ஒரு தொழில்துறை நிறுவனத்தின் நிதி மற்றும் பொருளாதாரத் துறையின் விதிமுறைகள். நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையின் விதிமுறைகள். நிதி சேவை ஊழியர்களின் உகந்த எண்ணிக்கையை எவ்வாறு கணக்கிடுவது

நிதித் துறையின் இந்த ஒழுங்குமுறை நிதித் துறையின் முக்கிய செயல்பாடுகள் மற்றும் பணிகள், அத்துடன் நிதித் துறையின் உரிமைகள் மற்றும் கடமைகள் ஆகியவற்றை வெளிப்படுத்துகிறது.

நிதித் துறையின் விதிமுறைகள்

(நிதி மற்றும் பொருளாதாரத் துறை பற்றி)

1. பொதுவான விதிகள்

பார்வையிட பரிந்துரைக்கப்படுகிறது நிதி கருத்தரங்குகள்

பொருளாதார வல்லுநர்கள் மற்றும் நிதியாளர்களுக்கு.

இந்த காலாண்டுக்கான அட்டவணை >>>

1.1 நிதித் திணைக்களத்தின் (இனிமேல் திணைக்களம் என குறிப்பிடப்படும்) நிதித் திணைக்களத்தின் மீதான இந்த ஒழுங்குமுறை (இனிமேல் திணைக்களம் என குறிப்பிடப்படுகிறது) தீர்மானிக்கும் நிறுவனத்தின் உள் ஆவணமாகும் சட்ட ரீதியான தகுதி, பணிகள் மற்றும் செயல்பாடுகள், கட்டமைப்பு மற்றும் உருவாக்கும் செயல்முறை, நிதித் துறையின் உரிமைகள் மற்றும் பொறுப்புகள்.

1.2 நிதித் திணைக்களம் என்பது திணைக்களத்தின் கட்டமைப்பின் உட்பிரிவாகும் மற்றும் நிதித் துறையின் தலைவருக்கும் அறிக்கையின்படி நிறுவனத்தின் நிதி இயக்குநருக்கும் நிறுவன கட்டமைப்புநிறுவனத்தின் மற்றும் அதிகாரங்கள் மற்றும் பொறுப்புகளின் விநியோகம் குறித்த நிறுவனத்தின் பொது இயக்குநரின் உத்தரவு.

1.3 நிதித் துறை அதன் செயல்பாடுகளில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டம், நிறுவனத்தின் சாசனம், நிறுவனத்தின் இயக்குநர்கள் குழுவின் முடிவுகள், நிறுவனத்தின் உள் ஆவணங்கள், நிதித் துறைத் தலைவர், நிதி இயக்குனரின் அறிவுறுத்தல்கள் ஆகியவற்றால் வழிநடத்தப்படுகிறது. இந்த விதிமுறைகள்.

1.4 நிதித்துறை தொடர்பு கொள்கிறது கட்டமைப்பு பிரிவுகள்நிறுவனத்தின் உள் ஆவணங்களால் நிர்ணயிக்கப்பட்ட முறையில் நிறுவனத்தின்.

2. நிதித்துறையின் முக்கிய பணிகள்

2.1 செயல்படுத்தல் நிதி மூலோபாயம்மற்றும் நிறுவனத்தின் நிதிக் கொள்கை;

2.2 அமைப்பு நிதி நடவடிக்கைகள்திறம்பட பயன்படுத்த நிறுவனங்கள் நிதி வளங்கள்;

2.3 நிறுவனத்தின் பொருளாதார வளர்ச்சிக்கான முன்னறிவிப்புகளின் வளர்ச்சி மற்றும் உருவாக்கத்தில் பங்கேற்பு முக்கிய குறிகாட்டிகள்நடவடிக்கைகள்.

2.4 வணிகத் திட்டங்களின் வளர்ச்சியில் பங்கேற்பு, வருங்கால மற்றும் தற்போதைய வரைதல் நிதி திட்டங்கள்மற்றும் நிறுவனத்தின் வரவு செலவுத் திட்டங்கள் மற்றும் அவற்றை செயல்படுத்துவதற்கான செயல்பாட்டுக் கட்டுப்பாடு;

2.5 உள் மற்றும் வெளிப்புற பயனர்களுக்கு தேவையான நிதி செயல்பாட்டு, வழக்கமான மற்றும் பகுப்பாய்வு தகவல்களை வழங்குதல்;

2.6 நிறுவனத்தின் செயல்பாடுகளின் விரிவான பொருளாதார மற்றும் நிதி பகுப்பாய்வு, நிதி நிர்வாகத்தின் செயல்திறனை மேம்படுத்துவதற்கான நடவடிக்கைகளை மேம்படுத்துதல், நிதி அபாயங்களைக் குறைத்தல் மற்றும் நிறுவனத்தின் லாபத்தை அதிகரித்தல்;

2.7 இணக்க கட்டுப்பாடு நிதி ஒழுக்கம், ஒப்பந்தக் கடமைகள், செலவுகள் மற்றும் வருமான ரசீது ஆகியவற்றின் சரியான நேரத்தில் மற்றும் முழுமையான நிறைவேற்றம்;

2.8 ஒப்பந்தக்காரர்களுடனான தொடர்பு மற்றும் நிதி நிறுவனங்கள்திறனுக்குள்.

3. நிதித் துறையின் முக்கிய பணிகள்

நிலை ஓ நிதி- பொருளாதாரம் சேவைநிறுவனங்கள் மற்றும் அதிகாரிகள் அறிவுறுத்தல்கள் முன்னணிநிபுணர்களுக்காக சேவைகள்(அதன் மேல் உதாரணமாக வணிகம்- உற்பத்தி வைத்திருக்கும்)

நிலைஓ நிதி- பொருளாதாரம் சேவை

2.3.4. பணத்தின் தேவையை தீர்மானிக்கிறது, சேமிப்பை செலவிடுகிறது
திட்டங்கள் மற்றும் முன்மொழிவுகளின் தொழில்நுட்ப மற்றும் நிதி நிபுணத்துவம், அத்துடன் அவற்றின் கணக்கீடு
செயல்திறன் (வணிக திட்டங்களை வரைதல்).

2.3.5 விற்பனை விலைகளின் அனுமதிக்கப்பட்ட அளவை நியாயப்படுத்துகிறது
தூண்டல் (பொருட்கள், சேவைகள்), அத்துடன் கொடுக்கப்பட்ட மட்டத்தில் செலவுகளை நியாயப்படுத்துதல்
லாபம்.

2.3.6. உகந்த ஆவண ஓட்டத் திட்டங்களை ஒழுங்கமைத்து உருவாக்குகிறது,
உள் ஆவணங்களின் சமர்ப்பிப்பு மற்றும் படிவங்களுக்கான காலக்கெடுவை நிறுவுகிறது.

2.2.7. கணக்கியல், நிதி, வரி மற்றும் பராமரிப்பு ஆகியவற்றை மேற்பார்வை செய்கிறது
முதலீட்டு கணக்கியல், கணக்கியல் தயாரித்தல், நிதி, வரி மற்றும்
புள்ளிவிவர அறிக்கை.

2.2.8. நிதி மற்றும் பொருளாதாரத்தின் தற்போதைய மற்றும் செயல்பாட்டு கணக்கியலை நடத்துகிறது
நிறுவனத்தின் நிலை மற்றும் உண்மையான முறையில் அதன் கட்டமைப்பு பிரிவுகள்
நேரம்.

2.2.9. தேவையான அனைத்து திட்டமிடலுடனும் நிறுவனத்தின் நிர்வாகத்தை வழங்குகிறது
(முன்கணிப்பு) மற்றும் உண்மையான (பகுப்பாய்வு) தகவல் உண்மையான முறையில்
நோகோ நேரம்.

3. உரிமைகள், பொறுப்புகள் மற்றும் ஒரு பொறுப்பு

3.1 துணை CEOபொருளாதாரம் மற்றும் நிதியில் உள்ளது
வலது:

3.1.1. நிறுவனத்தின் செயல்பாடுகள் மற்றும் அதன் கட்டமைப்பைக் கட்டுப்படுத்துதல் மற்றும் வழிநடத்துதல்
வசதியான மற்றும் பொருளாதார பயன்பாட்டிற்கான விஷயங்களில் சுற்றுப்பயணப் பிரிவுகள்
பொருள் மற்றும் நிதி ஆதாரங்களின் நியா.

3.1.2. கட்டமைப்பு உட்பிரிவுகளில் இருந்து தேவையான அனைத்து தகவல்களையும் பெறவும்
திட்டமிடல், பட்ஜெட் மற்றும் நிதி பகுப்பாய்வு
பொருளாதாரத்தில் நிறுவன நடவடிக்கைகள்.

3.1.3. இன் கட்டமைப்பிற்குள் அறிவுறுத்தல்கள் மற்றும் உத்தரவுகளை வழங்கவும்
அவரது கடமைகள்.

3.2 பொருளாதாரம் மற்றும் நிதிக்கான துணைப் பொது இயக்குநர் இதற்குக் கடமைப்பட்டவர்:

3.2.1 நிபந்தனையற்ற தேவை
மற்றும் ஒருங்கிணைந்த பட்ஜெட்டை சரியான நேரத்தில் செயல்படுத்துதல், குறிகாட்டிகளை அமைக்கவும்
லாபம் மற்றும் பணி மூலதனத்தின் வருவாய்.

3.2.2. வழிமுறை விதிகள், விதிமுறைகள், தரநிலைகள், வழிமுறைகளை உருவாக்குதல்
ஷன்கள், பணிப்பாய்வு திட்டங்கள் மற்றும் தரநிலைகள் உள் ஆவணங்கள்நோக்கத்திற்காக
நிறுவனத்தின் நிதி மற்றும் பொருளாதார நிலையை சரிசெய்தல்.

3.2.3. சொத்துக்கள், மூலதனம், நிதி நிலைத்தன்மை ஆகியவற்றின் கட்டமைப்பைக் கட்டுப்படுத்தவும்
நிறுவனத்தின் திறன், கடன் மற்றும் பணப்புழக்கம்.

3.3 பொருளாதாரம் மற்றும் நிதிக்கான துணைப் பொது இயக்குநர்
பொறுப்பு:

3.3.1. ஒவ்வொன்றின் 25 வது நாளுக்குப் பிறகு நிறுவனத்தின் நிர்வாகத்தை வழங்குதல்
திட்டம் உட்பட, அடுத்த திட்டமிடல் மாதத்திற்கான ஒருங்கிணைந்த பட்ஜெட்டின் மாதம்
லாபம் மற்றும் நிதி திட்டம்.

3.3.2. ஒவ்வொன்றின் 5 வது நாளுக்குப் பிறகு நிறுவனத்தின் நிர்வாகத்தை வழங்குதல்
கடந்த அறிக்கை மாதத்திற்கான ஒருங்கிணைந்த பட்ஜெட் செயல்படுத்தப்பட்ட மாதம், உட்பட
வருமான அறிக்கை மற்றும் பணப்புழக்க அறிக்கை.

3.3.3. முழு பகுப்பாய்வு நிறுவன நிர்வாகத்தின் செயல்பாட்டு ஆதரவு
நிறுவனத்தின் தற்போதைய நிதி மற்றும் பொருளாதார நிலை பற்றிய தகவல்கள்.

3.3.4. முறை வழிகாட்டுதல் மற்றும் கணக்கியல் நிலை, நிதி
வரி, மேலாண்மை மற்றும் முதலீட்டு கணக்கியல்.

3.3.5.வே பில்கள், போக்குவரத்து மற்றும் சுங்க பந்தயங்களுக்கான தரநிலைகளை உருவாக்குதல்


எந்த கடன்).

"அங்கீகரிக்கப்பட்ட பொது இயக்குனர்

«____ » ___________

அதிகாரப்பூர்வமானது அறிவுறுத்தல்கள்முதன்மை கணக்காளருக்கு

JSC «

1. பொது ஒழுங்குமுறைகள்

2.2 நிதித் துறையின் தலைவர் பின்வரும் பணிகள் மற்றும் செயல்பாடுகளைச் செய்கிறார்
tions:

2.2.1. நிதி திட்டமிடலை மேற்கொள்கிறது, இயக்கத்திற்கான பட்ஜெட்டை வரைகிறது
நியா பணம், பண இடைவெளிகள் மற்றும் கடன் வாங்குவதற்கான தேவையை தீர்மானிக்கிறது
அர்த்தம்.

2.2.2. தற்போதைய பண இடைவெளிகள் மற்றும் பணம் செலுத்துவதில் உள்ள பற்றாக்குறையைத் தவிர்ப்பதற்காக
நிதி பணம் செலுத்தும் வரிசையை அமைக்கிறது, ரசீது மற்றும் விநியோகத்தை கட்டுப்படுத்துகிறது
நிதி ஓட்டம் சரியான நேரத்தில் பயன்படுத்தப்படுகிறது.

2.2.3. சரியான நேரத்தில் கடனை ஈர்ப்பதற்கான நடவடிக்கைகளை உருவாக்குகிறது
nyh நிதி.

2.2.4. நிறுவனத்தின் கடன்களை சரியான நேரத்தில் திருப்பிச் செலுத்துவதை உறுதி செய்கிறது
பட்ஜெட்டுக்கு முன், கூடுதல் பட்ஜெட் நிதிகள், அத்துடன் ஊழியர்கள் மற்றும் பங்குகள்
நிறுவனத்தின் சட்டகம்.

2.2.5. நிதிகளின் உண்மையான வருவாயைக் கட்டுப்படுத்துகிறது மற்றும்
நெறிமுறை மதிப்பிலிருந்து விலகல்களை ஏற்றுக்கொள்கிறது.

2.2.6. திட்டமிட்ட, உண்மையான முழுவதும் நிறுவன நிர்வாகத்தை வழங்குகிறது
மற்றும் நிர்வாகத்தை ஏற்றுக்கொள்வதற்குத் தேவையான பகுப்பாய்வுத் தகவல்கள்
தீர்வுகள்.

3. உரிமைகள், பொறுப்புகள் மற்றும் ஒரு பொறுப்பு

3.1 நிதித் துறையின் தலைவருக்கு உரிமை உண்டு:

3.3.1. ஒப்பந்தங்களின் ஒப்புதல், பணம் செலுத்துதல் மற்றும் தீர்வு மற்றும் பண ஆவணங்கள்,
சொந்த மற்றும் கடன் வாங்கிய நிதிகளின் செலவினங்களுடன் தொடர்புடையது.

3.3.3.அங்கீகரிக்கப்பட்ட சேவைகள் மற்றும் துறைகளின் பணியை கட்டுப்படுத்தவும்
பணப்புழக்கத்தின் வரவு செலவுத் திட்டங்கள் மற்றும் அவற்றின் ரசீதுக்கான காலக்கெடுவை நிறுவப்பட்டது
leniya மற்றும் செலவு.

3.2 நிதித் துறையின் தலைவர் பொறுப்பு:

3.2.1. பண வரவுகள் மற்றும் செலவுகளைக் கட்டுப்படுத்தவும்
முழு நிறுவனத்திற்கும் சரியான நேரத்தில் திரும்பியது, அதன் கட்டமைப்பு அலகு
துளைகள் மற்றும் பொருள்கள்.

3.2.2. முழு நிறுவனத்திலும் பண இடைவெளிகள் மற்றும் பற்றாக்குறைகளைத் தவிர்ப்பதற்காக
கடன் வாங்கிய நிதியின் தேவையையும், மூலத்தையும் சரியான நேரத்தில் தீர்மானிக்கும் திறன்
அவர்களின் ரசீதுக்கான புனைப்பெயர்கள்.

3.2.3. பண விற்றுமுதல் விகிதத்திற்கு இணங்கி உருவாக்கவும்
தேவையான காப்பீட்டு இருப்புக்கள்.

3.3 நிதித் துறையின் தலைவர் பொறுப்பு:

3.3.1. நிறுவனத்தின் நிர்வாகத்திற்கு ஒரு திட்டத்தை சரியான நேரத்தில் வழங்குதல் மற்றும்
பணப்பாய்வு அறிக்கை.

3.3.2. ஒப்பந்தக்காரரிடமிருந்து பணம் செலுத்துதல் உட்பட நிதி வரவு செலவுத் திட்டத்தை நிறைவேற்றுதல்
mi, சப்ளையர்கள் மற்றும் வாங்குபவர்கள், ஊதியம் மற்றும் பரிமாற்றம்
வரி மற்றும் வரி அல்லாத கொடுப்பனவுகள்.

3.3.3. முழு பகுப்பாய்வின் நிறுவன நிர்வாகத்தின் செயல்பாட்டு ஆதரவு
நிறுவனத்தின் தற்போதைய நிதி மற்றும் பொருளாதார நிலை பற்றிய சில தகவல்கள்
தியா.

"அங்கீகரிக்கப்பட்ட பொது இயக்குனர்

«_____ » _______________

அதிகாரப்பூர்வமானது அறிவுறுத்தல்கள்தலைமை பகுப்பாய்வு துறை

JSC « ____________________________ _ »

1. பொது ஒழுங்குமுறைகள்

1.1 பகுப்பாய்வு துறையின் தலைவர் பதவிக்கு ஒருவர் நியமிக்கப்படுகிறார்.
உயர் பொருளாதார அல்லது நிதி கல்வி மற்றும் பணி அனுபவம்
குறைந்தது 5 ஆண்டுகள்.

1.2 பகுப்பாய்வு துறையின் தலைவரின் நியமனம் மற்றும் பணிநீக்கம்
பொது இயக்குநரின் உத்தரவின்படி பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில் நடத்தப்பட்டது.

1.3 பகுப்பாய்வு துறையின் தலைவர் துணை ஜெனரலுக்கு அறிக்கை செய்கிறார்
பொருளாதாரம் மற்றும் நிதித்துறை துணை இயக்குனர்.

1.4 அவரது பணியில் பகுப்பாய்வு துறையின் தலைவர் வழிநடத்துகிறார்
தற்போதைய சட்டம், பொது இயக்குனரின் உத்தரவுகள் மற்றும் உத்தரவுகள்
பொருளாதாரம் மற்றும் நிதிக்கான துணைப் பொது இயக்குநரால், மற்றும்
மேலும் நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவை மீதான கட்டுப்பாடு மற்றும் இந்த அறிவுறுத்தல்
tion

1.5 பகுப்பாய்வுத் துறையின் தலைவரின் ஊதிய முறை நிறுவப்பட்டுள்ளது
ஒப்பந்தத்தில் உள்ளது.

2. பணிகள் மற்றும் செயல்பாடுகள்

2.1 பகுப்பாய்வு துறையின் தலைவரின் முக்கிய பணி
நிறுவனத்தின் நிதி மற்றும் பொருளாதார நிலையின் செயல்பாட்டுக் கணக்கியல், அதன்
உண்மையான முறையில் கட்டமைப்பு பிரிவுகள் மற்றும் தனிப்பட்ட வணிக அலகுகள்
உள் மேலாண்மை அறிக்கையின் படிவங்களை தயாரிப்பதன் அடிப்படையில் நேரம்,
தற்போதைய பணப்புழக்கம் மற்றும் நிதி நிலைத்தன்மையின் பகுப்பாய்வு, உள்
ஆரம்ப தணிக்கை, லாபத் தரங்களை அமைத்தல் (விற்பனை, சொத்துக்கள் மற்றும்
ஈக்விட்டி) மற்றும் சரக்கு விற்றுமுதல், பெறத்தக்க கணக்குகள் மற்றும் கடன் வழங்குபவர்
கடன், வணிகத் திட்டங்களின் கணக்கீடு.

2.2 பகுப்பாய்வு துறையின் தலைவர் பின்வரும் பணிகள் மற்றும் செயல்பாடுகளை செய்கிறார்
பங்குகள்:

2.2.1. உள் ஆவணங்களின் தரநிலைகளின் வளர்ச்சியை மேற்கொள்கிறது - திட்டம்
புதிய மற்றும் அறிக்கையிடல், உள் அறிக்கை, பகுப்பாய்வு மற்றும் தணிக்கை வடிவங்கள் உட்பட
ta, பணிப்பாய்வு திட்டங்கள், விதிமுறைகள், காலக்கெடு மற்றும் இயக்கத்தின் வரிசை
ஆவணங்கள்.

2.2.2. தற்போதைய மற்றும் செயல்பாட்டுக் கணக்கியலை உண்மையான நேரத்தில் நடத்துகிறது
கணக்கியலின் அடிப்படையில் நிறுவனத்தின் நிதி மற்றும் பொருளாதார நிலை
தகவல்கள். இதற்காக, உள் அறிக்கை ஆவணங்கள், பகுப்பாய்வு மற்றும்
எந்த காலகட்டத்திற்கும் தணிக்கை. (மாதம், காலாண்டு, ஆண்டு தொடக்கத்தில் இருந்து) முழுவதும்
நிறுவனம் மற்றும் எந்தவொரு கட்டமைப்பு அலகு அல்லது பொருளுக்கும்.

2.2.3..gif" height="81">திட்டமிடல் மற்றும் அறிக்கையிடல் தரவுகளின் அடிப்படையில் மாதாந்திர மற்றும் காலாண்டு
நிறுவனத்தின் நிதி மற்றும் பொருளாதார நிலையை பகுப்பாய்வு செய்கிறது
நிதி ஸ்திரத்தன்மை மற்றும் பொருளாதார வளர்ச்சியை மேம்படுத்துவதற்கான ஏற்பாடுகள்.

2.2.4. இலாப விகிதங்களை நிறுவுகிறது (விற்பனை, சொத்துக்கள் மற்றும்
ஈக்விட்டி), அத்துடன் சரக்கு விற்றுமுதல், பெறத்தக்க கணக்குகள் மற்றும் கடன்
ஒவ்வொரு பொருள் அல்லது திட்டத்திற்கான வர்த்தக கடன்.

2.2.5 கால அளவைக் குறிப்பிடுகிறது நிதி சுழற்சி, பாதுகாப்பு
நிறுவனங்கள் சொந்தமாக வேலை மூலதனம்.

2.2.6. சொந்த பணப்புழக்கத்தின் இருப்புநிலையை வரைந்து தீர்மானிக்கிறது
அவற்றை உபரி அல்லது பற்றாக்குறையாகப் பிரிக்கிறது.

2.2.7. உழைப்புக்கான அடிப்படை மற்றும் கூடுதல் ஊதியம் குறித்த விதிமுறைகளை உருவாக்குகிறது
ஆம், ஒவ்வொரு கட்டமைப்பு அலகு மற்றும் பொருளுக்கு.

2.2.8. தேவையான அனைத்து பகுப்பாய்வுகளுடன் நிறுவனத்தின் நிர்வாகத்தை வழங்குகிறது
நிர்வாக முடிவுகளை எடுக்கும் நோக்கத்திற்கான தகவல்.

3. உரிமைகள், பொறுப்புகள் மற்றும் ஒரு பொறுப்பு

3.1 பகுப்பாய்வு துறையின் தலைவருக்கு உரிமை உண்டு:

3.1.1. வரவு செலவுத் திட்டங்களின் வளர்ச்சியில் பங்கேற்கவும், செயல்திறன் குறிகாட்டிகளை அமைக்கவும்
ஒவ்வொரு பிரிவுக்கும் அல்லது பொருளுக்கும் தனித்தனியாக செயல்பாடு, அத்துடன்
உண்மையான தரவுகளின் பகுப்பாய்வு நடத்துதல்.

3.1.2 பயன்பாட்டில் செயல்திறனை அதிகரிக்க வழிவகுக்கும் கொள்கைகளை வரையறுக்கவும்
பொருள் மற்றும் நிதி ஆதாரங்களின் உருவாக்கம், பணி மூலதனத்தின் மேலாண்மை
ஸ்கிராப் மற்றும் கரைப்பு.

3.1.3. கட்டமைப்பு பிரிவுகள் மற்றும் வசதிகளின் தலைவர்களுக்கு தெரிவிக்கவும்
அறிக்கையிடலில் பணியின் முடிவுகளின் அடிப்படையில் கூடுதல் ஊதியத்தின் அளவு
காலம்.

3.2 பகுப்பாய்வு துறையின் தலைவர் பொறுப்பு:

3.2.1. உள் நிறுவன ஆவணங்கள், ஆவணத் திட்டங்களுக்கான தரநிலைகளை உருவாக்குதல்
மன சுழற்சி, முறையான ஏற்பாடுகள், தரநிலைகள் மற்றும் அதிகரிப்பதற்கான வழிமுறைகள்
நிறுவனத்தின் நிதி ஸ்திரத்தன்மை.

3.2.2. மாதாந்திர மற்றும் காலாண்டு பகுப்பாய்வு அறிக்கைகளைத் தயாரிக்கவும்
நிறுவனத்தின் நிதி மற்றும் பொருளாதார நிலை.

3.2.3. நிதி மற்றும் பொருளாதார நடவடிக்கைகளின் உள் தணிக்கையை நடத்துதல்
இந்த நிறுவனங்கள், முதலீட்டு திட்டங்கள் மற்றும் திட்டங்களை மதிப்பீடு செய்கின்றன
செலவுகளைக் குறைத்தல், வரிவிதிப்பு மற்றும் நிதி ஆதாரங்களின் இயக்கம்.

3.3 பகுப்பாய்வு துறையின் தலைவர் பொறுப்பு:

3.3.1. உடனடி செயலாக்கம் மற்றும் நிர்வாகத்திற்கு சரியான நேரத்தில் வழங்கல்
நிதி பற்றிய திட்டமிடப்பட்ட, தற்போதைய மற்றும் பகுப்பாய்வு தகவல்களின் நிறுவனங்கள் மற்றும்
நிறுவனத்தின் பொருளாதார நிலை.

3.3.2. வழிப்பத்திரங்கள், போக்குவரத்து மற்றும் சுங்க பந்தயங்களுக்கான தரநிலைகளை உருவாக்குதல்
நகர்வுகள், இலாபத்தன்மை குறிகாட்டிகள் (விற்பனை, சொத்துக்கள் மற்றும் பங்கு
la) மற்றும் செயல்பாட்டு மூலதனத்தின் விற்றுமுதல் (பங்குகள், பெறத்தக்கவைகள் மற்றும் கடனளிப்பவர்கள்
எந்த கடன்).

3.3.3. கட்டணத்தின் முக்கிய மற்றும் கூடுதல் பகுதிகளின் கணக்கீட்டின் குறிக்கோள்
ஒவ்வொரு கட்டமைப்பு அலகு மற்றும் பொருளுக்கு உழைப்பு.

தொகுக்கப்பட்டு உருட்டவும்

உள்ளீடு மற்றும் வார இறுதி ஆவணங்கள்

நிதி- பொருளாதாரம் சேவைகள்

JSC « ______________________________ »

	அனுப்புபவர்	ஆவணத்தின் பெயர்		பெறுபவர்
	கட்டமைப்பு பிரிவுகள், பொருள்கள், மேலாண்மை நிறுவனம்	செயல்பாட்டு மற்றும் நிதி பட்ஜெட்		PEO, FO, JSC
செயல்பாட்டு மற்றும் நிதி வரவுசெலவுத்திட்டத்தை நிறைவேற்றுவது பற்றிய அறிக்கை
		ஒருங்கிணைந்த செயல்பாட்டு பட்ஜெட்		துணை மாநில டுமா (FES) ■
ஒருங்கிணைந்த செயல்பாட்டு வரவு செலவுத் திட்டத்தை செயல்படுத்துவது பற்றிய அறிக்கை
		ஒருங்கிணைந்த நிதி பட்ஜெட்		துணை மாநில டுமா (FES)
ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட நிதி வரவுசெலவுத்திட்டத்தை நிறைவேற்றுவது பற்றிய அறிக்கை
		நிதி சமன்பாட்டின் பகுப்பாய்வு. நிறுவனத்தின் நிலை திட்டமிடல் காலம்		துணை மாநில டுமா (FES)
நிதி சமன்பாட்டின் பகுப்பாய்வு. அறிக்கையிடல் காலத்திற்கான நிறுவனத்தின் நிலை
	துணை மாநில டுமா (FES)	சுத்திகரிப்பு, உடன்பாடு, மாற்றம்
	துணை மாநில டுமா (FES)	ஒருங்கிணைந்த முக்கிய பட்ஜெட்
ஒருங்கிணைந்த முக்கிய வரவு செலவுத் திட்டத்தை நிறைவேற்றுவது பற்றிய அறிக்கை
		அறிக்கை		இயக்குநர்கள் குழு
		தற்போதைய கணக்கியல் தகவல்	தினசரி	PEO, FO, JSC
	PEO, FO, JSC	fin.-eq இல் தற்போதைய அறிக்கை. நிறுவனத்தின் நிலை, வரவு செலவுத் திட்டங்களை நிறைவேற்றுதல், திட்டமிட்டவற்றிலிருந்து உண்மையான குறிகாட்டிகளின் விலகல்	தினசரி	மாநில டுமா, துணை மாநில டுமா, கட்டமைப்பு பிரிவுகள் மற்றும் வசதிகளின் தலைவர்கள்

1. அப்ரியுதினா எம்) எஸ், , நிதி இருப்புநிலைக் குறிப்பிலிருந்து மாற்றம்
ஆந்தைகள் முதன்மை * நிலைதேசிய கணக்குகளின் அமைப்பில் விநியோக நடவடிக்கைகளுக்கு
tov: பயிற்சி. - எம்.:ரஷ்யாவின் கோஸ்கோம்ஸ்டாட், 1995.

2. , இருந்து கணக்கியல்தேசிய கணக்குகளின் அமைப்புக்கு
டோவ் // கேள்விகள்புள்ளிவிவரங்கள். - 1997. - எண். 8.

3. அப்ரியூட்டினா செல்வி.நிறுவன செயல்பாட்டின் பொருளாதார கணக்கியல் மற்றும் பகுப்பாய்வு // Vop
பனி புள்ளிவிவரங்கள்.- 2000. - எண். ஐ.

4. அப்ரியூட்டினா செல்வி.நிதிநிலை அறிக்கைகளின் எக்ஸ்பிரஸ் பகுப்பாய்வு: முறை. பயிற்சி
குறிப்புகள் பரிந்துரைகள்// "ஆலோசகர் கணக்காளர்" இதழின் நூலகம். பிரச்சினை. 2. - எம்.: வழக்கு
மற்றும் சேவை, 1999.

5. அப்ரியூட்டினா செல்வி.பொருளாதார பகுப்பாய்வு வர்த்தக நடவடிக்கைகள்: பயிற்சி,
- எம்.: டெலோமற்றும் சேவை, 2000.

6. , நிதி பகுப்பாய்வு. - 2வது பதிப்பு., திருத்தப்பட்டது. மற்றும் கூடுதல் -
எம்.-நோவோசிபிர்ஸ்க்:டெலோ ஐ சர்வீஸ் பப்ளிஷிங் ஹவுஸ்: சிபிர்ஸ்கோ பப்ளிஷிங் ஹவுஸ் இணை அறிவிப்பு”, 1999.

7. நிறுவனத்தின் நிதி நிலைத்தன்மையின் பகுப்பாய்வு மற்றும் அது தொடர்பான நடைமுறைகள்
திவால். - எம்.: ஓஎஸ்-89, 1996.

8. C. கணக்கியல் மற்றும் அறிக்கையிடல் மீதான ஒழுங்குமுறையை மேம்படுத்துதல் மற்றும்
கணக்குகளின் விளக்கப்படம் // கணக்கியல். - 1995. - எண். 4.

9. நிறுவனத்தின் நிதி நிலைத்தன்மையின் பகுப்பாய்வு மற்றும் மேலாண்மை: பாடநூல்
ஆனால் ஒரு நடைமுறை வழிகாட்டி. - எம்.: வணிகம் மற்றும் சேவை, 2002.

10. சொந்த மூலதனத்தின் வளர்ச்சி, நிதி அந்நியமற்றும் கட்டணம் செலுத்தும் முறை
நிறுவனம் // நிதி மேலாண்மை. - 2002. - எண். 2.

11. ஒருங்கிணைந்த அடிப்படையில் பல்வேறு அறிக்கையிடல் படிவங்களை மீண்டும் ஒன்றிணைத்தல்
இருப்பு // நிதி மேலாண்மை. - 2002. - எண். 4.

12. காலத்திற்கான நிறுவனத்தின் கடனை மதிப்பீடு செய்தல் // நிதி
மேலாண்மை - எண் 6; 2003. - எண். 1.

13. AT,மூலதனத்தின் உள் கட்டமைப்பிற்கான கணக்கியல் // நிதி மேலாண்மை. -
2003. - № 2.

14. நிறுவனத்தின் நிதி ஸ்திரத்தன்மையின் அடிப்படைகள் // நிதி எனக்கு
மேலாண்மை. - 2003. - எண். 4.

15. ஒரு நிறுவனத்தின் நிதி ஸ்திரத்தன்மையை மாதிரியாக்குதல் // Finanso
மேலாண்மை. - 2003. - எண். 5.

16. , நிதி அறிக்கைகளின் விரிவான பகுப்பாய்வு. -
4வது பதிப்பு., திருத்தப்பட்டது. மற்றும் கூடுதல் - எம்.: வணிகம் மற்றும் சேவை, 2001.

18. நிதி பகுப்பாய்வு. -எம்.: நிதி மற்றும் புள்ளியியல், 1998.

19. நிதி நிலை மற்றும் முதலீட்டு கவர்ச்சியின் பகுப்பாய்வு
தொழில், கட்டுமானம் மற்றும் வர்த்தகத்தில் கூட்டு-பங்கு நிறுவனங்கள். - எம்.: ஏஓ
"DIS": MV-சென்டர், 1994.

20. நிறுவனத்தின் நிதி நிலை. மதிப்பீட்டு முறைகள். - எம்.: டெலோ
மற்றும் சேவை, 1997.

21. நிதி மேலாண்மை: பாடநூல். - 2வது பதிப்பு., சேர். மற்றும்
திருத்தப்பட்ட- எம்.:வணிகம் மற்றும் சேவை, 2001.

22. சர்வதேச கணக்கியல் GAAP மற்றும் IAS / Comp. . - எம்.:
ஒரு வணிகம் மற்றும் சேவை, 1998. (A முதல் Z வரையிலான கணக்காளர் கையேடு).

23. 1989-1995 இல் ரஷ்யாவின் தேசிய கணக்குகள்: புள்ளியியல் தொகுப்பு / முந்தைய.
எட். கல்லூரி வி.எல்.சோகோலின். - எம்.: ரஷ்யாவின் கோஸ்கோம்ஸ்டாட், 1997.

24. , நிதி கணக்கியல்: 2 பகுதிகளாக பாடநூல். - எம்.:
FBK-பிரஸ், 1998.

25. ரேயட் ஈ.கணக்கியல் மற்றும் சிக்கல்கள் இல்லாமல் அறிக்கையிடல் / பெர். ஆங்கிலத்தில் இருந்து. - எம்.:
INFRA-M, 1997.

நிலை

நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவை பற்றி

1. பொது விதிகள்

1.1 நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவை (இனி FES என குறிப்பிடப்படுகிறது), நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையின் தலைவரின் தலைமையில், நிர்வாகத்தின் கல்வித் துறையின் கட்டமைப்பு உட்பிரிவு ஆகும். நகராட்சிசலேகார்ட் நகரம் (இனிமேல் திணைக்களம் என குறிப்பிடப்படுகிறது). FES இன் கட்டமைப்பில் இரண்டு துறைகள் உள்ளன - மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல், தலைமை கணக்காளர் மற்றும் திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறையின் தலைமையில், துறைத் தலைவரின் தலைமையில் (பின் இணைப்புகள் எண் 1, 2).

1.2 அதன் செயல்பாடுகளில், நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவை அரசியலமைப்பால் வழிநடத்தப்படுகிறது இரஷ்ய கூட்டமைப்பு, கூட்டாட்சி அரசியலமைப்பு சட்டங்கள், கூட்டாட்சி சட்டங்கள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தலைவரின் ஆணைகள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தின் தீர்மானங்கள், வரி குறியீடு RF, கூட்டாட்சி சட்டம் 21.11.96 முதல் எண் 129-FZ "கணக்கில்", ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பட்ஜெட் குறியீடு, தொழிலாளர் குறியீடு RF, பிற சட்டமன்ற மற்றும் ஒழுங்குமுறை சட்ட நடவடிக்கைகள்ரஷ்ய கூட்டமைப்பின், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தின் தீர்மானங்கள் மற்றும் உத்தரவுகள், பட்ஜெட் கணக்கியல் குறித்த வழிமுறைகள், டிசம்பர் 30, 2008 தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிதி அமைச்சகத்தின் உத்தரவின் மூலம் அங்கீகரிக்கப்பட்டது. எண். 148n, YNAO நிர்வாகத்தின் தீர்மானங்கள் மற்றும் உத்தரவுகள், நகராட்சி சட்டச் செயல்கள், கல்வித் துறை மீதான விதிமுறைகள், இந்த ஒழுங்குமுறை மற்றும் பிற ஒழுங்குமுறைகள்கல்வி நிறுவனங்களின் செயல்பாடுகள் தொடர்பான கல்வித் துறை.

2 . முக்கிய இலக்குகள்.

2.1 நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையின் முக்கிய பணிகள்:

2.1.1. பட்ஜெட் நிதிகளின் பயனுள்ள மற்றும் இலக்கு பயன்பாடு;

2.1.2. வரைவு தற்போதைய மற்றும் நீண்ட கால நிதித் திட்டங்கள், பட்ஜெட் கணிப்புகள், வரைவு பட்ஜெட்டிற்கான பொருளாதார கணக்கீடுகளின் வளர்ச்சி;

2.1.3. தற்போதைய சட்டத்தின் தேவைகளுக்கு ஏற்ப கணக்கியல், பட்ஜெட் கணக்கியலுக்கான வழிமுறைகள், டிசம்பர் 30, 2008 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிதி அமைச்சகத்தின் உத்தரவின் மூலம் அங்கீகரிக்கப்பட்டது. எண். 148n மற்றும் பிற ஒழுங்குமுறை சட்டச் செயல்கள்;

2.1.4. பில்லிங் மற்றும் சரியான நேரத்தில் பணம் செலுத்துதல் ஊதியங்கள்ஊழியர்கள்;

2.1.5 சப்ளையர்கள் மற்றும் ஒப்பந்தக்காரர்களுடனான கணக்குகளின் சரியான நேரத்தில் தீர்வு;

3. செயல்பாடுகள்.

3.1 நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையின் முக்கிய செயல்பாடுகள்:

3.1.1. அங்கீகரிக்கப்பட்ட வரவு செலவுத் திட்ட மதிப்பீடுகள் மற்றும் நகராட்சிக் கல்வி நிறுவனங்கள், நிர்வாகக் கருவிகள் மற்றும் கல்வித் துறையின் கட்டமைப்புப் பிரிவுகளின் வருமானம் உருவாக்கும் நடவடிக்கைகளுக்கான வருமானம் மற்றும் செலவுகளின் மதிப்பீடுகளின்படி நிதியின் பயனுள்ள செலவினங்களைக் கண்காணித்தல்;

3.1.2. அவற்றின் சேமிப்பு மற்றும் செயல்பாட்டின் இடங்களில் நிதி மற்றும் பொருள் சொத்துக்களின் பாதுகாப்பை கண்காணித்தல்;

3.1.3. நகராட்சி கல்வி நிறுவனங்களின் ஊழியர்களின் ஊதியம் குறித்த விதிமுறைகளை உருவாக்குதல்;

3.1.4. முனிசிபல் பாலர் பள்ளியில் பெற்றோர் கட்டணம் வசூல் மற்றும் பயன்படுத்துவதற்கான நடைமுறை குறித்த விதிமுறைகளை உருவாக்குதல் கல்வி நிறுவனங்கள்சலேகார்ட் நகரம்;

3.1.5. கல்வித் திணைக்களத்தின் கட்டமைப்பு பிரிவுகளின் ஊழியர்களுக்கான ஊதியம் மற்றும் பொருள் ஊக்குவிப்பு மீதான விதிமுறைகளை உருவாக்குதல்;

3.1.6. பணியாளர் அட்டவணையை வரைதல், நகராட்சி கல்வி நிறுவனங்களுக்கான பில்லிங், நிர்வாக எந்திரம் மற்றும் கல்வித் துறையின் கட்டமைப்பு பிரிவுகள்.

3.1.7. முனிசிபல் கல்வி நிறுவனங்கள் மற்றும் கல்வித் திணைக்களத்தின் கட்டமைப்புப் பிரிவுகளுக்கான வருமானம் உருவாக்கும் நடவடிக்கைகளுக்கான வரவு செலவுத் திட்ட மதிப்பீடுகள் மற்றும் வருமானம் மற்றும் செலவுகளின் மதிப்பீடுகளைத் தயாரித்தல், நிறுவனங்கள், பிரிவுகளின் தலைவருடனான முன் ஒப்பந்தத்திற்குப் பிறகு;

3.1.8 படிவங்களுக்கு ஏற்ப மற்றும் நிறுவப்பட்ட கால வரம்புகளுக்குள் குறிப்பிட்ட கால புள்ளிவிவர அறிக்கை மற்றும் ஒரு முறை அறிக்கைகளை தயாரித்தல்;

3.1.9 பொருட்கள் வழங்கல், பணியின் செயல்திறன், நகராட்சி கல்வி நிறுவனங்கள் மற்றும் கல்வித் துறையின் கட்டமைப்பு பிரிவுகளின் தேவைகளுக்கான சேவைகளை வழங்குவதற்கான நகராட்சி உத்தரவுகளை வைப்பதற்கான விண்ணப்பங்களை உருவாக்குதல்;

3.1.10 முனிசிபல் ஒப்பந்தங்கள் மற்றும் பொருட்களை வழங்குவதற்கான ஒப்பந்தங்கள், வேலையின் செயல்திறன், நகராட்சி கல்வி நிறுவனங்கள் மற்றும் கல்வித் துறையின் கட்டமைப்பு பிரிவுகளின் தேவைகளுக்கான சேவைகளை வழங்குதல்;

3.1.11 சட்ட நிபுணத்துவத்தை நடத்துதல், நகராட்சி ஒப்பந்தங்கள் மற்றும் ஒப்பந்தங்களை பேச்சுவார்த்தை நடத்துதல், கூடுதல் ஒப்பந்தங்களை வரைதல், மற்றும் தேவைப்பட்டால், நகராட்சி ஒப்பந்தங்கள் மற்றும் ஒப்பந்தங்கள், கூற்றுக்கள், நடுவர் நீதிமன்றத்திற்கு கோரிக்கை அறிக்கைகள் ஆகியவற்றுக்கான கருத்து வேறுபாடுகளின் நெறிமுறைகள்;

3.1.12 ஒரு ஆர்டரை வைப்பதன் முடிவுகளின் அடிப்படையில் நகராட்சி ஒப்பந்தங்கள் மற்றும் சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் பதிவேட்டை பராமரித்தல்;

3.1.13 அங்கீகரிக்கப்பட்ட அமைப்புக்கு நகராட்சி ஒப்பந்தங்களின் முடிவு, திருத்தங்கள், முடித்தல், நிறைவேற்றுதல் பற்றிய தகவல்களை சரியான நேரத்தில் வழங்குதல் உள்ளூர் அரசுஒப்பந்தங்களின் பதிவேட்டை பராமரிக்க;

3.1.14 டிசம்பர் 30, 2008 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிதி அமைச்சகத்தின் உத்தரவின் மூலம் அங்கீகரிக்கப்பட்ட பட்ஜெட் கணக்கியல் குறித்த அறிவுறுத்தலின் படி பட்ஜெட் கணக்கியலை செயல்படுத்துதல். எண் 148n;

3.1.15 வரவுசெலவுத் திட்டத்திற்கு வரிகளை மாற்றுவதில் திரட்டல் மற்றும் கட்டுப்பாட்டை செயல்படுத்துதல்;

3.1.16 நிதிநிலை அறிக்கைகளை சரியான நேரத்தில் தயாரித்தல் மற்றும் சமர்ப்பித்தல்;

3.1.17. கல்வித் துறையின் கணக்கியல் கொள்கையை வரைதல்;

3.1.18 தொழில் முனைவோர் மற்றும் பிற நடவடிக்கைகளில் இருந்து பெறப்பட்ட நிதியில் வருமானம் மற்றும் செலவுகளின் பதிவுகளை வைத்திருத்தல்;

3.1.19 நகராட்சி கல்வி நிறுவனங்கள் மற்றும் கல்வித் துறையின் செயல்பாடுகளின் பொருளாதார பகுப்பாய்வு நடத்துகிறது;

3.1.20 மேற்பார்வை செய்கிறது:

• நிறுவனங்களின் இணக்கம் தொழிலாளர் சட்டம்ஊதிய விவகாரங்களில்;
• உத்தியோகபூர்வ சம்பளத்தை நிறுவுவதற்கான சரியான தன்மை, அடிப்படை அளவு மற்றும் அதிகரிக்கும் குணகங்களைப் பொறுத்து, கட்டண விகிதங்கள்கல்வி நிறுவனத்தின் தலைவரால் வழங்கப்பட்ட தகவல்களின் அடிப்படையில்;

3.1.21 மாநில புள்ளிவிவர அமைப்புகளின் வேண்டுகோளின் பேரில் தகவல்களைத் தொகுத்தல், YNAO இன் கல்வித் துறை, நகர நிர்வாகத்தின் நிதித் துறை;

3.1.22 நிர்வாகத்தால் நடத்தப்படும் கூட்டங்கள், கருத்தரங்குகளில் பங்கேற்பு
நகராட்சி கல்வி நிறுவனங்களின் பொருளாதார மற்றும் நிதி நடவடிக்கைகள், ஊதியம் தொடர்பான பிரச்சினைகள் பற்றி விவாதிப்பதில் துணை கல்வி நிறுவனங்களின் தலைவர்களுடன் கல்வித் துறை;

3.1.23. அடுத்தடுத்த சேமிப்பிற்கான ஆவணங்களைத் தயாரித்தல்,
பயன்பாடு, மற்றும் காப்பகப்படுத்துதல்;

3.1.24 கட்டமைப்பு ஊழியர்கள் மற்றும் தொழிலாளர்களுக்கான ஊதிய வகைகளை நிறுவுதல்
கல்வித் துறையின் பிரிவுகள்;

3.1.25 சொத்து மற்றும் நிதிக் கடமைகளின் சரக்குகளை நடத்துதல், அதன் முடிவுகளை சரியான நேரத்தில் தீர்மானித்தல் மற்றும் கணக்கியலில் அவற்றின் பிரதிபலிப்பு;

3.1.26 அவர்களின் பாதுகாப்பில் உள்ள மதிப்புமிக்க பொருட்களின் கணக்கியல் மற்றும் பாதுகாப்பிற்காக நிதி ரீதியாக பொறுப்பான நபர்களின் பணியின் அமைப்பு;

3.1.27. நிறுவப்பட்ட நடைமுறைக்கு ஏற்ப மற்றும் நிறுவப்பட்ட கால வரம்புகளுக்குள் நிதிநிலை அறிக்கைகளை தயாரித்தல் மற்றும் சமர்ப்பித்தல்;

4. உரிமைகள் மற்றும் கடமைகள்.

4.1 நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவை, ஒதுக்கப்பட்ட பணிகளைத் தீர்ப்பதற்கும், ஒதுக்கப்பட்ட செயல்பாடுகளைச் செய்வதற்கும், பின்வரும் உரிமைகளைக் கொண்டுள்ளது:

4.1.1. நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையால் பெறப்பட்ட முதன்மை ஆவணங்களை சரிபார்க்கவும், நிறுவப்பட்ட தேவைகளை பூர்த்தி செய்யாத ஆவணங்களை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளாதீர்கள்;

4.1.2. சேவையளிக்கப்பட்ட நிறுவனங்களிடமிருந்து அவர்களின் செயல்பாடுகளின் செயல்திறனுக்குத் தேவையான தகவல்களைக் கோருவதற்கும் சரியான நேரத்தில் பெறுவதற்கும்;

4.1.3. நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையின் திறன் தொடர்பான கூட்டங்களின் வேலைகளில் பங்கேற்கவும்;

4.1.4. நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையின் சட்டபூர்வமான தேவைகளுக்கு இணங்கத் தவறினால், கல்வி நிறுவனங்களின் தலைவர்களை பொறுப்புக்குக் கொண்டுவருவதற்கான பிரச்சினையை திணைக்களத் தலைவர் முன் எழுப்புதல்;

4.2 நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையின் ஊழியர்கள் இதற்குக் கடமைப்பட்டுள்ளனர்:

4.2.1. தரமான முறையில் செயல்படுங்கள் செயல்பாட்டு பொறுப்புகள்வேலை விளக்கங்களுக்கு ஏற்ப.

5. பொறுப்பு.

5.1 நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவை இதற்கு பொறுப்பாகும்:

5.1.1. அதன் திறனுக்குள் செயல்பாடுகளைச் செய்யத் தவறியதற்காக;

5.1.2. அவர்களின் செயல்பாடுகளின் போது குடிமக்கள் மற்றும் அமைப்புகளின் உரிமைகளை மீறியதற்காக.

5.2 நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையின் ஊழியர்கள் இதற்கு பொறுப்பு:

5.2.1. வரவு செலவுத் திட்டத்தைச் செயல்படுத்தும் அமைப்புகளுக்கு நிதிநிலை அறிக்கைகளை சமர்ப்பிக்காதது அல்லது சரியான நேரத்தில் சமர்ப்பித்தல்;

5.2.2. கல்வித் துறையின் உள்ளூர் விதிமுறைகளுக்கு இணங்கத் தவறியது;

5.2.3. கணக்கியல் பதிவேட்டில் உள்ள நிதி மற்றும் நிதி அல்லாத சொத்துக்கள் மற்றும் பொறுப்புகளின் நிலை பற்றிய தவறான தகவல்கள்.

6. உறவுகள். இணைப்புகள்.

6.1 ஒதுக்கப்பட்ட பணிகளைத் தீர்க்க, நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையானது துறையின் கட்டமைப்புப் பிரிவுகள், கல்வி நிறுவனங்கள், சலேகார்ட் நகரின் நகராட்சி நிர்வாகத்தின் நிதித் துறை, சப்ளையர்கள் மற்றும் ஒப்பந்தக்காரர்களுடன் தொடர்பு கொள்கிறது.

7. வேலை அமைப்பு.

7.1 நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையானது சேவையின் தலைவரால் வழிநடத்தப்படுகிறது, அவர் துறைத் தலைவரின் உத்தரவின் பேரில் நியமிக்கப்பட்டு பணிநீக்கம் செய்யப்படுகிறார்.

7.2 நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையின் ஊழியர்கள் துறைத் தலைவரின் உத்தரவின் பேரில் நியமிக்கப்பட்டு பணிநீக்கம் செய்யப்படுகிறார்கள்.

7.3. அதன் நடவடிக்கைகளில் நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவை துறையின் தலைவருக்கு அடிபணிந்துள்ளது.

7.4 நிதி மற்றும் பொருளாதார சேவையின் மறுசீரமைப்பு மற்றும் கலைப்பு தற்போதைய சட்டத்தால் பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில் மேற்கொள்ளப்படுகிறது.

விண்ணப்ப எண். 1

நிலை

மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் பற்றி

1. பொது விதிகள்

1.3 மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் என்பது முனிசிபல் உருவாக்கம் சலேகார்டின் நிர்வாகத்தின் கல்வித் துறையின் கட்டமைப்பு துணைப்பிரிவாகும் (இனிமேல் திணைக்களம் என குறிப்பிடப்படுகிறது).

1.4 அதன் நடவடிக்கைகளில், மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் துறையானது ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் கோட், நவம்பர் 21, 1996 இன் பெடரல் சட்டம் எண் 129-FZ "கணக்கியல் மீது", ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பட்ஜெட் கோட், ரஷ்ய தொழிலாளர் குறியீடு ஆகியவற்றால் வழிநடத்தப்படுகிறது. கூட்டமைப்பு, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பிற சட்டமன்ற மற்றும் ஒழுங்குமுறை சட்ட நடவடிக்கைகள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தின் தீர்மானங்கள் மற்றும் உத்தரவுகள், பட்ஜெட் கணக்கியலுக்கான வழிமுறைகள், டிசம்பர் 30, 2008 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிதி அமைச்சகத்தின் உத்தரவின் மூலம் அங்கீகரிக்கப்பட்டது. எண். 148n, YaNAO நிர்வாகத்தின் தீர்மானங்கள் மற்றும் உத்தரவுகள், நகராட்சி சட்டச் செயல்கள், கல்வித் துறை மீதான விதிமுறைகள், இந்த விதிமுறைகள் மற்றும் கல்வி நிறுவனங்களின் செயல்பாடுகள் தொடர்பான கல்வித் துறையின் பிற விதிமுறைகள்.

2 . முக்கிய இலக்குகள்.

2.1 மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியலின் முக்கிய பணிகள்:

• தற்போதைய சட்டத்தின் தேவைகளுக்கு ஏற்ப கணக்கியல், பட்ஜெட் கணக்கியலுக்கான வழிமுறைகள், டிசம்பர் 30, 2008 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிதி அமைச்சகத்தின் உத்தரவின் மூலம் அங்கீகரிக்கப்பட்டது. எண். 148n மற்றும் பிற ஒழுங்குமுறை சட்டச் செயல்கள்;
• ஊழியர்களுக்கு சரியான நேரத்தில் ஊதியம் மற்றும் ஊதியம் வழங்குதல்;
• சப்ளையர்கள் மற்றும் ஒப்பந்தக்காரர்களுடனான கணக்குகளின் சரியான நேரத்தில் தீர்வு;
• சொத்து மற்றும் நிதிக் கடமைகளின் சரக்குகளை நடத்துதல், அதன் முடிவுகளை சரியான நேரத்தில் தீர்மானித்தல் மற்றும் கணக்கியலில் அவற்றின் பிரதிபலிப்பு;
• அவர்களின் பாதுகாப்பில் உள்ள மதிப்புமிக்க பொருட்களின் கணக்கியல் மற்றும் பாதுகாப்பிற்காக நிதி ரீதியாக பொறுப்பான நபர்களின் பணியின் அமைப்பு;
• நிறுவப்பட்ட நடைமுறைக்கு ஏற்ப மற்றும் நிறுவப்பட்ட கால வரம்புகளுக்குள் நிதிநிலை அறிக்கைகளை தயாரித்தல் மற்றும் சமர்ப்பித்தல்;
• கணக்கியல் ஆவணங்களின் பதிவு, நிறுவப்பட்ட நடைமுறைக்கு ஏற்ப, காப்பகத்திற்கு மாற்றுவதற்கு.

3. செயல்பாடுகள்.

3.1 மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியலின் முக்கிய செயல்பாடுகள்:

• இயற்கை மீட்டர்களின் அடிப்படையில் சொத்து, பொறுப்புகள் மற்றும் வணிக பரிவர்த்தனைகளுக்கான கணக்கியல் அமைப்பு பண விதிமுறைகள்அவற்றின் தொடர்ச்சியான, தொடர்ச்சியான, ஆவணப்படம் மற்றும் ஒன்றோடொன்று பிரதிபலிப்பு மூலம்;
• நிலையான சொத்துக்கள் மற்றும் தேய்மானத்தின் கணக்கியல் அமைப்பு;
• அருவ சொத்துக்களின் ரசீது மற்றும் அகற்றலுக்கான கணக்கியல் அமைப்பு;
• சரக்குகளின் ரசீது மற்றும் அகற்றலுக்கான கணக்கியல் அமைப்பு;
• பொறுப்புள்ள நபர்களுடன் குடியேற்றங்களின் கணக்கியல் அமைப்பு;
• சப்ளையர்கள் மற்றும் ஒப்பந்தக்காரர்களுடன் குடியேற்றங்களின் கணக்கியல் அமைப்பு;
• ஊதியக் கணக்கீடுகளுக்கான கணக்கியல் அமைப்பு, ஊதியத்திலிருந்து விலக்குகள்;
• நிதிகளின் கணக்கியல் அமைப்பு, பண பரிவர்த்தனைகளை நடத்துவதற்கான சரியான தன்மை;
• வரவுசெலவுத் திட்டத்தைச் செயல்படுத்தும் அமைப்புகளுடன் பட்ஜெட்டில் இருந்து பணம் செலுத்துவதற்கான கணக்கியல் அமைப்பு.
• மாவட்ட வரவு செலவுத் திட்டத்திற்கு உள்வரும் வருவாய்க்கு ஒரு நிர்வாகியின் செயல்பாடுகளைச் செய்தல்;
• சரியான நேரத்தில் கணக்கீடு மற்றும் வரவு செலவுத் திட்டத்திற்கு வரிகளை மாற்றுவதற்கான கட்டுப்பாடு;
• நிதிநிலை அறிக்கைகளை சரியான நேரத்தில் தயாரித்தல் மற்றும் சமர்ப்பித்தல்;
• கல்வித் துறையின் கணக்கியல் கொள்கையை வரைதல்;
• நகராட்சி ஒப்பந்தங்கள் மற்றும் உணவு விநியோக ஒப்பந்தங்களுக்கான வரைவு விவரக்குறிப்புகளைத் தயாரித்தல்;
• மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியலின் திறனுக்குள் இருக்கும் தேவையான தகவல்களை சேவை நிறுவனங்களுக்கு வழங்குதல்.

4. உரிமைகள் மற்றும் கடமைகள்.

4.1 பணிகளைத் தீர்ப்பதற்கும் ஒதுக்கப்பட்ட செயல்பாடுகளைச் செய்வதற்கும் மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியலுக்கு உரிமை உண்டு:

• மையப்படுத்தப்பட்டவர்களால் பெறப்பட்ட முதன்மை ஆவணங்களை சரிபார்க்கவும், நிறுவப்பட்ட தேவைகளை பூர்த்தி செய்யாத ஆவணங்களை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளாதீர்கள்;
• கணக்கியலுக்குத் தேவையான தகவல்களை சேவை நிறுவனங்களிடமிருந்து கோரிக்கை மற்றும் சரியான நேரத்தில் பெறுதல்;
• மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் திறன் தொடர்பான கூட்டங்களின் வேலைகளில் பங்கேற்கவும்;

• கல்வி நிறுவனங்களின் தலைவர்கள் மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியலின் சட்டப்பூர்வ தேவைகளுக்கு இணங்கத் தவறினால் அவர்களைப் பொறுப்பேற்க வேண்டும் என்ற பிரச்சினையை துறைத் தலைவர் முன் எழுப்புங்கள்.

4.2 மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் துறையின் ஊழியர்கள் இதற்குக் கடமைப்பட்டுள்ளனர்:

• வேலை விளக்கங்களுக்கு ஏற்ப தரமான கடமைகளைச் செய்யுங்கள்.

5. பொறுப்பு.

5.1 மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் துறை இதற்கு பொறுப்பாகும்:

• அதன் திறனுக்குள் செயல்பாடுகளைச் செய்யத் தவறியதற்காக;
• அவர்களின் செயல்பாடுகளின் போது குடிமக்கள் மற்றும் அமைப்புகளின் உரிமைகளை மீறியதற்காக.

5.2 மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் துறையின் தலைமை கணக்காளர் வேலை விளக்கத்திற்கு ஏற்ப பொறுப்பு.

5.3 மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் துறையின் ஊழியர்கள் இதற்கு பொறுப்பு:

• வரவு செலவுத் திட்டத்தை செயல்படுத்தும் அமைப்புகளுக்கு நிதி அறிக்கைகளை வழங்குவதில் தோல்வி அல்லது சரியான நேரத்தில் சமர்ப்பித்தல்;
• கல்வித் துறையின் உள்ளூர் விதிமுறைகளுக்கு இணங்கத் தவறியது;
• கணக்கியல் பதிவேட்டில் உள்ள நிதி மற்றும் நிதி அல்லாத சொத்துக்கள் மற்றும் பொறுப்புகளின் நிலை பற்றிய தவறான தகவல்கள்.

6. உறவுகள். இணைப்புகள்.

6.1 ஒதுக்கப்பட்ட பணிகளைத் தீர்க்க, மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் துறையானது திணைக்களத்தின் கட்டமைப்பு உட்பிரிவுகள், கல்வி நிறுவனங்கள், சலேகார்ட் நகரத்தின் நகராட்சி உருவாக்கத்தின் நிர்வாகத்தின் நிதித் துறை, சப்ளையர்கள் மற்றும் ஒப்பந்தக்காரர்களுடன் தொடர்பு கொள்கிறது.

7. வேலை அமைப்பு.

7.1 மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் தலைவர் தலைமை கணக்காளர்பதவிக்கு நியமிக்கப்பட்டு, துறைத் தலைவரின் உத்தரவின்படி பதவியில் இருந்து நீக்கப்பட்டார்.

7.2 மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் துறையின் பணியாளர்கள் துறைத் தலைவரின் உத்தரவின் பேரில் நியமிக்கப்பட்டு பணிநீக்கம் செய்யப்படுகிறார்கள்.

7.3 மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் துறை அதன் செயல்பாடுகளில் துறையின் துணைத் தலைவருக்கு அறிக்கை செய்கிறது.

7.4 மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் துறையின் மறுசீரமைப்பு மற்றும் கலைப்பு தற்போதைய சட்டத்தால் பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில் மேற்கொள்ளப்படுகிறது.

விண்ணப்பம் எண் 2

நிலை

பற்றிதிட்டமிடப்பட்டது - பொருளாதார துறை

1 . பொதுவான விதிகள்

1.1 திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறை (இனிமேல் துறை என குறிப்பிடப்படுகிறது) என்பது சலேகார்ட் நிர்வாகத்தின் கல்வித் துறையின் கட்டமைப்பு துணைப்பிரிவாகும் மற்றும் நிதி மற்றும் பொருளாதாரப் பணிகளுக்காக கல்வித் துறையின் துணைத் தலைவருக்கு நேரடியாக அறிக்கை அளிக்கிறது.

1.2 திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறையின் கட்டமைப்பு மற்றும் பணியாளர்கள் கல்வித் துறையின் தலைவரால் அங்கீகரிக்கப்படுகிறார்கள், பணியின் அளவு மற்றும் நிதி மற்றும் பண்புகள் ஆகியவற்றை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்கிறார்கள். பொருளாதார நடவடிக்கை.

1.3 திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறையின் ஊழியர்களில் துறைத் தலைவர், துறையின் துணைத் தலைவர், ஒப்பந்த மற்றும் உரிமைகோரல் பணிகளுக்கான துறையின் துணைத் தலைவர், மூன்று குழுத் தலைவர்கள், ஏழு பொருளாதார வல்லுநர்கள் மற்றும் இரண்டு சட்ட ஆலோசகர்கள் உள்ளனர்.

1.4 கல்வித் துறையின் தலைவரின் உத்தரவின் பேரில் துறையின் ஊழியர்கள் நியமிக்கப்பட்டு பணிநீக்கம் செய்யப்படுகிறார்கள். துறைத்தலைவர் துறையின் பொறுப்பில் உள்ளார்.

1.5 திணைக்களம் அதன் நடவடிக்கைகளில் வழிநடத்தப்படுகிறது: ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டம், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தலைவரின் ஆணைகள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தின் ஆணைகள், YaNAO இன் சட்டமன்ற மற்றும் நிர்வாக அதிகாரிகளின் ஒழுங்குமுறை சட்ட நடவடிக்கைகள், கற்பித்தல் பொருட்கள்மற்றும் முனிசிபல் கல்வி நிறுவனங்களின் பொருளாதார மற்றும் நிதி மற்றும் பொருளாதார நடவடிக்கைகளை ஒழுங்குபடுத்தும் அறிவுறுத்தல் கடிதங்கள் (இனிமேல் நிறுவனங்கள் என குறிப்பிடப்படுகிறது), சாலேகார்ட் நகர நிர்வாகத்தின் தீர்மானங்கள் மற்றும் உத்தரவுகள், சலேகார்ட் நிர்வாகத்தின் கல்வித் துறையின் விதிமுறைகள், உத்தரவுகள் கல்வித் துறையின் தலைவர், இந்த விதிமுறைகள்.

2. துறையின் முக்கிய பணிகள்

2.1 திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறையின் முக்கிய பணிகள்:

• வரைவு தற்போதைய மற்றும் நீண்ட கால நிதித் திட்டங்கள், பட்ஜெட் கணிப்புகள், வரைவு பட்ஜெட்டிற்கான பொருளாதார கணக்கீடுகளின் வளர்ச்சி;
• நிறுவனங்கள் மற்றும் கல்வித் துறைக்கான பணியாளர் அட்டவணைகள் மற்றும் கட்டணங்களை வரைதல்;

• அறிக்கை ஆவணங்களின் பதிவு;
• கட்டுப்பாடு:

தொழிலாளர் சட்டம், தீர்மானங்கள், உயர் அதிகாரிகளின் உத்தரவுகள் மற்றும் ஊதியங்கள் தொடர்பான பிற விதிமுறைகளுடன் நிறுவனங்களின் இணக்கம்;

நிறுவனங்களில் கட்டண விகிதங்களின் பயன்பாட்டின் சரியான தன்மை, ஊதியங்கள் மற்றும் சம்பளங்களின் வகைகளை நிறுவுதல்;

CESR குறியீடுகளின்படி செலவினங்களின் சரியான பிரதிபலிப்புக்காகவும், முடிக்கப்பட்ட ஒப்பந்தங்களின்படி வழங்கப்பட்ட விலைப்பட்டியல்களில் நிறுவனங்களின் செலவுப் பொருட்களுக்காகவும் செலவழித்தல் மற்றும் செலவு மதிப்பீடுகளை நிறைவேற்றுதல்;

நிர்வாகத்தின் முடிவுகள், உத்தரவுகள், அறிவுறுத்தல்கள், அறிவுறுத்தல்கள் ஆகியவற்றை சரியான நேரத்தில் நிறைவேற்றுதல்.

3. துறையின் செயல்பாடுகள்

அதற்கு ஒதுக்கப்பட்ட பணிகளுக்கு ஏற்ப, துறை பின்வரும் செயல்பாடுகளை செய்கிறது:

3.1 கல்வித் துறையின் 30 நிறுவனங்கள் மற்றும் கட்டமைப்புப் பிரிவுகளுக்கான நிதி மற்றும் பொருளாதார நடவடிக்கைகளுக்கான திட்டங்களை உருவாக்குகிறது.

• துறையின் எந்திரம்;
• நகராட்சி பாலர் கல்வி நிறுவனங்கள் (MDOU எண். 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 10, 11, 12, 15, 17, 19, 20, 21, 22, மழலையர் பள்ளி"மான்");
  • நகராட்சி கல்வி நிறுவனங்கள் (MOU மேல்நிலைப் பள்ளி எண். 1, 2, 3, 4, 6);
  • MOU "ஜிம்னாசியம்";
  • புரிந்துணர்வு ஒப்பந்தம் "ஜிம்னாசியம் எண். 1";
  • நகராட்சி கல்வி நிறுவனம் "மாலை (ஷிப்ட்) பொது கல்வி பள்ளி;

நகராட்சி கல்வி நிறுவனம் கூடுதல் கல்விகுழந்தைகள் "இளம் இயற்கை ஆர்வலர்களின் நிலையம்";

குழந்தைகளுக்கான கூடுதல் கல்விக்கான நகராட்சி கல்வி நிறுவனம் "தொழில்நுட்ப படைப்பாற்றலுக்கான மையம்";

குழந்தைகளுக்கான கூடுதல் கல்வியின் முனிசிபல் கல்வி நிறுவனம் "குழந்தைகள் படைப்பாற்றலுக்கான மையம் "நடெஷ்டா";

• தகவல், வழிமுறை மற்றும் ஆதார ஆதரவு மையம்;
• பொருளாதார குழு;
• மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல்;
• திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறை;
• பல்கலைக்கழகங்களின் கிளைகளின் செயல்பாடுகளை உறுதி செய்வதற்கான துறை;
• புரிந்துணர்வு ஒப்பந்தம் "இன்டர்ஸ்கூல் கல்வி வளாகம்";

3.2 கல்வி அமைப்பின் ஊழியர்களின் ஊதியம், சலேகார்ட் நகரின் முனிசிபல் பாலர் கல்வி நிறுவனங்களில் பெற்றோரின் கட்டணத்தை வசூலிக்கும் மற்றும் பயன்படுத்துவதற்கான நடைமுறை குறித்த விதிமுறைகளை உருவாக்குகிறது, நிர்வாக எந்திரம், மத்திய கணக்கியல், PEO ஊழியர்களுக்கான ஊதியம் மற்றும் பொருள் ஊக்கத்தொகை பற்றிய விதிமுறைகளை உருவாக்குகிறது. .

3.3 முனிசிபல் பாலர் கல்வி நிறுவனங்கள், நகராட்சிக்கு தயார் செய்து தொகுக்கிறது கல்வி நிறுவனங்கள், குழந்தைகளுக்கான கூடுதல் கல்வி நிறுவனங்கள், MOU "MUK" மற்றும் கல்வித் துறை:

• பில்லிங், பணியாளர்கள்;
• கட்டுரைகள் மற்றும் துணை கட்டுரைகளின் பின்னணியில் ஆவணங்களை வடிவமைத்தல் மற்றும் மதிப்பீடு செய்தல் பொருளாதார வகைப்பாடுமுடிக்கப்பட்ட ஒப்பந்தங்களின்படி ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரவு செலவுத் திட்டங்களின் செலவுகள், அத்துடன் அவற்றுக்கான நியாயங்கள் மற்றும் கணக்கீடுகள் (பட்ஜெட் மற்றும் கூடுதல் பட்ஜெட் நிதிகளின் இழப்பில்).

3.4 30 நிறுவனங்கள் மற்றும் கல்வித் திணைக்களத்தின் கட்டமைப்புப் பிரிவுகளுக்கான பணியாளர் அட்டவணைகளைத் தயாரிப்பதில், குறிப்பிட்ட கால புள்ளிவிவர அறிக்கைகள் மற்றும் ஒரு முறை அறிக்கைகள் படிவங்களில் மற்றும் அதிகாரப்பூர்வ அமைப்புகளால் நிறுவப்பட்ட கால வரம்புகளுக்குள் வேலை செய்கிறது.

3.5 CFSR மற்றும் CESR இன் வரவு செலவுத் திட்டப் பிரிவுகளால் காலாண்டு முறிவுடன், திட்டமிடப்பட்ட இலக்குகளை துணை நிறுவனங்களுக்கு வழங்குவதை உறுதிசெய்கிறது, CFSR மற்றும் CESR இன் மதிப்பிடப்பட்ட பிரிவுகளுக்கான சுருக்கங்களைத் தயாரிக்கிறது மற்றும் பொதுவாக பட்ஜெட் மற்றும் கூடுதல் பட்ஜெட் நிதிகளுக்கான கல்வித் துறைக்கு (பெற்றோர் கட்டணம், கட்டண சேவைகள்).

3.6 ஒப்பந்தங்களுக்கான கணக்கீடுகளைத் தயாரிக்கிறது (நகராட்சி ஒப்பந்தங்கள் - இனிமேல் MK) படி பொது சேவைகள், பொருட்கள் வழங்கல், பணியின் செயல்திறன், நிறுவனங்கள் மற்றும் கல்வித் துறையின் தேவைகளுக்கான சேவைகளை வழங்குவதற்கான நகராட்சி உத்தரவுகளை வைப்பதற்கான விண்ணப்பங்களை அனுப்புகிறது, ஒப்பந்தங்களை ஒருங்கிணைக்கிறது, நிறுவனங்கள், ஒப்பந்தக்காரர்களால் வழங்கப்பட்ட நகராட்சி ஒப்பந்தங்கள், வரைகிறது. கூடுதல் ஒப்பந்தங்கள், தேவைப்பட்டால், கருத்து வேறுபாடுகள், உரிமைகோரல்களின் நெறிமுறைகளை வரைகிறது. குத்தகை மற்றும் துணை குத்தகை ஒப்பந்தங்களை உருவாக்குதல்
நகராட்சி கல்வி நிறுவனங்களில் பணிபுரிய வந்த ஆசிரியர்களின் குடியிருப்புக்கான குடியிருப்பு வளாகம். தொகுத்து இயக்குகிறார் உரிமைகோரல் அறிக்கைகள்நடுவர் மன்றத்திற்கு.

3.7. நடத்துகிறது பொருளாதார பகுப்பாய்வுநிறுவனங்கள் மற்றும் கல்வித் துறையின் செயல்பாடுகள்.

3.8 மாதாந்திர அடிப்படையில், இது நிறுவனங்களிலிருந்து நிறுவனங்களின் ஊழியர்களின் நேரத்தாள்கள், பணியாளர்களுக்கான ஆர்டர்கள், அவற்றின் தொகுப்பின் சரியான தன்மை மற்றும் கட்டணங்களுக்கு இணங்குவதை சரிபார்க்கிறது மற்றும் பணியாளர் அட்டவணைகள், கையொப்பமிடுகிறது மற்றும் ஊதியத்திற்கான c / கணக்கியலை வழங்குகிறது.

3.9 நகரத்தின் கல்வி வளர்ச்சிக்கான தற்போதைய மற்றும் வருங்கால வரைவு திட்டங்களை உருவாக்குதல் மற்றும் YNAO இல் இலக்கு திட்டங்களுக்கான முன்மொழிவுகள்:

"2006-2010க்கான கல்வி அமைப்பின் வளர்ச்சிக்கான விரிவான திட்டம்";

"சலேகார்ட் நகரின் நகராட்சியின் பிரதேசத்தில்" கல்வி "துறையில் தேசிய திட்டங்களை செயல்படுத்துவதற்கான திட்டம்."

3.10 கட்டுப்பாடுகள்:

தொழிலாளர் சட்டம், விதிமுறைகள், அரசாங்கத்தின் உத்தரவுகள் மற்றும் ஊதியங்கள் தொடர்பான பிற விதிமுறைகளுடன் நிறுவனங்களின் இணக்கம்;

நிறுவனங்களால் கட்டண விகிதங்களை நிறுவுவதன் சரியான தன்மை, ஊதியங்கள் மற்றும் சம்பளங்களின் வகைகள், சாதாரண வேலை நிலைமைகளிலிருந்து விலகல்கள் முன்னிலையில் கூடுதல் கொடுப்பனவுகள் போன்றவை.

3.11. நிர்வாகத்தின் முடிவுகள், உத்தரவுகள், அறிவுறுத்தல்கள், பணிகளை சரியான நேரத்தில் செயல்படுத்துகிறது.

3.12. அறிக்கையிடல் ஆவணங்கள், கோரிக்கைகள் மற்றும் தகவல்களுக்கான பதில்களைத் தொகுத்து வரைகிறது, மாநில புள்ளிவிவர அதிகாரிகள், YNAO இன் கல்வித் துறை, நிதித் துறை போன்றவற்றுக்கு சரியான நேரத்தில் வழங்குகிறது.

3.13. இது CESR குறியீடுகளின் படி செலவுகள் மற்றும் முடிக்கப்பட்ட ஒப்பந்தங்கள், நகராட்சி ஒப்பந்தங்களின்படி வழங்கப்பட்ட விலைப்பட்டியல்களுக்கு ஏற்ப நிறுவனங்களின் செலவு பொருட்களை பிரதிபலிக்கிறது.

3.14. துறையின் நிபுணர்களால் நவீன தொழில்நுட்ப வழிமுறைகளைப் பயன்படுத்த தேவையான நடவடிக்கைகளை எடுக்கிறது.

3.15 கூட்டங்களில் பங்கேற்கிறார் - தலைவர்களுடன் கல்வித் துறையின் தலைமை நடத்தும் கருத்தரங்குகள் துணை நிறுவனங்கள், நிறுவனங்களின் பொருளாதார மற்றும் நிதி நடவடிக்கைகள், ஊதியம் தொடர்பான பிரச்சினைகள் பற்றி விவாதிப்பதில்.

3.16 நிறுவனங்களின் ஊழியர்களின் சமூகப் பாதுகாப்பிற்கான திட்டங்களை உருவாக்குகிறது.

3.17. கல்வித் துறையின் செயல்பாடுகள் குறித்த வரைவுத் தீர்மானங்கள், நகர நிர்வாகத்தின் உத்தரவுகளைத் தயாரிக்கிறது.

3.18. மையப்படுத்தப்பட்ட கணக்கியல் துறையுடன் சேர்ந்து, இலக்கு உருப்படிகளின் சூழலில் நிறுவனங்களின் செலவு மதிப்பீடுகளை செயல்படுத்துவதன் முடிவுகளின் கணக்கியல் மற்றும் பகுப்பாய்வு தொடர்பான பணிகளை நிர்வகிக்கிறது மற்றும் ஒழுங்கமைக்கிறது.

3.19 பொருளாதார தரநிலைகளை உருவாக்குகிறது, திட்டமிடப்பட்ட மற்றும் கணக்கியல் தகவல்களின் இயந்திரமயமாக்கப்பட்ட மற்றும் தானியங்கு செயலாக்கத்தை அறிமுகப்படுத்துகிறது.

3.20 அடுத்தடுத்த சேமிப்பு மற்றும் பயன்பாட்டிற்கான ஆவணங்களைத் தயாரிப்பதை மேற்கொள்கிறது, மேலும் வழக்குகளின் பெயரிடல், அவற்றின் உருவாக்கம் மற்றும் காப்பகத்திற்கு சமர்ப்பித்தல் ஆகியவற்றை உருவாக்குகிறது.

4 . உரிமைகள் மற்றும் கடமைகள்

4.1 துறை, தனக்கு ஒதுக்கப்பட்ட பணிகளைத் தீர்க்க, இதற்கு உரிமை உண்டு:

• பொருளாதார மற்றும் நிதி-பொருளாதார பிரச்சினைகளில் திணைக்களத்தின் மற்ற கட்டமைப்பு பிரிவுகள் மற்றும் பிற அமைப்புகளுடனான உறவுகளில் கல்வித் துறையின் நலன்களைப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்துங்கள்.
• பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில் கல்வித் துறையின் மற்ற கட்டமைப்புப் பிரிவுகளில் இருந்து திணைக்களத்தின் திறனுக்குள் உள்ள சிக்கல்கள் பற்றிய தகவல்களை (பொருட்கள்) கோரவும்.
• திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறையின் திறனுக்குள் இருக்கும் வேலையைச் செயல்படுத்த தேவையான பொருட்களை (திட்டங்கள், அறிக்கைகள், சான்றிதழ்கள்) சமர்ப்பிக்க நிறுவனங்கள் தேவை.
• பொருள் சுமத்துதல் மற்றும் கல்வித் துறையின் தலைமைக்கு முன்மொழிவுகளை சமர்ப்பிக்கவும் ஒழுங்கு நடவடிக்கைஆவணங்களை தரமற்ற தயாரிப்பை அனுமதித்த நபர்கள், அறிக்கையிடலில் பிரதிபலிப்பதற்காக அவற்றை சரியான நேரத்தில் மாற்றுவது மற்றும் ஆவணங்களில் உள்ள தரவின் நம்பகத்தன்மையின்மை.
• நிதித் திட்டங்களின் வளர்ச்சி, ஊதியம் வழங்குதல் ஆகியவற்றில் பங்கேற்க துறையின் கட்டமைப்பு உட்பிரிவுகளின் நிபுணர்களை ஈடுபடுத்துதல் கல்வி சேவைகள்நிறுவனங்கள்.
• ஆவணங்களில் கையொப்பமிட்டு, அவற்றின் திறனுக்குள் ஒப்புதல் அளிக்கவும்.
• கல்வித் துறையின் கட்டமைப்புப் பிரிவுகள், நிறுவனங்கள் மற்றும் பிற அமைப்புகளுடன் துறையின் திறனுக்குள் இருக்கும் மற்றும் கல்வித் துறையின் தலைவரின் முடிவு தேவையில்லாத பிரச்சினைகள் குறித்து சுயாதீனமாக கடிதப் பரிமாற்றத்தை நடத்துங்கள்.

4.2 துறை ஊழியர்கள் தேவை:

• இலக்குகள் மற்றும் குறிக்கோள்களை சரியான நேரத்தில் மற்றும் திறமையான முறையில் அடையுங்கள்.
• தரமான கடமைகளைச் செய்யுங்கள்.

5. ஒரு பொறுப்பு

5.1 திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறைக்கு இந்த ஒழுங்குமுறையால் ஒதுக்கப்பட்ட பணிகள் மற்றும் செயல்பாடுகளை செயல்படுத்துவதற்கான தரம் மற்றும் நேரத்திற்கான முழுப் பொறுப்பும் துறைத் தலைவரால் ஏற்கப்படுகிறது.

5.2 துறையின் ஊழியர்களின் பொறுப்பு தற்போதைய சட்டம் மற்றும் வேலை விளக்கங்களால் நிறுவப்பட்டுள்ளது.

5.3 ரஷ்ய கூட்டமைப்பு மற்றும் யமலோ-நெனெட்ஸ் தன்னாட்சி ஓக்ரக் சட்டத்துடன் அவர்கள் வரையப்பட்ட ஆவணங்களின் இணக்கத்திற்குத் துறையின் தலைவர் மற்றும் பிற ஊழியர்கள் தனிப்பட்ட முறையில் பொறுப்பாவார்கள்.

6. உறவுகள். இணைப்புகள்

உற்பத்தி நடவடிக்கைகளின் செயல்பாட்டில், திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறை தொடர்பு கொள்கிறது:

6.1 கல்வித் துறையின் அனைத்து கட்டமைப்பு பிரிவுகளின் தலைவர்களுடன் நிறுவனங்களின் நிதி மற்றும் பொருளாதார நடவடிக்கைகள், ஊழியர்களின் ஊதியம்.

6.2 கல்வித் துறையின் நிர்வாக மற்றும் சட்டத் துறையின் பணியாளர் துறையுடன் பணியாளர்களுக்கான உத்தரவுகளைப் பெறுவதில் உள்ள சிக்கல்கள், கல்வித் துறையின் ஊழியர்களின் நேர அட்டவணைகள்.

6.3 முக்கிய நடவடிக்கைக்கான உத்தரவுகளின் நகல்களைப் பெறுவதற்கான பிரச்சினைகள் குறித்து செயலாளருடன், துறையால் பெறப்பட்ட கடிதங்கள்.

7 . வேலை அமைப்பு

7.1 திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறை உள்நாட்டின் விதிகளின்படி செயல்படுகிறது வேலை திட்டம்கல்வித்துறை.

7.2 திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறையின் மறுசீரமைப்பு மற்றும் கலைப்பு என்பது சலேகார்ட் நகர நிர்வாகத்துடன் உடன்படிக்கையில் கல்வித் துறைத் தலைவரின் உத்தரவின் அடிப்படையில் மேற்கொள்ளப்படுகிறது.

					ஒப்புதல்
(வணிகத்தின் பெயர்,
					(நிறுவனத்தின் தலைவர்
நிறுவனங்கள், நிறுவனங்கள்)
					நிறுவனங்கள், நிறுவனங்கள்)
நிலை
00.00.0000		№ 00			(கையொப்பம்)		(குடும்பப்பெயர், முதலெழுத்துக்கள்)
					00.00.0000

I. பொது விதிகள்

நிதித் துறை என்பது நிறுவனத்தின் ஒரு சுயாதீனமான கட்டமைப்பு துணைப்பிரிவாகும் மற்றும் பொருளாதார விவகாரங்களுக்கான துணை இயக்குனருக்கு நேரடியாக அறிக்கை செய்கிறது.

II. பணிகள்

நிறுவனத்தின் நிதி நடவடிக்கைகளின் அமைப்பு, திட்டத்தின் பணிகளுக்கு நிதி ஆதாரங்களை வழங்குவதை நோக்கமாகக் கொண்டது, நிலையான சொத்துக்கள் மற்றும் செயல்பாட்டு மூலதனத்தின் பாதுகாப்பு மற்றும் திறமையான பயன்பாடு, நிறுவனத்தின் உழைப்பு மற்றும் நிதி ஆதாரங்கள், கடமைகளுக்கான காலக்கெடுவை செலுத்துதல் மாநில பட்ஜெட், சப்ளையர்கள் மற்றும் வங்கி நிறுவனங்கள்.

III. கட்டமைப்பு

1. அமைப்பு மற்றும் பணியாளர்களுக்கு ஏற்ப நிறுவனத்தின் இயக்குனரால் அங்கீகரிக்கப்பட்டது வழக்கமான கட்டமைப்புகள்மேலாண்மை எந்திரம் மற்றும் வல்லுநர்கள் மற்றும் பணியாளர்களின் எண்ணிக்கைக்கான தரநிலைகள், வேலை மற்றும் உற்பத்தி அம்சங்களை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது.

2. திணைக்களத்தில் நிதி திட்டமிடல், நிதி மற்றும் பொருளாதார நடவடிக்கைகளின் பகுப்பாய்வு, சப்ளையர்களுடன் குடியேற்றங்கள், சேகரிப்பு, பண பரிவர்த்தனைகள் போன்ற பிரிவுகள் (துறை, பணியகம், குழு) இருக்கலாம்.

IV. செயல்பாடுகள்

1. நிதி மற்றும் கடன் திட்டமிடல் துறையில்

1.1 தேவையான அனைத்து கணக்கீடுகளுடன் நிறுவனத்தின் நிதித் திட்டங்களை சரியான நேரத்தில் வரைதல், பண்ணை இருப்புக்களின் அதிகபட்ச அணிதிரட்டல், நிலையான மற்றும் செயல்பாட்டு மூலதனத்தின் மிகவும் பகுத்தறிவு பயன்பாடு ஆகியவற்றை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது.

1.2 வங்கிகளின் உயர் அமைப்பு மற்றும் நிறுவனங்களுக்கு கடன் விண்ணப்பங்கள் மற்றும் காலாண்டு பணத் திட்டங்களைத் தொகுத்து சமர்ப்பித்தல் மற்றும் அவற்றின் பரிசீலனையில் பங்கேற்பது.

1.3 பண அடிப்படையில் பொருட்களை விற்பனை செய்வதற்கான திட்டத்தை தயாரிப்பதில் பங்கேற்பு. ஆண்டு மற்றும் காலாண்டுகள் மற்றும் இலாபத்தன்மை குறிகாட்டிகள் மூலம் திட்டமிடப்பட்ட இருப்புநிலை லாபத்தின் அளவை தீர்மானித்தல்.

1.4 திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறையுடன் சேர்ந்து, பொருளாதார ஊக்குவிப்பு நிதிகளை உருவாக்குவதற்கும், அவற்றின் செலவினங்களுக்கான மதிப்பீடுகளைத் தயாரிப்பதில் பங்கேற்பதற்கும் திட்டமிடப்பட்ட கணக்கீடுகளை வரைதல்.

1.5 நிலையான சொத்துக்களின் முழு மறுசீரமைப்பு (புதுப்பித்தல்) என பிரிக்கப்பட்ட தேய்மானக் கழிவுகளின் திட்டமிடப்பட்ட அளவை தீர்மானித்தல் a மாற்றியமைத்தல்.

1.6 கூறுகள் மற்றும் செயல்பாட்டு மூலதன தரநிலைகளின் கணக்கீடு மூலம் சொந்த பணி மூலதனத்தின் தேவையை தீர்மானிப்பதில் பங்கேற்பு.

1.7 மையப்படுத்தப்பட்ட மூலதன முதலீடுகளுக்கு நிதியளிப்பதற்கான திட்டத்தையும், நிலையான சொத்துக்களின் மறுசீரமைப்பிற்கு நிதியளிப்பதற்கான திட்டத்தையும் வரைதல்.

1.8 இருப்புநிலை லாபம் மற்றும் தேய்மானத்தின் விநியோகத்திற்கான திட்டங்களை வரைதல்.

1.9 இந்த வேலைகளின் திட்டமிடப்பட்ட நோக்கத்தின் அடிப்படையில் ஆராய்ச்சிப் பணிகளுக்கு நிதியளிப்பதற்கான திட்டங்களைத் தயாரிப்பதில் பங்கேற்பு, அத்துடன் நிறுவன மற்றும் தொழில்நுட்ப நடவடிக்கைகளுக்கான திட்டங்களுக்கான நிதி ஆதாரங்களைத் தீர்மானித்தல், பொருளாதார செயல்திறன் கணக்கீடுகளை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது.

1.10 நிலையான உற்பத்தி சொத்துக்கள் மற்றும் நிலையான சொத்துகளின் சராசரி வருடாந்திர செலவை திட்டமிடுதல் நிதிகளுக்கான கட்டணத்திலிருந்து விலக்கு அளிக்கப்பட்டது.

1.11. சப்ளையர்கள் மற்றும் ஒப்பந்ததாரர்களிடம் கோரிக்கைகளை தாக்கல் செய்வதற்கும் ஏற்றுமதி பிரீமியங்களை மாற்றுவதற்கும் தீர்வுகளை செய்தல்.

1.12. காலாண்டு நிதி குறிகாட்டிகளின் விநியோகம் மாதங்கள்.

1.13. VAT திட்டத்தை தயாரிப்பதில் பங்கேற்பு.

1.14. அங்கீகரிக்கப்பட்ட நிதித் திட்டத்தின் குறிகாட்டிகள் மற்றும் அதிலிருந்து எழும் பணிகள், வரம்புகள், விதிமுறைகள் மற்றும் செயல்பாட்டு மூலதனத்தின் தரநிலைகள் துறைகள், சேவைகள், நிறுவனத்தின் பட்டறைகள் மற்றும் அவற்றின் கடைபிடித்தல் மற்றும் செயல்படுத்தலை முறையாகக் கண்காணித்தல்.

1.15 வரவிருக்கும் மாதம் மற்றும் மாதத்திற்குள் செயல்பாட்டு நிதித் திட்டங்களை வரைதல்.

1.16 பண அடிப்படையில் தயாரிப்புகளை விற்பனை செய்வதற்கான செயல்பாட்டுத் திட்டங்களையும் லாபத்திற்கான திட்டங்களையும் வரைதல்.

1.17. சந்தைப்படுத்தக்கூடிய பொருட்களின் ஏற்றுமதிக்கான செயல்பாட்டு அட்டவணையை தயாரிப்பதில் பங்கேற்பு.

1.18 அதிகப்படியான இருப்புக்கள் குவிவதைத் தடுப்பதற்காக சரக்கு பொருட்களை வழங்குவதில் கட்டுப்பாட்டை அமல்படுத்துதல்.

1.19 நிதி, கடன் மற்றும் பணத் திட்டங்களை செயல்படுத்துவதை உறுதி செய்தல்.

2. நிதி மற்றும் செயல்பாட்டு வேலை துறையில்

2.1 சரியான நேரத்தில் உறுதி செய்தல்:

மாநில வரவு செலவுத் திட்டத்திற்கான கொடுப்பனவுகள் - விற்றுமுதல் வரி, உற்பத்தி சொத்துக்கள் மற்றும் பிற கொடுப்பனவுகளுக்கு;

குறுகிய கால மற்றும் நீண்ட கால கடன்களுக்கான வட்டி செலுத்துதல்;

பங்களிப்புகள் சொந்த நிதிலாபம், தேய்மானம் மற்றும் பிற ஆதாரங்களில் இருந்து மையப்படுத்தப்பட்ட மற்றும் மையப்படுத்தப்படாத மூலதன முதலீடுகளுக்கு நிதியளிக்க;

சிறப்பு கணக்குகளுக்கு நிதி பரிமாற்றங்கள் (உற்பத்தி மேம்பாட்டு நிதியின் கீழ்), முதலியன;

இலாபங்களின் உள் துறை மறுபகிர்வு வரிசையில் நிதி பரிமாற்றம்; பணி மூலதனம், தேய்மானக் கழிவுகள், அத்துடன் ஆராய்ச்சி மற்றும் மேம்பாடு, மேம்பாட்டிற்கான நிதி புதிய தொழில்நுட்பம்மற்றும் நிதித் திட்டத்தில் வழங்கப்பட்ட பிற இலக்குகள்;

ஒரு உயர் அமைப்பின் மையப்படுத்தப்பட்ட நிதி மற்றும் இருப்புகளுக்கு நிதி பரிமாற்றம்;

நிறுவனத்தின் ஊழியர்களுக்கு ஊதியம் வழங்குதல் மற்றும் பிற பண பரிவர்த்தனைகளை செயல்படுத்துதல்;

அனுப்பப்பட்ட பொருள் சொத்துக்கள், வழங்கப்பட்ட சேவைகள் மற்றும் முடிக்கப்பட்ட ஒப்பந்தங்களின்படி செய்யப்படும் பணிகளுக்கான சப்ளையர்கள் மற்றும் ஒப்பந்தக்காரர்களின் விலைப்பட்டியல் செலுத்துதல்;

நீண்ட கால மற்றும் குறுகிய கால வங்கிக் கடன்களுக்கான கடனுக்கான வட்டியை செலுத்துதல்.

2.2 திட்டத்தால் வழங்கப்படும் செலவுகளுக்கு நிதி வழங்குதல்.

2.3 தற்போதைய கடன் விதிகளின்படி கோரப்பட்ட கடன்களை பதிவு செய்தல் மற்றும் பெறப்பட்ட கடன்கள் சரியான நேரத்தில் திரும்புவதை உறுதி செய்தல்.

2.4 வங்கி நிறுவனங்களில் சங்கம் மற்றும் தாய் நிறுவனத்தின் கணக்குகளில் செயல்பாடுகளை மேற்கொள்வது.

2.5 முறையாக நிறைவேற்றப்பட்ட கட்டணக் கோரிக்கைகளை வங்கி நிறுவனங்களுக்கு வழங்குதல், அனுப்பப்பட்ட தயாரிப்புகளுக்கான பிற தீர்வு ஆவணங்கள், வழங்கப்பட்ட சேவைகள் மற்றும் நிகழ்த்தப்பட்ட பணிகள்; பொருட்களை ஏற்றுமதி செய்வதற்கான ஆவணங்களை சரியான நேரத்தில் பெறுவதை உறுதி செய்தல், விலைப்பட்டியல் வழங்குதல் மற்றும் வாங்குபவர்களிடமிருந்து உரிய நேரத்தில் பணம் பெறுவதற்கான நடவடிக்கைகளை எடுத்தல்.

2.6 தினசரி வணிக பதிவுகளை பராமரித்தல்:

தயாரிப்புகளின் விற்பனை, பிற நிதி குறிகாட்டிகளின் விற்பனையிலிருந்து லாபம்;

அனுப்பப்பட்ட தயாரிப்புகள், வழங்கப்பட்ட சேவைகள் மற்றும் பணிகளுக்கான கட்டணக் கோரிக்கைகளை ஏற்க வாங்குபவர்களின் மறுப்பு மற்றும் மறுப்புக்கான காரணங்களுக்காக அவர்கள் மீது பொருத்தமான நடவடிக்கைகளை எடுப்பது;

நிதித் திட்டத்தின் பிற குறிகாட்டிகளை நிறைவேற்றுதல்.

2.7 நிதித் திட்டத்தின் முக்கிய குறிகாட்டிகளின் செயல்பாட்டின் முன்னேற்றம் மற்றும் நிதி நிலை குறித்த தகவல் மற்றும் சான்றிதழ்களை நிறுவனத்தின் நிர்வாகத்திற்கு வரைதல் மற்றும் சமர்ப்பித்தல்.

2.8 பெற்றோர் அமைப்பின் தொகுப்பு மற்றும் சரியான நேரத்தில் வழங்கல், நிதி அதிகாரிகள்மற்றும் வங்கிகளின் நிறுவனங்கள் செயல்பாட்டு நிதி அறிக்கையை நிறுவின.

2.9 குடியேற்றங்களில் நிதிகளின் வருவாயை துரிதப்படுத்துவதற்கு பங்களிக்கும் நடவடிக்கைகளை செயல்படுத்துதல்.

2.10 சங்கத்தின் துறைகள் மற்றும் சேவைகளுடன்:

வாங்குபவர்கள் மற்றும் வாடிக்கையாளர்களால் தாக்கல் செய்யப்பட்ட உரிமைகோரல்கள் மற்றும் தடைகளை பரிசீலித்தல் மற்றும் இந்த உரிமைகோரல்களை ஏற்படுத்தும் குறைபாடுகளை அகற்றுவதற்கான திட்டங்களை உருவாக்குதல்;

உரிமைகோரல்கள் (சட்டத் துறையுடன் சேர்ந்து) மற்றும் வாங்குபவர்கள், சப்ளையர்கள் மற்றும் வாடிக்கையாளர்களுக்கு எதிரான தடைகளை அமல்படுத்துதல்; சரியான நேரத்தில் மற்றும் முழு சேகரிப்புக்கான நடவடிக்கைகளை (சட்டத் துறை மற்றும் முக்கிய கணக்கியல் துறையுடன் இணைந்து) எடுத்தல் பெறத்தக்க கணக்குகள்வாங்குபவர்கள், குத்தகைதாரர்கள் மற்றும் பிற கடனாளிகளிடமிருந்து.

2.11 கொடுப்பனவுகளின் சரியான நேரத்திற்கு பங்களிக்கும் வாங்குபவர்கள் மற்றும் சப்ளையர்களுடன் மிகவும் பொருத்தமான தீர்வுகளை செயல்படுத்துதல் மற்றும் இந்த தீர்வுகளை நடத்துவதற்கான விதிகளுக்கு இணங்குவதை உறுதி செய்தல்.

2.12 ரசீது, சேமிப்பு, செயல்பாட்டுக் கணக்கியல் மற்றும் பணம், பத்திரங்கள் மற்றும் படிவங்களை வழங்குதல் கடுமையான பொறுப்புக்கூறல்பண பரிவர்த்தனைகளை நடத்துவதற்கான விதிமுறைகளுக்கு இணங்க.

2.13 சம்பந்தப்பட்ட வங்கியால் நிறுவப்பட்ட நிறுவனத்தின் பண மேசைகளில் உள்ள பண இருப்பு வரம்பிற்கு இணங்குதல் மற்றும் ரூபாய் நோட்டுகளின் முழுமையான பாதுகாப்பை உறுதி செய்தல்.

3. கட்டுப்பாடு மற்றும் பகுப்பாய்வு வேலை துறையில்

3.1 கட்டுப்பாட்டை செயல்படுத்துதல்:

நிதி, ரொக்கம் மற்றும் கடன் திட்டங்களின் குறிகாட்டிகளை செயல்படுத்துவதற்கும், அதே போல் லாபம் மற்றும் லாபத்திற்கான திட்டங்களுக்கும்;

பொருட்களின் ஏற்றுமதி மற்றும் விற்பனையின் நிலைக்கு;

சொந்த மற்றும் கடன் வாங்கப்பட்ட பணி மூலதனத்தின் நோக்கத்திற்காக பொதுவாக சங்கம் மற்றும் தனிப்பட்ட கட்டமைப்பு பிரிவுகளுக்குப் பயன்படுத்துதல், இதற்காக நிறுவனத்தின் தொடர்புடைய நிறுவனங்களின் தலைவர்கள் செயல்பாட்டு மூலதனத் தரங்களுடன் இணங்குவதற்குப் பொறுப்பாவார்கள்;

மூலதன கட்டுமானம் மற்றும் மாற்றியமைப்பதற்கான முக்கிய நடவடிக்கையின் துறைகள், சேவைகள் மற்றும் பணிமனைகளின் பட்டறைகள் மூலம் திசைதிருப்பப்படுவதைத் தடுக்க;

சம்பந்தப்பட்ட துறைகள், சேவைகள் மற்றும் வாங்குபவர்களின் கோரிக்கைகளின் பட்டறைகள் மற்றும் அனுப்பப்பட்ட தயாரிப்புகள் மற்றும் சேவைகளுக்கான கட்டணத் தேவைகளை செலுத்த மறுப்பதற்கான காரணங்களை சரியான நேரத்தில் பரிசீலிக்க; சப்ளையர்கள், ஒப்பந்தக்காரர்கள் மற்றும் பிற நிறுவனங்களின் கட்டணத் தேவைகளை ஏற்றுக்கொள்வதை சரிபார்க்க நிறுவப்பட்ட காலக்கெடுவுடன் துறைகள், சேவைகள் மற்றும் பட்டறைகளின் இணக்கம் மற்றும் பொருத்தமான சந்தர்ப்பங்களில் அவர்களின் சரியான நேரத்தில் மற்றும் முறையான செயல்படுத்தல், வங்கி அறிவுறுத்தல்களுக்கு இணங்க பணம் செலுத்துவதற்கான தேவைகளை முழுமையாகவோ அல்லது பகுதியாகவோ மறுப்பது ;

வீட்டுவசதி மற்றும் வகுப்புவாத சேவைகள் மற்றும் பிற ஒத்த சேவைகளின் வருமானம் மற்றும் செலவுகளின் திட்டங்கள் மற்றும் மதிப்பீடுகளை செயல்படுத்துவதற்கு;

திட்டத்தில் வழங்கப்பட்டுள்ள மையப்படுத்தப்படாத மாநில மூலதன முதலீடுகளின் செலவினங்களுக்காக மையப்படுத்தப்படாத நிதி ஆதாரங்களின் இலக்கு பயன்பாட்டிற்கு இணங்குவதற்கு;

ஊதியம் மற்றும் பிற செலவுகளை செலுத்துவதற்காக வங்கி நிறுவனங்களில் பணத்தைப் பெறுவதற்கு, அதன் அடிப்படையில் நிர்ணயிக்கப்பட்ட தொகைக்குள் கண்டிப்பாக

சங்கத்தின் நிறுவனங்களால் அங்கீகரிக்கப்பட்ட விதிகள் மற்றும் பணத் திட்டங்கள் மற்றும் பண ஒழுக்கத்தை கடைப்பிடிப்பதற்காக நிறுவப்பட்டது.

இந்த செயல்பாடுகளை செயல்படுத்துவது தொடர்பான அனைத்து சிக்கல்களிலும், நிதித் துறை அதன் முன்மொழிவுகளை நிறுவனத்தின் நிர்வாகத்திற்கு வழங்குகிறது.

3.2 முக்கிய கணக்கியல் துறை மற்றும் துறையுடன் சேர்ந்து மூலதன கட்டுமானம்பரிசோதனை:

மூலதன முதலீடுகளுக்கு நிதியளிப்பதற்கான மையப்படுத்தப்பட்ட மற்றும் மையப்படுத்தப்படாத ஆதாரங்களின் இழப்பில் வழங்கப்பட்ட ஆர்டர்கள் மற்றும் இந்த நோக்கங்களுக்காக ஒதுக்கப்பட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ் உபகரணங்களின் விலைக்கு இணங்குதல்;

உற்பத்தி மேம்பாட்டு நிதி மற்றும் வங்கிக் கடன்களின் இழப்பில் மேற்கொள்ளப்படும் புதிய தொழில்நுட்பத்தை அறிமுகப்படுத்துதல் மற்றும் நுகர்வோர் பொருட்களின் உற்பத்தியை விரிவுபடுத்துவதற்கான மூலதன முதலீடுகளை திருப்பிச் செலுத்துவதற்கான கணக்கீடுகள், மதிப்பீடுகளின் சரியான தயாரிப்பு, செயல்படுத்தல் மற்றும் ஒப்புதல் அத்துடன் சிறப்பு நோக்கங்களுக்காக ஊக்க நிதி மற்றும் பிற நிதிகளை செலவழிப்பதற்கான மதிப்பீடுகள்.

3.3 நிதி, பணம் மற்றும் கடன் திட்டங்களை செயல்படுத்துதல், நிதி மற்றும் பணம் செலுத்தும் ஒழுக்கத்துடன் இணங்குதல் தொடர்பான சிக்கல்களில் கணக்கியல், புள்ளிவிவர மற்றும் செயல்பாட்டு அறிக்கையின் முறையான பகுப்பாய்வை செயல்படுத்துதல்; பொருளாதார மற்றும் நிதி நடவடிக்கைகளின் முடிவுகளை முன்னறிவித்தல்; நிலையான சொத்துக்கள் மற்றும் செயல்பாட்டு மூலதனத்தின் பயன்பாட்டை மேம்படுத்துதல்; உள்-தொழில்துறை இருப்புக்கள் மற்றும் கூடுதல் நிதி ஆதாரங்களின் அடையாளம் மற்றும் அணிதிரட்டல்.

3.4 சங்கத்தின் உற்பத்தி மற்றும் பொருளாதார நடவடிக்கைகளின் பகுப்பாய்வு மற்றும் நிதி செயல்திறனில் இந்த நடவடிக்கையின் தாக்கத்தை தீர்மானித்தல் ஆகியவற்றில் பணியின் அமைப்பில் பங்கேற்பு. .

3.5 உற்பத்திக்கான செலவு மதிப்பீடுகளை பரிசீலிப்பதில் பங்கேற்பு, புதிய உபகரணங்களை உருவாக்குதல், எதிர்கால செலவுகள், பராமரிப்பு கட்டுப்பாட்டு கருவி, கட்டிடங்கள், கட்டமைப்புகள், கிளப்புகள், பூங்காக்கள், குழந்தைகள் முகாம்களின் பொருளாதார பராமரிப்புக்கான செலவுகள், தொழிற்சங்க அமைப்புகளின் இலவச பயன்பாட்டிற்கு மாற்றப்பட்டது.

3.6 பங்கேற்பு, திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறையுடன் இணைந்து, நிறுவனத்தால் தயாரிக்கப்படும் புதிய தயாரிப்புகளுக்கான தற்போதைய சட்டத்தின்படி அங்கீகரிக்கப்பட்ட வரைவு விலைகளின் வளர்ச்சி மற்றும் கருத்தில், அத்துடன் நிறுவனத்தால் செய்யப்படும் பணிகள் மற்றும் சேவைகளுக்கான கட்டணங்கள்.

3.7. வணிக ஒப்பந்தங்களின் முடிவில் பங்கேற்பு மற்றும் ஏற்றுக்கொள்ளல் நிதி விதிமுறைகள்.

3.8 பணி மூலதனத்தின் அமைப்பு மற்றும் திட்டமிடலை மேம்படுத்துவதற்கான வேலைகளில் பங்கேற்பது மற்றும் நிறுவனத்தின் செயல்பாட்டு மூலதனத்தின் வருவாயை விரைவுபடுத்துவதை நோக்கமாகக் கொண்ட நடவடிக்கைகளை செயல்படுத்துதல்.

3.9 நிறுவனத்தின் கட்டமைப்பு பிரிவுகளில் உள் செலவு கணக்கீட்டை மேம்படுத்துவதற்கான நடவடிக்கைகளை மேம்படுத்துதல் மற்றும் செயல்படுத்துவதில் பங்கேற்பு.

V. நிறுவனத்தின் பிற துறைகளுடன் நிதித் துறையின் உறவு

1. திட்டமிடல் மற்றும் பொருளாதாரத் துறை மற்றும் முக்கிய கணக்கியல் துறையுடன்.

பெறுகிறது: ஆண்டு, காலாண்டு, மாதத்திற்கான பெயரிடலின் படி உற்பத்தித் திட்டம்; பட்டறைகள் மூலம் சந்தைப்படுத்தக்கூடிய பொருட்களின் பெயரிடல் மற்றும் அளவைப் பொறுத்து உற்பத்தித் திட்டம்.

பிரதிநிதித்துவம்: நிதித் திட்டம்; நிதித் திட்டத்தை செயல்படுத்துவதற்கான அறிக்கைகள்; செயல்பாட்டு மூலதனப் பங்குகளைக் குறைக்க பட்டறைகள் மற்றும் துறைகளுக்கான பணிகளின் நகல்கள்; கடைகள் மற்றும் ஒட்டுமொத்த நிறுவனத்தால் செயல்படுத்தும் திட்டத்தை செயல்படுத்துவது பற்றிய தினசரி தகவல்.

2. தளவாடத் துறைகளுடன், வெளிப்புற ஒத்துழைப்பு

பெறுகிறது: சப்ளையர்களால் செய்யப்பட்ட உரிமைகோரல்களின் முடிவு; மாத இறுதியில் பொருட்களின் இயக்கம் மற்றும் அவற்றின் நிலுவைகள் பற்றிய தரவைப் புகாரளித்தல்.

பிரதிபலிக்கிறது: ஏற்றுக்கொள்வதற்கான விலைப்பட்டியல்; போக்குவரத்தில் உள்ள பொருட்கள் பற்றிய தகவல்கள்; செலுத்தப்படாத விலைப்பட்டியல் பற்றிய தகவல், காரணங்களைக் குறிக்கிறது.

3. தொழில்நுட்ப துறைகளுடன்

பெறுகிறது: புதிய தொழில்நுட்பத்தை அறிமுகப்படுத்துவதற்கான வங்கிக் கடன்களின் செலவில் மூலதன முதலீடுகளுக்கு நிதியளிப்பதற்கான மதிப்பீடுகள் மற்றும் நிதிக் கணக்கீடுகள், நுகர்வோர் பொருட்களின் உற்பத்தியை விரிவுபடுத்துதல்; ஆராய்ச்சி, மேம்பாடு மற்றும் பிற பணிகள் மற்றும் அவற்றின் செயல்திறனைக் கணக்கிடுவதற்கான நிறுவன நிர்வாகத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்ட செலவு மதிப்பீடுகள்.

பிரதிநிதித்துவம்: அங்கீகரிக்கப்பட்ட மதிப்பீடுகளின் அடிப்படையில் ஆராய்ச்சி மற்றும் மேம்பாட்டுப் பணிகளுக்கு நிதியளிப்பதற்கான திட்டம், அத்துடன் நிறுவன மற்றும் தொழில்நுட்ப நடவடிக்கைகளுக்கு தேவையான நிதிகளை வழங்குதல்; பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில் சரியாக தொகுக்கப்பட்டு, செயல்படுத்தப்பட்டு, அங்கீகரிக்கப்பட்டு, புதிய உபகரணங்களை அறிமுகப்படுத்துவதற்கான செலவுகளுக்கான மதிப்பிடப்பட்ட மற்றும் மதிப்பிடப்பட்ட நிதிக் கணக்கீடுகள், சிறப்பு நிதிகள் மற்றும் சிறப்பு நோக்கத்திற்கான நிதிகள் ஆகியவற்றின் செலவுக்கான மதிப்பீடுகள், முக்கிய கணக்கியல் துறையுடன் சேர்ந்து சரிபார்க்கப்பட்டது.

4. மூலதன கட்டுமானத் துறையுடன்

பெறுகிறது: திட்டமிடப்பட்ட அளவு, மூலதன முதலீடுகளின் கட்டமைப்பு, பொருள் சொத்துக்களின் இருப்பு மற்றும் மூலதன கட்டுமானத்தில் கணக்கீடுகளின் நிலை.

பிரதிநிதித்துவம்: மாநிலத் திட்டத்தின் படி மூலதன முதலீடுகளுக்கு நிதியளிப்பதற்கான ஒரு திட்டம், மூலதன கட்டுமானத் துறையுடன் கூட்டாக வரையப்பட்டது, கட்டுமானத்தில் உள் வளங்களைத் திரட்டுவதைக் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்கிறது.

5. விற்பனை துறையுடன்

பிரதிநிதித்துவம்: வாங்குபவர்கள் மற்றும் வாடிக்கையாளர்களால் வழங்கப்பட்ட கடன் கடிதங்கள் பற்றிய வங்கி நிறுவனங்களின் அறிவிப்பு, விலைப்பட்டியல் செலுத்துவதை தாமதப்படுத்திய அல்லது அவற்றை ஏற்க மறுத்த வாங்குபவர்கள் பற்றிய தகவல்கள், அத்துடன் வாங்குபவர்களுக்கும் வாடிக்கையாளர்களுக்கும் வங்கித் தடைகளைப் பயன்படுத்துவது பற்றிய அறிவிப்புகள்.

6. சட்டத் துறையுடன்

பெறுகிறது: உரிமைகோரல்கள் மற்றும் வழக்குகளின் பரிசீலனையின் முடிவுகளின் அடிப்படையில் நிதி பரிமாற்றம் குறித்த நிர்வாகத்தின் முடிவு; பரிசீலிக்கப்பட்ட மற்றும் திருப்திகரமான உரிமைகோரல்கள் மற்றும் உரிமைகோரல்களின் மீதான நிதி ரசீது குறித்த வங்கி ஆவணங்களின் குறிப்புகள்; மத்தியஸ்த உரிமைகோரல்களில் பட்டியலிடப்பட்ட மாநில கட்டணங்களுக்கான வழிமுறைகள்.

பிரதிநிதித்துவம்: பூர்த்தி செய்யப்பட்ட உரிமைகோரல் பொருட்கள் மற்றும் நடுவர் அமைப்புகளுடன் உரிமைகோரல்களை தாக்கல் செய்வதற்காக செயல்படுத்தப்பட்டது; பில்களை செலுத்த மறுப்பது, அவற்றின் விளக்கக்காட்சியில் உள்ள பிழைகள் போன்றவற்றுடன் தொடர்புடைய உரிமைகோரல்கள் மற்றும் வழக்குகளின் முடிவுகள்; உரிமைகோரல்கள் மற்றும் நடுவர் கோரிக்கைகளை கருத்தில் கொண்டு நிதி பரிமாற்றம் குறித்த சான்றிதழ்கள்; மாநில கடமையை மாற்றுவதற்கான ஆவணங்கள்; பணம் செலுத்தும் வடிவத்தை நிறுவுவதற்கான ஒப்பந்தங்களின் முடிவுகள்.

1. நிதித் துறையின் திறனுக்குள் இருக்கும் வேலையைச் செயல்படுத்துவதற்குத் தேவையான பொருட்களை (கணக்கியல், புள்ளிவிவர மற்றும் செயல்பாட்டுக் கணக்கியல், முதலியவற்றின் பொருளாதார நடவடிக்கைகளின் பகுப்பாய்வு தரவு) சமர்ப்பிக்க நிறுவனத்தின் பிரிவுகள் தேவை.

2. நிறுவனப் பிரிவுகளின் நிதி நடவடிக்கைகளைக் கட்டுப்படுத்துதல் மற்றும் நிதிப் பணிகளின் அமைப்பு மற்றும் நடத்தை குறித்த அவர்களின் தலைவர்களுக்கு பரிந்துரைகளை வழங்குதல்.

3. பொருளாதார நடவடிக்கைகளின் முடிவுகளின் அடிப்படையில், தனிப்பட்ட ஊழியர்கள் மற்றும் நிறுவனத்தின் பிரிவுகள் தொடர்பாக பொருளாதாரத் தடைகள் மற்றும் ஊக்கங்களைப் பயன்படுத்துவதற்கான முன்மொழிவுகளை நிறுவன நிர்வாகத்திற்கு வழங்கவும்.

நிறுவனத்தின் நிர்வாகத்தின் அங்கீகாரத்தின் மூலம், நிதி ஆதாரங்களை நிர்வகித்தல் மற்றும் கையொப்பமிடுதல் (முதல் கையொப்பத்துடன்) பணவியல், பணம் செலுத்துதல், தீர்வு, கடன் மற்றும் பிற நிதி ஆவணங்கள், தற்போதைய சட்டம், ஒப்பந்தங்களின் விதிகள், அறிவுறுத்தல்கள் மற்றும் அங்கீகரிக்கப்பட்ட திட்டங்கள் மற்றும் மதிப்பீடுகள்.

5. நிதி விஷயங்களில் நிதி, கடன் மற்றும் பிற நிறுவனங்களில் நிறுவனத்தைப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்துங்கள்.

6. நிறுவனத்தின் நிதி நடவடிக்கைகள் தொடர்பான அனைத்து ஆவணங்களின் ஒப்புதல் (திட்டங்கள், மதிப்பீடுகள், அறிக்கைகள், ஒப்பந்தங்கள், ஆர்டர்கள், அறிவுறுத்தல்கள் போன்றவை).

7. இந்த ஒழுங்குமுறை மூலம் வழங்கப்பட்ட செயல்பாடுகளின் வரம்புகளுக்குள் நிதித் துறையின் அறிவுறுத்தல்கள் நிறுவனத்தின் பிரிவுகளால் மேலாண்மை மற்றும் செயல்படுத்தல் கட்டாயமாகும்.

VII. ஒரு பொறுப்பு

1. திணைக்களத்திற்கு இந்த ஒழுங்குமுறை மூலம் ஒதுக்கப்பட்ட பணிகள் மற்றும் செயல்பாடுகளின் தரம் மற்றும் சரியான நேரத்தில் செயல்படுத்துவதற்கான முழுப் பொறுப்பும் துறையின் தலைவரால் ஏற்கப்படுகிறது.

2. மற்ற ஊழியர்களின் பொறுப்பின் அளவு வேலை விளக்கங்களால் நிறுவப்பட்டுள்ளது.

(கட்டமைப்பு தலைவர்
				(கையொப்பம்)		(குடும்பப்பெயர், முதலெழுத்துக்கள்)
பிரிவுகள்)				00.00.0000
ஒப்புக்கொண்டது
(நிர்வாகி, எந்த
ஒழுங்குமுறை ஒப்புக் கொள்ளப்பட்டது)
(கையொப்பம்)		(குடும்பப்பெயர், முதலெழுத்துக்கள்)
00.00.0000
சட்டத்துறை தலைவர்
(கையொப்பம்)		(குடும்பப்பெயர், முதலெழுத்துக்கள்)
00.00.0000

1.2 துறை நேரடியாக தலைமை கணக்காளருக்கு அறிக்கை அளிக்கிறது.

1.3 துறையின் தலைவரால் திணைக்களம் வழிநடத்தப்படுகிறது, தலைமை கணக்காளரின் முன்மொழிவின் பேரில் இயக்குனரால் பதவிக்கு நியமிக்கப்பட்டார்.

1.4 தலைமைக் கணக்காளரின் முன்மொழிவின் பேரில் இயக்குனரின் உத்தரவின்படி துறையின் ஊழியர்கள் பதவிகளுக்கு நியமிக்கப்பட்டு பதவிகளில் இருந்து நீக்கப்படுகிறார்கள்.

1.5 அதன் செயல்பாடுகளில், துறை, அதன் அதிகாரங்களுக்குள், வழிகாட்டுகிறது:

• நிறுவனத்தின் சாசனம்
• இந்த ஏற்பாடு மூலம்
• ரஷ்ய கூட்டமைப்பு மற்றும் நிஸ்னி நோவ்கோரோட் பிராந்தியத்தின் சட்டம், பிற விதிமுறைகள், அறிவுறுத்தல்கள் மற்றும் வழிகாட்டுதல்கள்

1. பணிகள்

2.1 நிதி மற்றும் பொருளாதாரத் துறை பின்வரும் பணிகளை வழங்குகிறது:

2.1.1 அனைத்து வகையான வளங்களையும் மிகவும் திறமையாகப் பயன்படுத்துவதை நோக்கமாகக் கொண்டு நிறுவனத்தின் நிதி நடவடிக்கைகளின் அமைப்பு.

2.1.2 செயல்படுத்தல் பொதுவான கொள்கைநிதி நிறுவனங்கள்.

2.1.3 நிறுவனத்தின் செயல்பாட்டு மூலதனத்தின் பயன்பாட்டின் மீதான கட்டுப்பாடு.

2.1.4 நிறுவனத்தின் நிதி மற்றும் பொருளாதார நிலையின் பகுப்பாய்வு.

2.1.5 கணக்கியல் கொள்கைகளின் வளர்ச்சி.

2.1.6 பணி மூலதனத்தின் மேலாண்மை, செலுத்த வேண்டிய மற்றும் பெறத்தக்க கணக்குகள்.

2.1.7 வரவு செலவுத் திட்டத்திற்கான வரி செலுத்துதலின் சரியான நேரத்தை உறுதி செய்தல், சப்ளையர்களுடனான தீர்வுகள்.

2.1.8 நிறுவனத்தின் நிலையான சொத்துக்கள், தொழிலாளர் மற்றும் நிதி ஆதாரங்களை திறம்பட பயன்படுத்துவதற்கான நிபந்தனைகளை உருவாக்குதல்.

1. செயல்பாடுகள்

3.1 பின்வரும் செயல்பாடுகள் நிதி மற்றும் பொருளாதாரத் துறைக்கு ஒதுக்கப்பட்டுள்ளன:

3.1.1 RF BC மற்றும் கணக்கியல் சட்டத்தின் படி பட்ஜெட் கணக்கியலின் அமைப்பு.

3.1.2 கணக்கியல் கொள்கையை உருவாக்குதல்

3.1.3 நிறுவனத்தின் சொத்துக்களை நிர்வகித்தல், அவற்றின் உகந்த கட்டமைப்பை நிர்ணயித்தல், சொத்துக்களை மாற்றுவதற்கும் கலைப்பதற்கும் முன்மொழிவுகளைத் தயாரித்தல்.

3.1.4 வணிக ஒப்பந்தங்களை முடிக்கும்போது நிதி நிலைமைகளை தீர்மானிப்பதில் பங்கேற்பு

3.1.5 தேவையான அனைத்து கணக்கீடுகளும் இணைக்கப்பட்ட நீண்ட கால மற்றும் தற்போதைய நிதித் திட்டங்களின் வரைவு.

3.1.6 ஒதுக்கப்பட்ட ஒதுக்கீட்டின்படி நிதிகளின் சரியான மற்றும் சிக்கனமான செலவினத்திற்கான வேலைகளை ஒழுங்கமைத்தல் மற்றும் அவற்றின் நியமிக்கப்பட்ட நோக்கம் USZN இன் பராமரிப்புக்கான அங்கீகரிக்கப்பட்ட செலவு மதிப்பீடுகளின்படி, சமூக ஆதரவு நடவடிக்கைகள் மற்றும் நிறுவனங்களை வழங்குவதற்காக.

3.1.7 நிறுவனத்தின் உற்பத்தி, பொருளாதார மற்றும் நிதி நடவடிக்கைகளின் பகுப்பாய்வு, நிறுவனத்தின் நிதி மற்றும் பொருளாதார நடவடிக்கைகளின் முடிவுகளை முன்னறிவித்தல்.

3.1.8 நிறுவன ஊழியர்களுக்கு சரியான நேரத்தில் ஊதியம் வழங்கப்படுவதை உறுதி செய்தல்.

3.1.9 கருவூலத்திற்கு விண்ணப்பங்களை சமர்ப்பித்தல் உட்பட, நிறுவப்பட்ட கால வரம்புகளுக்குள் நிதி தீர்வு மற்றும் வங்கி செயல்பாடுகளை பதிவு செய்தல் பணப்புழக்கம்மற்றும் பிற தீர்வு ஆவணங்கள்.

3.1.10 நிதி மற்றும் தீர்வு பரிவர்த்தனைகளின் செயல்பாட்டு பதிவுகளை பராமரித்தல்.

3.1.11 வரி மற்றும் கட்டணங்களுக்கான கொடுப்பனவுகள் மற்றும் பங்களிப்புகளை மாற்றுவதற்கான பணியின் அமைப்பு.

3.1.12 தொகுத்தல் மற்றும் சமர்ப்பித்தல் வரி அதிகாரிகள்நிறுவனத்தின் நிதி மற்றும் பொருளாதார நடவடிக்கைகள் பற்றிய அறிக்கை.

3.1.13 கடனை உறுதி செய்வதை நோக்கமாகக் கொண்ட முன்மொழிவுகளின் வளர்ச்சியில் பங்கேற்பு.

3.1.14 நிறுவனத்தில் நிதி ஒழுக்கத்தை வலுப்படுத்துவதற்கான நடவடிக்கைகளை செயல்படுத்துதல்.

3.1.15 ஆவணங்களை சரியான நேரத்தில் மற்றும் சரியான முறையில் செயல்படுத்துதல் மற்றும் பரிவர்த்தனைகளின் சட்டபூர்வமான தன்மை ஆகியவற்றின் மீதான கட்டுப்பாடு.

3.1.16 நிதித் தகவலின் நம்பகத்தன்மையை உறுதி செய்தல்.

3.1.17 தொகுத்தல் மற்றும் நிறுவனத்தின் இயக்குநரிடம் சமர்ப்பித்தல்:

• நிதி பெறுதல் பற்றிய தகவல்கள்;
• நிதித் திட்டங்களின் முன்னேற்ற அறிக்கைகள்;
• நிறுவனத்தின் நிதி நிலை பற்றிய தகவல்கள்.

3.1.18 கட்டுப்பாடு:

• நிதியின் திறமையான பயன்பாடு;
• பண ஒழுக்கத்தை கடைபிடித்தல்.

3.1.19 நிறுவனத்தின் நிதி நடவடிக்கைகள் தொடர்பான வழிகாட்டுதல் பொருட்களை நிறுவனத்தின் துறைகளுக்கு வழங்குதல்.

3.1.20 குடிமக்களிடமிருந்து முறையீடுகள் மற்றும் கடிதங்களை பரிசீலித்தல் மற்றும் சட்ட நிறுவனங்கள்நிதி மற்றும் பொருளாதாரத் துறையின் திறனுக்குள் உள்ள சிக்கல்களில்

3.1.21 பாதுகாப்பு வழங்குதல் தகவல் வளங்கள்(சொந்தமானது மற்றும் பிற நிறுவனங்களிடமிருந்து பெறப்பட்டது) கட்டுப்படுத்தப்பட்ட அணுகல் தகவலைக் கொண்டுள்ளது.

3.1.22 நிறுவனத்தின் மறுசீரமைப்பு மற்றும் கலைப்பு தொடர்பான சிக்கல்களைக் கருத்தில் கொள்வதில் அதன் திறனுக்குள் பங்கேற்பது.

3.1.23 நிர்வாகம் மற்றும் உயர் அதிகாரிகளிடம் புகாரளிக்கும் பணியை மேற்கொள்கிறது.

1. உரிமைகள்

4.1 நிதி மற்றும் பொருளாதாரத் துறைக்கு உரிமை உண்டு:

4.1.1 நடத்தை வரிசையை சுயாதீனமாக முடிவு செய்யுங்கள் பல்வேறு படைப்புகள், கணக்கியலின் அமைப்பு மற்றும் பராமரிப்பு தொடர்பான விஷயங்களில் முன்னுரிமைகளை முன்னிலைப்படுத்துதல்.

4.1.2 ஆவணங்களில் அவற்றின் திறனுக்குள் சுயாதீனமாக கையொப்பமிடவும்.

4.1.3 நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்களிடமிருந்து அதன் திறனுக்குள் சிக்கல்களைத் தீர்ப்பதற்குத் தேவையான ஆவணங்களைக் கோருதல் மற்றும் பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில் பெறுதல்.

4.1.4 நிதி நடவடிக்கைகளின் பணிகளை மேம்படுத்த USZN இயக்குநரிடம் முன்மொழிவுகளை சமர்ப்பிக்கவும்.

4.1.5 நிதி நடவடிக்கைகள் தொடர்பான வரைவு ஆவணங்களை தயாரிப்பது பற்றிய விவாதத்தில் பங்கேற்கவும்.

5. பொறுப்பு

5.1 இந்த ஒழுங்குமுறை மூலம் வழங்கப்பட்ட செயல்பாடுகளின் திணைக்களத்தின் சரியான மற்றும் சரியான நேரத்தில் செயல்திறனுக்கான பொறுப்பு தலைமை கணக்காளரிடம் உள்ளது.

5.2 துறை பொறுப்பு:

5.2.1. ஒதுக்கப்பட்ட செயல்பாடுகள் மற்றும் பணிகளைச் செய்வதில் தோல்வி அல்லது தரம் குறைந்த செயல்திறன்.

5.2.2. இரகசிய தகவலை வெளிப்படுத்துதல்.

5.2.3. உத்தியோகபூர்வ ஆவணங்கள், அலுவலக உபகரணங்கள் மற்றும் PC நிரல்களின் பாதுகாப்பைக் கடைப்பிடிக்காதது.

5.2.4. தொழிலாளர் ஒழுக்கம், தொழிலாளர் பாதுகாப்பு தேவைகள், உள் தொழிலாளர் விதிமுறைகள் ஆகியவற்றின் விதிமுறைகளுக்கு இணங்கத் தவறியது.

5.2.5 தேவைப்பட்டால், வழங்கப்பட்ட உரிமைகளைப் பயன்படுத்துவதில் தோல்வி.

5.2.6. கூட்டாட்சி மற்றும் பிராந்திய சட்டங்கள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தலைவரின் ஆணைகள் மற்றும் உத்தரவுகள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தின் ஆணைகள் மற்றும் உத்தரவுகள், நிஸ்னி நோவ்கோரோட் பிராந்தியத்தின் அரசாங்கம், சமூகக் கொள்கை அமைச்சகத்தின் உத்தரவுகள் மற்றும் வழிகாட்டுதல்களை முறையற்ற முறையில் செயல்படுத்துவதற்கு. நிஸ்னி நோவ்கோரோட் பகுதி.

5.2.7. ஏற்படுத்துதல் பொருள் சேதம்- ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தற்போதைய தொழிலாளர், குற்றவியல் மற்றும் சிவில் சட்டத்தால் நிர்ணயிக்கப்பட்ட வரம்புகளுக்குள்.

5.2.8. நிதி ஆவணங்களின் பாதுகாப்பு.

5.3 அறிக்கையின் சிதைவு, சரியான நேரத்தில், மோசமான தரம் வாய்ந்த ஆவணங்களை செயல்படுத்துதல், துறையின் தலைவர், துறையின் ஊழியர்கள் சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட நிர்வாக, பொருள் மற்றும் குற்றவியல் பொறுப்புகளை ஏற்கிறார்கள்.

1. உறவுகள்

இந்த ஒழுங்குமுறையால் வழங்கப்பட்ட செயல்பாடுகளைச் செய்வதற்கும் உரிமைகளைப் பயன்படுத்துவதற்கும், நிதி மற்றும் பொருளாதாரத் துறை அலுவலக ஊழியர்களுடன், நிஸ்னி நோவ்கோரோட் பிராந்தியத்தின் சமூகக் கொள்கை அமைச்சகத்தின் ஊழியர்களுடன், பிராந்தியத்தின் உள்ளூர் அரசாங்கங்கள் மற்றும் அவற்றின் கட்டமைப்பு பிரிவுகளுடன் தொடர்பு கொள்கிறது. , பொது அமைப்புகள்மற்றும் வடிவங்கள், மற்றவை இலாப நோக்கற்ற நிறுவனங்கள், அத்துடன் மற்ற நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்கள் தங்கள் திறனுக்குள்.