Rad u Europi za Ukrajince. Poljaci ne nude odmah 1000 dolara, u Rusiji su zarade u rubljama ostale iste. Kakav posao u inozemstvu mogu očekivati ​​Bjelorusi? Prosječne plaće stručnjaka u traženim specijalnostima

Mnogi građani Rusije, Bjelorusije, Ukrajine i drugih zemalja ZND-a sanjaju o pronalaženju posla u inozemstvu. Postoji mišljenje da za uspješno zaposlenje u drugim zemljama potrebno je poznavanje engleskog ili drugog stranog jezika (ovisno o zemlji). To je istina? Ima li smisla tražiti posao u inozemstvu bez znanja jezika? Ispostavilo se da postoji.

Rad na farmama i u staklenicima

Zašto tražiti posao u drugim zemljama bez poznavanja lokalnog jezika?

Za dobivanje pristojnog, dobro plaćenog posla u drugoj zemlji u pravilu su potrebne ne samo visoke kvalifikacije, već i dobro znanje jezik zemlje u kojoj ćete raditi. Ili je dovoljno poznavanje barem engleskog jezika. Međutim, ako govorite samo ruski (bjeloruski, ukrajinski itd.), također imate priliku dobiti posao izvan svoje zemlje.

Ovdje biste trebali odmah staviti sve na svoje mjesto. Ne biste trebali sanjati da ćete, znajući samo svoj jezik, dobiti dobar posao u razvijenim zemljama (SAD, Njemačka, Francuska, Velika Britanija itd.), a uz to ćete dobiti i pristojnu plaću. Ako tamo nemate rodbinu ili dobre prijatelje, trebali biste to odmah zaboraviti. Naravno, postoji šansa da možete pronaći posao u istoj Velikoj Britaniji ili Njemačkoj, ali će radni uvjeti biti puno gori, a plaće će biti znatno niže od onih lokalnih stanovnika.

Zašto onda mnogi naši sunarodnjaci preferiraju rad u inozemstvu, iako neatraktivan, radna aktivnost kod kuće? Uostalom, samo više od 3 milijuna Ukrajinaca radi u drugim zemljama (to je samo prema službenim podacima).

Glavni razlog za pronalazak zaposlenja izvan vlastite zemlje je viša razina plaća i uvjeta života u mnogim državama u odnosu na naše zemlje. Građani nekih zemalja Europske unije u prosjeku imaju sljedeće mjesečne prihode (nakon poreza, u eurima):

• Švedska - 2458.
• Danska - 3270.
• Belgija - 2170.

Detaljnije podatke o mjesečnim primanjima u europskim zemljama možete pronaći na odgovarajućoj stranici Wikipedije. Imajte na umu da popisi zemalja prema razini plaće spadaju u tri kategorije:

• Uključujući poreze (Neto prosječna mjesečna plaća).
• Bez poreza (Bruto prosječna mjesečna plaća).
• Prilagođeno za paritet kupovne moći. Govoreći više prostim jezikom- uzima u obzir cijene glavnih dobara/usluga u zemlji (neto prosječna mjesečna plaća (korigirana za troškove života u PPP-u)).

Istovremeno, prosječna plaća u Ukrajini iznosi 231 euro mjesečno (to je najniža brojka među europskim zemljama). U Rusiji je prosječna plaća 467, u Bjelorusiji - 348, u Moldaviji - 242, u Kazahstanu - 351 euro mjesečno. Naravno, naši sunarodnjaci u europskim zemljama primaju manje od domaćih, ali čak i uzimajući to u obzir, njihova plaća tamo je red veličine veća nego kod nas.

Ne zaboravi! U razvijenim zemljama Europske unije (Njemačka, Austrija, Italija i druge) nedostaje radnika.

U te zemlje putuju ljudi iz Češke, Slovačke, Mađarske, Poljske i drugih zemalja srednje i istočne Europe. Sukladno tome, u zemljama istočne Europe također postoji manjak službenika. Ovu nišu popunjavaju Rusi, Ukrajinci, Bjelorusi i drugi građani ZND-a. Iako u zemljama Zapadna Europa radi i dosta imigranata iz bivšeg SSSR-a.

Još jedan razlog zašto se isplati tražiti posao u Europi za ljude koji ne govore strani jezici, je nepopularnost fizičkog rada među lokalnim stanovništvom. Isti Poljaci, Česi, Mađari, ako pristaju na fizički rad, onda u Njemačkoj, Francuskoj, Austriji. Sukladno tome, u istočnoj Europi ima mnogo slobodnih radnih mjesta na koja se naši sugrađani primaju čak i bez znanja jezika. Neke poljske tvrtke, primjerice, zapošljavaju 50% svog osoblja iz zemalja ZND-a. Šef ovih radnika obično tečno govori ruski, bjeloruski, ukrajinski. Stoga nema problema u međusobnom razumijevanju.

Proizvodnja - prerada ribe

Da, rad u inozemstvu bez znanja jezika neće donijeti basnoslovne zarade. Ali otvara određene perspektive:

• stjecanje iskustva u određenom području djelatnosti;
• mogućnost besplatnog učenja stranog jezika (barem na osnovnoj razini);
• priliku da ostanu u ovoj zemlji za stalni boravak.

Poslovi

Mnogi ljudi iz ZND-a zapošljavaju se u Europi na sezonskim poslovima. Rade u trgovinama, hotelima, ustanovama brza hrana. Također, naši sugrađani rade na rotacijskoj osnovi u raznim poduzećima (električari, građevinari, radnici, na pokretnim trakama itd.). S takvima se sklapa ugovor prema kojem moraju raditi na određeno vrijeme. Imaju pravo na plaću, godišnji odmor i smještaj (u nekim slučajevima). Također, tvrtka im može platiti putovanje u domovinu tijekom godišnjih odmora.

mnogo slobodnih radnih mjesta u poljoprivreda: terenski rad, njegovanje životinja, rad u stakleniku i sl. Na natječaje u ovoj djelatnosti možete se prijaviti s cijelom obitelji – posla ima za sve. Morate fizički raditi. Ne isplati se prijaviti za visoke plaće. Smještaj je osiguran u hostelu.

Također zahtijeva puno radnika razne specijalnosti u tvornicama, poduzećima (automobilska industrija, metalurgija, industrija hrane, sječa i druge industrije). Mnogi ljudi iz CIS-a rade u takvim poduzećima. Zahtijeva uglavnom muškarce. Posao je fizički, iako nije uvijek težak. Tražena zanimanja:

• zavarivač;
• Glodalica;
• električar;
• instalater.

Žene bez znanja jezika mogu dobiti posao medicinske sestre, čistačice, dadilje, pralje. Stvarno nađi posao u hotelu. Uz osnovnu razinu znanja jezika, čak rukovodeći položaj kao što je upravitelj hotela. Medicinske sestre i dadilje, u pravilu, imaju smještaj u kući vlasnika. Ovdje možete računati na dobru plaću.

Muškarci bi trebali tražiti građevinske poslove. Čak i ako niste poliglot, ovdje će uvijek biti posla. Morat ćete komunicirati uglavnom s vođom, koji govori ruski, ukrajinski, bjeloruski. Gradilišta zahtijevaju i radnike i stručnjake. Plaće će, kao iu poduzećima, ovisiti o kvalifikacijama, radnom iskustvu i rezultatima ispita sposobnosti.

Na koje zemlje vrijedi obratiti pozornost

Velik broj ljudi iz ZND-a radi u Europi i Sjevernoj Americi. Najpopularnije zemlje za rad za Ruse, Bjeloruse, Ukrajince (uključujući i one koji ne znaju strane jezike) su sljedeće:

1. Poljska. Ova zemlja zahtijeva zaposlenike raznih poduzeća, IT stručnjake, inženjere. Prosječna plaća za strane radnike je 900 eura. Ova zemlja je najpopularnija među Ukrajincima. To je zbog geografske blizine i sličnosti jezika. Na ovaj trenutak više od milijun Ukrajinaca živi i radi u Poljskoj.
2. Češki. Češki poslodavci uglavnom traže IT stručnjake, medicinske radnike, inženjere. Prosječna plaća u ovoj zemlji za strance je 1000 eura. Prednosti Češke su visok životni standard, pristojna plaća, besplatno visoko obrazovanje, jezik koji se lako uči.
3. Portugal. Ovdje su potrebni istraživači, medicinski radnici, pravnici. Za sezonski rad traži se puno ljudi. Prosječna plaća je 1100 eura.
4. Njemačka. Ovu zemlju nazivaju "lokomotivom Europske unije", posebno nakon izlaska Velike Britanije iz EU. Plaće i životni standard ovdje su za red veličine viši nego u istočnoj Europi. Prosječna plaća za strane radnike je 2333 eura. Tražena zanimanja: inženjeri, informatičari, liječnici, socijalni radnici, učitelji. Zato, bolje naučite jezik!
5. Izrael. S obzirom veliki broj imigranata iz zemalja bivšeg SSSR-a, naši sugrađani koji ne govore hebrejski vrlo lako mogu pronaći posao u Izraelu. Zahtijeva liječnike, medicinske sestre, dadilje, učitelje. Predstavnici lijepe polovice čovječanstva trebali bi obratiti pozornost na Izrael - lakše im je smjestiti se ovdje nego muškarcima. Prosječna plaća je 2400 eura.
6. Francuska. Ovdje su prije svega potrebni vozači, doktori, čistačice. Prosječna plaća je od 2000 do 2100 eura. Prednosti Francuske su visok životni standard, pristojna plaća. Osim toga, poslodavac s migrantom mora sklopiti ugovor na razdoblje od najmanje godinu dana i platiti ga najmanje 1,5 puta veći državni prosjek.
7. Ujedinjeni Arapski Emirati. 85% radne snage u UAE su stranci. Ovdje su prije svega traženi graditelji, administratori, sobarice i maseri. Prednost rada u ovoj zemlji je mogućnost da neko vrijeme živite u jednoj od najbogatijih zemalja na svijetu, uživajući u lokalnoj klimi. Prosječna plaća u Emiratima za radne migrante je 2800 eura.
8. Italija. Potrebni su inženjeri, prodavači, spremačice. Štoviše, potonji su ovdje u velikoj potražnji. Stoga su velika većina radnih migranata iz ZND-a koji rade na Apeninskom poluotoku žene. U prosjeku strani radnici ovdje zarađuju 1500 eura.
9. SAD. Ovdje su potrebni konobari, taksisti, domari. Prednosti su visok životni standard, visoka plaća (u prosjeku - 3100 eura) i mogućnost lake migracije zahvaljujući zelenoj karti.

Zanimljivo mišljenje o radu u Njemačkoj bez znanja njemačkog jezika:

Osim ovih zemalja, vrijedi obratiti pozornost na Kinu i Indiju. Gospodarstva ovih zemalja se brzo razvijaju (osobito Kina). Stoga se svake godine traži sve više radnika i stručnjaka.

Kako do posla u inozemstvu. Osnovni momenti

Kada tražite posao u drugim zemljama, bolje je kontaktirati provjerene tvrtke za zapošljavanje. Naravno, to će koštati. Međutim, na tome se ne isplati štedjeti. Nakon što pronađete odgovarajuće slobodno mjesto, pobrinite se za dokumente koji će biti potrebni za dobivanje radne vize.

Važno! Za rad u inozemstvu potrebno je Radna viza, ne turistička ili gostujuća. Građani Rusije za rad u EU i dalje trebaju posebnu dozvolu. Radna dozvola izdaje se na određeno vrijeme. U budućnosti se dozvola može obnoviti ili dobiti nova.

Kao što vidite, moguće je dobiti posao u drugim zemljama svijeta, čak i ako govorite samo svoj materinji jezik. Glavna stvar je postaviti cilj i krenuti prema njemu. I već imate sve potrebne informacije.

Svaka osoba nastoji naučiti nešto novo. Neki slušaju priče o pustolovinama drugih, drugi skupljaju stvari i odlaze u novi nepoznati život na vlastitu opasnost i rizik. A svi znaju, "tko ne riskira, taj ne pije šampanjac"! Čovječanstvo napreduje korištenjem svojih vještina i znanja u različitim područjima gospodarstva, na različitim teritorijima. Ne možete se u potpunosti realizirati sjedeći na jednom mjestu, pogotovo ako to mjesto nema perspektive. Stoga mnogi građani Ukrajine odlaze u Europu, neki samo da se opuste, a neki u potrazi novi posao. Međutim, prevladava potonji kontingent. Većinu naših sunarodnjaka zanima zarada, a ne inozemni odmor, za koji naši građani nemaju sredstava. Nedostatak radnih mjesta tjera naše sunarodnjake da napuštaju svoje domove u potrazi za sredstvima za egzistenciju obitelji.

Rad za Ukrajince u Europi vam daje priliku zaraditi pristojan novac, osigurati svoju obitelj, profesionalno se ostvariti, unaprijediti svoje vještine, a sve to uz službeno zaposlenje u Europi. Prije nego što se odlučite na tako hrabar korak, morate dobiti sve informacije o poslu za koji se prijavljujete. Saznajte sve o zemlji u koju ćete ići, uzmite u obzir sve nijanse boravka u ovoj zemlji, uvjete ugovora o radu, vize. Idealna opcija bi bio put u inozemstvo, na već definirano radno mjesto, za koje vas je poslodavac već spreman primiti. U ovom ćemo članku razmotriti što rad za Ukrajince, ono što se kaže "svijetli" našim građanima u Europi.

Kako brzo pronaći posao u inozemstvu? Možete provesti sate pretražujući informacije na raznim stranicama za zapošljavanje, ali nigdje nećete pronaći jamstvo službenog zaposlenja. Bolje je predati svoj životopis tvrtki koja traži posao za svoje kandidate. Trebali biste vrlo ozbiljno pristupiti sastavljanju životopisa, ispravno navesti sve svoje profesionalne kvalitete. Da biste pronašli pristojno plaćen posao, morate znati strani jezik, a po mogućnosti dva. Rad za Ukrajince bez znanja jezika neće donijeti velika materijalna očekivanja.

Kontaktiranjem slične tvrtke za zapošljavanje dobit ćete informacije o radna mjesta za Ukrajince, potvrdite s jamstvom da će vaše zaposlenje u inozemstvu biti samo službeno, dobiti potpuni popis svih potrebni dokumenti a možete ih pripremiti unaprijed. Obrađujete li informacije sami, lutajući naravno po svim internet stranicama, uvjerit ćete se da radna mjesta za Ukrajince, nude se u dovoljnim količinama za naše građane, ali svi su ili slabo plaćeni, ili s prisutnošću skrivenih neugodnih nijansi, u smislu radnih uvjeta, života u inozemstvu. Najčešće u ponudi radna mjesta za Ukrajince, nisu legalni, što prijeti, u najboljem slučaju, deportacijom iz zemlje.

Najzajamčeniji način da se preselite živjeti u drugu zemlju je volontiranje u zemlji u kojoj biste trebali živjeti. Volonteri su potrebni u svim zemljama, ali se ne cijene. Rad u inozemstvu, u ovoj vrsti djelatnosti ne podrazumijeva plaćanje. Radit ćete besplatno, ali ćete dobiti veliku praksu u učenju jezika, naći ćete puno poznanika i prijatelja. Navedene prednosti volontiranja kasnije će vam pomoći da dobijete stabilan, služben¸ dobro plaćen posao. Ne zaboravite uzeti Dobar posao u inozemstvu morate položiti test poznavanja jezika zemlje u kojoj idete raditi, tek tada će vam se izdati radna dozvola. Valja napomenuti da volontiranje u Europi može trajati dovoljno dugo tijekom kojeg se možete prilagoditi u jednoj ili drugoj zemlji, a osim toga život u inozemstvu kao volonter nije skup.

Sljedeća opcija za zapošljavanje u inozemstvu je rad u obitelji, kao domaćica, dadilja za djecu, njegovateljica za starije osobe. Rad u inozemstvu u ovom svojstvu, to bi moglo biti početno razdoblje za vas, ne biste trebali biti uzrujani, trebali biste biti strpljivi i u budućnosti pronaći više dobro mjesto. Radeći u obitelji, dobiva se puno prakse u poznavanju jezika, često i besplatan smještaj u istoj obitelji.

Sljedeća opcija je rad u inozemstvu. Sjećate li se naših roditelja koji su za vrijeme praznika išli “na jabuke”? Svaki sovjetski inženjer koji poštuje sebe, s višim tehničkim obrazovanjem, žrtvovao je svoj godišnji odmor kako bi zaradio za mjesec dana za namještaj, hladnjak, magnetofon. Posebno sretan, pokazalo se da se na ovaj način zarađuje, čak i na Zhiguliju. Danas postoji slična mogućnost zarade, europski poslodavac nudi sezonski rad u inozemstvu, koji je povezan sa berbom. Rad u inozemstvu sezonski , poklapa se s kalendarskim razdobljem berbe usjeva. Ljudi koji nemaju posebne stručne vještine ili jednostavno oni koji odluče brzo zaraditi dodatni novac u kratkom vremenskom razdoblju idu na ovu vrstu zarade. Treba upozoriti da rad u inozemstvu za berbu povrća i voća, u pravilu, ne službeno i po primitku plaće riskirate da budete prevareni. Ali ako ipak odlučite riskirati, imate priliku zaraditi novac, živjeti u drugoj zemlji, vježbati učenje stranog jezika.

Rad u Europi Uvijek je tu, samo ga treba tražiti. Trenutno je veliki broj ljudi našao posao u inozemstvu i tamo uspješno radi. Sve veći broj ljudi sumnja u svoje sposobnosti, boje se da će biti prevareni, boje se pobjeći iz svog životnog mjesta. Troškovi selidbe, papirologije, stranih putovnica za mnoge su nepodnošljivi iznos. Razmotrimo ovo pitanje.

Posao za Ukrajince u Europi podrazumijeva širok spektar aktivnosti, jer ih je ogroman broj industrijska poduzeća i naravno postoji dovoljno slobodnih radnih mjesta za muškarce i žene. Možete se zaposliti kao majstor, berač, pakir i to ne zahtijeva posebne vještine, svemu ćete se naučiti na licu mjesta. Ako ne prezirate prljavi posao, možete pronaći mjesto u tvornici za preradu mesa, tvornici ribe, farmi peradi, farmi, a tamo su plaće veće. Možete se zaposliti i u ugostiteljstvu kao pomoćna kuharica, krojačica. Ali u ovom slučaju, još uvijek je potrebno imati vještine krojačice ili barem najmanje iskustvo u poduzeću. Ugostiteljstvo. Za ljude bez posebnog obrazovanja to nije najgora opcija, oni ipak neće više zaraditi u domovini, plus vježbanje jezika, razdoblje za prilagodbu. I ne zaboravite, ako želite, nekvalificirani slabo plaćeni rad u budućnosti možete zamijeniti najbolje opcije. Započnite usavršavanjem znanja stranog jezika.

Za muškarce poslova u Europi imaju isti širok raspon aktivnosti. Puno slobodnih mjesta gradilišta, posvuda se traže i zavarivači, vodoinstalateri, tesari, instalateri, građevinari raznih specijalnosti. Za rad na takvim mjestima morate imati iskustva.

Ako imate međunarodnu vozačku dozvolu, sigurno imate šanse pronaći posao u inozemstvu. U Europi se uvijek traže vozači redovnih autobusa, trolejbusa, možete i raditi kamioni ili utovarivači u skladištima, utovarne dokove. Specijalnost automehaničara cijenjena je posvuda, kako u Ukrajini tako iu inozemstvu. Dobar automehaničar s iskustvom ima priliku zaraditi više u inozemstvu. Dobar stručnjak uvijek će naći posao na stanici Održavanje i neće nestati ni u jednoj zemlji.

Zapamtite, bez obzira na to što vam strani poslodavci obećavaju, nemojte podlijegati ponudama ilegalne radne snage. Nijedna od plaća i drugih mogućih beneficija života u inozemstvu ne nadoknađuje nedostatak zajamčenih plaća. Ne isplati se riskirati vlastite snage, vrijeme, troškove selidbe da biste na kraju ostali prevareni. U tom slučaju možete se obratiti sudu i ostvariti svoja prava.

Pronaći posao nije lak zadatak, pogotovo u trenutnim nepovoljnim ekonomskim uvjetima. Europski resurs Tech.eu, u čast pokretanja svoje usluge traženja posla, pripremio je popis od deset stranica koje će vam pomoći pronaći mjesto pod europskim suncem ako iz bilo kojeg razloga želite otići raditi u EU.

1) Viadeo

Lokacija: Pariz, Francuska

2) Posao i talent

Lokacija: London (UK) i Madrid (Španjolska)

Pokrenuta 2009., platforma za zapošljavanje koja povezuje tražitelje posla s otvorenim poslovima pomoću jezičnih algoritama za analizu poslova i životopisa. Tvrde da imaju 1,75 milijuna korisnika. Poslovi su dostupni u osam zemalja.

3) Adzuna

Osnovana 2010., tražilica poslova koja prikuplja oglase za posao s tisuća web stranica. Dostupan u 11 zemalja, omogućuje vam filtriranje poslova prema plaći, lokaciji, kategorijama itd.

4) Fiverr

Lokacija: Tel Aviv, Izrael

Platforma za objavu zadataka i ponudu Vaših usluga (freelance exchange), gdje cijena izvršavanja zadataka kreće od 5$. Uloženo je 50 milijuna dolara.

5) Tyba

Lokacija: Madrid, Španjolska

Platforma koja sebe naziva "Cupid for Careers". Osmišljen kako bi mladim stručnjacima omogućio posao u startupima. Osnovano 2011., a već je primilo 3,1 milijun dolara ulaganja u studenom 2014.

6) Twago

Lokacija: Berlin, Njemačka.

Zalaže se za timski rad u globalnim uredima. Freelance razmjena uz mogućnost pridruživanja timovima. Dostupna su četiri jezika.

7) Graduateland

Lokacija: Kopenhagen, Danska.

Usluga je prvenstveno namijenjena studentima i diplomantima sveučilišta. Osnovano 2009. Dostupno osam jezika.

8) Interna avenija

Mjesto: London, UK

Usluga je namijenjena studentima i diplomantima sveučilišta, Ljudi koji traže posao u Velikoj Britaniji. Godine 2014. sklopio je ugovor s Vodafonom kako bi proširio polje djelovanja na ostale europske zemlje.

9) Jobspotting

Lokacija: Berlin, Njemačka

Osnovano 2013. godine, radi sa slobodnim radnim mjestima u Njemačkoj i Velikoj Britaniji. Algoritamski odabire najbolja slobodna radna mjesta na temelju iskustva i vještina.

10) Posao u igricama Finska

Lokacija: Helsinki, Finska

Ako želite raditi za gaming divove Supercell i Rovio, onda je ova usluga za vas. Ovdje možete pronaći posao u tvrtkama uključenim u finsku industriju igara na sreću.

Dostojan i visoko plaćen posao inozemstvo – ultimativni san mnogih. I oni koji su spremni, ne štedeći sebe, aktivno raditi, graditi karijeru zahvaljujući znanju, i oni koji jednostavno traže lagodan život bez oblaka u prosperitetnoj zemlji.

Možete dugo razmišljati o tome isplati li se tražiti svoju sreću “preko brda”. Ali Najbolji način odgovoriti na pitanje o svrsishodnosti radne migracije – pozvati se na iskustva onih koji su iskusili sve „čari“ života u inozemstvu.

Kao što pokazuju praksa i recenzije iskusnih "stranaca", radna sudbina "s druge strane oceana" može se razviti na različite načine. I sve ne ovisi samo o notornoj sreći, već o specifičnim nijansama i detaljima o kojima svaki radnik migrant mora voditi računa.

Važne točke kojih morate biti svjesni

Postoji nekoliko ključnih čimbenika koje ljudi koji su radili u inozemstvu dulje od godinu dana nazivaju “markerima uspjeha”. Glavno je poznavanje jezika zemlje u kojoj leži vaš put. Gotovo svi radni migranti ovaj faktor nazivaju glavnim. Ako nema znanja jezika, nema ni karijere. Barem prvi put. Bez sposobnosti izražavanja nemoguće je graditi dijalog s poslodavcem, kolegama i u potpunosti ispunjavati svoje dužnosti. Na primjer, vi ste konobar. Kako možete poslužiti gosta a da ne znate jezik? Pa, u krajnjem slučaju, trebali biste znati engleski - to je spas koji spašava u mnogim situacijama.

Važno je znati i evo što. Neposredno prije početka 2019. neke su zemlje donijele propise za lakše dobivanje vize za sezonski rad U inozemstvu. Sada se izdaju brže. Takav rad može uključivati:

• branje bobičastog voća;
• pomoć na farmama;
• sortiranje poljoprivrednih proizvoda;
• sakupljanje povrća i voća;
• rad na plažama, u ljetnim kafićima i barovima;
• čišćenje vanjskih bazena;
• rade kao animatori.

Posao u inozemstvu možete dobiti bez znanja jezika, pristojnog obrazovanja i diplome:

• kao sredstva za čišćenje;
• pakeri proizvoda;
• razvrstivači;
• perilice posuđa;
• u kafićima, trgovinama, čiji su posjetitelji ruski govoreći.

Rad za Ruse, Bjeloruse i Ukrajince

I, usput, o SSSR-u.

U inozemstvu se Rusima, Bjelorusima, Ukrajincima nudi mnogo slobodnih radnih mjesta vezanih uz kućanske poslove, brigu o bolesnima, starijima.

Zašto stranci daju prednost ljudima iz bivšeg SSSR-a? Jer po njihovom mišljenju, Rusi, Ukrajinci, Bjelorusi su osjetljivi i simpatični ljudi, koji vole red i znaju voditi kućanstvo. Stoga mnogi naši sunarodnjaci rade kao medicinske sestre, dadilje, domaćice. Uključujući puno bračnih parova koji rade u ovom profilu. Za 2019. dane su pristojne brojke o zaposlenosti u ovom sektoru.

Ali i tu ima poteškoća. Tiču se pristranog odnosa poslodavaca prema kvaliteti “našeg” obrazovanja. Dugi niz godina postoji trend povezan s niskom ocjenom "inozemnih" poslodavaca ruskih, ukrajinskih, bjeloruskih diploma. Ova priča traje još od sovjetskih vremena. Ovaj pogled se nastavlja iu 2019.

I u inozemstvu, za Ukrajince, Ruse i druge građane (točnije predstavnike) postsovjetskog prostora, nude slobodna radna mjesta vezana uz rad plesača. To su dvojbene ponude.

Ima, naravno, i savjesnih voditelja koji, ako ponude posao plesačice, onda je upravo o tome riječ. Ali ima mnogo slučajeva kada se od djevojaka koje su se zaposlile, na primjer, u estradnoj trupi, tražilo više.

Kandidate zanima pitanje: nudi li se rad na daljinu u inozemstvu? Da, ima slobodnih mjesta.

Prednost je što rad na daljinu ne zahtijeva pribavljanje dokumenata. Glavna stvar je zadovoljiti "vlasnika" i pokušati uspostaviti dugoročnu interakciju s njim.

Dakle, rad na daljinu je za:

• zaposlenici izdavačkih kuća, časopisa ili novina (novinar, lektor, copywriter, generator kreativnih ideja);
• dizajneri elektroničkih medija, web stranica;
• programeri internetskih izvora;
• kreatori računalni programi i igre;
• stručnjaci uključeni u popunjavanje i promicanje web stranica;
• strateški menadžeri koji razvijaju poslovne projekte za poboljšanje konkurentnosti poduzeća;
• pisci diploma, seminarski radovi itd.

Rodna i druga pitanja

Kome je lakše naći posao "preko brda" - nježnijem spolu ili onima koji pripadaju jačoj polovici čovječanstva? Odgovor je dvosmislen. Jer u nekim zemljama poslodavci favoriziraju mušku radnu snagu. A u nekim čeka slabiji spol. Da, za uspješan rad u inozemstvu, ženama je bolje da idu u one države gdje postoji potražnja za domaćicama, medicinskim sestrama, odgajateljima, dadiljama i mlađim medicinskim osobljem (gdje su potrebne medicinske sestre). To su zemlje EU.

I u inozemstvu će dobro doći muškarcima gdje su potrebni intelektualni resursi i radni potencijal za muški rad. U Europi možete pronaći posao kao informatičar, financijer, pravnik, ekonomist. I gotovo svugdje se može naći mjesto za majstora, vozača, čistačicu, na gradilištu.

Što se tiče sljedećeg pitanja - rad u inozemstvu bez posrednika, onda treba reći sljedeće. Mnogi ljudi pokušavaju sami pronaći slobodno radno mjesto. Ali uspjeh, u pravilu, čeka samo one koji su obrazovani, znaju jezik i imaju barem malo iskustva. U tom slučaju možete sami kontaktirati poslodavca i, nakon što mu se svidio, otići bez puno rizika u zaradu.

Ali bez rizika da sami pronađu mjesto za one koji nemaju navedeno (iskustvo, znanje jezika, diploma), bit će teško. U ovom slučaju, kandidati najčešće pokušavaju pronaći posao na crno i mogu "naletjeti" na beskrupulozne menadžere.

Savjet je sljedeći: bolje je kontaktirati agenciju za zapošljavanje s dobrom reputacijom. Dakle, možete računati na učinkovit rezultat.

Ima dosta poslova u inozemstvu za studente i parove. Ali ako kandidati za mjesto nemaju glavnu stvar (kao što je ranije spomenuto, obrazovanje i poznavanje jezika), morat će se osloniti samo na običan posao.

Rad u Europi za imigranta iz Rusije, Ukrajine, Bjelorusije ili druge zemlje je i cilj i sredstvo. Netko prvo ode u inozemstvo kako bi se udomio na toplom i dobio novac o kojem se kod kuće može samo sanjati. Za nekoga je visoka plaća samo ugodan bonus, a što je najvažnije, to je prilika da dosegnu visine karijere i profesionalno se realiziraju. Treća je sama zavedena, a da bi dostojno živjela, treba pronaći posao s odgovarajućom zaradom.

Mnogo je objašnjenja zašto su stranci zainteresirani za rad u Europskoj uniji.

Ovdje su i radnici koji dolaze na sezonski rad, i ilegalni radni migranti, i studenti koji dodatno zarađuju tijekom praznika. I svi postavljaju samo jedno pitanje: u kojoj je od zemalja situacija s radom bolja? Predstavljamo ocjenu traženih specijalnosti u 2020. godini i kratki pregled stanja na tržištu rada zemalja članica Europske unije.

Rad na specijalnosti u Europi znači stabilan i dovoljan prihod.
Međutim, da biste pronašli prestižan posao, morate imati zaista vrijedne poslovne kvalitete, vještine i znanja u svom području.

U gotovo svakoj zemlji visoko su cijenjeni:

• IT stručnjaci;
• inženjeri;
• tehnolozi;
• učitelji;
• ekonomisti;
• liječnici;
• analitičari;
• graditelji;
• trgovački radnici.

Ovisno o specifičnostima zemlje, traženi su i radnici u naftnoj i plinskoj industriji, osiguravatelji i odvjetnici.

U svakom slučaju, nije dovoljno da svaki kandidat ima diplomu više obrazovanje. U Europi vrlo stroga zakonska regulativa koja regulira opseg zapošljavanja. A poslodavci će imati prioritet za stanovnike zemlje, EU, pa tek onda ostale migrante.

Dakle, dokumentu koji potvrđuje opće znanje u pravom području, poznavanje nekoliko stranih jezika, radno iskustvo, kao i diploma drugog visokog obrazovanja bit će značajan dodatak.

Uzorak diplome o visokom obrazovanju

Prosječne plaće stručnjaka u traženim specijalnostima

tržište hrane u Europi

Gotovo da nema gornje granice za plaće u ovim specijalnostima, ali minimalna je nešto više od 1000-1500 eura mjesečno. Ali vrijedi istaknuti neredovit radni dan i proizvoljan način zapošljavanja među predstavnicima ove profesije.

Učitelji, nastavnici i znanstvenici

Dobrih stručnjaka u području pedagogije uvijek nedostaje. To nije zbog nedostatka osoblja kao takvog, već zbog stalnog rasta karijere. Školski profesori, nakon što su stekli određeno iskustvo, pokušavaju se prebaciti na plaćenije poslove na fakultetima i sveučilištima. Osim toga, u Europi je vrlo razvijena institucija privatnog obrazovanja i individualnog usavršavanja: tečajevi, mentori, školovanje kod kuće. U prosjeku, rad nastavnika u EU nije visoko plaćen. , Irska, Danska, Belgija i nude mjesečnu plaću za učitelje s iskustvom od 2,5 do 3,5 tisuća eura.

Ove iznose isplaćuju radnici za nepuno radno vrijeme. Način rada bira se prema mogućnostima i željama kandidata. Najviše primaju učitelji u Luksemburgu - 5,5 tisuća eura.

Usporedna tablica plaća po zemljama u Europi

Razlog tome je vrlo razvijen sustav privatnih klinika i zdravstvenog osiguranja. Primjerice, farmaceut mjesečno može dobiti od 4 do 7 tisuća eura. Njegovateljica od 3,6 do 5,5 tisuća eura. A glavni liječnici i liječnici uskih specijalizacija još su veći iznosi, ovisno o klinici, zemlji i regiji. U Rusiji, plaće medicinski radnici višestruko manje, jer se medicina financira iz državnog proračuna.

Graditelji

Riječ je o KV radnicima s odgovarajućom visokom stručnom spremom. Dobri izgledi, stabilno zaposlenje - sve je to zajamčeno zahvaljujući aktivnom tempu izgradnje stambenih zgrada i poslovnih zgrada. U tu kategoriju spadaju i arhitekti i projektanti industrijskih zgrada. U prosjeku u Europi, raspon cijena je mali - 2-3 tisuće eura. Takav redoslijed naknade u Finskoj, Danska nudi oko 2,5 tisuća eura mjesečno, Švedska - 2700, Norveška - 3000.

Izgradnja konferencijskog centra u Norveškoj