27.01.2015

இன்று, ரஷ்யாவில் சிறு வணிகம் உள்நாட்டுப் பொருளாதாரத்தில் கால் பங்கிற்கு மேல் இல்லை, மற்ற நாடுகளில் இருந்தாலும் - பாதிக்கும் மேல். அதே நேரத்தில், சிறு வணிகங்களின் செயல்பாடுகளில் கட்டுமானத் தொழில் முக்கிய ஒன்றாகும் என்று புள்ளிவிவரங்கள் காட்டுகின்றன. இந்தத் துறையில் SMEகளின் இடம் எங்கே?

சிறு வணிக தொழில்முனைவோர் மத்தியில் பிரபலமாக உள்ள முதல் இடத்தில் வர்த்தகம் உள்ளது. பின்னர் ரியல் எஸ்டேட் பரிவர்த்தனைகள் - வாடகை, கொள்முதல், விற்பனை. கட்டுமானம் முதல் மூன்று இடங்களில் உள்ளது. இந்த முடிவு 2015 வசந்த காலத்தில் மாநில கவுன்சிலில் அதிகாரிகளால் எட்டப்பட்டது. ANO "ரஷ்யாவின் புள்ளிவிவரங்கள்" படி, 2014 ஆம் ஆண்டின் இறுதியில், சிறிய கட்டுமான நிறுவனங்களின் பங்கு (மைக்ரோ-எண்டர்பிரைசஸ் தவிர) அனைத்து சிறு வணிகங்களிலும் சுமார் 12% ஆகும், இதன் வருவாய் 10% க்குள் ஏற்ற இறக்கமாக உள்ளது.

பொதுவான கருத்தின்படி, சிறு வணிகங்கள் துணை ஒப்பந்தத் துறையில் தள்ளப்பட்டுள்ளன, உள்-வீடு நெட்வொர்க்குகளை நிறுவுதல், வெப்பமூட்டும் மற்றும் காற்றோட்டம் உபகரணங்கள் நிறுவுதல், மின்சாரம், கூரை, முடித்தல் மற்றும் ஒரு பெரிய டெவலப்பர் ஒப்படைக்கக்கூடிய பிற வகையான வேலைகளில் நிபுணத்துவம் பெற்றவை. சிறிய நிறுவனங்களுக்கு, காலக்கெடு மற்றும் தரத்திற்கு உட்பட்டது.

எனவே, நிறுவனம் அபிவிருத்தி மற்றும் ஒருங்கிணைக்க திட்டமிட்டால் தவிர, கட்டுமானத்தில் சிறு வணிகத் துறை மிகவும் குறைவாகவே உள்ளது.

கட்டுமானப் பொருட்களின் உற்பத்தியில், சிறு வணிகங்களின் பங்கு துணைத் துறையின் வகையைப் பொறுத்தது. எடுத்துக்காட்டாக, மரம், அலுமினியம் மற்றும் பிவிசி சுயவிவரங்களைப் பயன்படுத்தி ஜன்னல்களின் உற்பத்தி பெரும்பாலும் சிறிய நிறுவனங்களுக்கு சொந்தமானது. நிச்சயமாக, அத்தகைய பகுதிகளில், பெரிய நிறுவனங்களுடனான போட்டியின் பிரச்சினை கடுமையானது. உண்மையில், ஒரு சிறிய தொகுதி தயாரிப்புகளை வெளியிடுவதன் மூலம், அதன் விலை பெரிய தொகுதிகளின் உற்பத்தியை விட அதிகமாக உள்ளது.

ஒரு சிறு வணிகத்தின் ஊழியர்களின் பொறுப்பையும் அவர்களின் தகுதிகளையும் அதிகம் தீர்மானிக்கிறது. எடுத்துக்காட்டாக, மறுசீரமைப்பு நிறுவனங்கள் தங்கள் பணியாளர்களில் "துண்டு" நிபுணர்களைக் கொண்டுள்ளனர், அவர்கள் தங்கள் நற்பெயருடன் பணியின் தரத்திற்கு பொறுப்பானவர்கள்.

பிரச்சனைகள்

கட்டுமானத்தில் வணிகம் பெரும்பாலும் நுகர்வோரின் அவநம்பிக்கையுடன் தொடர்புடையது.

நுகர்வோரின் கவலைகள் இணைக்கப்பட்டுள்ளன, எடுத்துக்காட்டாக, சிறிய உற்பத்தியாளர்களின் வண்ணப்பூச்சு மற்றும் வார்னிஷ் தயாரிப்புகளின் தரத்துடன், தொழில்நுட்பத்துடன் இணக்கம், கிடைக்கும் நவீன உபகரணங்கள், நிலையான தரம் மற்றும் திறமையான தொழில்நுட்ப வல்லுநர்களைக் கொண்ட மூலப்பொருட்கள், இது எப்போதும் சிறு வணிகங்களின் சிறப்பியல்பு அல்ல. எனவே சிறு வணிகங்களில் நேர்மையற்ற உற்பத்தியாளர்கள் அதிகம் என்ற கருத்து நிலவுகிறது. கட்டுமானத் தொழில் மிகவும் உழைப்பு, ஆற்றல் மற்றும் பொருள் சார்ந்ததாக இருந்தபோதிலும், பணவீக்க விகிதம் மற்றும் அனைத்து வளங்களின் விலை உயர்வு மிகவும் அதிகமாக உள்ளது.

வணிக சங்கம் ஒன்றில் தொடர்புடைய கட்டுமானக் குழுவின் தலைவரான நிகோலாய் சிகனோவ், கட்டுமானத்தில் SME களின் சிக்கல் குறித்த தனது பார்வையை இவ்வாறு விவரிக்கிறார்.

"நிலைமை எளிதானது அல்ல, ஆனால் நான் பெரிதுபடுத்த மாட்டேன். இது "தீ" உதவியைப் பற்றியது அல்ல, ஆனால் ரஷ்ய கட்டுமானத் தொழில் பெறும் வளர்ச்சியின் வேகத்தை பராமரிக்க தெளிவாக கட்டமைக்கப்பட்ட வேலை பற்றியது. சில விஷயங்களில், என்னை நம்புங்கள், அவர்கள் மரியாதைக்குரியவர்கள். எனவே, 2014 ஆம் ஆண்டில், ரஷ்யாவில் வீட்டுவசதி ஆணையத்தின் அளவு முன்னோடியில்லாத வகையில் 81 மில்லியன் சதுர மீட்டரை எட்டியது. மீ - இது 2013ஐ விட 14.9% அதிகம்! இந்த தொகுதியில் சுமார் 40% பொருளாதார வகுப்பு வீடுகள் என்பதை நான் கவனிக்கிறேன்.

ஒரு முக்கியமான குறைபாடு: சிறிய அல்லது நடுத்தர நிறுவனங்களின் நிலையை உறுதிப்படுத்தும் ஆவணம் எங்களிடம் இல்லை, மேலும் ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை மற்றும் நிதி நடவடிக்கைகள்மூடப்பட்டது. வளர்ச்சியைத் தடுக்கும் மற்றொரு தீவிரமான காரணியையும் நான் சுட்டிக்காட்ட விரும்புகிறேன் கட்டுமான தொழில்: முறையாக, வங்கிகள் ஆதரவை மறுக்கவில்லை மற்றும் சிறு வணிகங்களுக்கு கடன் கொடுக்க தயாராக உள்ளன. ஆனால் அவர்கள் அதை பொதுவான விதிமுறைகளில் செய்கிறார்கள், இது SME களின் சக்திக்கு அப்பாற்பட்டது. இந்தத் தடைகள் அனைத்தையும் ஒன்றாகக் கடக்க வேண்டும், பிராந்திய மற்றும் கூட்டாட்சி மட்டங்களில் சரியான நேரத்தில் மற்றும் தொழில் ரீதியாக தயாரிக்கப்பட்ட முன்முயற்சிகளை முன்வைக்க வேண்டும்.

தொழில்முனைவோர் மேம்பாட்டு அறக்கட்டளைக்கான எகடெரின்பர்க் மையத்தின் தொழில்துறை ஒத்துழைப்பு மையத்தின் தலைவரான செர்ஜி அயோன்கின், கட்டிடத் தொழில்நுட்பங்கள் மற்றும் பொருட்களின் கண்டுபிடிப்புகள் அரசுக்கு சொந்தமான அல்லது மாநில பெரிய நிறுவனங்களால் உருவாக்கப்பட வேண்டும் என்று நம்புகிறார், ஆனால் முடிவுகளை செயல்படுத்த முடியும். சிறு நிறுவனங்களின் உற்பத்தி, உட்பட: புதுமைக்கு உட்பட்ட செயல்முறை? இது NIIR-R&D - உண்மையான நிலையில் சோதனை - உற்பத்தி மற்றும் விற்பனையில் அறிமுகம். முதல் இரண்டு நிலைகள் விலை உயர்ந்தவை, மூன்றாவது பொதுவாக பிரச்சனைகள். நகராட்சி ஆர்டர்களுக்கான போட்டிகள் மற்றும் டெண்டர்கள் பெரும்பாலும் மலிவு விலையை முன்னணியில் வைக்கின்றன. 5,000 க்கு தரமானவற்றை வாங்கும் போது நகராட்சி ஒற்றையாட்சி நிறுவனங்கள் ஏன் 20,000 ரூபிள்களுக்கு புதுமையான விளக்குகளை வாங்க வேண்டும்? நகர்ப்புற மேம்பாட்டிற்கு முந்தையவை மிகவும் பயனுள்ளதாக இருக்கும் என்பது தெளிவாகத் தெரிந்தாலும். இந்த சூழலில் யாரும் தேவையில்லாத ரிஸ்க் எடுக்க விரும்பவில்லை.

வணிக நிறுவனங்களிடையே, குறிப்பிட்ட தேவையும் இல்லை. வடிவமைப்பாளர்கள் தங்கள் திட்டங்களை உருவாக்குகிறார்கள் என்பது தெளிவாகிறது, இறுதியில், பில்டர் அதிகம் சம்பாதிக்கிறார்.

நிச்சயமாக, பெரிய நிறுவனங்கள் எப்போதும் எதிர்காலத்திற்கான திட்டங்களை வைத்திருக்கின்றன, ஆனால் நீங்கள் அவர்களை சமாதானப்படுத்த முடியுமா? ஒரு புதுமையான தயாரிப்புக்கான காப்புரிமை என்னிடம் உள்ளது - இரண்டு கூறுகள் கொண்ட சாலை கர்ப். நான் ஏற்கனவே அதை தயாரிக்க முடியும், ஆனால்... யாருக்காக? இன்றைக்கு அனைத்து உள்நாட்டுச் சாலைகளின் சேவை வாழ்க்கையும் மூன்றாண்டுகளாக இருக்கும் போது, ​​பத்து வருடங்கள் நீடிக்கும் என்னிடமிருந்து ஒரு தடையை எடுப்பதில் என்ன பயன்?

நம்பிக்கையே நமது திசைகாட்டி

இருப்பினும், பல சிரமங்கள் இருந்தபோதிலும், கட்டுமானத்தில் புதுமையான சிறிய மற்றும் நடுத்தர நிறுவனங்களின் எடுத்துக்காட்டுகள் உள்ளன. ஸ்வெர்ட்லோவ்ஸ்க் பிராந்தியத்தின் கட்டுமானத் தொழில் நிறுவனங்களின் ஒன்றியத்தின் தலைவர் யூரி சுமெரின், நிலைமை இரு மடங்கு என்று வாதிடுகிறார்: “நிச்சயமாக, கட்டுமானத்தில் சிறு வணிகம் முக்கியமாக ஈடுபட்டுள்ளது. பொது கட்டுமான பணிகள்அங்கு உழைப்பு மற்றும் சிறிய அளவிலான இயந்திரமயமாக்கல் தேவை. ஆனால் சிறு வணிகங்கள் புதுமை மற்றும் புதுமையான பொருட்களின் உற்பத்தியில் ஈடுபடும் சந்தர்ப்பங்கள் உள்ளன, இருப்பினும் இதற்கு தீவிர தொழில்நுட்பக் கோடுகள், மூலப்பொருட்கள் மற்றும் உபகரணங்களுக்கான பெரிய கடன்கள் தேவைப்படுகின்றன. அதே நேரத்தில், சங்கம் ஒன்றுக்கு மேற்பட்ட முறை உதவிய LSM நிறுவனத்தைப் பற்றி சுமெரின் குறிப்பிடுகிறார்.

புதுமையான கான்கிரீட் சேர்க்கைகளின் உற்பத்தி மற்றும் விற்பனையில் ஈடுபட்டுள்ள எல்எஸ்எம் நிறுவனம், யெகாடெரின்பர்க்கில் கட்டுமானப் பொருட்களின் உற்பத்தியில் புதுமைக்கான உண்மையான எடுத்துக்காட்டு. அதன் இயக்குனர், இகோர் தேவ்யடோவ், சிறு வணிகங்கள் புதுமைத் துறையில் நுழைவதற்கான அனைத்து தடைகளையும் சமாளிக்க முடிந்தது, ஆனால் அவர் தொடக்கங்களுக்கு அவர்களின் திறன்கள், எதிர்பார்ப்புகள் மற்றும் ஆராய்ச்சிக்கான முன்கணிப்பு ஆகியவற்றை மதிப்பீடு செய்ய அறிவுறுத்துகிறார்:

"எந்தவொரு புதுமையின் யோசனையும் ஒரு மலிவான தயாரிப்பு அல்லது அதே விலையில் ஒரு பொருளைப் பெற வேண்டிய அவசியம் இருக்கும்போது எழுகிறது, ஆனால் உயர் தரம். இன்று நாங்கள் மூன்றாம் தரப்பு ஆராய்ச்சி ஆய்வகங்களுடன் ஒப்பந்தத்தின் மூலம் வேலை செய்கிறோம் - நாங்கள் அவர்களுடன் ஒரு ஆர்டரை வைக்கிறோம், நாங்கள் பார்க்க விரும்புவதை உருவாக்குகிறோம், அவை எங்களுக்கு நிறைய முடிவுகளை வழங்குகின்றன, நாங்கள் அவற்றை சோதிக்கிறோம், பின்னர் ஒரு தொழில்துறை அங்கீகாரம் உள்ளது, பின்னர் செயல்படுத்தப்படுகிறது , இதற்காக சில நேரங்களில் முற்றிலும் புதிய ஆவணங்களை வரைவது அவசியம். அது ஒரு பெரிய பிரச்சனை- முறையான பற்றாக்குறை ஒழுங்குமுறை கட்டமைப்பு. சில நேரங்களில் ஒரு தயாரிப்பு உள்ளது, ஆனால் அதை செயல்படுத்த அனுமதிக்கும் "காகிதம்" இல்லை. எனவே, அதை வடிவமைப்பாளர்களால் பயன்படுத்த முடியாது, எனவே, திட்டங்களில் பணிபுரியும் பில்டர்கள்.
உதாரணமாக, எங்கள் மென்மையான மண் உறுதிப்படுத்தல் தொழில்நுட்பத்திற்காக, நாங்கள் முதலில் உருவாக்கினோம் பிராந்திய தரநிலை(உள்ளூர் சாலைகளில் சோதனைகளுடன்), பின்னர் கூட்டாட்சி, மாஸ்கோ ரோடு இன்ஸ்டிடியூட் விஞ்ஞானிகளின் ஈடுபாட்டுடன், ஐரோப்பிய தரத்தின் மாதிரியில், மோஸ்ட்ரோயில் ஒப்புதல் அளித்தது. ஃபெடரல் தரநிலை இல்லாமல், நாங்கள் முழுவதுமாக வேலை செய்ய முடியாது ரஷ்ய சந்தை. இது ஒரு பெரிய வேலை - நேரத்தைச் செலவழிக்கும் மற்றும் நிதியில் விலை அதிகம்.
உங்கள் சொந்த நிறுவனத்தின் அடிப்படையில் சிறு வணிகத்தில் ஈடுபடுவது கிட்டத்தட்ட சாத்தியமற்றது என்று நான் இப்போதே சொல்ல வேண்டும் - ஆய்வக உபகரணங்கள் மிகவும் விலை உயர்ந்தவை, உங்கள் சொந்த ஆய்வகத்தை வைத்திருப்பது மிகவும் விலை உயர்ந்தது. ஒரு ஆய்வக கான்கிரீட் கலவை வழக்கமான ஒன்றை விட 10 மடங்கு அதிகம். எனவே, இதுபோன்ற தொழில் செய்ய விரும்பும் தொழில்முனைவோர், ஆராய்ச்சியில் ஆர்வம் உள்ளதா என்பதை நிதானமாக மதிப்பீடு செய்ய வேண்டும். சில சமயம் லாபம் கிடைக்காததால், லாபம் மட்டுமே குறிக்கோளாக இருப்பவர்களுக்கு இங்கு எதுவும் செய்வதில்லை. "தூய்மையான" உற்பத்தித் தொழிலாளர்களுக்கு இங்கு எதுவும் செய்ய முடியாது. உங்களுக்கு சோதனைகள், புதுமைகள் மீது ஏக்கம் இருக்க வேண்டும். உங்கள் பணியில் நீங்கள் ஈடுபடுவீர்கள் என்றாலும், மீண்டும் ஒருமுறை சொல்கிறேன், ஆராய்ச்சி நிறுவனங்களின் பணியாளர்கள். ஒரு நல்ல கண்டுபிடிப்பு வெளிவருவதற்கு முன்பும், உற்பத்தியில் ஈடுபடுத்தப்படுவதற்கும், அதை நீங்கள் விற்கும் முன் நிறைய தவறுகளைச் செய்ய நீங்கள் தயாராக இருக்க வேண்டும்.

பரந்த அடிவானம்

நல்ல செய்தியும் உண்டு. மொத்தத்தில், புதுமை என்ற தலைப்பிலிருந்து சிரமங்கள் உங்களை பயமுறுத்தியிருந்தால், கட்டுமானம் என்பது ஒரு பெரிய "துறை" ஆகும், இது பல்வேறு செயல்பாடுகளுடன், தொழில்முனைவோர் இந்த பணக்கார வகைப்படுத்தலில் இருந்து தேர்வு செய்ய வாய்ப்பளிக்கிறது. உதாரணமாக, நீங்கள் நவீன வெப்பமூட்டும் பேட்டரிகளை வாங்கலாம் மற்றும் அவற்றை நிறுவலாம், தனியாக வேலை செய்யலாம். அதே நேரத்தில், வணிகர்கள் ஆயத்த தயாரிப்பு பழுதுபார்க்கும் சிறப்பு குழுக்களை உருவாக்க முடியும்.
எளிமையானது - "ஒப்பனை பழுது." மாற்றியமைப்பது மிகவும் கடினம், மேலும் இது பல்வேறு உபகரணங்களை அகற்றுவதோடு தொடர்புடைய ஒரு சிக்கலான வேலை என்பதால், அதிக விலை கொண்ட ஒரு ஆர்டரைச் செலவழிக்கும். ஸ்டைலிங் போன்ற சேவைகளுக்கு தேவை உள்ளது. பீங்கான் ஓடுகள்; நீட்டிக்கப்பட்ட கூரையின் நிறுவல்; பொருளாதார வகுப்பின் நாட்டின் வீடுகளின் கட்டுமானம்; கோடை மொட்டை மாடிகள், வராண்டாக்கள், பால்கனிகள் மற்றும் பிற கட்டமைப்புகளின் ஏற்பாடு. கட்டுமானத்தில் இந்த வணிக யோசனைகள் அனைத்தும் விரைவாக செலுத்துகின்றன.

நிச்சயமாக, நுணுக்கங்கள் உள்ளன. வேலையின் பருவகாலத்தைப் பற்றி நினைவில் கொள்வது அவசியம். கோடை மொட்டை மாடிகள், வராண்டாக்கள் மற்றும் பிற வெளிப்புற கட்டமைப்புகளின் ஏற்பாடு சூடான காலநிலையில் பொருத்தமானது. ப்ளாஸ்டெரிங், பல்வேறு உள்கட்டமைப்புகளை ஏற்பாடு செய்தல் மற்றும் பூச்சுகள் இடுதல் ஆகியவை ஆண்டு முழுவதும் செய்யப்படலாம்.

படைப்பாற்றலைப் பயன்படுத்தவும், தங்கள் கைகளால் வேலை செய்யவும் விரும்பும் மக்களுக்கு, நாட்டின் வீடுகளின் கட்டுமானம் பொருத்தமானது. சேவைகளை வழங்க, உங்களுக்கு ஒரு கொள்கலன், இரும்புத் தாள்கள், வலுவூட்டல் பார்கள் மற்றும் பல்வேறு பாகங்கள் தேவைப்படும். கொள்கலன்களிலிருந்து நீங்கள் மலிவான நாட்டு வீடுகளை உருவாக்கலாம்.

நீட்டிக்கப்பட்ட கூரைகளை நிறுவுவதில் உங்கள் வணிகத்தைத் தொடங்க, நீங்கள் பதிவு செய்ய வேண்டும் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர். நீங்களும் வாடகைக்கு விட வேண்டும் பொருத்தமான வளாகம்மற்றும் வேலைக்கு தேவையான உபகரணங்களை வாங்கவும் செலவழிக்கக்கூடிய பொருட்கள். வெற்றிகரமான வணிகத்திற்காக மற்றும் அதிக லாபம்உச்சவரம்பு அமைப்புகளின் உற்பத்தியாளருடன் ஒரு வியாபாரி ஒப்பந்தத்தை முடிப்பது பயனுள்ளது.

அமெரிக்காவில், உதாரணமாக, சமீபத்தில் பெரிய நிறுவனங்கள்தனியார் வீடுகளை நிர்மாணிப்பதற்கான சந்தையில், அவர்கள் ஒப்பீட்டளவில் மலிவான திட்டங்களில் ஆர்வத்தை இழக்கின்றனர். சிறு வணிகங்களுக்கான நம்பிக்கைக்குரிய தொழில்களில் வீட்டு கட்டுமானம் முதல் இடத்தில் உள்ளது. இந்த போக்கு எங்களுக்கு பரவியுள்ளது: ரியல் எஸ்டேட் மற்றும் சாதாரண குடிமக்கள்தங்கள் சதித்திட்டத்தில் ஒரு வீடு அல்லது ஒரு டச்சாவைக் கட்ட விரும்புவோர், பெரிய வீரர்களைக் காட்டிலும், சிறிய நிறுவனங்களின் உதவிக்கு பெருகிய முறையில் திரும்புகின்றனர், மேலும் பெரிய நிறுவனங்கள் அத்தகைய பொருட்களைக் கட்டுவதற்கு நேரத்தை செலவிடுவதற்கு குறைவாகவும் குறைவாகவும் தயாராக உள்ளன. சிறிய ஒற்றைக் குடும்ப வீடுகளை நிர்மாணிப்பதற்கான துணைத் துறையில் சிறிய நிறுவனங்களின் பங்கு மிகவும் முக்கியமானது.

கட்டுமானம் இன்று வேலையற்ற மக்களையும், ரஷ்யாவில் சிறு வணிகங்களையும் ஈர்க்கும் மையமாக உள்ளது. ஜனவரி-ஏப்ரல் 2015 இல் Sverdlovsk பகுதியில், 985,591 சதுர. மீ வீட்டுவசதி, இது கடந்த ஆண்டு இதே காலத்தில் இருந்ததை விட 2.2 மடங்கு அதிகம். 2014 ஆம் ஆண்டின் இறுதியில், 2.4 மில்லியன் சதுர மீட்டருக்கு மேல். மீ வீட்டுவசதி - மத்திய யூரல்களில் உள்ள தொழில் சோவியத் காலங்களில் கூட இத்தகைய குறிகாட்டிகளை நிரூபிக்கவில்லை. இந்த காட்டி 2013 இன் முடிவுகளை விட 38% அதிகமாகும். கட்டப்பட்ட வீடுகளில் சுமார் 56% (551,353 சதுர மீ.) தனிப்பட்ட வீட்டு கட்டுமானத்தைக் குறிக்கிறது.

சந்தை உறவுகளின் வளர்ச்சியின் நிலைமைகளில் சிறு நிறுவனங்கள் சந்தையின் ஏகபோக எதிர்ப்பு கட்டமைப்பை உருவாக்குவதில், துறைசார் பொருளாதார ஏகபோகத்தை முறியடிப்பதில் முக்கிய பங்கு வகிக்கின்றன, மேலும் தேசிய பொருளாதாரத்தின் வளர்ச்சியில் பெரும் தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகின்றன. சந்தைப் பொருளாதாரம் கொண்ட பல நாடுகளில், சிறு நிறுவனங்களின் செயல்திறன் வகைகளைத் தீர்மானிக்கிறது பொருளாதார வளர்ச்சி, மொத்த தேசிய உற்பத்தியின் கட்டமைப்பு மற்றும் தரம்.

யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸில், மொத்த நிறுவனங்களின் எண்ணிக்கையில், சிறு நிறுவனங்கள் சுமார் 92% ஆகும், அவை அறிவியல் மற்றும் தொழில்நுட்ப முன்னேற்றங்களில் 50%, அனைத்து சேவைகளிலும் 60% க்கும் அதிகமானவை, தொகுதியில் 40% தொழில்துறை பொருட்கள். சிறு நிறுவனங்களின் மொத்த எண்ணிக்கை 7 மில்லியனுக்கும் அதிகமாக உள்ளது, சுமார் 110 மில்லியன் மக்கள் வேலை செய்கிறார்கள்.

ஜப்பானிய பொருளாதாரத்தில் சிறு வணிகத்தின் பங்கு நன்கு அறியப்பட்டதாகும் "ஜப்பானிய அதிசயம்" மொத்த நிறுவனங்களின் எண்ணிக்கையில், சிறு நிறுவனங்கள் சுமார் 77%, அதாவது சுமார் 6.5 மில்லியன், அவர்கள் சுமார் 40 மில்லியன் மக்கள் அல்லது 70-80% புதிய வேலைகளைப் பயன்படுத்துகின்றனர்.

சிறு வணிகம், ரஷ்ய பொருளாதாரத்தின் நிலையான சொத்துக்களின் மதிப்பில் 3.4% மட்டுமே உள்ளது, 1998 இல் மொத்த உள்நாட்டு உற்பத்தியில் (ஜிடிபி) 12% உற்பத்தி செய்து தேசிய பொருளாதாரத்திற்கு லாபத்தில் மூன்றில் ஒரு பங்கை வழங்குகிறது. ஜனவரி 1, 1999 இல் இயங்கும் 877,000 சிறு நிறுவனங்களில் 9 மில்லியன் மக்கள் மற்றும் 6 மில்லியன் பகுதி நேர பணியாளர்கள் நிரந்தர அடிப்படையில் பணியாற்றுகின்றனர். சுமார் 17%, அல்லது சுமார் 130 ஆயிரம் சிறு நிறுவனங்கள், கட்டுமானத் துறையில் வேலை செய்கின்றன, உரிமையின் முக்கிய வடிவம் தனிப்பட்டது, மொத்த எண்ணிக்கையில் அதன் பங்கு 90% க்கும் அதிகமாக உள்ளது.

நீங்கள் பார்க்க முடியும் என, வளர்ந்த நாடுகளின் பொருளாதாரங்களில் சிறு வணிகங்களின் பங்கு மிகவும் பெரியது, மேலும் இந்த போக்கு பராமரிக்கப்படுவது மட்டுமல்லாமல், தீவிரப்படுத்தப்பட்டது. சிறு வணிகங்களின் வெகுஜன உருவாக்கம் மற்றும் வளர்ச்சியின் தொடக்கத்தில் ரஷ்யா மட்டுமே உள்ளது.

உருவாக்கம் மற்றும் வளர்ச்சியின் மையத்தில் சட்ட விதிமுறைகள்தொழில்முனைவு - RSFSR இன் சட்டம் "நிறுவனங்கள் மற்றும் தொழில் முனைவோர் செயல்பாடு", ஜூலை 18, 1991 எண். 6 தேதியிட்ட RSFSR இன் அமைச்சர்கள் கவுன்சிலின் தீர்மானங்கள் "RSFSR இல் சிறு வணிகங்களை ஆதரிப்பதற்கும் மேம்படுத்துவதற்கும் நடவடிக்கைகளில்" மற்றும் (பெடரல் திட்டம் சிறு வணிகத்திற்கான மாநில ஆதரவு இரஷ்ய கூட்டமைப்பு 1998-1999 க்கு) ஜூலை 3, 1998 எண். 697 தேதியிட்டது. இந்தச் செயல்கள் தொழில் முனைவோர் நடவடிக்கைகளில் ஈடுபடும் அனைவருக்கும் பரந்த வாய்ப்பைத் திறந்து, பொருளாதார முன்முயற்சி மற்றும் தொழில்முனைவோர் வெளிப்பாட்டிற்கான நிலைமைகளை உருவாக்கியது. உரிமையின் வடிவங்கள், சொத்தை இலவசமாக அகற்றுதல் மற்றும் செயல்பாட்டு பகுதிகளின் தேர்வு.

ரஷ்ய சட்டம் ஒரு சிறு வணிகத்தை உருவாக்குவதன் முக்கிய நன்மைகளை வரையறுக்கிறது. இவற்றில் அடங்கும்:

• 1) பதிவு செய்வதற்கான மிகவும் எளிமையான (அறிவிப்பு) நடைமுறை, தொழில் முனைவோர் நடவடிக்கைக்கு உரிமம்;
• 2) சிறிய ஆரம்ப மூலதன முதலீடுகள் மற்றும் பெரிய செயல்பாட்டு மூலதனத்தின் தேவை இல்லாததால் பல குடிமக்களுக்கு சிறு வணிகத்தின் பெரும்பாலான வடிவங்களில் கிடைக்கும்;
• 3) அதிகரித்த இயக்கம், அதன் நெகிழ்வுத்தன்மை, சந்தை தேவையில் ஏற்படும் மாற்றங்களுக்கு விரைவாக பதிலளிக்கும் திறன்;
• 4) புதிய வேலைகளை உருவாக்கும் சிக்கலைத் தீர்ப்பது;
• 5) சிறிய கட்டுப்பாட்டு கருவி மற்றும், அதன் விளைவாக, குறைந்த மேல்நிலை செலவுகள்;
• 6) உள்ளூர் மூலப்பொருட்களின் பயன்பாடு;
• 7) உள்நாட்டு உற்பத்தியாளர்களுக்கான ஆதரவு;
• 8) புதிய வரிவிதிப்பு முறைகள் மற்றும் கணக்கியல்மற்றும் அறிக்கை.

ஜூன் 14, 1995 எண் 88-FZ இன் சட்டத்தின்படி, "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் சிறு வணிகத்திற்கான மாநில ஆதரவில்", கட்டுமானத் துறையில் உள்ள சிறு நிறுவனங்கள் எந்தவொரு நிறுவன மற்றும் சட்ட வடிவத்தின் நிறுவனங்களும் அடங்கும், இதில் அதிகபட்ச எண்ணிக்கையிலான ஊழியர்களைக் கொண்ட கூட்டுறவுகள் அடங்கும். 100 பேர் வரை., நிறுவன மூலதனத்தில் ஒரு சட்ட நிறுவனம் அல்லது நபர்களின் பங்கு 25% ஐ விட அதிகமாக இல்லை. சட்டம் சிறு வணிகங்கள் மற்றும் குறிக்கிறது தனிநபர்கள்ஒரு சட்ட நிறுவனத்தை உருவாக்காமல் தொழில் முனைவோர் நடவடிக்கைகளில் ஈடுபட்டுள்ளது.

ஒரு சிறிய நிறுவனத்தை உருவாக்குவதற்கான வழிமுறை பின்வரும் கொள்கைகளை அடிப்படையாகக் கொண்டது:

• 1) அனைத்து சிறு வணிகங்களும், உரிமையின் வடிவத்தைப் பொருட்படுத்தாமல், நிர்வாகத்தின் அதே தொடக்க நிலைகளில் இருக்க வேண்டும்;
• 2) ஒரு சிறு நிறுவனத்தை உருவாக்கும் எளிமை, முதன்மையாக கல்வியின் ஏலத் தன்மை;
• 3) அனைத்து தொழில்களிலும் சிறு தொழில்களை உருவாக்க முடியும் தேசிய பொருளாதாரம், மாநிலத்தின் தனிச்சிறப்பான செயல்பாடுகளைத் தவிர.

சிறு நிறுவனங்களை உருவாக்குவதற்கான குறிக்கோள்கள்: பொருளாதாரத்தின் கட்டமைப்பு மறுசீரமைப்பை செயல்படுத்துதல், நுகர்வோர் சந்தையை பொருட்களால் நிறைவு செய்தல், தொழில் மற்றும் பிராந்திய ஏகபோகத்தை முறியடித்தல், போட்டியை விரிவுபடுத்துதல், விடுவிக்கப்பட்ட தொழிலாளர்களின் வேலைவாய்ப்பிற்கான பொருள் அடிப்படையை உருவாக்குதல். செயல்படும் நிறுவனங்கள், உள்ளூர் அதிகாரிகளின் பொருளாதார தளத்தை வலுப்படுத்துதல் போன்றவை.

சிறு வணிகங்களின் வளர்ச்சிக்கு ஒரு சட்ட அடிப்படை உள்ளது, ஆனால் அதே நேரத்தில், நீங்கள் புதிதாக மற்றும் பல காரணிகளின் செல்வாக்கின் கீழ் ஒரு சிறு வணிகத்தைத் தொடங்க வேண்டும்:

• 1) பொருளாதார நிலைமைநாட்டில், மற்றும் எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக மாநில பட்ஜெட் பற்றாக்குறை, சிறு வணிக மேம்பாட்டுத் திட்டத்திற்கு பரவலாக நிதியளிக்க மாநிலத்தை அனுமதிக்காது;
• 2) நாட்டில் கட்டுமான சந்தையின் உள்கட்டமைப்பு இல்லை, மேலும் எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக ஆபத்து மற்றும் கடன் காப்பீட்டு அமைப்பு;
• 3) சந்தைப் பொருளாதாரத்தில் தொழில்முனைவோர் செயல்பாட்டில் அனுபவம் வாய்ந்த தொழில்முனைவோர்-நிபுணர்களின் கடுமையான பற்றாக்குறை.

சிறு வணிகத்தின் வளர்ச்சியில் ஒரு குறிப்பிடத்தக்க காரணி அதன் மாநில ஆதரவிற்கான நடவடிக்கைகளின் அமைப்பு ஆகும். சிறு வணிகங்களுக்கு உதவி வழங்குவதன் மூலம், அரசு அதன் மூலம் சந்தையின் உள்கட்டமைப்பை உருவாக்குகிறது, ஆதரிக்கிறது தொழில் முனைவோர் செயல்பாடு. மாநிலத்திலிருந்து சிறு வணிகங்களுக்கான உதவி இரண்டு முக்கிய பகுதிகளை உள்ளடக்கியது: நிறுவன மற்றும் பொருளாதாரம். மாநில ஆதரவில் ஃபெடரல் சிறு வணிக ஆதரவு நிதி, பிராந்திய நிதிகள், ஏஜென்சிகள் மற்றும் வணிக ஆதரவு மையங்கள் ஆகியவை அடங்கும். வரிச் சலுகை முறையைப் பயன்படுத்தி, நாகரீகமான இடத்தை உருவாக்குதல், தகவல் ஆதரவுசிறிய நிறுவனங்கள், எளிமையான முறையில் புள்ளிவிவர மற்றும் கணக்கியல் அறிக்கைகளை சமர்ப்பித்தல், பணியாளர்களுக்கு பயிற்சி அளித்தல், கூட்டாட்சி நிலை மற்றும் கூட்டமைப்பின் தொகுதி நிறுவனங்களுக்கு இடையே ஒருங்கிணைப்பை நிறுவுதல், இது சிறு நிறுவனங்களின் துறையில் நேர்மறையான மாற்றங்களின் தோற்றத்தை தீர்மானிக்கிறது.

டிசம்பர் 22, 1993 எண் 2270 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தலைவரின் ஆணைக்கு இணங்க, "வரிவிதிப்பு மற்றும் பல்வேறு நிலைகளில் வரவு செலவுத் திட்டங்களின் உறவுகளில் சில மாற்றங்கள்", முன்னுரிமை நடவடிக்கைகளில் செயல்படும் சிறு வணிகங்கள்:

• 1) வீட்டுவசதி, தொழில்துறை, சமூக மற்றும் சுற்றுச்சூழல் வசதிகளை நிர்மாணித்தல்;
• 2) பழுது மற்றும் கட்டுமான வேலை.

இந்த செயல்பாடுகளின் பகுதிகளில் செயல்படும் சிறு நிறுவனங்கள் செயல்பாட்டின் முதல் இரண்டு ஆண்டுகளில் வருமான வரி செலுத்துவதில்லை, இந்த நடவடிக்கைகளின் வருமானம் 70% ஐ விட அதிகமாக இருந்தால், மூன்றாவது மற்றும் நான்காவது ஆண்டுகளில் அவர்கள் 25 தொகையில் வருமான வரி செலுத்துகிறார்கள். முறையே % மற்றும் 50%. அடிப்படை விகிதத்தில் %, பட்டியலிடப்பட்ட செயல்பாடுகளின் வருமானம் அவர்கள் விற்கும் தயாரிப்புகளின் (வேலைகள், சேவைகள்) மொத்த வருமானத்தில் 90% ஆக இருந்தால்.

அனைத்து சிறு வணிகங்களும், செயல்பாட்டுத் துறை, நிறுவன மற்றும் சட்ட வடிவம், உரிமையின் வடிவம் ஆகியவற்றைப் பொருட்படுத்தாமல், அவர்களின் பணியின் முழு நேரத்திலும், பின்வரும் நோக்கங்களுக்காக இயக்கப்பட்ட லாபத்தின் அந்த பகுதிக்கு வரி விலக்கு பெற உரிமை உண்டு:

• 1) பங்கு பங்கு, உற்பத்தி மற்றும் உற்பத்தி அல்லாத நோக்கங்களுக்கான மூலதன முதலீடுகள் உட்பட நிதியளித்தல்;
• 2) உற்பத்தி மற்றும் உற்பத்தி அல்லாத நோக்கங்களுக்காக மூலதன முதலீடுகளாகப் பயன்படுத்தப்படும் வங்கிக் கடன்களை திருப்பிச் செலுத்துதல்;
• 3) தொழில்முனைவோர் ஆதரவு மற்றும் போட்டி மேம்பாட்டுக்கான நிதிக்கு தன்னார்வ பங்களிப்புகள்;
• 4) தொண்டு நோக்கங்களுக்காக, ஆனால் 5% க்கு மேல் இல்லை;
• 5) R&D, அத்துடன் உள்ளே ரஷ்ய நிதி அடிப்படை ஆராய்ச்சி, ஆனால் வரி விதிக்கக்கூடிய வருமானத்தில் 10% க்கு மேல் இல்லை.

இந்த வரிக் கிரெடிட்கள் அனைத்தும் உண்மையான வரித் தொகையைக் குறைக்கக் கூடாது, கிரெடிட்களைத் தவிர்த்து கணக்கிடப்படும், 50%க்கு மேல்.

சிறு வணிகங்கள் பல சிறப்பு நன்மைகளைப் பெறுகின்றன:

• 1) இலாபத்திற்கான முன்கூட்டிய பங்களிப்புகளை செலுத்துவதில் இருந்து விலக்கு;
• 2) சிறு வணிகத்திற்கான பெடரல் நிதியத்தால் கடனைத் திருப்பிச் செலுத்துவதற்கான உத்தரவாதங்களை வங்கிக்கு வழங்குதல், அதே நேரத்தில் நிதியே கடன்களை வழங்க முடியும்;
• 3) முறையே வங்கிகள் மற்றும் காப்பீட்டு நிறுவனங்களால் செலுத்துதல், சிறு நிறுவனங்களுக்கு மொத்த கடன் தொகையில் குறைந்தது 50% மற்றும் சிறு நிறுவனங்களின் சொத்து காப்பீட்டிலிருந்து பெறப்பட்ட அறிக்கைக் காலத்திற்கு குறைந்தபட்சம் 50% காப்பீட்டு பிரீமியங்கள், 1.5 மடங்கு குறைக்கப்பட்ட வருமான வரி தீர்மானத்தின்படி அரசாங்கங்கள்.

நிறுவனங்களை சிறு வணிக நிறுவனங்களாக வகைப்படுத்துவதற்கான பல அளவுகோல்களை சட்டம் நிறுவுகிறது, அவற்றில் ஒன்று நிறுவனத்தின் ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை.

சிறு வணிக சட்டம்

சிறு நிறுவனங்களின் முக்கிய சிக்கல்கள் ஜூலை 24, 2007 இன் ஃபெடரல் சட்டம் எண் 209-FZ இல் "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் சிறு மற்றும் நடுத்தர அளவிலான வணிகங்களின் வளர்ச்சியில்" (இனி - 209-FZ) கட்டுப்படுத்தப்படுகின்றன.

அத்தகைய நிறுவனங்களை வகைப்படுத்துவதற்கான அளவுகோல்களின் சில சிக்கல்களை ஒழுங்குபடுத்தும் அரசாங்க ஆணைகளும் உள்ளன (ஏப்ரல் 4, 2016 இன் N 265, முதலியன).

அத்தகைய நிறுவனங்களால் தொகுத்தல் மற்றும் அறிக்கையிடல் ஆகியவை ரோஸ்ஸ்டாட், ஃபெடரல் டேக்ஸ் சர்வீஸ் மற்றும் பிற துறைகளின் உத்தரவுகளால் கட்டுப்படுத்தப்படுகின்றன. ஒழுங்குமுறைகள்.

சிறு வணிக அளவுகோல்கள்

ஒரு சிறிய நிறுவனத்தில் பணியாளர்களின் எண்ணிக்கை

pp இல். 2 "பி" ப. 1.1, பகுதி 1, கலை. 4 209-FZ ஒரு சிறு வணிக நிறுவனத்தின் பணியாளர்களின் எண்ணிக்கை தொடர்பான அளவுகோலை நிறுவுகிறது மற்றும் அந்த நிறுவனத்தை இந்தக் குழுவிற்குக் கூற அனுமதிக்கிறது.

இது முந்தைய காலண்டர் ஆண்டிற்கான அதன் ஊழியர்களின் சராசரி எண்ணிக்கையாகும்.

நூற்றுக்கும் மேற்பட்ட நபர்களைக் கொண்ட ஊழியர்களின் எண்ணிக்கையைக் கொண்ட சிறு நிறுவனங்களை இந்த சட்டம் குறிக்கிறது, மேலும் சிறு நிறுவனங்களுக்கு தனித்தனியாக சிறிய நிறுவனங்களின் ஒரு பகுதியாக ஒதுக்கப்பட்டுள்ளது - பதினைந்து பேர் உட்பட.

சிறுதொழில் நிறுவனங்கள் சமீபத்தில் உட்பட்டுள்ளன குறிப்பிடத்தக்க மாற்றம்சட்டமன்ற ஒழுங்குமுறையின் அடிப்படையில், ஆனால் அவற்றின் எண்ணிக்கைக்கான அளவுகோல் அப்படியே இருந்தது.

ஒரு சிறு வணிகத்தின் சராசரி எண்ணிக்கையை எவ்வாறு கணக்கிடுவது

எண்ணின் கணக்கீடு மிகவும் எளிதானது அல்ல, ஏனெனில் பிந்தையது உள்ளது.

பொது அமைச்சகம் மற்றும் தொழில் கல்வி Sverdlovsk பகுதி

GOU SPO SO உரல் தொழில்நுட்பம் மற்றும் தொழில் முனைவோர் கல்லூரி

கட்டுமானத்தில் உள்ள ஒரு சிறு நிறுவனத்தின் சிறப்பியல்புகள்

இறுதி இடைநிலைத் தேர்வின் தொழில்முறை பணி

"மேலாண்மை (தொழில் மூலம்)" முக்கிய

முடித்தவர்: புராகோவ் ஏ.வி.,

2ம் ஆண்டு மாணவர் 201A குரூப்

தலைவர்: கோஸ்லோவா டி.எல்.

1 வது வகையின் சிறப்புத் துறைகளின் ஆசிரியர்

யெகாடெரின்பர்க்

அறிமுகம்

சிறு வணிகத்தின் பங்கு மற்றும் அதன் நிறுவன மற்றும் பொருளாதார அம்சங்கள்

நிறுவன கட்டமைப்புநிறுவனங்கள்

உற்பத்தி திட்டம் ASK-Stroy LLC

முடிவுரை

நூல் பட்டியல்

அறிமுகம்

வளர்ந்த நாடுகளில் கூட என்று உலக நடைமுறை நம்பிக்கையுடன் காட்டுகிறது சந்தை பொருளாதாரம்சிறு வணிகம் தேசிய பொருளாதாரத்தின் வளர்ச்சியில் குறிப்பிடத்தக்க தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகிறது, முடிவு சமூக பிரச்சினைகள், வேலை செய்யும் தொழிலாளர்களின் எண்ணிக்கையில் அதிகரிப்பு. பணியாளர்களின் எண்ணிக்கை, உற்பத்தி மற்றும் விற்கப்படும் பொருட்களின் அளவு, நிகழ்த்தப்பட்ட வேலை மற்றும் வழங்கப்படும் சேவைகள் ஆகியவற்றின் அடிப்படையில், தனிப்பட்ட நாடுகளில் சிறு வணிகங்கள் முக்கிய பங்கு வகிக்கின்றன.

சில நாடுகளில் உள்ள பெரிய நிறுவனங்களுடன் ஒப்பிடுகையில் சிறிய மற்றும் நடுத்தர நிறுவனங்கள் எண்ணிக்கை மற்றும் அடிப்படையில் ஒரு மேலாதிக்க நிலையை ஆக்கிரமித்துள்ளன. குறிப்பிட்ட ஈர்ப்புபொருட்களின் உற்பத்தி, வேலைகளின் செயல்திறன், சேவைகளை வழங்குதல்.

அனுபவம் காட்டுவது போல், சிறு நிறுவனங்களின் பெரும்பாலான தோல்விகள் சிறு மற்றும் நடுத்தர நிறுவனங்களின் உரிமையாளர்களின் நிர்வாக அனுபவமின்மை அல்லது தொழில்முறை திறமையின்மை ஆகியவற்றுடன் தொடர்புடையது.

இன்றைய சிறு வணிகத்தில், சிறப்பு அறிவு அவசியம். பொதுவாக புதிய வியாபாரம்உற்பத்தி பற்றி எதுவும் தெரியாத ஒரு வணிகர் அல்லது வணிகத்தைப் பற்றி எதுவும் தெரியாத ஒரு பொறியாளர் தொடங்குகிறார். ஒரு சிறு வணிக உரிமையாளருக்கு குறிப்பிட்ட வணிக கட்டமைப்புகளை நிர்வகிப்பதில் மிகக் குறைவான அனுபவம் இருப்பது அசாதாரணமானது அல்ல.

ஒட்டுமொத்த பொருளாதாரத்திற்கும், சிறிய நிறுவனங்களின் செயல்பாடு ஒரு முக்கியமான காரணிஅதன் நெகிழ்வுத்தன்மையை அதிகரிக்கிறது. சிறு வணிகங்களின் வளர்ச்சியின் அளவைப் பொறுத்து, மாறிவரும் பொருளாதார சூழலுக்கு ஏற்ப நாட்டின் திறனைக் கூட நிபுணர்கள் தீர்மானிக்கிறார்கள்.

தொழில்நுட்ப முன்னேற்றம், இன்று நுகர்வோர் தேவையின் முழுமையான திருப்தி பெரும்பாலும் சிறு நிறுவனங்களின் செயல்திறனால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது என்பதை நடைமுறை காட்டுகிறது. புதுமையின் உயர் விகிதங்கள், தொழில்நுட்ப மாற்றங்களின் இயக்கம், கண்டுபிடிப்புகளின் அறிமுகம், சேவைத் துறை மற்றும் வேலைவாய்ப்புகளில் விரைவான வளர்ச்சி, தீவிர விலை மற்றும் விலை அல்லாத போட்டி, ஒருபுறம், குறைந்த விலைக்கு, மறுபுறம், நுகர்வோர் உயர்தர பொருட்கள் மற்றும் சேவைகளைப் பெறுகிறார் என்பது உண்மை, வரி வருவாய் வடிவில் மாநிலத்திற்கு பெரிய நிதியைப் பெறுவதற்கான வாய்ப்பு - இவை அனைத்தும் நாட்டின் பொருளாதாரத்திற்கு சிறு நிறுவனங்களின் பங்களிப்பு.

யெகாடெரின்பர்க் நகரில் எல்எல்சி "ASK - Stroy" என்ற கட்டுமான சுயவிவரத்தின் ஒரு சிறிய நிறுவனத்தைப் படிப்பதே வேலையின் நோக்கம். இலக்கை அடைய, பின்வரும் பணிகள் அமைக்கப்பட்டன:

1. நிறுவனத்தின் சிறப்பியல்புகளைப் பற்றி அறிந்து கொள்ளுங்கள்.

2. நிறுவனத்தின் செயல்பாடுகளை ஆய்வு செய்து பகுப்பாய்வு செய்யுங்கள்.

3. சேகரிக்கப்பட்ட தகவலை அறிக்கை வடிவில் தயார் செய்யவும்.

சிறு வணிகத்தின் பங்கு மற்றும் அதன் அமைப்பு

பொருளாதார அம்சங்கள்

உலகின் பல வளர்ந்த நாடுகளில் சிறு வணிகம் முக்கிய பங்கு வகிக்கிறது. பல நாடுகளில் உள்ள சிறு நிறுவனங்களின் செயல்பாடுகளின் முடிவுகள் பொருளாதார வளர்ச்சியின் விகிதத்தை தீர்மானிக்கின்றன, மொத்த தேசிய உற்பத்தியில் அவற்றின் பங்கு 70% ஐ அடைகிறது. எடுத்துக்காட்டாக, அமெரிக்காவில், சிறு வணிகங்கள் அனைத்து சேவைகளிலும் 60% வழங்குகின்றன. ஜெர்மனி, கிரேட் பிரிட்டன், இத்தாலி ஆகிய நாடுகளில் மூன்றில் இரண்டு பங்கு வேலைகள் சிறு வணிகங்களால் உருவாக்கப்படுகின்றன.

ஒரு குறிப்பிட்ட செயல்பாட்டில் நிபுணத்துவம் பெற்ற ஒரு சிறு வணிகம் (உதாரணமாக, கட்டுமானம், புதுப்பித்தல் மற்றும் வளாகத்தின் அலங்காரம், தளபாடங்கள் உற்பத்தி போன்றவை), மற்றும் வாடிக்கையாளர்கள் முக்கியமாக தனிப்பட்ட குடிமக்கள்.

தனிப்பட்ட சேவைகளை வழங்குவதில் ஒரு சிறு வணிகத்தின் வெற்றி வாடிக்கையாளர்களின் எண்ணிக்கையைப் பொறுத்தது. இதைச் செய்ய, M / P அவர்களின் பொருட்கள் மற்றும் சேவைகளின் தரத்தில் வேலை செய்ய வேண்டும்.

சிறு வணிகம் உங்களை கண்டறிய அனுமதிக்கிறது படைப்பு திறன், மில்லியன் கணக்கான குடிமக்களின் செயல்பாடு மற்றும் வேலை திறனை உணர்ந்து, தேவையான பொருட்கள் மற்றும் சேவைகளுடன் சந்தையை நிரப்புதல்.

ஒரு சிறு வணிகம் பல அம்சங்களைக் கொண்டுள்ளது:

ஊழியர்கள் பொதுவான இலக்குகளால் ஒன்றுபட்ட ஒரு சிறிய குழுவை உருவாக்குகிறார்கள்;

பரிமாற்றம் மற்றும் பரஸ்பர உதவி ஆகியவை வேலையில் பயன்படுத்தப்படுகின்றன

ஊழியர்களின் செயல்பாடுகளின் அதிக தீவிரம், இது தனிப்பட்ட பொறுப்பின் உயர்ந்த உணர்வு காரணமாகும்;

மேலாளரின் கண்டுபிடிப்புகள் விரைவாக செயல்படுத்தப்படுகின்றன.

சிறு வணிகங்களின் நன்மைகள் பின்வருமாறு:

பல குடிமக்கள் இணை நிறுவனர்களாக மாறுவதற்கான வாய்ப்பு (முக்கிய மற்றும் சிறிய ஆரம்ப முதலீடுகள் காரணமாக வேலை மூலதனம்);

உள்ளூர் மூலப்பொருட்கள் மற்றும் உற்பத்தி கழிவுகளைப் பயன்படுத்துவதற்கான சாத்தியம்;

புதிய வேலைகளை உருவாக்குதல்;

பெரிய நிறுவனங்களுடன் ஒப்பிடும்போது ஒரு சிறிய நிர்வாக எந்திரம், இதன் விளைவாக, குறைந்த மேல்நிலை செலவுகள்;

துணை தொழில்கள் மற்றும் நாட்டுப்புற கைவினைகளின் மறுமலர்ச்சி;

பொருளாதாரத்தை மேம்படுத்துதல் மற்றும் சமூக வளர்ச்சிசிறு வணிகங்கள் மற்றும் சிறு குடியேற்றங்கள்.

அனைத்து சிறு வணிகங்களையும் இரண்டு குழுக்களாகப் பிரிக்கலாம்:

1. "உதவியாளர்கள்" பெரிய நிறுவனம்;

2. சுயாதீனமான, தனிப்பட்ட சேவைகளில் கவனம் செலுத்துகிறது.

சிறு தொழில்கள் ஆகும் வணிக நிறுவனங்கள், அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தில் மற்ற நிறுவனங்களின் பங்கு ( சட்ட நிறுவனங்கள்), சிறு வணிகங்கள் அல்ல, 25% ஐ விட அதிகமாக இல்லை. இந்த நிறுவனங்களின் செயல்பாட்டின் வகையைப் பொறுத்து, அதிகபட்ச பணியாளர்களின் எண்ணிக்கை குறைவாக உள்ளது: இல் சில்லறை விற்பனைமற்றும் நுகர்வோர் சேவைகள் - 30 பேர்; உள்ளே மொத்த வியாபாரம்- ஐம்பது; தொழில்துறையில் (கட்டுமானம்) - 100; உள்ளே வேளாண்மை- 60; போக்குவரத்தில் - 100; அறிவியல் மற்றும் தொழில்நுட்பத் துறையில் - 60; மற்ற நடவடிக்கைகளில் - 50 பேர்.

சிறு நிறுவனங்களின் பணியின் தனித்தன்மையை கணக்கில் எடுத்துக்கொண்டு, அவை இரண்டு குழுக்களாக பிரிக்கப்படலாம்: பாரம்பரிய மற்றும் புதுமையானவை.

பாரம்பரிய சிறு வணிகங்கள் ஒரு குறிப்பிட்ட செயல்பாட்டுத் துறையில் வெளியீட்டின் நிலைத்தன்மையால் வேறுபடுகின்றன. ஒரு நபர் இல்லாமல் செய்ய முடியாத தேவையான சேவைகளை அவை உற்பத்தி செய்கின்றன, அவை நுகர்வோர் பொருட்களை உற்பத்தி செய்கின்றன. அத்தகைய நிறுவனங்களின் எடுத்துக்காட்டுகள் சிறிய சிறப்பு கடைகள், பழுதுபார்க்கும் கடைகள் வீட்டு உபகரணங்கள், சிகையலங்கார நிபுணர்கள், முதலியன. பாரம்பரிய சிறு வணிகங்களின் உரிமையாளர்கள் சிறிய அளவிலான லாபம் மற்றும் உற்பத்தி அல்லது சேவையில் மரபுகளைப் பாதுகாப்பதில் கவனம் செலுத்துகிறார்கள், தங்கள் நிறுவனத்தின் விரைவான வளர்ச்சியில் அல்ல.

குறிப்பிட்ட அறிவியல் கண்டுபிடிப்புகளின் அடிப்படையில் புதுமையான சிறு வணிகங்கள் உருவாகின்றன. அவை பெரும்பாலும் ஒரு புதிய வகை உற்பத்தியின் "கடத்தி" ஆக மாறிவிடும். புதிய தயாரிப்புகள். ஒரு புதுமையான நிறுவனத்தை உருவாக்குவதன் மூலம், உரிமையாளர் அபாயங்களை எதிர்கொள்கிறார்: புதிய வகை பொருட்களுக்கு தேவை இல்லை என்றால், நிறுவனம் திவாலாகிவிடும் மற்றும் அதில் முதலீடு செய்யப்பட்ட அனைத்து மூலதனமும் இழக்கப்படும். ஆனால் புதிய வணிகம் வெற்றிகரமாக இருந்தால், லாபம் வேகமாக வளரும் மற்றும் நிறுவனத்தின் உரிமையாளர் ஒரு சிறிய தொழிலதிபராக இருந்து பெரிய தொழில்முனைவோராக மாறுவார்.

ஒரு சிறு வணிகத்தை நிறுவும் போது, ​​பின்வரும் படிவங்களில் ஒன்று பயன்படுத்தப்படுகிறது:

தனிப்பட்ட தொழில்முனைவு;

பொது கூட்டு;

விசுவாசத்தின் கூட்டுறவு;

கொண்ட சமூகம் வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு;

கூடுதல் பொறுப்பு நிறுவனம்;

கூட்டு-பங்கு நிறுவனங்கள்மூடப்பட்டது மற்றும் திறந்த வகைகள்.

எண்டர்பிரைஸ் எல்எல்சியின் சிறப்பியல்புகள் "ASK - Stroy"

பழுதுபார்ப்பு மற்றும் கட்டுமான நிறுவனமான ASK-Stroy LLC 2005 முதல் கட்டுமான சேவை சந்தையில் செயல்பட்டு வருகிறது. நிறுவனத்தின் நிறுவனர்கள்:

எல்எல்சி "கேள் - ஸ்ட்ரோய்"

நிறுவனத்தின் நிறுவன அமைப்பு

தேர்ந்தெடுக்கப்பட்டது நேரியல் வகைஅமைப்பு, ஏனென்றால் அவர் பரஸ்பர உறவுகளின் தனித்துவமான அமைப்பு, தெளிவான பொறுப்பு, எதிர்வினை, பின்னூட்டம்மேலதிகாரிகளின் உத்தரவுகளுக்கு பதிலளிக்கும் வகையில்.

அதிகாரிகள்அமைப்பில்.

இயக்குனர் என்பது நிர்வாகத்தின் மிக உயர்ந்த நிலை. அவரது பொறுப்புகளில் பின்வருவன அடங்கும்:

· ஒப்பந்தங்களின் முடிவு

முன்னேற்றம் இலக்கு பிரிவு

· மேலாண்மை அமைப்புபணியாளர்கள்

ஆட்சேர்ப்பு.

பிரிகேடியர் - நிர்வாகத்தின் நடுத்தர நிலை. அவரது பொறுப்புகளில் பின்வருவன அடங்கும்:

வேலை தொழில்நுட்பம்

பாதுகாப்பு முன்னெச்சரிக்கைகள்

சரக்கு வழங்கல்

· தொழிலாளர் அமைப்பு

ஒழுக்கம்

கணக்காளர் - கணக்காளரின் பொறுப்புகள் பின்வருமாறு:

· ஆவணங்களுடன் வேலை செய்யுங்கள்

திரட்டுதல் ஊதியங்கள்

வருமான விநியோகம்

மதிப்பீட்டாளர் - மதிப்பீட்டாளரின் பொறுப்புகள் பின்வருமாறு:

மதிப்பீடுகளுடன் வேலை செய்யுங்கள்.

வேலைக்கு தேவையான பொருட்களின் கணக்கீடு.

ஓட்டுநர் - ஓட்டுநரின் பொறுப்புகள் பின்வருமாறு:

வாகனம் ஓட்டுதல்

பொருள் விநியோகம்

தொழிலாளர்கள் வேலை செய்யும் இடத்திற்கு விநியோகம்

தொழிலாளர்கள் - தொழிலாளர்கள் பொறுப்பு:

வேலைகளை நிறைவேற்றுதல்

வேலைக்குப் பிறகு சுத்தம் செய்தல்

ASK-Stroy LLC இல் வேலை பெற வந்த ஒவ்வொரு பணியாளரும் ஒரு நேர்காணலுக்கு உட்படுத்தப்பட வேண்டும், அதன் முடிவுகளின் அடிப்படையில் இந்த ஊழியர் நிறுவனத்திற்கு பொருத்தமானவரா இல்லையா என்பது முடிவு செய்யப்படும்.

தொழிலாளர்களின் ஊதியம் முன்கூட்டியே விவாதிக்கப்பட்டு ஒப்பந்தத்தில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது. நல்ல செயல்திறனுடன், பணியாளர்கள் பண அடிப்படையில் காட்டப்படும் ஊக்கங்களைப் பெறுவார்கள். வேலையின் முதல் வருடத்திற்குப் பிறகு (நல்ல லாபத்துடன்), நிறுவனத்தில் ஊதிய உயர்வு சாத்தியமாகும்.