Fișa postului șef de garaj în domeniul sănătății. Fișa detaliată a postului a șefului de garaj. Ce informații ar trebui să aibă șeful garajului?

Descrierea postului se ofera la studiu seful de garaj in momentul aplicarii pentru un loc de munca. Toate drepturile și obligațiile semnatarilor trebuie indicate aici.

De exemplu, fișa postului unui dispecer de garaj este destul de diferită, deoarece există responsabilități complet diferite. Prin urmare, astăzi va fi luată în considerare fișa postului șefului garajului, vă veți familiariza cu regulile pentru proiectarea acestuia și nuanțele cărora trebuie să le acordați atenție.

De asemenea, se va putea urmări pe video anumite norme care sunt obligatorii pentru acest document.

Reguli generale

Fișa postului a managerului de garaj îi spune angajatului despre sarcinile pe care trebuie să le îndeplinească. Există o anumită listă de lucrări care vor fi necesare.

Atenție: Numirea, transferul și eliberarea din funcție se efectuează prin ordinul președintelui Consiliului de administrație al SA cu aprobarea inginerului. Inginerul sef este direct responsabil de lucrare.

Lucrarea ar trebui să fie ghidată de:

• Statutul Societății Deschise pe Acțiuni;
• Reguli program de lucru;
• Ordine, precum și ordine ale managerilor superiori;
• caracteristici de proiectare, specificatii tehnice, modul de funcționare și scopul unității de transport, precum și autopropulsate mijloace tehnice scop specific;
• Organizarea, planificarea și tehnologia lucrărilor de prevenire și reparare;
• Procedura de intocmire a fiselor de reparatii, precum si a altor documentatii tehnice;
• Reglementări privind salariile, contabilitatea costurilor;
• Norme de descărcare și încărcare vehicule;
• Ordine, scrisori de instruire și reguli care se referă la activitățile șefului unității și la această instrucțiune. Alte documente de reglementare și de guvernare care reglementează activitatea întreprinderii;
• Reguli Siguranța privind incendiile, DE LA și trafic.

Funcții îndeplinite

Acest paragraf indică tot ce trebuie să facă șeful garajului și pentru care este direct responsabil.

• Managerul este obligat să asigure funcționarea continuă a tuturor echipamentelor;
• Monitorizați utilizarea corectă a transportului și controlați cantitatea de muncă efectiv efectuată de aceștia.
• Instrucțiunea privind protecția muncii pentru șef de garaj ține de responsabilitatea sa personală, deoarece trebuie să urmeze constant cursuri pe această temă.

Responsabilitati

Șeful garajului aparține conducerii companiei. Prin urmare, nu are salarii mici și responsabilitatea este, de asemenea, mare.

Include:

• Asigurarea întreținerii vehiculelor într-o stare tehnică adecvată prin reparații și inspecții de înaltă calitate și la timp;
• Întocmirea planurilor de acțiune pentru întreținerea preventivă a vehiculului și asigurarea implementării acestuia;
• Monitorizarea respectării de către subordonați a cerințelor poliției rutiere, precum și a regulilor de circulație;
• Asigurarea verificărilor vehiculului pentru conținutul de CH, CO din gazele de eșapament;
• Controlul asupra transportului mărfurilor, astfel încât totul să fie la timp și conform planului;
• Pregătiți și prezentați în timp util echipamentul pentru inspecția tehnică în poliția rutieră;
• Efectuați o analiză sistematică a echipamentelor de exploatare, căutând rezerve pentru îmbunătățirea eficienței;
• Realizarea utilizării raționale a combustibilului și evitarea cheltuielilor excesive fără un motiv aparent;
• Determinarea necesarului, intocmirea unei cereri pentru piesele de schimb necesare pentru toate tipurile de transport, materiale pentru reparatii;
• Furnizarea documente necesare pentru controlul contabil și contabilitatea activității economice;
• Emiterea datelor solicitate, precum și a materialelor pentru întocmirea rapoartelor către autoritățile de statistică;
• Dezvoltarea măsurilor organizatorice și tehnice pentru utilizarea cât mai rațională a transportului, creșterea productivității muncii, reducerea costurilor de transport.
• Luarea în considerare a problemelor de reclamație care se referă la funcționarea departamentului de transport.
• Supravegherea stării tehnice a tuturor vehiculelor alocate;
• Managerul este obligat să controleze funcționarea corectă a utilajelor, inventarului, macaralei, să monitorizeze reparațiile corespunzătoare;
• Aveți grijă de starea sanitară, întreținerea corespunzătoare a instalațiilor și a incintelor industriale, luați măsuri care vizează menținerea ordinii pe teritoriul repartizat „lucrătorilor de transport”;
• Îmbunătățirea formelor de stimulente materiale, dotarea locului de muncă;
• Gestionează activitățile întregului departament;
• Asigurați nu numai sigura, dar și organizarea competentă a muncii în domeniu, respectarea producției stabilite de muncitorii din garaj, disciplina muncii, reglementările interne ale muncii;
• Să controleze depunerea continuă a cererilor către departamentul de aprovizionare pentru materialele necesare lucrărilor de reparații și să monitorizeze cheltuirea acestor fonduri;
• Să se angajeze în activitatea educațională constantă a personalului unității de transport. Acest lucru este necesar pentru a îmbunătăți producția și disciplina muncii. Desfășoară activități care vizează recrutarea și dezvoltarea profesională;
• Sistematizați și luați în considerare cauzele care au dus la accidente de circulație, luați măsuri pentru eliminarea acestora;
• Luați măsuri care au ca scop asigurarea unui iluminat normal în spațiile industriale;
• Asigurați-vă că toți șoferii trec la timp examenul medical și dețin un certificat pentru dreptul de a conduce un vehicul.

Pentru întrebări legate de protecția muncii:

• Managerul trebuie să se asigure că personal de serviciu instructiuni si reguli privind siguranta, operare tehnică transport, securitate la incendiu, protectia muncii;
• Organizarea lucrărilor în garaj cu respectarea strictă a cerințelor de salubritate și siguranță industrială;
• Asigurarea în garaj, disponibilitatea și întreținerea corespunzătoare a dispozitivelor de siguranță, precum și a dispozitivelor de protecție;
• Efectuarea de briefing-uri pentru șoferi, conform termenelor convenite (informații neprogramate, periodice, primare);
• Asigurarea respectării regulilor de depozitare a mărfurilor, dimensiunilor și normelor de spațiu liber, deplasări la locurile de muncă;
• Trebuie să ia măsuri menite să elimine dezordinea zonei controlate;
• Împreună cu pom. PP SSM asigură ajustarea standardelor SSM pentru proprii lucrători și le actualizează, dacă apare o astfel de nevoie. Vă aduce la cunoștință aceste prevederi;
• Oferă informare de înaltă calitate și în timp util subordonaților cu privire la siguranță;
• Trebuie să pună la dispoziție tuturor lucrătorilor încălțăminte specială, îmbrăcăminte, echipament individual de protecție, să stabilească controlul asupra utilizării acestora în scopul propus;
• În timp, împreună cu comitetul sindical, investighează situațiile de urgență, identifică cauzele, le analizează, ia măsuri pentru eliminarea tuturor cauzelor;
• În fiecare săptămână se verifică starea de salubritate industrială și de siguranță în unitatea controlată.

O responsabilitate

Seful de garaj are si el o sfera de responsabilitate, si nu este mica.

• Menținerea tuturor echipamentelor în stare corespunzătoare prin reparații și inspecții responsabile și de înaltă calitate;
• Șeful este responsabil pentru dacă subordonații respectă cerințele poliției rutiere;
• Pentru a se asigura că vehiculele sunt pregătite în timp util pentru inspecția tehnică;
• Pentru utilizarea rațională a combustibilului și evitarea depășirilor inutile;
• Pentru intocmirea aplicatiilor (dupa necesitate) pentru sculele necesare service-ului, piese de schimb, echipamente de garaj si materiale pentru reparatii de inalta calificare;
• Pentru intocmirea rapoartelor importante pentru departamentul de transport;
• Pentru asigurarea muncii fără probleme și inadmisibilitatea părăsirii liniei unui autoturism care are probleme;
• Șeful este obligat să monitorizeze starea și funcționarea absolută a oricăror vehicule care sunt alocate departamentului;
• Trebuie să existe ordine absolută pe teritoriul unității de transport;
• Lucrătorii din garaj trebuie să respecte disciplina stabilită prin regulile, regulamentele de muncă, instrucțiunile și regulile care se referă la siguranță, protecția muncii, salubritatea industrială;
• Toți șoferii trebuie să treacă din când în când la un control medical, în „arsenalul” lor trebuie să existe un certificat care să ofere dreptul de a conduce o mașină (acest lucru ar trebui monitorizat și de șeful garajului);
• Personalul din subordine trebuie să fie instruit în mod adecvat în probleme de siguranță;
• Trebuie luate în considerare toate accidentele, adevăratele cauze ale celor întâmplate, după care se iau măsuri pentru eliminarea acestor cauze.

Drepturi

Fișa postului șeful garajului include drepturile acestuia oficial:

• Interzicerea folosirii autovehiculelor și a plecării pe un zbor cu defecțiuni care pot amenința în vreun fel traficul sigur, precum și plăcuțele murdare, nemarcate și de înmatriculare;
• Suspendarea de la muncă a persoanelor care nu au promovat examenul la ora stabilită, a persoanelor în stare de ebrietate cu alcool sau droguri și a celor care nu respectă regulile de mișcare;
• Verificați cunoașterea regulilor de funcționare tehnică, siguranță, reguli de circulație între secții;
• Participa la distribuirea si selectia personalului nou.

Fișa postului unui dispecer de garaj este un document standard. Dar poate reflecta și specificul întreprinderii. Poate exista și o problemă de răspundere, deoarece în fiecare întreprindere poate fi destul de diferită.

O mare parte din muncă poate fi făcută cu propriile mâini, acest lucru poate fi și reflectat. Prin urmare, trebuie să studiați totul cu atenție, să priviți fotografia și să colectați informații, apoi documentul poate fi adaptat pentru orice întreprindere. La urma urmei, prețul problemei este destul de mare.

DESCRIEREA POSTULUI

șef de garaj

(exemplu de formular)

1. DISPOZIȚII GENERALE

1.1. Această fișă a postului definește îndatoririle funcționale, drepturile și responsabilitățile șefului de garaj.

1.2. Seful de garaj este numit in functie si demis din functie in curentul stabilit dreptul muncii ordin RF din ordin al șefului organizației.

1.3. Șeful garajului raportează direct la _______________.

1.4. Este numită o persoană care are studii profesionale superioare (tehnice sau inginerești și economice) și experiență de muncă în transportul rutier de cel puțin 3 ani sau un învățământ profesional secundar și experiență de muncă în posturi inginerești și tehnice în transportul rutier de cel puțin 5 ani. functia de sef de garaj.

1.5. Șeful garajului trebuie să știe:

Decrete, ordine, ordine, documente de reglementare și alte materiale de orientare referitoare la producția și activitățile economice ale întreprinderilor de transport cu motor într-o economie de piață;

Cartă transport rutier;

dispozitiv, scop, caracteristici de proiectare, datele tehnice și operaționale ale materialului rulant;

Reguli de funcționare tehnică a materialului rulant de transport rutier;

tehnologie si organizare întreținereși repararea vehiculelor;

Fundamentele economiei, organizarea progresivă a producției și a muncii;

Reglementări actuale privind salariile și formele de stimulente materiale pentru lucrătorii din transportul rutier;

Procedura de evidență și raportare privind materialul rulant și materialele operaționale;

Reguli de operare a tehnologiei informatice;

Legile rutiere;

Reguli și norme de protecție a muncii, măsuri de siguranță, salubritate industrială și apărare împotriva incendiilor;

Fundamentele legislației muncii.

1.6. În perioada de absență temporară a șefului garajului, atribuțiile acestuia sunt atribuite _________________.

2. RESPONSABILITĂȚI FUNCȚIONALE

Notă. Responsabilitățile funcționale ale șefului garajului sunt determinate pe baza și măsura caracteristica de calificare prin funcția de șef de garaj și poate fi completat, clarificat în întocmirea fișei postului, în funcție de circumstanțe specifice.

2.1. Manager de garaj:

Asigură menținerea în stare corespunzătoare a materialului rulant de transport rutier, acordarea asistenței tehnice necesare conducătorilor auto de pe linie;

Organizează eliberarea mașinilor pe linie, conform graficului aprobat, în stare tehnică bună;

Efectuează controlul asupra respectării de către conducătorii auto a regulilor de exploatare tehnică a materialului rulant;

Elaborează și implementează măsuri care vizează eliminarea timpilor de nefuncționare, întoarcerea prematură a mașinilor de pe linie din cauza defecțiunilor tehnice, analizează cauzele accidentelor de circulație și încălcările regulilor de circulație;

Oferă întreținere clădiri industriale, structuri și echipamente de garaj;

Elaborează și implementează măsuri pentru îmbunătățirea, amenajarea și curățarea zonei garajului;

Efectuează controlul asupra aprovizionării cu combustibil și lubrifianți, întreținerea la timp și depozitarea corespunzătoare a materialului rulant;

Monitorizează respectarea de către angajați a regulilor și reglementărilor privind protecția și siguranța muncii, disciplina industrială și a muncii, reglementările interne ale muncii, salubritatea industrială și protecția împotriva incendiilor.

3. DREPTURI

Șeful garajului are dreptul:

3.1. Să ofere instrucțiuni angajaților și serviciilor din subordine, sarcini pe o serie de probleme incluse în atribuțiile sale funcționale.

3.2. Pentru a controla îndeplinirea sarcinilor și lucrărilor planificate, executarea la timp a comenzilor și sarcinilor individuale de către serviciile subordonate.

3.3. Solicitați și primiți materialele și documentele necesare aferente activităților șefului garajului, servicii subordonate.

3.4. Angajați-vă în relații cu departamentele instituțiilor și organizațiilor terțe pentru a rezolva problemele operaționale activitati de productie de competenţa şefului de garaj.

3.5. Reprezintă interesele organizației în organizații terțe pe probleme legate de activitățile de producție ale organizației, pe probleme de competența șefului garajului.

4. RESPONSABILITATE

Șeful Garajului este responsabil pentru:

4.1. Rezultatele si eficienta activitatilor de productie ale departamentului.

4.2. Neîndeplinirea lor atributii functionale, precum și activitatea serviciilor subordonate pe probleme de activități de producție.

4.3. Informații inexacte despre stadiul implementării planurilor de lucru ale serviciilor subordonate și ale departamentului.

4.4. Eșecul de a lua măsuri pentru a suprima încălcările identificate ale reglementărilor de siguranță, incendii și alte reguli care reprezintă o amenințare pentru activitățile organizației, angajații acesteia.

4.5. Nerespectarea disciplinei muncii și a performanței de către angajații serviciilor subordonate și personalul din subordinea șefului de garaj.

5. CONDIȚII DE MUNCĂ

5.1. Modul de funcționare al șefului de garaj este determinat în conformitate cu Regulamentul Intern al Muncii stabilit în organizație.

5.2. In conexiune cu necesitatea de productieșeful garajului poate pleca în călătorii de afaceri (inclusiv locale).

5.3. Pentru rezolvarea problemelor operaționale pentru asigurarea activităților de producție, șefului de garaj i se pot aloca vehicule oficiale.

6. DOMENIUL DE APLICARE ȘI IMPACTUL DECIZIILOR

6.1. Domeniul exclusiv de activitate al șefului garajului este de a asigura planificarea și organizarea activităților de producție ale departamentului și ale serviciilor subordonate.

6.2. Pentru a-și asigura activitățile, șefului garajului i se acordă dreptul de a semna documente organizatorice și administrative privind aspectele care fac parte din atribuțiile sale funcționale.

Această fișă a postului a fost elaborată în conformitate cu _________ ________________________________________________________________________________. (numele, numărul și data documentului)

DE ACORD: Consilier juridic ____________ ___________________ (semnătură) (nume complet)

"___"__________ ___ G.

Familiarizat cu instrucțiunea: _____________ ___________________ (semnătură) (nume complet)

Fișele de post ale șefului de garaj pot fi complet diferite, dar există elemente obligatorii care sunt pur și simplu necesare. Astăzi vom oferi un exemplu de fișă a postului pentru șeful de garaj și ce ar trebui să fie acolo.

Deși merită spus că trebuie să ne uităm și la domeniul de activitate și direcție. Într-adevăr, pot exista unele diferențe. Prin urmare, înainte de compilare, uitați-vă cu atenție la cadrul legal, există fotografii și videoclipuri pentru aceasta.

Fișa postului șefului de garaj

Această poziție aparține echipei de conducere. O persoană cu un nivel superior învăţământul profesional cu cel puțin trei ani de experiență în industrie. Sau un candidat cu studii medii speciale cu cel puțin cinci ani de experiență în muncă.

Numit și eliberat din funcție de directorul întreprinderii. Responsabilitățile locului de muncă ale șefului garajului includ următoarele elemente.

Ce ar trebui să știe

Șeful garajului trebuie să fie bine versat în toate nuanțele activitate profesională. Deținerea cunoștințelor de bază documente normativeîn domeniul transportului rutier, carta transportului rutier este o condiție prealabilă pentru ocuparea acestui post. De asemenea, trebuie să cunoști bine tehnica, pentru că uneori trebuie să arăți cu mâinile ce trebuie făcut.

Asa de:

• Toate rezoluțiile, ordinele, ordinele autorităților superioare ar trebui studiate temeinic. La urma urmei, este necesar să aduceți informații importante în atenția subordonaților.
• Supraveghând activitatea garajului, șeful său trebuie să știe câte și ce vehicule sunt în întreprinderea care i-a fost încredințată. au informatii despre ei stare tehnica, scopul fiecărei unități individuale, caracteristicile tehnice ale acestora. Un lider competent trebuie să cunoască dispozitivul și caracteristicile de design ale întregului material rulant. SDA ar trebui să fie o carte de referință.
• Pentru a rezolva toate problemele organizatorice legate de întreținerea, repararea vehiculelor, este necesar să dețineți tehnologia de reparare a vehiculelor.
• El ține evidențe și rapoarte pentru tot materialul rulant și materialele de operare.

Atenție: instrucțiunea ar trebui să definească în mod specific fiecare dintre elementele de mai sus în funcție de direcția întreprinderii.

Abilități de muncă necesare

Șeful trebuie să cunoască bine legislația muncii și să respecte normele acesteia în lucrul cu subalternii. Studiul regulamentului intern este obligatoriu pentru șef.

• El este responsabil pentru respectarea tuturor standardelor la întreprindere, astfel încât cunoștințele de siguranță, protecția muncii, reglementările împotriva incendiilor, salubritatea de bază sunt obligatorii.
• Ar trebui să existe și o instrucțiune privind protecția muncii pentru șeful garajului, deoarece acesta trebuie să împartă complet sarcinile și să numească responsabili.
• În caz de boală, concediu, șeful garajului este înlocuit de adjunctul acestuia, care își asumă întreaga responsabilitate pentru munca prestată.

Responsabilitati

Șeful garajului este obligat să asigure condițiile corespunzătoare pentru întreținerea normală a vehiculelor:

Atenție: Dacă este necesar, oferă asistență tehnică șoferilor care au parcurs traseul.

• Responsabilitatea pentru eliberarea unui autovehicul în linie într-o stare care îndeplinește toate standardele tehnice, precum și în timpul strict alocat, stă în întregime cu capul.
• Supravegheaza functionarea vehiculelor in conformitate cu reglementarile tehnice.
• Ia toate măsurile necesare pentru a preveni timpii de nefuncționare, precum și avariile vehiculelor de pe traseu.
• Efectuează analiza tuturor accidentelor; lucrează cu șoferii care au încălcat regulile de circulație.
• Angajat în organizarea reparațiilor externe și interne a spațiilor și clădirilor industriale, structuri situate pe teritoriul garajului.
• Monitorizează respectarea condițiilor de muncă sigure, precum și acordarea de beneficii necesare angajaților.
• Menține un control strict și o contabilitate a carburanților și lubrifianților și este, de asemenea, responsabil pentru furnizarea acestora în timp util șoferilor.
• Monitorizează respectarea regulilor de depozitare și întreținere a tuturor vehiculelor.
• Organizează activități pentru menținerea ordinii în garaj.
• Raspunde de recrutarea si managementul plasarii eficiente a personalului.
• Oferă condiții pentru ca angajații să respecte disciplina muncii, măsurile de siguranță, norme sanitare, securitatea la incendiu, respectarea reglementărilor interne.
• Ia decizii cu privire la impactul material asupra subordonaților: încurajarea liderilor de producție, recuperarea de la contravenienți.

Drepturi

Conducătorul are dreptul de a face propuneri cu privire la următoarele aspecte:

• Îmbunătățirea activității garajului în ansamblu;
• Încurajarea lucrătorilor avansațiși sancțiuni financiare din partea celor care încalcă disciplina.
• Dreptul de a solicita informații necesare muncii (informații despre organizație, despre angajați, documentație despre vehicule etc.).
• Are dreptul de a studia fișele postului, precum și documente care reglementează criteriile de evaluare a muncii prestate de acesta.
• Are dreptul de a studia toate deciziile luate de conducere cu privire la munca șefului de garaj.
• Are dreptul de a interacționa cu managerii alte departamente ale organizației.
• Poate necesita asistență din partea conducerii superioare in cladire conditiile necesare munca, precum și în pregătirea documentației.
• Are puterea de a semna documente care nu depășesc domeniul de aplicare al postului.

O responsabilitate

Șeful garajului răspunde de neîndeplinirea sau îndeplinirea insuficientă a obligațiilor de muncă corespunzătoare funcției ocupate.

• Răspunde de săvârșirea de infracțiuni în timpul îndeplinirii obligațiilor de muncă.
• Responsabil cu aplicarea daune materiale.
• Responsabilitatea este în cadrul actelor legislative ale Rusiei.

Programul de lucru și salariile

Durata săptămânii de lucru a șefului de garaj corespunde regulamentelor interne ale acestei organizații. Salariu calculată în conformitate cu Reglementările privind remunerarea întreprinderii date.

Suplimente

Fișa postului pentru șef de eșantion de garaj este practic aceeași. Dar există puncte specifice în funcție de direcția întreprinderii și trebuie completate.

Acesta este de exemplu:

• Dacă compania este angajată în livrarea de mărfuri, atunci monitorizați mișcarea vehiculelor și momentul livrării către întreprinderile clienți.
• Dacă societatea este angajată în activitate economică. Apoi, cu o grupă alimentară, fișa postului ar trebui să precizeze condițiile de funcționare a unui garaj cu depozit. La urma urmei, produsele pot fi aduse noaptea. Și dacă depozitul în această chestiune este subordonat șefului garajului, atunci el va chema șeful într-un moment nepotrivit. Și dacă nu, atunci produsele se pot pierde.

Toate acestea sunt supuse specificului postului. Prin urmare, totul trebuie cântărit și luat în considerare. Așa că fă-ți timp. Priviți fotografiile și videoclipurile și adăugați totul în acest document.

Fișele de post ale șefului de garaj pot fi complet diferite, dar există elemente obligatorii care sunt pur și simplu necesare. Astăzi vom oferi un exemplu de fișă a postului pentru șeful de garaj și ce ar trebui să fie acolo.

Deși merită spus că trebuie să ne uităm și la domeniul de activitate și direcție. Într-adevăr, pot exista unele diferențe. Prin urmare, înainte de compilare, uitați-vă cu atenție la cadrul legal, există fotografii și videoclipuri pentru aceasta.

Fișa postului șefului de garaj

Această poziție aparține echipei de conducere. La aceasta este numită o persoană cu studii profesionale superioare cu cel puțin trei ani de experiență de lucru în această industrie. Sau un candidat cu studii medii speciale cu cel puțin cinci ani de experiență în muncă.

Numit și eliberat din funcție de directorul întreprinderii. Responsabilitățile locului de muncă ale șefului garajului includ următoarele elemente.

Ce ar trebui să știe

Șeful garajului trebuie să cunoască bine toate nuanțele activității profesionale. Deținerea cunoștințelor principalelor documente de reglementare în domeniul transportului auto, carta de transport rutier este o condiție prealabilă pentru a lucra în acest post. De asemenea, trebuie să cunoști bine tehnica, pentru că uneori trebuie să arăți cu mâinile ce trebuie făcut.

Asa de:

• Toate rezoluțiile, ordinele, ordinele autorităților superioare ar trebui studiate temeinic. La urma urmei, este necesar să aduceți informații importante în atenția subordonaților.
• Supraveghând activitatea garajului, șeful său trebuie să știe câte și ce vehicule sunt în întreprinderea care i-a fost încredințată. Aveți informații despre starea lor tehnică, scopul fiecărei unități individuale, caracteristicile tehnice ale acestora. Un lider competent trebuie să cunoască dispozitivul și caracteristicile de design ale întregului material rulant. SDA ar trebui să fie o carte de referință.
• Pentru a rezolva toate problemele organizatorice legate de întreținerea, repararea vehiculelor, este necesar să dețineți tehnologia de reparare a vehiculelor.
• El ține evidențe și rapoarte pentru tot materialul rulant și materialele de operare.

Atenție: instrucțiunea ar trebui să definească în mod specific fiecare dintre elementele de mai sus în funcție de direcția întreprinderii.

Abilități de muncă necesare

Șeful trebuie să cunoască bine legislația muncii și să respecte normele acesteia în lucrul cu subalternii. Studiul regulamentului intern este obligatoriu pentru șef.

• El este responsabil pentru respectarea tuturor standardelor la întreprindere, astfel încât cunoștințele de siguranță, protecția muncii, reglementările împotriva incendiilor, salubritatea de bază sunt obligatorii.
• Ar trebui să existe și o instrucțiune privind protecția muncii pentru șeful garajului, deoarece acesta trebuie să împartă complet sarcinile și să numească responsabili.
• În caz de boală, concediu, șeful garajului este înlocuit de adjunctul acestuia, care își asumă întreaga responsabilitate pentru munca prestată.

Responsabilitati

Șeful garajului este obligat să asigure condițiile corespunzătoare pentru întreținerea normală a vehiculelor:

Atenție: Dacă este necesar, oferă asistență tehnică șoferilor care au parcurs traseul.

• Responsabilitatea pentru eliberarea unui vehicul pe linie într-o stare care îndeplinește toate standardele tehnice, precum și într-un timp strict alocat, revine în întregime capului.
• Supravegheaza functionarea vehiculelor in conformitate cu reglementarile tehnice.
• Ia toate măsurile necesare pentru a preveni timpii de nefuncționare, precum și avariile vehiculelor de pe traseu.
• Efectuează analiza tuturor accidentelor; lucrează cu șoferii care au încălcat regulile de circulație.
• Angajat în organizarea reparațiilor externe și interne a spațiilor și clădirilor industriale, structuri situate pe teritoriul garajului.
• Monitorizează respectarea condițiilor de muncă sigure, precum și acordarea de beneficii necesare angajaților.
• Menține un control strict și o contabilitate a carburanților și lubrifianților și este, de asemenea, responsabil pentru furnizarea acestora în timp util șoferilor.
• Monitorizează respectarea regulilor de depozitare și întreținere a tuturor vehiculelor.
• Organizează activități pentru menținerea ordinii în garaj.
• Raspunde de recrutarea si managementul plasarii eficiente a personalului.
• Ofera conditii pentru ca angajatii sa respecte disciplina muncii, siguranta, standardele sanitare, securitatea la incendiu, respectarea reglementarilor interne.
• Ia decizii cu privire la impactul material asupra subordonaților: încurajarea liderilor de producție, recuperarea de la contravenienți.

Drepturi

Conducătorul are dreptul de a face propuneri cu privire la următoarele aspecte:

• Îmbunătățirea activității garajului în ansamblu;
• Încurajarea lucrătorilor avansațiși sancțiuni financiare din partea celor care încalcă disciplina.
• Dreptul de a solicita informații necesare muncii (informații despre organizație, despre angajați, documentație despre vehicule etc.).
• Are dreptul de a studia fișele postului, precum și documente care reglementează criteriile de evaluare a muncii prestate de acesta.
• Are dreptul de a studia toate deciziile luate de conducere cu privire la munca șefului de garaj.
• Are dreptul de a interacționa cu managerii alte departamente ale organizației.
• Poate necesita asistență din partea conducerii superioare in crearea conditiilor de munca necesare, precum si in intocmirea documentatiei.
• Are puterea de a semna documente care nu depășesc domeniul de aplicare al postului.

O responsabilitate

Șeful garajului răspunde de neîndeplinirea sau îndeplinirea insuficientă a obligațiilor de muncă corespunzătoare funcției ocupate.

• Răspunde de săvârșirea de infracțiuni în timpul îndeplinirii obligațiilor de muncă.
• Responsabil pentru daune materiale.
• Responsabilitatea este în cadrul actelor legislative ale Rusiei.

Programul de lucru și salariile

Durata săptămânii de lucru a șefului de garaj corespunde regulamentelor interne ale acestei organizații. Salariile sunt calculate în conformitate cu Reglementările privind remunerarea întreprinderii respective.

Suplimente

Fișa postului pentru șef de eșantion de garaj este practic aceeași. Dar există puncte specifice în funcție de direcția întreprinderii și trebuie completate.

Acesta este de exemplu:

• Dacă compania este angajată în livrarea de mărfuri, atunci monitorizați mișcarea vehiculelor și momentul livrării către întreprinderile clienți.
• Dacă întreprinderea însăși este angajată în activități economice. Apoi, cu o grupă alimentară, fișa postului ar trebui să precizeze condițiile de funcționare a unui garaj cu depozit. La urma urmei, produsele pot fi aduse noaptea. Și dacă depozitul în această chestiune este subordonat șefului garajului, atunci el va chema șeful într-un moment nepotrivit. Și dacă nu, atunci produsele se pot pierde.

Toate acestea sunt supuse specificului postului. Prin urmare, totul trebuie cântărit și luat în considerare. Așa că fă-ți timp. Priviți fotografiile și videoclipurile și adăugați totul în acest document.

Tip eșantion

sunt de acord
________________________
______ (Nume, inițiale)
(Numele companiei, ________________________
întreprindere etc., a lui (director sau altul
forma juridica) oficial,
autorizat
aproba oficial
instrucțiuni)

"" ____________ 20__

Descrierea postului
șef de garaj
______________________________________________
(numele organizației, întreprinderii etc.)

"" ____________ 20__ N__________

Această fișă a postului a fost elaborată și aprobată pentru
bază contract de muncă Cu __________________________________________
(numele funcției persoanei pentru care
___________________________________________________________ și în conformitate cu
această fișă a postului a fost întocmită)
prevederi Codul Muncii Federația Rusăși alte reglementări
acte de reglementare a relațiilor de muncă în Federația Rusă.

I. Dispoziţii generale

1.1. Șeful garajului aparține categoriei de manageri,
angajat şi concediat din ea din ordinul directorului întreprinderii
și raportează direct la ________________________________________________.
(numele oficialului căruia
Raportează direct superintendentului garajului
1.2. O persoană cu un nivel superior
educație profesională și experiență profesională de cel puțin
_______ ani.
1.3. Pentru perioada de absență a șefului garajului (călătorie de afaceri, vacanță,
boală etc.), atribuțiile sale sunt îndeplinite de un deputat numit în
în modul prescris, care dobândește drepturile relevante și poartă
întreaga responsabilitate pentru executarea lor corectă și la timp.
1.4. În activitățile sale, șeful garajului este ghidat de:
- legislative şi reguliîn derulare
muncă;
- Carta transportului rutier;
- statutul întreprinderii;
- reglementările muncii;
- ordinele şi ordinele directorului întreprinderii şi
supraveghetor imediat;
- această fișă a postului.
1.5. Șeful garajului trebuie să știe:
- rezoluții, ordine, ordine, alte linii directoare și
acte normative ale autorităţilor superioare privind
producția și activitățile economice ale întreprinderilor de transport auto,
Carta transportului rutier;
- dispozitiv, scop, caracteristici de proiectare,
date tehnice și operaționale și reguli de funcționare tehnică
vehicule;
- tehnologia și organizarea întreținerii și reparațiilor
stoc rulant;
- fundamentele economiei, organizarea muncii și a producției;
- reglementarile actuale asupra salariilor si formelor materialelor
stimulente pentru lucrătorii din transportul rutier;
- procedura de ținere a evidenței și de întocmire a raportării stabilite;
- reguli de funcționare a tehnologiei informatice;
- Legile rutiere;
- legislatia muncii;
- regulamentul intern al muncii;
- Reguli si norme de protectie a muncii.

II. Funcții

Următoarele funcții sunt atribuite șefului garajului:
2.1. Administrare garaj.
2.2. Organizarea eliberării materialului rulant pe linie în stare bună de funcționare
condiție.
2.3. Implementarea recrutarii si plasarii de personal.
2.4. Controlul asupra conformității șoferilor cu regulile tehnice
exploatarea autovehiculelor, cerințele legislative și
acte normative privind protecţia muncii.
2.5. ______________________________________________________________.

III. Responsabilitatile locului de munca

Pentru a îndeplini funcțiile care îi sunt atribuite, șeful garajului trebuie:
3.1. Asigura intretinere material rulant, vehicule
fonduri în stare bună.
3.2. Organizați eliberarea materialului rulant pe linie în conformitate cu
program aprobat într-o stare tehnică bună.
3.3. Monitorizați conformitatea șoferului
exploatarea tehnică a vehiculelor și dotarea acestora cu
asistenta tehnica necesara pe linie.
3.4. Dezvoltați și implementați măsuri pentru a elimina timpul de nefuncționare,
returnări premature ale mașinilor din linie din cauza tehnică
defecte.
3.5. Analizați cauzele accidentelor de circulație și
încălcările rutiere de către conducătorii auto.
3.6. Asigurarea reparațiilor continue ale clădirilor industriale, structurilor
și echipamente de garaj, condiții de lucru sigure și sănătoase și
furnizarea la timp a beneficiilor angajaților în conformitate cu condițiile de muncă.
3.7. Dezvoltați și implementați măsuri pentru îmbunătățirea garajului,
amenajarea și curățarea zonei înconjurătoare.
3.8. Controlați aprovizionarea cu combustibili și lubrifianți,
întreținerea la timp și depozitarea corespunzătoare a materialului rulant.
3.9. Luați măsuri pentru selectarea și plasarea personalului și a acestora
utilizare adecvată.
3.10. Asigurați-vă că angajații respectă regulile și reglementările de siguranță
munca, productia si disciplina muncii, regulile interne
programul muncii.
3.11. Trimite propuneri pentru promovarea angajaților distinși,
acoperire actiuni disciplinare asupra încălcătorilor de producţie şi
disciplina muncii, aplicând, dacă este cazul, măsuri de material
impact.
3.12. _____________________________________________________________.

IV. Drepturi

Șeful garajului are dreptul:
4.1. Faceți cunoștință cu proiectele de hotărâri ale conducerii companiei,
referitoare la activitățile garajului.
4.2. Trimiteți propuneri conducerii spre examinare
imbunatatirea muncii aferente atributiilor prevazute
această instrucțiune.
4.3. Semnează și aprobă documentele din interiorul tău
competențe.
4.4. Legătura cu șefii de departament
departamente ale întreprinderii.
4.5. Solicitați asistență conducerii întreprinderii
îndeplinirea lor atributii oficiale si drept.

V. Responsabilitate

Șeful Garajului este responsabil pentru:
5.1. Pentru neîndeplinirea (performanța necorespunzătoare) a oficialului lor
sarcinile prevăzute în prezenta fișă a postului
în limitele stabilite de legislația muncii a Federației Ruse.
5.2. Pentru cei angajati in cursul desfasurarii activitatii lor
infracţiuni - în limitele determinate de administrativ, penal şi
legislația civilă a Federației Ruse.
5.3. Pentru producerea de pagube materiale – in limitele stabilite
legislația muncii, penală și civilă a Federației Ruse.

Fișa postului a fost elaborată în conformitate cu ________________
(Nume,
_____________________________.
numărul și data documentului)

_________________________
Supraveghetor unitate structurală(inițiale, prenume)
_________________________
(semnătură)

"" _____________ 20__

DE ACORD:

Șeful departamentului juridic
_____________________________
(inițiale, prenume)
_____________________________
(semnătură)

"" ________________ 20__

_________________________
Sunt familiarizat cu instrucțiunea: (inițiale, prenume)
_________________________
(semnătură)