկատիրական գործունեությանը: Սահմանափակ ընկերակցությունը շատ չի տարբերվում լիակատար ընկերակցությունից, բացառությամբ, որ այն ներառում է մասնակիցների երկու խումբ՝ լիակատար գործընկերներ և ներդրողներ (հրամանատարներ): Միևնույն ժամանակ, ներդրողը չափազանց սահմանափակ է գործընկերությունը կառավարելու իր իրավունքների մեջ, բայց իրավունք ունի ստանալ շահույթի մի մասը: Ինչպես նաեւ ընդհանուր գործընկերություններ, Ռուսաստանի Դաշնությունում հավատքի գործընկերությունը տարածված չէ։

Գործարար հասարակություններ– սրանք առևտրային կազմակերպություններ են, որոնց կանոնադրական (բաժնետիրական) կապիտալը բաժանված է հիմնադիրների (մասնակիցների) բաժնետոմսերի (ներդրումների): Բիզնես ընկերությունները կարող են ստեղծվել բաժնետիրական ընկերության, սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության կամ լրացուցիչ պատասխանատվությամբ ընկերության տեսքով: Մասնակիցներ տնտեսվարող սուբյեկտներկարող են լինել քաղաքացիներ և իրավաբանական անձինք:

Բաժնետիրական ընկերություն (Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի 96-104-րդ հոդված)- Սա առևտրային կազմակերպություն, կանոնադրական կապիտալորը բաժանված է որոշակի թվով բաժնետոմսերի և ձևավորվում է բաժնետերերի կողմից ձեռք բերված բաժնետոմսերի անվանական արժեքի հաշվին։ Բաժնետիրական ընկերության մասնակիցները (բաժնետերերը) պատասխանատվություն չեն կրում նրա պարտավորությունների համար և կրում են ընկերության գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկ՝ իրենց պատկանող բաժնետոմսերի արժեքի սահմաններում: Այս կազմակերպչական և իրավական ձևը ներկայումս ամենատարածվածն է Ռուսաստանի Դաշնությունում:

Գործող օրենսդրությանը համապատասխան՝ բաց բաժնետիրական ընկերություններ(ԲԲԸ) և փակ բաժնետիրական ընկերություններ (ՓԲԸ):

Բաց բաժնետիրական ընկերությունն այն ընկերությունն է, որի մասնակիցները կարող են օտարել (վաճառել, նվիրաբերել, փոխանցել) իրենց բաժնետոմսերը՝ առանց այլ բաժնետերերի համաձայնության։ Բաց բաժնետիրական ընկերությունն իրավունք ունի բաց բաժանորդագրություն իրականացնել իր թողարկած բաժնետոմսերի և դրանց ազատ վաճառքի համար: ԲԲԸ-ի բաժնետերերի թիվը սահմանափակ չէ: ԲԲԸ-ն պարտավոր է տարեկան հրապարակել տարեկան հաշվետվություն, հաշվեկշիռ, շահույթի և վնասի հաշիվ:

Փակ բաժնետիրական ընկերությունը բաժնետիրական ընկերություն է, որի բաժնետոմսերը բաշխվում են միայն նրա հիմնադիրների կամ այլ կանխորոշված ​​անձանց շրջանակի միջև: Նման ընկերությունն իրավունք չունի բաց բաժանորդագրություն իրականացնել իր թողարկած բաժնետոմսերի համար կամ այլ կերպ առաջարկել դրանք ձեռք բերելու անսահմանափակ թվով անձանց: Փակ բաժնետիրական ընկերության բաժնետերերն ունեն այս ընկերության այլ բաժնետերերի կողմից վաճառված բաժնետոմսերը գնելու նախապատվության իրավունք: Փակ բաժնետիրական ընկերության մասնակիցների թիվը սահմանափակվում է բաժնետիրական ընկերությունների մասին օրենքով և չպետք է գերազանցի 50 բաժնետերերը:

Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն (Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի 87-94-րդ հոդված)- սա մեկ կամ մի քանի անձանց կողմից ստեղծված ընկերություն է, որի կանոնադրական կապիտալը բաժանված է բաղկացուցիչ փաստաթղթերով որոշված ​​չափերի բաժնետոմսերի. Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության (ՍՊԸ) մասնակիցները պատասխանատվություն չեն կրում իր պարտավորությունների համար և կրում են ՍՊԸ-ի գործունեության հետ կապված կորուստների ռիսկ՝ իրենց ներդրումների արժեքի չափով: ՍՊԸ-ի նվազագույն կանոնադրական կապիտալը պետք է լինի նվազագույնը 100 նվազագույն աշխատավարձ ( նվազագույն չափըաշխատավարձ): ՍՊԸ-ի մասնակիցների ընդհանուր թիվը չպետք է գերազանցի 50 հիմնադիր: Ձեռնարկության այս կազմակերպչական և իրավական ձևը շատ տարածված է Ռուսաստանի Դաշնությունում, քանի որ այն ունի մի շարք առավելություններ, օրինակ, ինչպես օրինակ ընկերության պարտավորությունների համար պատասխանատվության բացակայությունն իր ողջ գույքով:

Լրացուցիչ պատասխանատվություն ունեցող ընկերությունը (Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի 95-րդ հոդված) ՍՊԸ-ի տեսակ է: ՍՊԸ-ի և լրացուցիչ պատասխանատվությամբ ընկերության (ALC) հիմնական տարբերությունն այն է, որ ALC-ի մասնակիցները լրացուցիչ պատասխանատվություն են կրում ընկերության պարտավորությունների համար ոչ միայն նրա կանոնադրական կապիտալում կատարված ներդրումների չափով, այլև իրենց այլ գույքով. բոլորի համար միևնույն բազմակի չափով` ընկերության բաղկացուցիչ փաստաթղթերով որոշված ​​իրենց ներդրումների արժեքին:

Արտադրական կոոպերատիվ(Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի 107-112-րդ հոդված) առևտրային կազմակերպություն է, որը քաղաքացիների կամավոր միավորում է համատեղ արտադրության կամ այլ տնտեսական գործունեության համար, որը հիմնված է նրանց անձնական աշխատանքի կամ այլ մասնակցության վրա: Արտադրական կոոպերատիվ կարող է կազմակերպվել արդյունաբերական, գյուղատնտեսական և այլ ապրանքների արտադրության, վերամշակման, շուկայավարման, աշխատանքի կատարման, առևտրի, սպառողական ծառայությունների և այլ ծառայությունների մատուցման ոլորտում։

Ունիտար ձեռնարկություն(Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի 113-115-րդ հոդվածներ) առևտրային կազմակերպություն է, որը իրեն վերապահված գույքի նկատմամբ սեփականության իրավունք չունի: Միավոր ձեռնարկությունում գույքն անբաժանելի է: Ունիտար ձեռնարկությունների տեսքով կարող են ստեղծվել միայն պետական ​​և մունիցիպալ ձեռնարկություններ։ Նման ձեռնարկությունների գույքը գտնվում է պետական ​​կամ մունիցիպալ սեփականության մեջ՝ տնտեսական կառավարման (դաշնային, նահանգային կամ քաղաքային միավորային ձեռնարկություններ) կամ գործառնական կառավարման (դաշնային, պետական ​​կամ քաղաքային կառավարման ձեռնարկություններ) իրավունքներով։ ձեռնարկությունների այս ձևերը սահմանափակում են պետության հնարավորությունները և քաղաքապետարաններըձեռնարկատիրական գործունեության մեջ՝ իրավաբանական անձանց՝ առևտրային կազմակերպությունների ստեղծման միջոցով։

Դասակարգում- օբյեկտների համակարգում և խմբավորում ըստ առավել բնորոշ հատկանիշների.

Ձեռնարկությունների դասակարգումը պայմանական է, այսինքն. Միևնույն տնտեսվարող սուբյեկտը կարող է միաժամանակ պատկանել դասակարգման տարբեր խմբերի:

Ձեռնարկությունների դասակարգում

1. Ըստ գործունեության ոլորտի

1.1 ոլորտում գործող ձեռնարկություններ նյութական արտադրություն (արդյունաբերության, գյուղատնտեսության, տրանսպորտի, շինարարության ձեռնարկություններ)։

1.2 Ոչ նյութական արտադրության ոլորտում գործող ձեռնարկություններ(ձեռնարկություններ մշակութային, կենցաղային, սոցիալական ծառայություններ, միջնորդ կազմակերպություններ):

2. Ըստ արդյունաբերության

2.1 Արդյունաբերական ձեռնարկություններ

2.2 Գյուղատնտեսական ձեռնարկություններ

3. Ըստ տնտեսական նպատակ

3.1 Ա խմբի ձեռնարկություններ– արտադրական միջոցներ արտադրող ձեռնարկություններ (օրինակ՝ նավթի արդյունահանման, վերամշակող արդյունաբերության, մեքենաշինության ձեռնարկություններ):

3.2 B խմբի ձեռնարկություններ– սպառողական ապրանքներ արտադրող ձեռնարկություններ (օրինակ՝ սննդի և տեքստիլ արդյունաբերության ձեռնարկություններ):

4. Աշխատանքի օբյեկտների վրա ազդեցության բնույթով

4.1 Հանքարդյունաբերական ձեռնարկություններ(ածխի, գազի արդյունահանման ձեռնարկություններ և այլն)։

4.2 Վերամշակող գործարաններ(մեքենաշինական ձեռնարկություններ, նավթավերամշակման գործարաններ)։

5. Ըստ արտադրության տեսակի

5.1 Մեկ արտադրությամբ ձեռնարկություններ

Այս ձեռնարկությունների արտադրությունը բնութագրվում է ապրանքների լայն տեսականիով, արտադրանքի փոքր ծավալով և աշխատատեղերի մասնագիտացման բացակայությամբ (օրինակ՝ նավաշինական ձեռնարկություններ)

5.2 Սերիական արտադրության ձեռնարկություններ

Այս ձեռնարկությունների արտադրությունը բնութագրվում է արտադրված արտադրանքի լայն տեսականիով (տեսականին), որոնք արտադրվում են խմբաքանակներով (սերիաներով) որոշակի պարբերականությամբ։ Կա աշխատատեղերի մասնագիտացում։

Կախված արտադրված արտադրանքի խմբաքանակների (սերիաների) չափերից՝ սերիական արտադրության ձեռնարկությունները բաժանվում են.

- փոքրածավալ;- միջին արտադրության;- լայնածավալ.

5.3 Զանգվածային արտադրության ձեռնարկություններ

Ձեռնարկությունները զգալի քանակությամբ են արտադրում համասեռ արտադրանք. Նրանց բնորոշ է աշխատատեղերի նեղ մասնագիտացումը։ (Օրինակ՝ կոշիկի գործարանները)։

6. Ըստ մասնագիտացման աստիճանի

6.1 Բարձր մասնագիտացված ձեռնարկություններ- ձեռնարկություններ, որոնք արտադրում են ապրանքների սահմանափակ տեսականի:

Մասնագիտացումը կարող է լինել.

- առարկա(օրինակ, տրակտորային գործարաններ);

- մանրամասն(օրինակ, ձեռնարկություն, որն արտադրում է առանցքակալներ);

- տեխնոլոգիական(օրինակ՝ թթուներ արտադրող քիմիական արդյունաբերության ձեռնարկությունները)։

6.2 Բազմապրոֆիլ ձեռնարկություններ– ձեռնարկություններ, որոնք արտադրում են ապրանքների լայն տեսականի (օրինակ՝ մետալուրգիական գործարաններ):

7. Ըստ չափի

7.1 Փոքր բիզնեսներ

Այս խումբը ներառում է ձեռնարկություններ միջին թիվըորի աշխատակիցներն են.

100 մարդ՝ արդյունաբերական ձեռնարկությունների համար;

30 հոգի – սպառողական ծառայություններ մատուցող ձեռնարկությունների համար;

50 մարդ՝ այլ ձեռնարկությունների համար։

7.2 Միջին ձեռնարկություններ

100–500 աշխատող ունեցող ձեռնարկություններ, որոնք, որպես կանոն, բնութագրվում են արտադրության նեղ մասնագիտացմամբ։

7.3 Խոշոր ձեռնարկություններ

Այս խումբը բաղկացած է 500-ից ավելի աշխատողների միջին թվով ձեռնարկություններից։ Նման ձեռնարկություններն ապահովում են ստանդարտ ապրանքների լայնածավալ և զանգվածային արտադրություն։ Ձեռնարկությունները բնութագրվում են արտադրական ծախսերի ցածր մակարդակով, զգալի առկայությամբ ֆինանսական ռեսուրսներ, ակտիվ մարքեթինգային քաղաքականություն.

8. Ըստ արտադրության մեքենայացման և ավտոմատացման աստիճանի

8.1 Ա ավտոմատացված ձեռնարկություններ;

8.2 Համալիր մեքենայացման ձեռնարկություններ;

8.3 Մասամբ մեքենայացված ձեռնարկություններ;

8.4 Մեքենա-մեխանիկական և ձեռքով արտադրություն ունեցող ձեռնարկություններ(օրինակ՝ արվեստի և արհեստագործական ձեռնարկություններ):

9. Ըստ արտադրության շարունակականության աստիճանի

9.1 Շարունակական գործունեություն ունեցող ձեռնարկություններ;

9.2 Ընդհատվող գործունեություն ունեցող ձեռնարկություններ.

10. Ըստ ասոցիացիաների տեսակների

10.1 Արտադրական ասոցիացիա (PO)- միասնական կազմակերպչական համալիր է, որը ներառում է գլխավոր ձեռնարկությունը և մասնաճյուղային գործարանները:

10.2 Գիտական Արտադրական ասոցիացիա(ՀԿ)– ներառում է գիտական ​​հաստատություն (հետազոտական ​​ինստիտուտ, նախագծային բյուրո, նախագծային ինստիտուտ և այլն) և փորձնական գործարան: ՀԿ-ների հիմնական նպատակն է արագացնել գիտական ​​և տեխնոլոգիական առաջընթացի ներդրումը արտադրության մեջ:

Մինչ օրս նախկինում գոյություն ունեցող ծրագրային ապահովման և ոչ առևտրային կազմակերպությունների մեծ մասը վերափոխվել է կոնցեռնների, տրեստների, հոլդինգների և այլ ասոցիացիաների:

10.3 Կարտել- ձեռնարկությունների միաձուլում, որտեղ նրանք պահպանում են արտադրական և առևտրային անկախությունը: Ձեռնարկությունները կնքում են համաձայնագիր, որը սահմանում է յուրաքանչյուր մասնակցի արտադրության ծավալը և ապրանքների գները իրացման շուկաներում:

10.4 Սինդիկատ- ձեռնարկությունների միաձուլում, որտեղ նրանք պահպանում են արտադրությունը, բայց կորցնում են առևտրային անկախությունը: Այսինքն՝ հումքի գնումն ու արտադրանքի իրացումը իրականացվում է կենտրոնացված կազմակերպչական կառուցվածքը(գրասենյակ): Սինդիկատի նպատակն է վերացնել մրցակցությունը մասնակիցների միջև հումքի իրացման և մթերման ոլորտում:

10.5 Վստահություն- ձեռնարկությունների միաձուլում, որտեղ նրանք կորցնում են իրենց արտադրական և առևտրային անկախությունը և ենթակա են կենտրոնական ընկերության միասնական կառավարմանը:

10.6 Մտահոգություն– շուրջ համախմբված ձեռնարկությունների (դուստր ձեռնարկությունների) խումբ խոշոր ձեռնարկություն(մայր ընկերություն), որը բաժնետոմսեր ունի այդ ձեռնարկություններում:

Կազմային առումով այն տարբեր ձեռնարկությունների միավորում է՝ հստակ սահմանված արդյունաբերական միջուկով, ֆինանսական հաստատություններ, տրանսպորտային և առևտրային ընկերություններ։

Օրինակ, «Հրուշակեղենի կոնցեռն «Բաբաևսկի» ԲԲԸ-ն ներառում է կոնֆետների և շոկոլադի արտադրության մի քանի գործարան (Rot-Front, Չելյաբինսկի գործարան «Յուժուրալկոնդիտեր», Սորմովսկայա հրուշակեղենի գործարան, Նովոսիբիրսկի շոկոլադի գործարան): Կոնցեռնի մայր ձեռնարկությունը Բաբաևսկոյե ձեռնարկությունն է։ Ֆինանսական պայմաններԿոնցեռնի ստեղծումն ու զարգացումն ապահովում է Ինկոմբանկը։

10.7 Կոնգլոմերատ– ձեռնարկությունների միավորում, որոնք չունեն արտադրական կամ ֆունկցիոնալ ընդհանրություն և արտադրում են տարասեռ արտադրանք. Կոնգլոմերատի անդամ ձեռնարկություններն ունեն լայն ինքնավարություն: Կոնգլոմերատի գլխամասային գրասենյակը աշխատողների փոքր կազմ ունի: Կոնգլոմերատը չունի հստակ սահմանված արդյունաբերական կորիզ, քանի որ միավորված են տարբեր ձեռնարկություններ. Ասոցիացիան սովորաբար ներառում է խոշոր բանկ: Ձեռնարկությունները փոխկապակցված են ոչ թե տեխնիկապես, այլ ֆինանսապես և վարչական առումով։ Կոնգլոմերատները ֆինանսապես ավելի քիչ կայուն են, քան կոնցեռնները:

10.8 Հոլդինգ- սովորաբար, սա ոչ թե արտադրական ասոցիացիա է, այլ ֆինանսական (հոլդինգ) ընկերություն, որը տիրապետում է վերահսկիչ բաժնետոմսերի այլ ձեռնարկություններում՝ նրանց գործունեությունը վերահսկելու և կառավարելու համար:

Հոլդինգների տեսակները.

- « մաքուր» հոլդինգը- տիրապետում և գործարքներ է իրականացնում բաժնետոմսերի հետ.

- խառը հոլդինգ– տիրապետում և գործարքներ է իրականացնում բաժնետոմսերի հետ և զբաղվում է որոշակի ձեռնարկատիրական գործունեությամբ.

10.9 Կոնսորցիում- մեծ ֆինանսական հաստատություն, որը ստեղծվում է մի քանի բանկերի և արդյունաբերական ձեռնարկությունների միջև ժամանակավոր համաձայնագրի արդյունքում խոշոր ֆինանսական գործարքների համատեղ իրականացման համար՝ պետական ​​վարկերի տեղաբաշխում, խոշոր շինարարական նախագծերի իրականացում և այլն։

10.10 Ֆինանսական և արդյունաբերական խումբ (FIG)– այս կազմակերպական կառուցվածքը միավորում է արդյունաբերական ձեռնարկությունները, գիտահետազոտական ​​ինստիտուտները, ֆինանսական և առևտրային կազմակերպությունները:

Ֆինանսական արդյունաբերական խմբերը սովորաբար վերահսկում են բազմաթիվ խոշոր, փոքր և միջին ձեռնարկություններ: FIG-ը կարող է առաջանալ.

1) հիմնված խոշոր արդյունաբերական կամ առևտրային ձեռնարկություններ, որի ազդեցությունը ապահովում է ֆինանսական և վարկային հաստատությունների ռեսուրսների հասանելիություն, կամ

2) ձևավորվել վարկային և բանկային կազմակերպությունների շուրջ ֆինանսական կենտրոնացման արդյունքում.

11 Կազմակերպչական և իրավական ձևերով

Ձեռնարկությունների և կազմակերպությունների հիմնական կազմակերպաիրավական ձևերը ներկայացված են Նկար 2-ում:


Գծապատկեր 2 – Տնտեսվարող սուբյեկտների կազմակերպչական և իրավական ձևերը

Ձեռնարկությունների տնտեսագիտություն. դասախոսությունների նշումներ Դուշենկինա Ելենա Ալեքսեևնա

1. Ձեռնարկությունների դասակարգում

1. Ձեռնարկությունների դասակարգում

Ձեռնարկատիրության դասակարգման մի քանի տեսակներ կան.

Հիմնական դասակարգման չափանիշներձեռնարկություններն են.

1) արդյունաբերության և առարկայական մասնագիտացում.

2) արտադրական կառուցվածքը.

3) ձեռնարկության չափը.

Հիմնականները համարվում են արդյունաբերության տարբերություններըարտադրված ապրանքներ. Ըստ այս դասակարգման ձեռնարկությունները բաժանվում են:

1) արդյունաբերական;

2) գյուղատնտեսական.

3) տրանսպորտի, կապի, շինարարության ձեռնարկություններ.

ԱրդյունաբերությունԱվանդաբար բաժանված է երկու խոշոր արդյունաբերական խմբերի. հանքարդյունաբերությունԵվ վերամշակումԱրդյունաբերություն. Իր հերթին վերամշակող արդյունաբերությունը բաժանվում է թեթև արդյունաբերության, սննդի արդյունաբերության, ծանր արդյունաբերության և այլն։

Գործնականում հազվադեպ են լինում ձեռնարկություններ, որոնց ոլորտի պատկանելությունը կարելի է հստակորեն սահմանել: Որպես կանոն, նրանցից շատերն ունեն միջոլորտային կառուցվածքը. Այս առումով ձեռնարկությունները բաժանվում են.

1) բարձր մասնագիտացված.

2) բազմամասնագիտական.

3) համակցված.

Բարձր մասնագիտացվածհամարվում են այն ձեռնարկությունները, որոնք արտադրում են զանգվածային կամ մեծածավալ արտադրանքի սահմանափակ տեսականի։ TO բազմամասնագիտականներառում են ձեռնարկություններ, որոնք արտադրում են տարբեր նպատակներով ապրանքների լայն տեսականի, որոնք առավել հաճախ հանդիպում են արդյունաբերության մեջ և գյուղատնտեսություն. Համակցվածձեռնարկություններն առավել հաճախ հանդիպում են քիմիական, տեքստիլ և մետալուրգիական արդյունաբերության, ինչպես նաև գյուղատնտեսության մեջ։ Արտադրության համակցման էությունն այն է, որ հումքի մի տեսակ կամ պատրաստի արտադրանքնույն ձեռնարկությունում այն ​​զուգահեռ կամ հաջորդաբար փոխակերպվում է մյուսի, այնուհետև հաջորդ տեսակի:

Արտադրության համակցման ամենաբարդ ձևը հումքի ինտեգրված օգտագործումն է այնպիսի ապրանքների արտադրության համար, որոնք տարբերվում են կառուցվածքով և կառուցվածքով: քիմիական բաղադրությունըերբ նույն հումքի հիման վրա ձեռնարկությունն արտադրում է ապրանքներ, որոնք տարբերվում են բնութագրերով, նպատակներով և արտադրության տեխնոլոգիայով:

Ձեռնարկությունների խմբավորումն ըստ ձեռնարկության չափըստացել է ամենալայն կիրառումը։ Որպես կանոն, բոլոր ձեռնարկությունները բաժանվում են երեք խումբփոքր (մինչև 50 աշխատող), միջին (50-ից 500 (ավելի հաճախ մինչև 300)) և մեծ (ավելի քան 500 աշխատող): Խմբերից մեկին ձեռնարկություն նշանակելիս կարող են օգտագործվել հետևյալը. ցուցանիշները:

1) աշխատողների թիվը.

2) արտադրված արտադրանքի արժեքը.

3) հիմնական արտադրական միջոցների արժեքը.

Մեկը միջազգային ստանդարտՉկա ձեռնարկությունների տարբերակում՝ դրանք բաժանելով փոքրի, միջինի և խոշորի։ Ամեն ինչ կախված է կոնկրետ իրավիճակից, զարգացման մակարդակից, տնտեսության տեսակից, դրանից ոլորտային կառուցվածքը. Հիմնականում օգտագործվում է աշխատողների թվաքանակի վրա հիմնված դասակարգումը` ըստ տնտեսության ոլորտների տարբերակման:

Արդյունաբերության, շինարարության և տրանսպորտի փոքր ձեռնարկությունները սկսեցին ներառել մինչև 100 աշխատող ունեցող ձեռնարկություններ, գյուղատնտեսությունում՝ մինչև 60 մարդ, մանրածախ առեւտուրիսկ սպառողական ծառայությունները՝ մինչև 30 մարդ, այլ ոլորտներում՝ մինչև 50 մարդ։ Այս դեպքում աշխատողների միջին տարեկան թվին գումարվում է ձեռնարկության աշխատակազմում չընդգրկված աշխատողների միջին թիվը: Այս չափանիշները (հաշվի առնելով համաշխարհային պրակտիկան) ձեռնարկությունները ըստ չափերի բաժանելու պայմանական չափանիշներ են։

Ըստ գործունեության ոլորտիբաժանվում են արտադրական և ոչ արտադրական ոլորտների ձեռնարկությունների։

Ըստ սպառվող հումքի բնույթիԴրանք բաժանվում են հանքարդյունաբերության ձեռնարկությունների և արտադրական արդյունաբերության ձեռնարկությունների:

Ըստ սեփականության տեսակիձեռնարկությունները բաժանվում են պետական, քաղաքային, մասնավոր, կոոպերատիվ և այլն։

Ըստ բիզնես գործունեության մասշտաբիձեռնարկությունները կարելի է բաժանել հետևյալ տեսակների.

1) անհատական ​​ձեռնարկություն՝ մեկ անձի և նրա ընտանիքի ցանկացած ստեղծագործական գործունեություն.

2) կոլեկտիվ ձեռնարկություն.

Ամբողջ տարվա ընթացքում գործառնական ժամանակովբաժանվում են շուրջտարյա ձեռնարկությունների և սեզոնային ձեռնարկությունների։

Ըստ մասնագիտացման մակարդակիձեռնարկությունները բաժանվում են.

1) մասնագիտացված - այդ ձեռնարկությունները արտադրում են ապրանքների որոշակի տեսականի.

2) ունիվերսալ – այդ ձեռնարկությունները արտադրում են ապրանքների լայն տեսականի.

3) խառը - այդ ձեռնարկությունները միջանկյալ տեղ են զբաղեցնում մասնագիտացված և ունիվերսալ ձեռնարկությունների միջև:

Ըստ արտադրության ավտոմատացման աստիճանիձեռնարկությունները բաժանվում են ավտոմատացված, մասամբ ավտոմատացված, մեքենայացված, մասամբ մեքենայացված, մեքենա-մեխանիկական և մեխանիկական:

Գործունեության բնույթովձեռնարկություններն են.

1) շահույթ չհետապնդող՝ հարստացման (բարեգործական գործունեության) նպատակով ապրանքների վաճառքի հետ կապված.

2) առևտրային՝ եկամուտ ստեղծող ձեռնարկություններ. Գործունեության այս տեսակը սովորաբար կոչվում է բիզնես:

Ֆինանսներ և վարկ գրքից. Ուսուցողական հեղինակ Պոլյակովա Ելենա Վալերիևնա

7. Առևտրային ձեռնարկությունների ֆինանսներ 7.1. Պետական ​​առևտրային ձեռնարկությունների ֆինանսավորում Հանրային հատվածում առևտրային ձեռնարկությունների հիմնական տեսակներն են միավոր ձեռնարկությունները և բաժնետիրական ընկերությունները (պետական ​​կորպորացիաները):

Ներդրումներ գրքից հեղինակ Մալցևա Յուլիա Նիկոլաևնա

28. Բանկերի և ձեռնարկությունների փոխգործակցությունը Ձեռնարկությունների և ֆինանսական հաստատությունների և ներդրումային հաստատությունների միջև ավելի սերտ համագործակցությունը ներդրումային ճգնաժամից հնարավոր ելք է ստեղծում Ռուսաստանի զարգացած բանկային համակարգը քիչ փորձ ունի.

Օգտագործելով այլ մարդկանց սեփականությունը գրքից հեղինակ Պանչենկո Տ Մ

§ 5. Ձեռնարկությունների վարձակալությունը Հոդված 656. Ձեռնարկության վարձակալության պայմանագիրը 1. ձեռնարկության վարձակալության պայմանագրով ամբողջությամբ որպես ձեռնարկատիրական գործունեության համար օգտագործվող գույքային համալիր վարձատուն պարտավորվում է վարձակալին ժամանակավոր տրամադրել.

Վարձակալություն գրքից հեղինակ Սեմենիխին Վիտալի Վիկտորովիչ

Ձեռնարկությունների վարձակալություն Վարձակալության պայմանագրի առարկա կարող է լինել ոչ միայն սեփականության առանձին օբյեկտները, այլ նաև ձեռնարկությունը որպես ամբողջություն, այսինքն՝ ձեռնարկությունը կարող է վարձակալվել որպես գույքային համալիր։ Կողմերի հարաբերությունները լիզինգային ձեռնարկությունների ժամանակ հիմնված են դրույթների վրա

Գրքից Նորարարության կառավարում: ուսուցողական հեղինակ Մուհամեդյարով Ա.Մ.

3.3.1. Փոքր ինովացիոն ձեռնարկությունների դասակարգումը և ձևավորման փուլերը Փոքր ինովացիոն ձեռնարկությունները կարելի է դասակարգել ըստ տարբեր չափանիշների: Ի շատ ընդհանուր տեսարանդրանք դասակարգվում են ըստ լուծվող խնդիրների բնույթի (տնտեսական, սոցիալական, բնապահպանական և

Տնտեսական վիճակագրություն գրքից հեղինակ Շչերբակ Ի.Ա

55. Բիզնեսի ֆինանսների վիճակագրություն Բիզնեսի ֆինանսները հավաքածու է դրամական հարաբերություններմիտված է ստեղծագործելուն կանխիկ եկամուտ, ընթացիկ ծախսերի ֆինանսավորում, ֆինանսական պարտավորությունների եւ ներդրումների կատարում Ֆինանսների վիճակագրության առարկա

Գրքից Ճգնաժամային կառավարում հեղինակ Բաբուշկինա Ելենա

22. Ձեռնարկությունների լուծարումը Ձեռնարկության լուծարումը նրա գործունեության ավարտն ու գործունեությունն է առանց իրավունքներն ու պարտականությունները այլ անձանց փոխանցելու Իրավաբանական անձը կարող է լուծարվել՝ 1) ձեռնարկության հիմնադիրների որոշմամբ. Սույն որոշումը կայացվում է կապված

Ձեռնարկությունների տնտեսագիտություն գրքից հեղինակ Դուշենկինա Ելենա Ալեքսեևնա

7. Ձեռնարկությունների դասակարգում Ձեռնարկատիրության դասակարգման տեսակները. Ձեռնարկությունների դասակարգման հիմնական առանձնահատկություններն են՝ 1) արդյունաբերությունը և առարկայական մասնագիտացումը, 2) արտադրության կառուցվածքը, 3) ձեռնարկության չափը, հիմնականները համարվում են արտադրանքի արդյունաբերության տարբերությունները.

Գրքից Տնտեսական վերլուծություն. Խաբեբա թերթիկներ հեղինակ Օլշևսկայա Նատալյա

97. Գործոնների դասակարգում և դասակարգում, տնտեսական օբյեկտների դասակարգում և դասակարգում Հարաբերակցության և ռեգրեսիոն վերլուծության մեթոդների կիրառմամբ ցուցիչների միջև կապերի ինտենսիվությունն ու վերլուծական ձևը ուսումնասիրելը թույլ է տալիս լուծել կարևոր տնտեսական խնդիրներ.

The Tao of Toyota գրքից Լայքեր Ջեֆրիի կողմից

Գլուխ 21 Օգտագործելով Toyota մեթոդները արդյունաբերական և սպասարկման ձեռնարկությունների կիրառումը փոխակերպելու համար արտադրական համակարգՏոյոտա դրսում արտադրական արտադրամասերԴա միանգամայն հնարավոր է, բայց պահանջում է ստեղծագործական մոտեցում։ Իհարկե, TPS-ի հիմնական սկզբունքները

Տեղեկատվական տեխնոլոգիաներ և ձեռնարկությունների կառավարում գրքից հեղինակ Բարոնով Վլադիմիր Վլադիմիրովիչ

Ձեռնարկությունների տեսակները Քանի որ այս գիրքը վերաբերում է օգտագործմանը տեղեկատվական տեխնոլոգիաներձեռնարկություններում խորհուրդ է տրվում նախ դիտարկել, թե ինչ է նշանակում «ձեռնարկություն» բառը: Ձեռնարկությունների բազմաթիվ դասակարգումներ կան՝ ըստ չափի,

Լոգիստիկա գրքից հեղինակ Սավենկովա Տատյանա Իվանովնա

7. 4. Արդյունաբերական ձեռնարկությունների պահեստների բնութագրերը և դասակարգումը Արդյունաբերական ձեռնարկությունների պահեստներ (շենքեր, շինություններ, սարքեր, որոնք նախատեսված են տարբեր ընդունման և պահպանման համար. նյութական ակտիվներ, պատրաստելով դրանք արտադրության սպառման և

Ամեն ինչ Գերմանիայում բիզնեսի մասին գրքից հեղինակ ֆոն Լյուքսբուրգ Նատալի

15. Ձեռնարկությունների ապահովագրություն 15.1. Ձեռնարկությունների գույքի ապահովագրություն Այն կարող է ներառել մեկ կամ մի քանիսը հետեւյալ տեսակներըապահովագրական պաշտպանություն.1. Հրդեհից ապահովագրություն (Feuerversicherung) փոխհատուցում է ապահովագրված գույքին հրդեհի, կայծակի հետևանքով պատճառված վնասը,

Շահութաբեր վարսավիրանոց գրքից. Խորհրդատվություն սեփականատերերի և ղեկավարների համար հեղինակ Բելեշկո Դմիտրի Սերգեևիչ

1. Գեղեցկության ոլորտի ձեռնարկությունների դասակարգում Ինչ-որ բանի շուրջ զրույց վարելու համար պետք է հենց սկզբից հստակ սահմանել թե թեման, թե տերմինաբանությունը։ Եթե ​​մենք խոսում ենք վարսավիրանոցի շահույթի ավելացման մասին, ապա լավ կլինի հասկանալ, թե դա ինչ է և ինչ

Կառավարման պրակտիկա գրքից մարդկային ռեսուրսներով հեղինակ Արմսթրոնգ Մայքլ

Ձեռնարկությունների ԿԱՌԱՎԱՐՄԱՆ ԴԵՐԸ Ուժերի հավասարակշռությունը, անկասկած, փոխվել է դեպի ղեկավարություն, որն այժմ ավելի շատ ընտրություն ունի՝ ինչպես կառուցել իր հարաբերությունները աշխատակիցների հետ: Սակայն պարզ է, որ ընկերության ղեկավարները ցանկություն չունեին

Արթնացեք գրքից: Գոյատևեք և բարգավաճեք գալիք տնտեսական քաոսի մեջ Չալաբի Էլ

Բիզնեսի սեփականատերեր Եթե դուք բիզնեսի սեփականատեր եք, ընդունեք մոտավոր գնահատականը, որ առաջիկա տնտեսական անկման ժամանակ արտադրությունը կնվազի 25%-ով, և այդ կանխատեսման համաձայն կրճատեք ձեր աշխատուժը: