10 cool volonterskih programa širom svijeta

Ponekad dođe trenutak kada poželite da sve odustanete i odete na kraj sveta. Ne sputavajte se. Idite spašavati kornjače na Tajlandu, podučavajte brazilsku djecu ili se prijavite za volontiranje u UN-u. Tako da možete vidjeti svijet, naučiti strane jezike, pronaći gomilu novih prijatelja i, šta da kažem, učiniti ovaj svijet malo boljim.

Prikupili smo za vas deset volonterskih programa iz stvarnog života širom svijeta. Smještaj i obroci su gotovo svugdje besplatni.

Podučavanje djece na Tajlandu

Centar za društveni razvoj Karenni poziva volontere da obuče mlade Karenni ljude koji žive na sjeveru Tajlanda. Zadatak je da studente društvenog centra podučava engleski jezik, ekologija, međunarodno pravo i osnovna ljudska prava. Morat ćete raditi četiri sata od ponedjeljka do petka. Centar obezbjeđuje volonterima besplatan smještaj i tri obroka dnevno. Živjet ćete u blizini plaže, tako da ne bi trebalo biti problema s opuštanjem slobodnog vremena od posla.

Zahtjevi: engleski jezik Registrirajte se ovdje: https://sdcthailand.wordpress.com/

Pomaganje djeci u Boliviji

Amanencer pomaže napuštenoj djeci i djeci bez roditelja u Cochabambi u Boliviji. Ovo je katolička organizacija, ali ovdje možete postati volonter bez obzira na vjeru. Ugovor na period od šest mjeseci. Možete se baviti obrazovanjem, brigom o djeci, psihološkim i medicinsku njegu- sve zavisi od vaših kvalifikacija. Ako volite djecu i želite učiniti nešto dobro, onda je ova opcija za vas.

Radite na farmi bilo gdje u svijetu

Organizacija World Wide Opportunities on Organic Farms pomaže u putovanju svijetom i učenju o kulturama različitih naroda. Živjet ćete u porodici, pa čak i sa punim pansionom. Od vas se traži da radite na farmi samo oko četiri sata dnevno. Slažem se, branje pistacija u Izraelu nije isto što i sjediti dupe u zagušljivoj kancelariji. Opusti se, pogledaj svijet. Shema je sljedeća: birate državu, farmu na kojoj želite da radite, popunjavate prijavu i šaljete je. Vlasnik farme gleda da li mu sve odgovara u vama i ako je sve u redu šalje poziv. Prijevoz naprijed-nazad, kao i obično, je vaš, a na licu mjesta će vas dočekati i okruženi udobnošću i ne posebno iscrpljujućim poslom.

Spasavanje kornjača na Tajlandu

Ako u sebi ne vidite posebne pedagoške sposobnosti, ali ipak želite živjeti na Tajlandu, pridružite se ekološkom projektu Naucrates. Spasit ćete morske kornjače. Zadaci volontera uključuju praćenje plaža, prikupljanje i obradu podataka. Reći ćete mještanima da su kornjače ugrožene, a zatim obučite nove volontere. Trajanje ugovora o volonteru je 9-12 sedmica. Ovo je jedini predstavljeni program gdje ćete morati platiti smještaj i obroke.

Učenje djece u Peruu

Fondacija Santa Marta poziva volontere na svoj Trening centar u Peruu. Ovdje su Inke, Machu Picchu, Titicaca, to je sve. Centar Santa Marta nastoji pomoći djeci beskućnicima i djeci iz siromašnih porodica. Možete ih naučiti jeziku, voditi kurseve kuhanja ili kompjutera, podučavati umjetnosti ili predložiti neku vrstu vlastitog smjera. Svaka inicijativa je ovdje dobrodošla. Samo ćete morati potrošiti novac na let do Perua (znamo da nije jeftin), a smještaj i hrana će biti osigurani.

Učite engleski u Hondurasu

Učitelji volonteri iz cijelog svijeta podučavaju djecu iz siromašnih porodica u dvojezičnoj školi Kofradia u blizini San Pedro Sela, drugog po veličini grada u Hondurasu. Nedostatak predavačkog iskustva nije problem. Najvažnije je imati pedagoške sposobnosti. Drugim riječima, volite djecu i budite sposobni da ih očarate svojim idejama. U Hondurasu, tako dalekoj zemlji čudnog imena, dobit ćete neuporedivo iskustvo koje će vam bez sumnje dobro doći kada se vratite kući. Inače, znanje španskog jezika nije obavezno, jer se svi časovi održavaju na engleskom jeziku.

Podučavanje crtanja djece iz brazilskih favela

U Sao Paulu živi oko 20 miliona ljudi, a većina gradske populacije živi u sirotinjskim četvrtima lijepo ime- favele. Ovo su kolibe izgrađene uz potpuno zanemarivanje sanitarni standardi. MonteAzul nastoji da djeci iz sirotinjskih četvrti pruži pristojno obrazovanje i priliku da nakon toga pobjegnu iz siromaštva. Ovdje su dobrodošli volonteri iz cijelog svijeta. Ako imate neke zanimljive vještine ili znanja (muzika, crtanje, egzaktne nauke) da možete naučiti djecu, onda će ovo biti plus. Raspored rada je sasvim normalan - od osam ujutru do pet uveče. Ovo je prava prilika da se pomogne siromašnoj djeci i istovremeno duboko prouči kulturu i život Brazilaca.

Volontiranje u Mirovnom korpusu

Volontiranje u Mirovnom korpusu nije prikladno za nekoga ko želi samo da se vozi po svijetu, vidi druge i pokaže se. Vrijedi se prijaviti ovdje ako zaista želite učiniti svijet malo boljim i ne plašite se prenaprezanja. Zato što ćete morati raditi ravnopravno sa običnim zaposlenicima organizacije. Možete odabrati jednu od 75 zemalja širom svijeta i slobodno idite tamo. Oblasti rada su: poljoprivreda, obrazovanje, zdravstvo, ekologija. Nije teško stići tamo, ali kada se vratite kući imaćete preporuku jedne veoma cenjene svetske organizacije. Oni plaćaju avionske karte, punu uslugu na licu mesta, pa čak i zdravstveno osiguranje. Također ćete primati mjesečnu stipendiju.

Spašavanje djece u Meksiku

Možete li privremeno zaboraviti na svoje probleme da biste riješili tuđe? Idite u Meksiko da učite siročad dobrom, razumnom, vječnom. NPH USA će vam pomoći da kanališete svoju energiju i povežete se sa kulturom Latinske Amerike. Za rad sa bosonogom i prljavom djecom nije potrebno imati pedagoško obrazovanje. Glavna stvar je velika želja da se pomogne djeci i mogućnost da se tamo ode šest mjeseci. Ako ne želite ići u Meksiko, možete odabrati drugu južnoameričku državu. Inače, volonteri mogu putovati kao par. Sigurni smo da će ovakva avantura osvježiti vašu vezu.

Volontiranje u UN

Učešće u volonterskom programu UN-a je ozbiljno kao iu Mirovnom korpusu, ali ima mnogo više mogućnosti. Možete birati između sto trideset zemalja. Gdje još nisi bio? Volonteri obično rade od šest mjeseci do godinu dana. U to vrijeme također dobijaju stipendiju, puni pansion, zdravstveno osiguranje i sjajan unos za životopis uz preporuku Ujedinjenih naroda.

Želite li primati jedan zanimljiv nepročitani članak dnevno?

Ukoliko cijena nije navedena u opisu programa, onda je program potpuno besplatan. U svakom slučaju, osnovni uslov je poznavanje engleskog jezika, uz prijavu za učešće u programu potrebno je priložiti i životopis (CV) ili motivaciono pismo (šta će tačno biti naznačeno u odgovoru na upitnik).

Foto maraton u Reykjaviku (Island)

Datumi: 07.06.2016 - 16.06.2016.

Volonteri će pohađati radionice i predavanja o umjetnosti fotografije, istraživati ​​znamenitosti Reykjavika, slikati se i na kraju učestvovati u društvenoj izložbi fotografija. Osnovni cilj programa je da se kroz fotografije učesnika skrene pažnja lokalnog stanovništva na društvene probleme. Volonteri će biti smešteni u lokalnom hotelu, troškovi hrane su uključeni, ali ćete morati sami da kuvate. Kotizacija - 220 eura.

Zidovi koji govore/kreativna umjetnost (Indija)

Datumi: 18.07.2016 - 31.07.2016.

Volonteri će morati da ofarbaju zidove u kampusu RUCHI. Glavne teme crteža su ljubav i mir, globalno zagrijavanje, interkulturalna komunikacija i učenje. Volonteri će živjeti u selu Bandh, u volonterskom kampu. Obroci su uključeni, ali će se od učesnika programa tražiti da s vremena na vrijeme pomažu kuharu u pripremi hrane. Kotizacija za učešće - 200 eura.

Muktuk Adventures (Kanada)

Datumi: 15.05.2016 - 15.07.2016; 15.07.2016 - 15.10.2016.

Organizacija Muktuk u Kanadi traži volontere za skloništa za pse i nudi mnogo različitih poslova: njegu životinja, kuhanje, osiguranje, čišćenje, usluživanje posjetitelja azila. Obavezni uslov - ljubav prema psima. Smještaj i putovanje plaća organizacija, trajanje radnog dana je od 8 do 12 sati. Ako volite pse i sanjate o posjeti Kanadi, onda je ova ponuda samo za vas!

Projekat Mladi za mlade (Nepal)

Datumi: 13.08.2016 - 25.08.2016.

Volonteri će biti obavezni da pomognu u organizaciji događaja u određenim sportskim i društvenim događajima koji imaju za cilj da privuku pažnju mladih na preduzetničku aktivnost. Biće moguće uključiti se u vođenje i direktnu organizaciju ili prezentaciju materijala za mlade Nepala. Smještaj - u lokalnim porodicama ili hostelima grada Katmandua, uključeni obroci. Kotizacija - 230 eura.

Arheologija i kultura (SAD)

Datumi: 09.07.2016 - 23.07.2016.

Volonteri će biti smješteni u Alleghenyju, u ruralnom New Yorku. Područje rada uključuje male gradove, šume i farme. Iskustvo nije potrebno jer će volontere na licu mjesta obučavati iskusni arheolozi. Ovo je arheološka terenska škola u kojoj volonteri uče o tehnikama iskopavanja, uzorkovanju tla i rukovanju artefaktima. Radni dan počinje u 8:00 i završava se u 17:00 (od ponedjeljka do petka). Volonteri će biti smješteni u stanovima na pješačkoj udaljenosti od mjesta iskopavanja. Obroci uključeni.

Da biste se registrovali za program, potrebno je da pratite ovaj link, dodate program u "Košu" i registrujete se. Više informacija o programu možete dobiti.

Centar svijeta (Turska)

Datumi: 21.07.2016 - 31.07.2016.

Volonteri će uglavnom komunicirati sa lokalnom omladinom kako bi im pomogli u učenju engleskog jezika. S vremena na vrijeme bit će potrebno pomoći u uređenju škola ili uređenju lokalnih ulica i parkova. Volonteri će živjeti u hostelu u gradu Akšehir, obroci su uključeni.

Budući da je zemlja domaćin Turska, službena web stranica programa je na turskom jeziku. Ali nemojte biti tužni! Da biste učestvovali u programu, potrebno je da prođete online registraciju (na engleskom) i odaberete jedan od 50 programa koje nudi Genctur. U ovom slučaju nas zanima program Centar svijeta sa šifrom GEN -22. Više informacija o volonterskom kampu možete dobiti slanjem e-maila na: [email protected]

farma Maki (Japan)

Datumi: 15.06.2016 - 26.06.2016.

Volonteri će pomoći japanskim farmerima u poljima pirinča i plantažama povrća u plijevljenju korova, sadnji raznih kultura, kao i brizi o životinjama i obavljanju kućnih poslova na farmi Kyodo Gakusha Maki u prefekturi Nagano. Budite spremni da radite prilično dugo - od 5:30 do 18:00 sa pauzama.

Marburg (Njemačka)

Datumi: 18.06.2016 - 2.07.2016.

Učesnici će raditi ručni rad pripremiti trgove u Marburgu za praznike. To uključuje čišćenje prostora, vrtlarstvo, uređenje, postavljanje šatora. Radno vrijeme: 4 do 5 sati dnevno, četiri dana u sedmici. U kampu će živjeti volonteri. Svaka grupa se posebno bavi otkupom proizvoda i kuhanjem. Predavanja i/ili izleti se održavaju skoro svaki dan. Potrebno je osnovno znanje njemačkog jezika. Kotizacija - 160 eura.

Kamp održivog razvoja (Tajland)

Datumi: 13.06.2016 - 25.06.2016.

Volonteri će lokalne stanovnike sela (područje Klongla) podučavati engleskom jeziku koristeći kreativan pristup. Također, bit će potrebna pomoć u izgradnji kuća za volonterski kamp. Ali ipak je glavni cilj komunikacija sa Tajlanđanima. Smještaj - u lokalnom hostelu, uključeni obroci. Dodatna kotizacija za učešće iznosi 9.000 THB.

Predavanje s volonterom (Uganda)

Datumi zavise od odabranog programa.

Ova organizacija posvećena je podršci zajednicama u selo na jugozapadu Ugande. Osnovni cilj je pomoći u ostvarivanju trajnog, održivog razvoja infrastrukture, poboljšanju nivoa obrazovanja, otvaranju novih radnih mjesta i poboljšanju zdravlja stanovništva. Volonteri mogu birati aktivnosti na osnovu svojih interesovanja. Postoje mogućnosti da se obrazuju i djeca i odrasli, postanu istraživači uzroka siromaštva u Ugandi i traže načini za rješavanje ovog problema ili se čak okušaju u nogometnom trenerskom poslu.

Očuvanje i promocija kulturne baštine (Kina)

Datumi: 05.07.2016 - 14.07.2016.

Istorija grada Fudžou je imala dubok uticaj na kinesku kulturu uopšte, ali sada su vlasti zabrinute zbog gubitka interesovanja za narodna umjetnost. Organizatori ljetni kamp pozvati volontere da uče kineski jezik, kaligrafiju, tradicionalno rezbarenje u drvetu, organizirati dobrotvorne sajmove na kojima će se proizvodi prodavati narodna umjetnost, kao i učestvovati u raspravi na temu očuvanja kulturne baštine.

Međunarodna fondacija za humanost

Datumi održavanja zavise od izbora prioriteta prilikom popunjavanja upitnika.

Kompanija nudi brojne mogućnosti za volontere ne samo ljeti, već iu ostalo doba godine. IHF ima za cilj pružiti volonterima širu sliku siromaštva širom svijeta. Ako postanete volonter u nekom od IHF centara, pohađat ćete praktične kurseve i pomagati siromašnima, te naučiti administraciju i generalni menadžment organizacija.

Moguće je raditi od kuće ili na putovanju. Organizaciji su potrebni volonteri u centrima na Tajlandu, Indoneziji i Keniji, a IHF vas može odvesti na nevjerovatno putovanje da volontirate u jednoj od predloženih zemalja. Ako ste zainteresovani za volontiranje za rad od kuće, moći ćete obavljati zadatke koji zahtijevaju 1 do 4 sata sedmično i kreću se od papirologije do Održavanje web stranica. Moći ćete da izaberete kakvu vrstu posla želite da radite.

Blue Mahal - umjetnost življenja (Indija)

Termini: 1.08.2016 - 14.08.2016.

Glavni cilj ovog projekta je skrenuti pažnju na ekološke probleme Indije sa strane lokalno stanovništvo. Rad se sastoji od podučavanja djece iz siromašnih porodica i marginaliziranih zajednica engleskoj matematici, higijeni i promociji zdravlja, te interakciji sa okolinom. Osnova učenja je kreativna, uključuje igre, pjevanje i tako dalje. Smještaj - u iznajmljenoj kući sa zajedničkim sobama u gradu Jodhpur, obroci - indijska kuhinja tri puta dnevno. Pažnja, postoji dodatna naknada od 14.000 INR.

Akademija univerzuma Maja

Volonteri se mogu okušati u bilo kojoj ulozi u oblasti obrazovanja, građevinarstva, poljoprivrede i menadžmenta. Organizacija pomaže volonterima da izaberu poslove usklađujući njihova interesovanja, iskustvo i želje s potrebama i resursima kampova dok volontiraju. Ovog ljeta volonteri se šalju ili u školu u Indiji ili u poljoprivredni kamp u Katmanduu. Kompanija pokriva sve troškove hrane i smještaja za dugoročne volontere, dok kratkoročni volonteri moraju dati 10 dolara dnevno.

YMCA Fairthorne Group

Termini zavise od izbora programa.

YMCA traži volontere za rad sa djecom i mladima kao instruktore i vođe grupa. Volonteri će biti obučeni u raznim aktivnim igrama i aktivnostima kao što su igre u vodi, igre sa konopcem, trening vještina preživljavanja u šumi. Također možete preuzeti časove engleskog za druge volontere.

„Onaj ko ništa ne radi za druge,
ne radi ništa za sebe"
Goethe

Tvrdnja da je volonterski pokret element društvena odgovornost i najviša manifestacija razvijenog civilnog društva, ne slučajno. Danas uloga volonterskog pokreta postaje sve važnija za društveni razvoj društvo.

Moderno društvo, više nego ikad, treba da shvati potrebu i važnost volonterskih pokreta. I država i građani zabrinuti su za razvoj volontiranja u našoj zemlji. Sve češće se u porukama predsjednika Rusije Saveznoj skupštini čuje važnost razvoja volontiranja.

Razvoj volontiranja važan je kako za društvo u cjelini tako i za njegove pojedinačne sektore, kao i za same volontere. Pojedincu učešće u volontiranju doprinosi samospoznaji i samousavršavanju, pruža mogućnost sticanja novih znanja i iskustava, što je, naravno, važno posebno za mlade, kao i mogućnost da se osete društveno značajnim i društveno korisno. Volonterski rad pomaže državi da efikasnije rješava probleme sa kojima se ona i društvo suočava. Razvoj volontiranja doprinosi formiranju civilnog društva, služi jačanju uloge neprofitnih i javnih organizacija. Volontiranje pozitivno utiče na društveni i ekonomski razvoj zemlje u cjelini, pomažući u rješavanju društveno značajnih problema. Korporativno volontiranje je jedan od najvažnijih načina da se pokaže društvena odgovornost poslovanja. Volontiranje pozitivno utiče i na obrazovni sistem. Uključivanje školaraca i studenata u ovu vrstu aktivnosti doprinosi formiranju aktivne životne pozicije kod mladih, razvija njihove vještine, unapređuje znanje, podržava patriotski duh.

Društvena odgovornost i društveno orijentirano društvo. Pojam društvene odgovornosti u najširem smislu definiše se kao odgovornost za data obećanja, kao i obaveze prema ljudima (društvu). Govoreći o društvenoj odgovornosti, treba napomenuti da je ona zasnovana na društvenoj prirodi ljudskog ponašanja, jer život u društvu svakom njegovom članu nameće određene obaveze.

Godine 1961. u SSSR-u je proglašeno osnovno načelo društva budućnosti: "Sve za dobro čovjeka, sve za dobro čovjeka". Tada je odnos prema ovoj tezi bio dvosmislen. Decenijama kasnije, ovaj slogan u nizu zemalja pretočen je u ideju izgradnje socijalno orijentisanog društva, što je odraženo u njihovim ustavima i drugim dokumentima. Ustav Rusije kaže: „Ruska Federacija je socijalna država čija je politika usmjerena na stvaranje uslova koji osiguravaju pristojan život i slobodan razvoj osobe.

Tako je osnovom koncepta društva budućnosti proglašen ČOVJEK, njegova prava i slobode, kao i garancije za njihovo obezbjeđivanje, a prije svega pravo na rad i dostojanstven život. Sa raspadom Sovjetskog Saveza u postsovjetskim republikama, velika većina stanovništva suočila se sa nesposobnošću države da ispuni svoje obaveze u pružanju socijalne zaštite svojim građanima. Desetine i stotine preduzeća su zatvorene, što je dovelo do pojave miliona nezaposlenih. Stare institucije sovjetske ere pokazale su se neefikasnim u novim uslovima, a neke su potpuno likvidirane u žaru transformacije, ponekad sprovedene po preporuci stranih savetnika.

Modernu društveno orijentisanu ekonomiju karakterišu sledeći trendovi razvoja:

• promjena sastava i obima društvene sfere;
• kvalitativna obnova tradicionalnih uslužnih djelatnosti;
• promjena društvenog modela osobe itd.

Formiranje u modernog društva socijalno orijentisana ekonomija postepeno stvara pretpostavke za izgradnju višeslojnog sistema društvene odgovornosti, koji uključuje ovaj proces svih privrednih subjekata, države i društva u cjelini. Društveno odgovoran proces je interakcija države, biznisa i društva na svim nivoima čiji je cilj efikasno rešenje zadatke društvene i ekonomske prirode, uz održavanje ravnoteže interesa svih uključenih strana. Višestepeni sistem društvene odgovornosti može funkcionisati zahvaljujući aktivnoj društveno odgovornoj aktivnosti države, društva i civilizovanog preduzetništva na svim nivoima.

Po mišljenju mnogih stručnjaka, poslovanje se smatra glavnim subjektom društvene odgovornosti.

Koncept korporativne društvene odgovornosti (ili društvene odgovornosti poslovanja) danas se široko koristi u cijelom svijetu. Za moderne kompanije da bismo ostali konkurentni, potrebno je fokusirati se ne samo na materijal, već i na socijalni aspekti u toku svojih aktivnosti, tj. uzeti u obzir uticaj ovih aktivnosti na radnike, potrošače i društvo.
Pojava društveno odgovornog poslovanja (DOP) uglavnom se pripisuje sredini 20. vijeka, dok je pojava samog koncepta društveno odgovornog poslovanja počela nešto ranije, naime, u periodu kasnog 19. - početka 20. stoljeća. Ovaj period je povezan sa dolaskom shvatanja da postojeće ekonomski model društvo, težeći gruboj materijalnoj računici i zasnovano samo na izvlačenju koristi, neminovno teži samouništenju. U tom smislu, najvažniji zadatak je pronaći ravnotežu između želje za postizanjem maksimalne materijalne korisnosti i duhovnih težnji osobe. Tako je postepeno došlo do spoznaje da se biznis treba fokusirati ne samo na materijalne, već i na društvene aspekte u svom poslovanju, kao i na uticaj ove aktivnosti na zaposlene, potrošače i društvo, tj. pomoći na svaki mogući način u rješavanju različitih društvenih ciljeva društva.

Upravo je danas društvena odgovornost privrede i države od posebnog značaja, doprinoseći smanjenju društvenih potresa u društvu. Društvena odgovornost je složena, višestruka kategorija, postoje veliki broj razne oblasti i oblici društvene odgovornosti, koji se razvijaju kako u naučnom tako i u poslovnom okruženju. Subjekti društvene odgovornosti mogu biti: biznis, država, društvo, pojedinac. Ovi subjekti, ovisno o situaciji, mogu djelovati i kao objekti društvene odgovornosti. Osim toga, društveno odgovorno djelovanje može se proširiti na prirodu i kulturu, čiji su potrošači svi imenovani subjekti. Stepen uključenosti subjekata u društvenu odgovornost u velikoj mjeri zavisi od stepena razvijenosti civilnog društva.

Civilnog društva. Koncept civilnog društva je neraskidivo povezan sa društvenom odgovornošću društva. Osnova civilnog društva su javne organizacije- to su razne organizacije za ljudska prava, ekološke, obrazovne, sportske, volonterska udruženja i druge neprofitne organizacije.

Država kroz javnu politiku, društvo, pokazujući svoju poziciju kroz institucije civilnog društva, biznisa, krećući se naprijed zahvaljujući instituciji civiliziranog, odgovornog preduzetništva, zajedno osiguravaju efikasno funkcionisanje i upravljanje društveno odgovornim djelovanjem privrede, države i društva na svim nivoima.

Treba naglasiti da je država ta koja formira i sprovodi sistem društvene odgovornosti ne izolovano od čitavog društva, već zajedno sa njim. Ovaj pristup omogućava sprječavanje vjerovatne pojave i ispoljavanja oštrih kontradikcija, te osigurava dovoljan stepen koordinacije između djelovanja društva i države u formiranju aktivnog društveno-ekonomskog prostora.

Mehanizmi socijalne politike višestepenog sistema društvene odgovornosti usmjereni su na pružanje socijalne podrške stanovništvu, smanjenje socijalne nejednakosti, postizanje socijalne harmonije u društvu itd.

Ideja građanskog društva nastala je sredinom 27. veka, a sam pojam prvi je upotrebio G. Lajbnic (1646-1716), nemački filozof, naučnik i javna ličnost. Značajan doprinos razvoju problema civilnog društva dali su T. Hobbes, J. Locke, S. Montesquieu. Po njihovom mišljenju, civilno društvo je nedržavni dio društveno-političkog života, skup društvenih odnosa, formalnih i neformalnih struktura koje obezbjeđuju uslove. politička aktivnost osobe, zadovoljenje i ostvarivanje različitih potreba i interesa pojedinca i društvene grupe i udruženja, uključujući potrebe pomoći onima kojima je potrebna.

U modernom smislu, civilno društvo je stabilan sistem društveni odnosi koji određuju javne interese i nastaju na određenom, istorijski određenom stepenu razvoja društva. To je određeni sistem ograničavanja svemoći države, uspostavljanja interakcije između države i društva, uslijed čega se mijenjaju i država i društvo.

Građanska dužnost postaje svestan sistem građanski zahtevi društva i države, a građanska odgovornost postaje organsko svojstvo pojedinca, prvenstveno sposobnost pojedinca da se samokontrola. Građanska aktivnost osobe ispoljava se u rješavanju društveno značajnih zadataka na osnovu poštovanja zakona države bez zadiranja u osjećaj lične slobode i sposobnosti pojedinca da ima uvjerenja.

Koncept civilnog društva je neraskidivo povezan sa društvenom odgovornošću društva, budući da su osnovu civilnog društva javne institucije – to su različite organizacije za ljudska prava, ženske, dječje, boračke, omladinske, ekološke, obrazovne, sportske, volonterske udruge i dr. druge neprofitne organizacije.

Volontiranje kao budućnost globalnog društva. Pojam "volonter" dolazi od francuske riječi "volontaire", koja vuče korijene iz latinskog jezika, odnosno od latinske riječi "voluntarius", što doslovno znači "volonter, voljan".

Volonter ili volonter je neko ko se na svoj zahtjev, po svojoj želji, bavi obavljanjem nekog posla. S tim u vezi, pojmove "volonterski pokret", "volontiranje", "volontiranje" koristićemo kao sinonime.

Istorija volonterizma pokazuje da je volonterski rad oduvijek uključivao široke slojeve stanovništva, bez obzira na zanimanje, prihode i nivo obrazovanja. Članstvo u volonterskim pokretima nema vjerska, starosna, rasna ili rodna ograničenja. Svake godine volontiranje postaje sve popularnije u svijetu.

Kofi Annan, generalni sekretar Ujedinjenih nacija, komentirao je volontiranje: „U srcu volonterizma su ideali služenja i solidarnosti i uvjerenje da zajedno možemo ovaj svijet učiniti boljim mjestom. U tom smislu, može se reći da je volontiranje krajnji izraz glavni cilj postojanje UN-a.

Od 1985. godine, 5. decembra, volonteri iz cijelog svijeta obilježavaju Međunarodni dan volontera, koji su ustanovile UN. Odlukom Generalne skupštine UN 2001. je proglašena Međunarodnom godinom volontiranja, a deset godina kasnije, odlukom Evropske komisije, 2011. je zvanično proglašena Godinom volontiranja u Evropi. Stoga su UN prepoznale važnost volonterskog pokreta i pozvale sve zemlje svijeta da preduzmu mjere da ga podrže.

Volontiranje, kao i svaka aktivnost, može biti organizovano i neorganizovano, grupno ili individualno, u privatnim ili javnim organizacijama. Neorganizirano (spontano) volontiranje se može definirati kao jednokratna, jednokratna, epizodna pomoć onima kojima je potrebna. Organizirano volontiranje se najčešće definira kao redovna aktivnost koja se obavlja uz pomoć neprofitnih javnih ili privatnih organizacija.

Oblici volontiranja su raznovrsni: kako jednokratni dobrotvorni događaji i akcije, projekti i grantovi, ciljani programi, kampovi, tako i oni koji se provode na kontinuiranoj osnovi. U okviru ovih aktivnosti rješavaju se izvodljivi društveni, kulturni, ekonomski, ekološki problemi društva.

Volonterski pokret se razvija u različitim pravcima:

• prevencija i kontrola ovisnosti o drogama, alkoholizma i HIV infekcije;
• pomoć potrebitim penzionerima, siročadi i djeci bez roditeljskog staranja, teško bolesnim osobama i invalidima;
• zaštita i obnova istorijskih duhovnih i arhitektonskih vrednosti (objekata i teritorija);
• pomoć u organizovanju i učestvovanju u održavanju društveno značajnih manifestacija (sportskih, naučnih, kulturnih i dr.), obrazovanje i duhovni razvoj pojedinca, propaganda zdravog načina životaživot;
• zaštita okruženje;
• pomoć žrtvama sukoba i katastrofa nadoknađivanjem gubitka vitalnih sredstava za život;

Usvojena na XI. Svjetskoj konferenciji volontera Međunarodnog udruženja volonterskih napora (IAVE) u septembru 1990. godine u Parizu, Univerzalna deklaracija o volontiranju formulirala je osnovne principe volontiranja:

• priznavanje prava na udruživanje za sve muškarce, žene, djecu, bez obzira na njihovu rasu, vjeru, fizičke karakteristike, društveni i materijalni status;
• poštovanje dostojanstva i kulture svih ljudi;
• uzajamna pomoć i pružanje besplatnih usluga;
• prepoznavanje jednakog značaja i individualnih i kolektivnih potreba;
• podsticanje i podsticanje inicijative i kreativnosti ljudi;
• podsticanje osjećaja odgovornosti, podsticanje porodične, kolektivne i međunarodne solidarnosti.

Može se tvrditi da je volontiranje usmjereno na izgradnju društveno odgovornog društva pružanjem građanima neophodnih socijalne službe. Zasniva se na altruizmu, nesebičnosti, plemenitosti, publicitetu, humanizmu, dobrovoljnosti, zakonitosti, milosrđu, odzivnosti, nesebičnosti, saosjećanju i ljudskosti.

Mjesto i uloga volontiranja u modernoj Rusiji. U Rusiji je volontiranje u modernom smislu počelo da se oblikuje u Rusiji tek krajem 80-ih i početkom 90-ih. XX vijek. Danas se zasniva na glavnim odredbama Ustava Ruske Federacije (1993), Građanskog zakonika Ruske Federacije (1995), Zakona Ruske Federacije "O dobrotvornim aktivnostima i dobrotvornim organizacijama" (1995), Zakona Ruske Federacije „On javna udruženja"(1995), projekat savezni zakon„O filantropiji, pokroviteljstvu i volontiranju“, koju je razvio Savez dobrotvornih organizacija Rusije.

U našem društvu postoji hitna potreba za razvojem volonterskog pokreta. To je uglavnom zbog neriješenog socijalni problemi, kao porast siročadi djece, zanemarivanja i kriminala među mladima, povećanje udjela starijih osoba, alkoholizacija stanovništva i porast ovisnosti o drogama, ekološki problemi. U tom smislu, volontiranje postaje jedan od važni alati socijalizacija stanovništva.

Prema podacima Visoke škole ekonomije Nacionalnog istraživačkog univerziteta, doprinos ruskih volontera BDP-u zemlje iznosi 14,5 milijardi rubalja, što je znatno niže od nivoa razvijenih zemalja. Ako udio volontera u ekonomski aktivnom stanovništvu Rusije dostigne nivo zemalja kao što su SAD, Australija, Njemačka ili Belgija, onda će doprinos ruskih volontera BDP-u zemlje biti ekvivalentan 100 milijardi rubalja godišnje. Ukoliko Rusija dostigne nivo Švedske, Novog Zelanda, Holandije, Velike Britanije ili Austrije po uključenosti stanovništva u volonterski pokret, doprinos ruskih dobrovoljaca biće 200 milijardi rubalja.

Zaostajanje Rusije za drugim zemljama je u velikoj meri posledica relativno niskog udela budžetskog finansiranja neprofitne organizacije(NPO). Prema istraživanju Boston Consulting Group, u Rusiji je budžetsko finansiranje nevladinih organizacija 2-3 puta niže od nivoa finansiranja u inostranstvu. Kreatori Programa podrške društveno orijentisanim nevladinim organizacijama (SO NPO) došli su do zaključka da, osim smanjenja socijalne napetosti u društvu, povećanje finansiranja može imati direktan budžetski efekat povećanjem broja volontera i njihovog ukupnog doprinosa BDP-u. .

Na primjer, volonterski pokreti se mogu stvarati na bazi dobrotvornih organizacija (fondacija) sa postojećom materijalno-tehničkom bazom (ili je stvorena za određeni projekat). U ostalim slučajevima, na teret vlastitog finansiranja i materijalne baze volonterskih udruženja, održavanje humanitarnih sajmova, majstorskih tečajeva i sl.

Državno finansiranje dobrotvornih organizacija, koje su materijalna baza volonterskih pokreta, najčešće je jednokratnog i jednokratnog karaktera. Primjer je Charitable Foundation pomoć deci sa onkohematološkim i drugim teškim oboljenjima "Daruj život". Fond ne finansira država stalno, ali izuzetak je jednokratna dotacija za rad na dobrovoljnoj bespovratnoj donaciji u 2010. godini, koju je izdala Javna komora, grant je iznosio 700 hiljada rubalja. Ipak, fond pokriva glavne finansijske i druge potrebe sam privlačeći filantrope i volontersku pomoć.

Brojni regioni Rusije: Moskva i Sankt Peterburg, Tatarstan, Čuvašija, Karelija, Perm i Krasnodarske teritorije, Samara, Tver, Lipeck, Novosibirsk, Irkutsk, Sverdlovsk su akumulirali pozitivno iskustvo u podršci i razvoju volontiranja.

Volonterske organizacije u Rusiji fokusirane su uglavnom na privlačenje mladih ljudi, koji se vide kao glavni resurs. U Moskvi postoji država organizacija koju finansira država"Omladinski centar Jugoistočnog upravnog okruga" Omladinski savez ", koji djeluje u sastavu Odjeljenja za porodičnu i omladinsku politiku. Osmišljen je da promoviše stvaranje i razvoj volonterskog pokreta na univerzitetima, da stimuliše realizaciju sopstvenih društveno značajnih projekata itd.

Jedna od najčešćih oblasti volonterskog djelovanja je pomoć djeci bez roditeljskog staranja i djeci bez roditeljskog staranja. Emocionalna komponenta ovdje igra veliku ulogu. Rad u sirotištu uključuje ne samo jednokratne promocije prikupljanje potrebnih stvari, poklona za Novu godinu, organiziranje slobodnih aktivnosti za djecu, održavanje koncerata, majstorskih tečajeva, pomoć u školovanju djece. Može se nastaviti i nakon puštanja djece iz sirotišta, što nije ništa manje važno.

Dobrotvorna fondacija "Volonteri pomoći djeci bez roditelja" obezbjeđuje:

• prevencija socijalnog siročadi;
• pomoć djeci u bolnicama i sirotištu;
• promocija porodične organizacije.

Organizacija pomoći ne samo djeci, već i njihovim budućim roditeljima, pomaže u rješavanju pravnih problema vezanih za upis djece u hraniteljske porodice, ali i pružanje psihološke pomoći.

Uobičajeni oblik volontiranja je pomaganje medicinske ustanove gdje često postoji nedostatak mlađeg osoblja. Volonteri posjećuju pacijente, komuniciraju s njima, čitaju naglas, organiziraju šetnje, dežurstva itd. Volonteri pokreću organizaciju neprofitnih fondacija za prikupljanje sredstava za liječenje određenih pacijenata.

Primer volontiranja u oblasti zaštite životne sredine je volonterski centar "Veverica" ​​- jedna od delatnosti Ekološko edukativnog centra "Zapovedniki".

Volontiranje u oblasti kulture usmjereno je na učešće u restauraciji arhitektonskih spomenika istorijske vrijednosti, u muzejima - rad sa turističkim grupama. Volonterski pokret može postojati i u obliku privlačenja volontera za poseban veliki kratkoročni projekat. Tako, kao rezultat sveruskog takmičenja koje je održao Organizacioni komitet "Soči-2014" zajedno sa Ministarstvom sporta, turizma i omladinske politike i Ministarstvom obrazovanja i nauke Ruska Federacija, 26 obrazovnih institucija iz 23 konstitutivna entiteta Ruske Federacije dobilo je pravo osnivanja centara za obuku volontera za Olimpijske igre u Sočiju 2014. godine.

Volonterske grupe se mogu formirati i na druge načine. Na primjer, volonterske mikro-zajednice (novi fenomen za Rusiju) stvaraju takozvani „novi ljudi“ (od 20 do 40 godina), uglavnom urbani korisnici interneta. U mikrozajednici obično postoji jezgro (3-4 osobe) koje su uključene u sve organizacioni rad usmjereno na realizaciju ideje. Oko jezgra se formira grupa „pristalica“, koji finansijski podržavaju aktivnosti zajednice (finansijama, materijalnim vrednostima, itd.). Primjeri takvih mikrozajednica su grupe u na društvenim mrežama fokusiran na pomoć onima kojima je potrebna.

Hitni slučajevi također mogu biti poticaj za volontiranje. Živopisni primjeri su učešće stanovništva u otklanjanju šumskih požara 2010. godine, posljedice poplava u gradu Krimsku 2012. godine.

Slabost dobrovoljačkog pokreta u Rusiji može se objasniti:

• teško ekonomska situacija stanovništvo;
• krizno stanje mnogih neprofitnih i vladinih organizacija;
• nerazvijen pravni okvir;
• nedovoljna baza podataka;
• nerazvijenost institucija civilnog društva;
• nizak prestiž volontiranja zbog društvenih stereotipa.

Teško je usaditi ideje o volontiranju kada dio populacije ima stereotip da ako se čovjek bavi poštenim radom, za dobrobit društva i besplatno, onda je barem čudan ili potpuno promašaj. Odnosno, stvaranje pozitivne slike o volonteru, popularizacija ideja volontiranja jedan je od hitnih zadataka za Rusiju. Bilo bi preporučljivo obratiti se iskustvu Sjedinjenih Država. Američki zakon dozvoljava pružanje raznih vrsta privilegija volonterima, na primjer, dobijanje besplatnih obrazovnih usluga.

U 2005. godini, u cilju privlačenja pažnje države i društva na razvoj volonterstva, kao i povećanja njegovog prestiža i formiranja pozitivnog javno mnjenje Ustanovljena je nacionalna javna nagrada u oblasti volonterizma. Vlada Ruske Federacije odobrila je Koncept pomoći u razvoju volontiranja i dobrotvornosti u Ruskoj Federaciji.

Aktivno učešće u razvoju institucije volontiranja, a samim tim i u stvaranju razvijenog civilnog društva, kao i u povećanju društvene odgovornosti i aktivnosti građana Rusije. Ruski centar razvoj volonterizma.

Mjere u oblasti razvoja volonterskog pokreta mogu se zasnivati, prije svega, na širenju praktičnog iskustva regiona. Široka promocija volonterizma u svim medijima donijet će značajnu korist društvu i doprinijeti rastu građanske svijesti stanovništva. Da, i vjerske organizacije bi mogle dati mnogo značajniji praktični i informativni doprinos ovom plemenitom cilju.

Formiranje državne politike u oblasti duhovnog i moralnog obrazovanja stanovništva, zabrana korištenja eter vremena u elektronskim sredstvima mediji za distribuciju programa koji promovišu nasilje i niže manifestacije – problemi koji se moraju odmah rješavati.

Zakonodavci i čelnici izvršne vlasti na svim nivoima mogu i trebaju dati svoj doprinos ovom procesu. Ovo drugo u smislu razvoja regionalnih i opštinskih ciljanih programa za podršku volontiranju.

Potrebno je organizovati stručno usavršavanje stručnjaka iz oblasti volontiranja mladih. Zakonski i regulatorni okvir za finansijsku podršku i podsticaje za fizička i pravna lica koja se bave volontiranjem potrebno je poboljšati ako država nije u mogućnosti ili iz drugih razloga nije u mogućnosti ili trenutno ne može u potpunosti da se bavi socijalnim problemima.

Mehanizam podrške i razvoja volontiranja treba da se zasniva na međunarodnom i domaćem iskustvu, za šta je potrebno aktivno razvijati saradnju u oblasti volontiranja sa Međunarodnim udruženjem volonterskih napora (IAVE), Evropski centar Volonteri (SEV), Volonterski program Ujedinjenih nacija (UNV), i što je najvažnije, sa sličnim organizacijama na postsovjetskom prostoru.

Slažem se - većina ljudi u okolini misli da je putovanje oko svijeta uvijek veoma skupo. Međutim, tamo odličan način putovanje je skoro besplatno volonterski rad. Iako morate napraviti rezervaciju - ova opcija nije pogodna za sve, već samo za pozitivne, a ne lijene ljude.

na slici: volonteri spašavanje kornjača je zanimljiv i težak zadatak

"Timovi kornjača" su raštrkani u desetinama zemalja, članovi volonterskih timova se stalno kreću po svijetu u sklopu svojih projekata. Ljudi se okupljaju kako bi pomogli morskim kornjačama i drugim morskim životinjama koje su na rubu izumiranja. Dobre vještine ronjenja su neophodne volonteri ovom pravcu.

2. Volontira kroz Help Exchange

Na fotografiji: volonteri sami biraju mjesto i vrstu posla

Na stranici Help Exchange možete vidjeti liste svih domaćina širom svijeta kojima je potrebna dodatna radna snaga. Kao rezultat toga, volonter će moći živjeti na novom neobičnom mjestu, dobro i polako raditi u građevinarstvu, u hotelskom poslu ili u poljoprivreda. Vrijedi unaprijed pregovarati sa evropskim domaćinima.

3. Volonteri za očuvanje prirode: australski volonteri

Na fotografiji: volonteri brinu o čistoći obale Australije

Australski dobrovoljni zaštitnici prirode čine stvarnu razliku u poboljšanju prirode "zelenog kontinenta". Spektar zadataka volontera je rad na zaštiti prirode (obala, ostrva, parkovi), kao i razvoj ekoturizma, uglavnom u Australiji. Britanska verzija fondacije je BTCV (British Trust for Conservation Volunteers), www.btcv.org.uk.

4. Učitelji volonteri iz Sudanskog volonterskog programa

(www.svp-uk.com)
Znaš li engleski? Tada možete sebi organizirati vrlo neobično putovanje. Volonterski program je usmjeren na podučavanje djece i učenika Sudana stranom jeziku.

5. Appalachian Helpers: Appalachian Trail Conference Center

Na fotografiji: održavanje čuvene „Apalačke staze“ u redu je težak i uzbudljiv posao.

Volonteri iz cijele Amerike godinama rade na projektu očuvanja 250.000 hektara zelene zemlje u planinama Appalachian, od Mainea do Georgia. Puno posla svježi zrak, - volonteri postaju graditelji, vodiči, rendžeri, pomažu ekolozima itd. :)

6. Mirovni dobrovoljci univerzalnih vojnika

(www.peacecorps.gov)

Na fotografiji: volonteri se ne boje nikakvog posla

Volonteri mirovnog korpusa - analog sovjetskih "građevinskih timova". Za mnoge mlade Evropljane ovo je zanimljiva prilika da žive i rade u novoj zemlji, u neobičnim uslovima. Volonteri učestvuju u projektima, radeći u različitim oblastima – od zdravstva do očuvanja životne sredine itd. Pored ove organizacije, postoji i američki projekat VSO (Voluntary Services Overseas - Voluntary Services Overseas) www.vso.org.uk.

7. Volonteri Ujedinjenih nacija

Na slici: UN volonteri pomažu u Indoneziji

Ovi UN volonteri su specijalizovani za hitne slučajeve i ekstremne događaje. Volonteri se prvi odazivaju elementarnim nepogodama, društvenim pojavama i raznim nestandardnim situacijama, spašavajući ljude i pružajući pomoć u raznim situacijama. Radite za najneustrašivije i najbrižnije ljude.

8. Volonteri ili agroturisti iz WWOOF-a

Na slici: Volonteri rade na farmi u Grčkoj

Postoji neka vrsta građana koji se s vremena na vrijeme privlače bliže “zemlji”. Za njih uvijek postoji prilika da rade na farmama. Poljoprivrednici koji traže dobrovoljnu pomoć obezbjeđuju im smještaj i hranu zauzvrat. Stranica ima imenik zemalja i poljoprivrednika. Volonter - agroturist treba izabrati mjesto i dogovoriti se o uvjetima boravka. Danas WWOOF berza sarađuje sa poljoprivrednicima iz 53 zemlje. Istina, registracija u wwoof se plaća.

Jeste li probali putovanja u "dobrovoljnom stilu"?

Novo: Volonterski klub!

Sve novosti, prijave i prijedloge u vezi sa volonterskim radom možete objaviti u zajednici Volonterskog kluba ovdje

“. Pružamo odgovore na različita različita pitanja o volontiranju. Možete vjerovati našim odgovorima! Iskusni volonteri koji danas rade, koordinatori volonterskih grupa, stručnjaci i stručnjaci dijele svoja znanja, razmišljanja i iskustva.

Volonteri i državne socijalne institucije

Dopis Ministarstva rada i socijalna zaštita od zamjenika ministra. Ministarstvo raspravlja zakonska regulativa volonterske aktivnosti na terenu socijalna služba, u cilju ispunjavanja instrukcija predsjedavajućeg Vlade Ruske Federacije D.A. Medvedev od 10.04.2015

Od nas se traži da damo naše stručno mišljenje o sljedećim pitanjima:

• o svrsishodnosti uključivanja volontera i volonterskih organizacija u aktivnosti u oblasti socijalnih usluga;
• o zakonodavnoj konsolidaciji legalni status takvi učesnici u vezi;
• o stepenu učešća (pomoći u učešću) u pružanju socijalnih usluga, obimu te pomoći, prirodi i obimu funkcija koje se obavljaju;
• o registraciji odnosa, na primjer, u okviru zaključivanja ugovora građanskopravne prirode;
• o vođenju evidencije (registracije) volontera zaposlenih u oblasti socijalnih usluga (obračun njihovih aktivnosti); u obrazovanju (obuci): u drugim oblastima.

Objavljujemo odgovor šefa "Danilovceva" Jurija Belanovskog na postavljena pitanja.

a) Smatram da je uključivanje volontera i volonterskih organizacija u saradnju sa organizacijama socijalnih usluga preporučljivo iz 4 razloga:

1. Postoji zahtjev socijalnih ustanova za pružanje dobrotvorne, uključujući i volontersku pomoć. Izašli smo u susret sa sljedećim zahtjevima: pomoć u zbrinjavanju štićenika, organizacija slobodnog vremena štićenika (praznici, koncerti, stalna dnevna razonoda), šetnje sa štićenicima, obuka i razvoj štićenika, pomoć osoblju u čišćenju i popravci prostorija, čišćenje okoline. O istim zahtjevima čuli smo i predstavnici drugih regija.
2. Postoji zahtjev samih štićenika da učestvuju u njihovim životima kao volonteri, da nadoknade ono što se ne može dati u državnom sistemu. Ovdje se prije svega radi o ljudskoj komunikaciji, jednostavnom odmoru, pažnji, prijateljstvu, učenju nekih vještina u domaćinstvu, hodanju itd.
3. Često se zaboravlja, ali postoji zahtjev mladih ljudi, uglavnom od 22-30 godina. Ovi ljudi imaju dovoljno vremena, sami su aktivni. Mladi ljudi svjesno i odgovorno žele i spremni su pomoći svojim komšijama u socijalnim ustanovama. Puno je aktivnih mladih. Predstavlja ozbiljan potencijal. Prema našim procjenama, kroz društvene nevladine organizacije u Moskvi godišnje prođe 10-15 hiljada aktivnih mladih ljudi, onih koji se mogu smatrati osnovom civilnog društva. Pretpostavljam da više ljudi prolazi kroz univerzitetske i bliske državne (kao što je "Mosvolonter") omladinske organizacije, koje na ovaj ili onaj način utiču na društvenu temu.
4. Mladi treba da se socijalno i moralno razvijaju i steknu iskustvo u odgovornom građanskom životu. Socijalno volontiranje je ozbiljna škola. To odgovara i državnoj omladinskoj politici.

b) Na osnovu iskustva Danilovskog volonterskog pokreta, može se tvrditi da je učešće volontera u radu društvenih ustanova moguće pod sljedećim uslovima:

1. Volonteri se ne mogu doživljavati kao besplatan rad. Oni su nezavisni slobodni ljudi koji su voljni i spremni pomoći. Odnos sa njima je ravnopravan partnerski odnos.
2. Prilikom organizovanja saradnje potrebno je polaziti od lične želje (motiva) volontera iu skladu sa željom da se on uključi u ovu ili onu aktivnost. „Motivisati“ nespremne ljude je moguće, ali to zahteva veliku pažnju i kontrolu prema njima. "Motivacija" na kraju nije efikasna.
3. Volonterski rad, obuku i podršku mora organizovati ili socijalna ustanova ili nevladina organizacija u čije ime volonter radi.
4. Potreban nam je jasan ugovor (ne radi se o pravnoj strani stvari) iz kojeg je jasno šta volonter treba da radi, kada i koliko. Ko je za šta odgovoran? Šta će biti rezultat?
5. Volonteri moraju imati svog operatera - NPO. NPO mora imati ugovor sa državnom institucijom. Glavni zadaci privlačenja, obuke, podrške volonterima su na operateru. Operater i garant postojanja i poštivanja pravila.
6. Nije dozvoljen prijem volontera sa ulice. Znamo slučajeve kada državna institucija sve pušta sa ulice. To je ponekad korisno za državnu instituciju - bez troškova i bez odgovornosti, prije svega. Ali na kraju, štićenici mogu patiti
7. Neprihvatljivo je da volonteri zamjenjuju ona radna mjesta koja bi zapravo trebali biti zaposleni. Odgovornost volontera je, naime, po svojoj prirodi, nažalost, uvijek minimalna.
8. Neprihvatljivo je izjednačavati volontere sa zaposlenima u institucijama po zahtjevima i uslovima. Na primjer, neprihvatljivi su jednaki zahtjevi za ljekarska uvjerenja itd.
9. Prioritetni, ali ne i obavezan timski rad volontera

Ukoliko su uslovi ispunjeni, naše iskustvo govori o mogućnosti kreiranja dugoročnih i efektivnih i redovnih projekata.

Više o ovoj temi možete pročitati u mojim sljedećim člancima:

• 8 teza o volontiranju:
• Zašto u moskovskim bolnicama nema volontera?
• Šta fali spontanom volontiranju?
• Šta mogu biti volonterski centri u Rusiji? http://www.aif.ru/opinion/1019723
• Kako volonteri mogu izbjeći utapanje u formalizam?

e) O pravnom statusu.

Dodjeljivanje pravnog statusa volonteru ili volonterskoj organizaciji je važno. Međutim, postojeća zakonska regulativa će u potpunosti odrediti ovaj status. Postoje norme koje zahtijevaju korekciju, ali na osnovu postojećih zakona sasvim je moguće raditi. Pretjerana regulacija volontiranje može naštetiti društvenom volontiranju.

Registracija odnosa između volontera i državne institucije nije potrebna ako je volonter član nevladine organizacije koja je sklopila ugovor sa državnom institucijom. NPO preuzima sav posao na privlačenju, odabiru, pripremi, obuci, pružanju psihološke podrške volonterima, praćenju od strane koordinatora itd.

Učešće volontera u pružanju socijalnih usluga je moguće i traženo. Šta je gore rečeno. Čitavo pitanje je tehnološko. Veoma je važno! Pitanje je stvoriti pravu društvenu tehnologiju! Mogu li se pronaći pravi mehanizmi za interakciju između državnih institucija i volonterskih NVO?

Suština tehnologije je sljedeća. Nedostatak sredstava i pomoći – a upravo je to pozicija u kojoj se društvene institucije često nalaze – nadoknađuje se socijalnom tenzijom (popularnošću) teme i pružanjem slobode volonterima.

Nemoguće je postaviti cilj uslugama volontera bez obezbjeđivanja resursa i zahtijevanja nekog očekivanog rezultata.

Poznato je da Rusi najviše žele da pomognu siročadi i bolesnoj deci. Pomaganje starima i beskućnicima nije toliko popularno. Pomaganje bolesnim odraslim osobama uopće nije popularno. Slobodne aktivnosti za djecu su popularne. Pomoć osoblju u njezi pacijenata nije baš dobra. tehnički rad, čišćenje i tako dalje - malo ljudi je zainteresirano. Međutim, volontere je moguće privući u bilo kojoj oblasti. Pitanje je mogućnost ulaganja u rad sa volonterima.

Na primjer, dječja onkologija je društveno osjetljiva tema. Slobodno vrijeme djece je pozitivna popularna tema. To znači da su kreativne aktivnosti sa djecom u bolnicama tražene od strane volontera. Shodno tome, nevladine organizacije spremne su da organizuju slobodno vrijeme djece u bolnicama ne tražeći ništa od državnih institucija. Ali pranje podova ili čišćenje toaleta nije popularno. To znači da su prilikom organizovanja volonterskog učešća potrebna ulaganja u privlačenje ljudi, u motivaciju itd.

Više detalja možete pronaći u člancima:

• Zakon o volonterima, hajde da pričamo o meritumu: http://www.aif.ru/society/39521
• O predsjedničkom dekretu i volonterima
• Šta nadležni ne znaju o volonterima i zašto bi trebali znati? http://www.aif.ru/society/opinion/1091182

e) Posebno je vrijedno spomenuti zašto volontiranje košta.

f) Osim toga, predlažem da se upoznam sa važnih materijala direktno vezano za temu o kojoj se raspravlja:

• Kako privući volontere?
• Kako postati volonter?
• Kako postati najbolji volonter?
• Mogu li obični ljudi volontirati u hospiciju? http://www.aif.ru/opinion/945952
• O groblju dobrotvornih startupa.