Gibt es eine Stelle als Ladestellenbetreiber? Be- und Entladeoperator. Merkmale der Entlassung

Arbeitsbeschreibung Be- und Entladeanlagenbetreiber

1. Allgemeine Bestimmungen

1.1 Diese Stellenbeschreibung definiert funktionale Verantwortlichkeiten, Rechte und Pflichten des Be- und Entladeanlagenbetreibers.

1.2 Der Be- und Entladeanlagenbetreiber ist als Fachkraft einzustufen.

1.3 Der Betreiber der Be- und Entladeanlage wird auf die Stelle berufen und nach dem festgelegten Verfahren durch den Amtsinhaber von der Stelle entlassen Arbeitsrecht im Auftrag des Direktors des Unternehmens.

1.4 Beziehungen nach Position:

1.4.1	Direkte Unterordnung	Abteilungsleiter
1.4.2.	Zusätzliche Unterordnung
1.4.3	Gibt Befehle
1.4.4	Der Mitarbeiter wird ersetzt	Eine Person, die auf Anordnung des Direktors des Unternehmens ernannt wird
1.4.5	Der Mitarbeiter ersetzt

1. Benötigte Qualifikationen an den Betreiber der Be- und Entladeanlage:

2.1.	Ausbildung*	Beruflich
2.2.	Berufserfahrung	Nicht weniger als 1 Jahr
2.3.	Wissen	Aufbau der Anlage und daran angeschlossener Geräte; automatisches Kontroll- und Blockiersystem; Produktauswahl; Schmierschema; Verfahren zum Be- und Entladen von Wagen.
2.4.	Fähigkeiten
2.5.	Zusätzliche Anforderungen	Für einen Be- und Entladeanlagenbetreiber der 4. Kategorie

1. Dokumente, die die Tätigkeiten des Be- und Entladeanlagenbetreibers regeln

3.1 Externe Dokumente:

Gesetzgebung und Vorschriften im Zusammenhang mit der ausgeführten Arbeit stehen.

3.2 Interne Dokumente:

Satzung des Unternehmens, Anordnungen und Weisungen des Unternehmensleiters (Leiter der Abteilung für die Herstellung von Wärmedämmstoffen); Vorschriften über die Abteilung für die Herstellung von Wärmedämmstoffen, Stellenbeschreibung des Be- und Entladeanlagenbetreibers, Interne Vorschriften Arbeitsvorschriften.

1. Aufgabenbereiche eines Be- und Entladeanlagenbetreibers

4.1. Führt den Prozess des Be- und Entladens von Trockenwagen in automatisierten und halbautomatischen Anlagen durch.

4.2. Reguliert die Arbeit Pumpeinheit, hydraulischer Aufzug, mobiler Rolltisch und Kettenförderer.

4.3. Belädt Wagen zu Kühlkammern und Tunneltrocknern und entlädt sie.

1. Rechte des Be- und Entladeanlagenbetreibers

Der Betreiber der Be- und Entladeanlage hat das Recht:

5.1. Machen Sie sich mit den Entscheidungsentwürfen der Unternehmensleitung über ihre Aktivitäten vertraut.

5.2. Vorschläge zur Verbesserung der Arbeit im Zusammenhang mit den in dieser Anleitung vorgesehenen Verantwortlichkeiten zur Prüfung durch das Management einreichen.

5.3. Informieren Sie im Rahmen Ihrer Zuständigkeit Ihren direkten Vorgesetzten über alle im Rahmen Ihrer Tätigkeit festgestellten Mängel und machen Sie Vorschläge zu deren Beseitigung.

5.4. Fordern Sie persönlich oder im Namen Ihres unmittelbaren Vorgesetzten von den Abteilungsleitern des Unternehmens und den Spezialisten Informationen und Dokumente an, die für die Erfüllung ihrer beruflichen Aufgaben erforderlich sind.

5.5. Fordern Sie von der Unternehmensleitung Unterstützung bei der Erfüllung ihrer Amtspflichten und Rechte.

1. Pflichten des Be- und Entladeanlagenbetreibers

Der Be- und Entladebetreiber ist verantwortlich für:

6.1. Für unsachgemäße Erfüllung oder Nichterfüllung der in dieser Stellenbeschreibung vorgesehenen Amtspflichten – innerhalb der durch die geltende Arbeitsgesetzgebung der Ukraine festgelegten Grenzen.

6.2. Für Straftaten, die im Rahmen der Ausübung ihrer Tätigkeit begangen werden – im Rahmen der geltenden Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung der Ukraine.

6.3. Zum Verursachen materieller Schaden- innerhalb der durch die geltende Arbeits- und Zivilgesetzgebung der Ukraine festgelegten Grenzen.

1. Arbeitsbedingungen für einen Be- und Entladeanlagenbetreiber

Der Arbeitsplan des Betreibers der Be- und Entladeanlage richtet sich nach den im Unternehmen geltenden internen Arbeitsvorschriften.

1. Zahlungsbedingungen

Die Vergütungsbedingungen für den Betreiber einer Be- und Entladeanlage richten sich nach der Personalvergütungsordnung.

9 Schlussbestimmungen

9.1 Diese Stellenbeschreibung wird in zwei Exemplaren erstellt, von denen eines beim Unternehmen und das andere beim Mitarbeiter verbleibt.

9.2 Aufgaben, Verantwortlichkeiten, Rechte und Verantwortlichkeiten können entsprechend Änderungen in der Struktur, den Aufgaben und Funktionen der Struktureinheit und des Arbeitsplatzes geklärt werden.

9.3 Änderungen und Ergänzungen dieser Stellenbeschreibung erfolgen im Auftrag des Generaldirektors des Unternehmens.

Leiter der Strukturabteilung
		(Unterschrift)	(Nachname, Initialen)
VEREINBART:
Leiter der Rechtsabteilung
(Unterschrift)	(Nachname, Initialen)
00.00.0000
Ich habe die Anleitung gelesen:
		(Unterschrift)	(Nachname, Initialen)
		00.00.00

Bei Nichtbeachtung von Anweisungen, Anordnungen, Anweisungen, Regeln und anderen Dokumenten, die die Arbeit des Fahrers eines Elektrostaplers regeln. 4.4. Bei Nichtbeachtung der Sicherheitsvorkehrungen und Brandschutz. 4.5. Für Beschädigung oder fahrlässigen Umgang mit dem ihm zur Nutzung anvertrauten Firmeneigentum, Diebstahl des Firmeneigentums und der betreuten Anlage. 4.6. Für unhöfliches Verhalten (Verhalten) bei der Kommunikation mit Mitarbeitern und Besuchern der betreuten Einrichtung und des Unternehmens. 4.7. Für ungepflegt Aussehen bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben. 4.8. Zur Auslieferung vertrauliche Informationenüber das Unternehmen und die Kunden oder das Sammeln von Informationen durch Eindringen Computernetzwerk Serviceobjekt oder Einsichtnahme in dessen Dokumentation. 5.

Berufsbeschreibungen

Aktive Informatisierung und Robotisierung werden den Arbeitsmarkt in 10 bis 15 Jahren ernsthaft revolutionieren. Offensichtliche Veränderungen werden in fünf Jahren Realität sein, und für einige Menschen wird morgen die Arbeitslosigkeit anstehen.
Bald wird eine weitere Immatrikulationswelle an den Universitäten beginnen, und Millionen von gestern... Im Jahr 2006 befand sich Facebook noch im Embryonalstadium und niemand hatte iPhones.

Zehn Jahre später hat sich die Welt verändert, und damit auch die Arbeitsumgebung und der Arbeitsplatz. Jetzt gibt es Berufe, die wir vor etwa 10 Jahren noch nicht gehört haben.
Eine Studie... Patty McCord PATTY MCCORD war von 1998 bis 2012 Chief People Officer von Netflix; Jetzt berät er Startups und Unternehmer. Ich kann den Ausdruck „bester Kandidat“ nicht ertragen. Man könnte meinen, es gäbe eine Rangfolge, um festzustellen, wer ideal ist ...
Die Rekrutierung von Personal für jeden HR-Spezialisten ist keine triviale Aufgabe.

Be- und Entladeführer, Lader, Russland – 105 offene Stellen

Vorschläge zur Verbesserung der Arbeit im Zusammenhang mit den in dieser Anleitung vorgesehenen Verantwortlichkeiten zur Prüfung durch das Management einreichen. 4.3. Erhalten Sie von Managern strukturelle Unterteilungen, Spezialisten, Informationen und Dokumente zu Themen, die in seinen Zuständigkeitsbereich fallen.

4.4.

Fordern Sie von der Unternehmensleitung Unterstützung bei der Erfüllung ihrer Amtspflichten und Rechte. V. Verantwortlichkeit Der Betreiber des Versandverkehrs und der Be- und Entladevorgänge ist verantwortlich: 5.1.

Bei Nichterfüllung (nicht ordnungsgemäßer Erfüllung) der in dieser Stellenbeschreibung vorgesehenen Arbeitspflichten innerhalb der durch die Arbeitsgesetzgebung festgelegten Grenzen Russische Föderation. 5.2. Für Straftaten, die im Rahmen der Ausübung ihrer Tätigkeit begangen werden – im Rahmen der durch die Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Grenzen.

Stellenbeschreibung für Be- und Entladeführer

Funktionale Verantwortlichkeiten Der Lader nimmt die folgenden funktionalen Verantwortlichkeiten wahr: 2.1. Manuelles Bewegen, Be- und Entladen von Fracht (Kisten), Gütern und Materialien oder mithilfe von Mechanismen, die für Be- und Entladevorgänge vorgesehen sind. 2.2.

Die Info

Verstauen von Ladung auf Handkarren, auch hydraulischen, und Abstellen in einem Lager. 2.3. Vorbereiten der Ladung zum Be- und Entladen (Entstapeln, Zerlegen und Zusammenbauen von Möbeln, Verpackungen usw.).

2.4. Überprüfung der Unversehrtheit der Ladung. 2.5. Anordnung der Ladung entsprechend der Raumaufteilung und der Anzahl der Lagergeschosse. 2.6. Einhaltung der Nomenklatur der Warenplatzierung. 2.7. Reinigung Ihres Arbeitsplatzes 2.8.
Einhaltung von Normen, Regeln und Anweisungen zum Arbeitsschutz, Brandschutz und internen Arbeitsvorschriften. 2.9. Führen Sie nur zugewiesene Arbeiten aus. 3. Rechte Der Verlader hat kein Recht, im Namen des Unternehmens zu vertreten.
Funktionale Verantwortlichkeiten Der Lader nimmt die folgenden funktionalen Verantwortlichkeiten wahr: 2.1. Manuelles Bewegen, Be- und Entladen von Fracht (Kisten), Gütern und Materialien oder mithilfe von Mechanismen, die für Be- und Entladevorgänge vorgesehen sind. 2.2.

Verstauen von Ladung auf Handkarren, auch hydraulischen, und Abstellen in einem Lager. 2.3. Vorbereiten der Ladung zum Be- und Entladen (Entstapeln, Zerlegen und Zusammenbauen von Möbeln, Verpackungen usw.).

2.4. Überprüfung der Unversehrtheit der Ladung. 2.5. Anordnung der Ladung entsprechend der Raumaufteilung und der Anzahl der Lagergeschosse. 2.6. Einhaltung der Nomenklatur der Warenplatzierung. Der Verlader ist verpflichtet: 2.7. Einhaltung von Normen, Regeln und Anweisungen zum Arbeitsschutz, Brandschutz und internen Arbeitsvorschriften. 2.8. Führen Sie nur zugewiesene Arbeiten aus. 3. Rechte 3.1. Der Verlader ist nicht berechtigt, im Namen des Unternehmens zu vertreten. 3.2.

Aufmerksamkeit

Lagert Materialien und Ausrüstung. 3. Führt das Sortieren und Stapeln der im Lager gelagerten Materialien und Geräte gemäß den Anweisungen des Vorgesetzten durch. 4. Zerlegt oder montiert Container für Materialien und Ausrüstung. 5. Führt die Reinigung durch Lagerhäuser und die Umgebung. 6. Erledigt einmalige Aufträge im Zusammenhang mit dieser beruflichen Tätigkeit. III. Rechte. Be- und Entladepersonal: 1. Fordern Sie den Lagerverwalter auf, die für die Ausführung der Arbeiten erforderlichen Werkzeuge und Geräte bereitzustellen.

2. Entfernen Sie bei Bedarf Personen aus dem Be- und Entladebereich, die keine Aufenthaltsberechtigung haben. IV. Verantwortung.

Ich stimme zu (Initialen, Nachname) (Name der Organisation, des Unternehmens usw., seines (Direktors oder einer anderen Organisation). Rechtsform) ein zur Genehmigung einer Stellenbeschreibung befugter Beamter) » » 20 m.p. Stellenbeschreibung des Betreibers von Verkehrskontroll- und Be- und Entladevorgängen (Name der Organisation, des Unternehmens usw.) » » 20

N Auf dieser Grundlage wurde diese Stellenbeschreibung entwickelt und freigegeben Arbeitsvertrag mit (Name der Position der Person, für die und gemäß dieser Stellenbeschreibung) Bestimmungen Arbeitsgesetzbuch Russische Föderation und andere regelnde Vorschriften Arbeitsbeziehungen In der Russischen Föderation. I. Allgemeine Bestimmungen 1.1. Der Betreiber von Versandverkehren und Be- und Entladearbeiten gehört zur Kategorie der technischen Leistungsträger.

Verantwortlichkeiten des Ladebetreibers und des Laders

Die Stellenausschreibung für Verkehrskontrolle und Be- und Entladeführer können Sie hier kostenlos herunterladen. Aufgabenbereiche des Betreibers des Versandverkehrs und der Be- und Entladevorgänge Ich genehmige (Nachname, Initialen) (Name der Organisation, ihre Organisations- und Rechtsform) (Direktor; sonstige zur Genehmigung der Stellenbeschreibung befugte Person) 00.00.201_g. m.p. STELLENBESCHREIBUNG DES VERKEHRSKONTROLL- UND BE- UND ENTLADEOPERATORS (Name der Institution) 00.00.201_g. Nr. 00 1. Allgemeine Bestimmungen 1.1. Diese Stellenbeschreibung regelt die Rechte, Pflichten und amtliche Verpflichtungen Betreiber des Versandverkehrs sowie des Be- und Entladebetriebs (nachfolgend „Unternehmen“ genannt). Name der Einrichtung 1.2 Der Betreiber des Versandverkehrs und der Be- und Entladevorgänge ist unterstellt.

Qualifikationsvoraussetzungen: Sekundarschulabschluss und mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen. 1.6. Während der vorübergehenden Abwesenheit des Lagerhalters werden seine Aufgaben dem auf Anordnung des Generaldirektors ernannten Beamten übertragen.

FUNKTIONALE VERANTWORTLICHKEITEN Lagerhalter: 2.1. Verwaltet den Empfang, die Lagerung und die Freigabe von Inventargegenständen in Lagerhäusern sowie deren Platzierung unter Berücksichtigung einer möglichst rationellen Nutzung der Lagerfläche, erleichtert und beschleunigt die Suche und Freigabe sowie die Sicherheit von Inventargegenständen. 2.2. Gewährleistet die Sicherheit des gelagerten Inventars, die Einhaltung von Lagervorschriften und die Führung von Aufzeichnungen über den Lagerbetrieb.

2.3. Sorgt für die Einhaltung der Regeln für die Bearbeitung und Übermittlung von Belegen und Ausgabenbelegen und erstellt etablierte Berichte. 2.4.

Wegen Produktionsnotwendigkeit Der Lagerleiter kann Geschäftsreisen (auch vor Ort) unternehmen. 5.3. Um betriebliche Probleme bezüglich der Bereitstellung zu lösen Produktionsaktivitäten Dem Lagerleiter können Firmenfahrzeuge zugewiesen werden.

WEITERE BEDINGUNGEN 6.1. Diese Stellenbeschreibung wird dem Lagerleiter gegen Unterschrift übermittelt. Eine Kopie der Weisungen wird in der Personalakte des Mitarbeiters aufbewahrt.

Ich habe die Anweisungen (Unterschrift) gelesen. Stellenbeschreibung für einen Lagerhalter in einem Regionallager in. GENEHMIGT durch den Direktor (Name des Unternehmens) (.) (Unterschrift) (vollständiger Name) Vollständigen Text abrufen STELLENBESCHREIBUNG Lagerhalter 1. ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN 1.1. Diese Stellenbeschreibung definiert die funktionalen Pflichten, Rechte und Pflichten des Lagerhalters. 1.2.

Übermitteln Sie Informationen über die Befüllung der Busse, die Fahrzeiten für bestimmte Zwischenpunkte, die Ankunft am Endziel der Route, Busausfallzeiten auf der Linie aufgrund technischer Störungen und vorzeitiger Rückkehr der Busse zum Depot, Verspätungen von Bussen auf Routen und verspätete Ankunft von Bussen. 3.18. Empfangen und übermitteln Sie den Fahrern Nachrichten über die Bedingungen und Merkmale des Transports auf Routen, Straßenbedingungen, Verkehrsmuster in einzelnen Gebieten sowie Wetterdienstberichte und Wettervorhersagen.

3.19. Führen Sie ein Protokoll über die Betriebsaufträge. 3.20. . IV. Rechte Der Betreiber des Versandverkehrs und der Be- und Entladevorgänge hat das Recht: 4.1. Machen Sie sich mit den Entscheidungsentwürfen der Unternehmensleitung zu Fragen ihrer Tätigkeit vertraut. 4.2.

Hinweise zur Stelle „ Betreiber der Verkehrskontrollstelle und des Be- und Entladebetriebs bei Straßentransport ", das auf der Website präsentiert wird, entspricht den Anforderungen des Dokuments - "VERZEICHNIS Qualifikationsmerkmale Arbeiterberufe. Ausgabe 69. Automobiltransport“, genehmigt durch Beschluss des Ministeriums für Verkehr und Kommunikation der Ukraine vom 14.02.2006 N 136. Geändert durch Beschluss des Ministeriums für Verkehr und Kommunikation der Ukraine vom 09.04.2008 N 1097. Der Dokumentstatus ist „gültig“.

Vorwort zur Stellenbeschreibung

0,1. Das Dokument tritt mit der Genehmigung in Kraft.

0,2. Dokumententwickler: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0,3. Das Dokument wurde genehmigt: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

0,4. Die regelmäßige Überprüfung dieses Dokuments erfolgt in Abständen von höchstens 3 Jahren.

1. Allgemeine Bestimmungen

1.1. Die Stelle „Betreiber von Verkehrsleitstellen und Be- und Entladevorgängen im Straßenverkehr“ gehört zur Kategorie „Fachkräfte“.

1.2. Qualifikationsvoraussetzungen - unvollständig Hochschulbildung relevante Ausbildungsrichtung (Fachwirt) bzw. Berufsausbildung. Keine Anforderungen an Berufserfahrung.

1.3. Kennt und wendet in der Praxis an:
- Erlasse, Weisungen, Anordnungen, Vorschriften und andere Leitfäden zum Versandverkehr sowie zu Be- und Entladevorgängen;
- Charta des Kraftverkehrs;
- das Verfahren zur Registrierung und Bearbeitung von Frachtbriefen und Versanddokumenten;
- Vorschriften und Anweisungen zum Verfahren zur Organisation des Transports und Betriebsführung Transportprozess;
- Verfahren zur Durchführung von Lade- und Entladevorgängen;
- Regeln für den Betrieb von Fahrzeugen;
- Grundregeln Verkehr;
- Verwendete Betriebsregeln technische Mittel Verarbeitung und Übermittlung von Informationen;
- Grundlagen der Wirtschaftswissenschaften;
- Grundlagen der Arbeitsorganisation;
- Grundlagen des Arbeitsrechts;
- interne Arbeitsvorschriften;
- Arbeitsschutzregeln und -vorschriften.

1.4. Der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr wird auf Anordnung der Organisation (Unternehmen/Institution) in die Position berufen und von der Position entlassen.

1.5. Der Betreiber der Verkehrsleitstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr ist direkt dem _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ unterstellt.

1.6. Der Betreiber des Verkehrskontrollraums und das Laden und Entladen von Operationen auf dem Straßenverkehr überwacht die Arbeit von _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

1.7. Der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr wird während seiner Abwesenheit durch eine nach dem festgelegten Verfahren bestellte Person ersetzt, die die entsprechenden Rechte erwirbt und für die ordnungsgemäße Erfüllung der ihr übertragenen Aufgaben verantwortlich ist.

2. Merkmale der Arbeit, Aufgaben und berufliche Verantwortung

2.1. Ergreift Maßnahmen zur Umsetzung des Transportplans und der Schichtzuweisungen durch die Fahrer.

2.2. Führen Sie die Anweisungen des Straßentransport-Disponenten aus.

2.3. Füllt Frachtbriefe und Frachtbriefe aus, stellt sie aus und nimmt sie entgegen.

2.4. Überprüft die Richtigkeit ihrer Registrierung, das Vorhandensein von Angaben und Stempeln in den Frachtbriefen sowie Markierungen auf der vollständigen Lieferung der Ladung.

2.5. Überwacht die Einhaltung von Freigabeplänen und die Bewegung von Fahrzeugen auf Strecken sowie die Erfüllung von Taxiaufträgen.

2.6. Registriert Reisedokumente in Logbüchern oder erstellt eine Datenbank.

2.7. Überwacht die Genauigkeit der Aufzeichnungen und Tachoanzeigen, den Empfang und die Rückstände von Kraft- und Schmierstoffen.

2.8. Findet in den Frachtbriefen Aufzeichnungen über von Fahrern begangene Verkehrsverstöße und meldet diese der Geschäftsleitung.

2.9. Vergleicht die empfangenen Daten zum Betrieb von Fahrzeugen mit schichttäglichen Einsätzen, identifiziert Abweichungen und die Gründe für deren Auftreten.

2.10. Überwacht die Einhaltung der Straßenverkehrsdisziplin durch Fahrer (Fahrer) von Fahrzeugen.

2.11. Führt die operative Kommunikation mit der Kundschaft, Be- und Entlade- und Linienkontrollzentren, Busbahnhöfen und Busbahnhöfen sowie Fahrkartenschaltern durch.

2.12. Benachrichtigt Frachtempfänger über die Ankunftszeit der Fracht an ihrer Adresse.

2.13. Sammelt und verarbeitet bei der Arbeit an Frachterzeugungs- und Frachtempfangsanlagen sowie an Be- und Entladestellen mithilfe von Computertechnologie Informationen über die Verfügbarkeit von Fracht.

2.14. Führt Betriebsaufzeichnungen über den Fortschritt des Transportprozesses, der Be- und Entladevorgänge und koordiniert die Arbeit von Frachtfahrzeugen.

2.15. Überwacht die Bewegung der Busse auf der Linie, die Qualität des Transports und des Passagierservices sowie die vollständige und pünktliche Ankunft der Passagiertaxis auf den Parkplätzen.

2.16. Übermittelt Informationen über die Füllung von Bussen, Fahrzeiten für bestimmte Zwischenpunkte und Ankunft am Endziel der Route, Standzeiten von Bussen auf der Linie aufgrund technischer Störungen und vorzeitiger Rückkehr von Bussen in die Flotte, Fälle von Unterauslastung oder Verspätung von Bussen auf Strecken, verspätete Ankunft von Bussen.

2.17. Empfängt und macht die Fahrer auf Nachrichten über die Bedingungen und Merkmale des Transports auf Routen, Straßenbedingungen, Verkehrsmuster in einzelnen Gebieten sowie Wetterdienstberichte und Wettervorhersagen aufmerksam.

2.18. Führt ein Protokoll der Betriebsaufträge.

2.19. Kennt, versteht und wendet die für seine Tätigkeit geltenden Vorschriften an.

2.20. Kennt und erfüllt die Anforderungen der Vorschriften zum Arbeitsschutz und Umfeld, entspricht den Standards, Methoden und Techniken der sicheren Arbeitsausführung.

3. Rechte

3.1. Der Betreiber der Leitstelle für Verkehr und Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr hat das Recht, Maßnahmen zur Vorbeugung und Beseitigung von Verstößen oder Unstimmigkeiten zu ergreifen.

3.2. Der Betreiber des Verkehrskontrollraums und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr hat Anspruch auf alle gesetzlich vorgesehenen Sozialgarantien.

3.3. Der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr hat das Recht, bei der Wahrnehmung seiner Amtspflichten und der Wahrnehmung seiner Rechte Hilfe zu verlangen.

3.4. Der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr hat das Recht, die Schaffung der für die Wahrnehmung seiner Amtspflichten und die Bereitstellung erforderlichen organisatorischen und technischen Voraussetzungen zu verlangen notwendige Ausrüstung und Inventar.

3.5. Der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr hat das Recht, sich mit den Entwurfsunterlagen seiner Tätigkeit vertraut zu machen.

3.6. Der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr hat das Recht, zur Erfüllung seiner beruflichen Pflichten und Führungsaufträge erforderliche Unterlagen, Materialien und Informationen anzufordern und zu erhalten.

3.7. Der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr hat das Recht, seine beruflichen Qualifikationen zu verbessern.

3.8. Der Betreiber der Leitstelle für Verkehr und Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr hat das Recht, alle im Rahmen seiner Tätigkeit festgestellten Verstöße und Unstimmigkeiten zu melden und Vorschläge zu deren Beseitigung zu unterbreiten.

3.9. Der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr hat das Recht, sich mit den Dokumenten vertraut zu machen, die die Rechte und Pflichten der ausgeübten Position sowie die Kriterien zur Beurteilung der Qualität der Erfüllung dienstlicher Aufgaben festlegen.

4. Verantwortung

4.1. Für die Nichterfüllung oder nicht rechtzeitige Erfüllung der durch diese Stellenbeschreibung übertragenen Pflichten und (oder) Nichtnutzung der eingeräumten Rechte ist der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr verantwortlich.

4.2. Für die Nichteinhaltung der betrieblichen Arbeitsvorschriften, des Arbeitsschutzes, der Sicherheitsvorkehrungen, der Betriebshygiene und des Brandschutzes ist der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr verantwortlich.

4.3. Der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr ist für die Offenlegung von Informationen über die Organisation (Unternehmen/Institution) verantwortlich, die ein Geschäftsgeheimnis darstellen.

4.4. Der Betreiber des Verkehrskontrollraums und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr ist für die Nichteinhaltung oder nicht ordnungsgemäße Erfüllung der Anforderungen interner Regulierungsdokumente der Organisation (Unternehmen/Institution) und gesetzlicher Anordnungen der Geschäftsführung verantwortlich.

4.5. Der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr haftet für im Rahmen seiner Tätigkeit begangene Straftaten im Rahmen der geltenden Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung.

4.6. Der Betreiber des Verkehrskontrollraums und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr ist im Rahmen der geltenden Verwaltungs-, Straf- und Zivilgesetzgebung für Sachschäden an der Organisation (Unternehmen/Institution) verantwortlich.

4.7. Für die rechtswidrige Nutzung der eingeräumten behördlichen Befugnisse sowie deren Nutzung zu persönlichen Zwecken ist der Betreiber der Verkehrskontrollstelle und der Be- und Entladevorgänge im Straßenverkehr verantwortlich.

Für die Nichtnutzung und/oder den Missbrauch der durch diese Anleitung gewährten Rechte. 4.3. Bei Nichtbeachtung von Anweisungen, Anordnungen, Anweisungen, Regeln und anderen Dokumenten, die die Arbeit des Laders regeln. 4.4. Bei Nichteinhaltung von Sicherheits- und Brandschutzvorschriften. 4.5. Für Schäden oder unachtsames Verhalten bei der Lagerung und Nutzung, Diebstahl von Firmeneigentum und gewarteten Einrichtungen. 4.6. Für unhöfliches Verhalten (Verhalten) bei der Kommunikation mit Mitarbeitern und Besuchern der betreuten Einrichtung und des Unternehmens. 4.7. Für ein unordentliches Erscheinungsbild bei der Ausübung seiner Pflichten. 4.8. Zur Weitergabe vertraulicher Informationen über das Unternehmen und die Kunden oder zum Sammeln von Informationen durch Eindringen in das Computernetzwerk der betreuten Einrichtung oder Einsicht in deren Dokumentation. 5.

502 Bad Gateway

Überwacht die Verfügbarkeit und Gebrauchstauglichkeit von Feuerlöschgeräten, den Zustand von Räumlichkeiten, Geräten und Inventar im Lager und sorgt für deren rechtzeitige Reparatur. 2.5. Organisiert Feiertage, Annahme von Inventargegenständen, Be- und Entladevorgänge im Lager unter Einhaltung der Arbeitsschutzvorschriften, Sicherheitsvorschriften, Betriebshygiene und Brandschutz; Sammlung, Lagerung und rechtzeitige Rückgabe von Mehrwegverpackungen an Lieferanten. 2.6. Beteiligt sich an der Durchführung von Inventarisierungen von Inventargegenständen.
2.7. Überwacht den Stand der Sicherheitsvorschriften und ergreift Maßnahmen, um festgestellte Mängel, Verstöße gegen industrielle Hygienevorschriften und die Nichteinhaltung von Arbeitsschutzanweisungen durch Arbeitnehmer zu beseitigen. Stellt sicher, dass die Mitarbeiter die Produktions- und Arbeitsdisziplin einhalten, macht Vorschläge zur Durchsetzung Disziplinarstrafen auf Übertreter. 2.8.

Arbeit als Be- und Entladebetreiber in Russland

Füllt Frachtbriefe und Frachtbriefe aus, stellt sie aus und nimmt sie entgegen. Überprüft die Richtigkeit ihrer Registrierung, das Vorhandensein von Angaben und Stempeln in den Frachtbriefen sowie Markierungen auf der vollständigen Lieferung der Ladung. Überwacht die Einhaltung von Freigabeplänen und die Bewegung von Fahrzeugen auf Strecken sowie die Ausführung von Taxiaufträgen.

Registriert Reisedokumente in Logbüchern oder erstellt eine Datenbank. Überwacht die Richtigkeit der Aufzeichnungen über Tachometerstände, den Empfang und die Rückstände von Kraft- und Schmierstoffen (Kraft- und Schmierstoffe). Identifiziert Einträge in Frachtbriefen über Verstöße von Fahrern gegen Verkehrsregeln und meldet diese an die Geschäftsleitung.

Vergleicht die empfangenen Daten zum Betrieb von Fahrzeugen mit schichttäglichen Einsätzen, identifiziert Abweichungen und die Gründe für deren Auftreten.

Stellenbeschreibung für Be- und Entladeführer

Die Info

Funktionale Verantwortlichkeiten Der Lader nimmt die folgenden funktionalen Verantwortlichkeiten wahr: 2.1. Manuelles Bewegen, Be- und Entladen von Fracht (Kisten), Gütern und Materialien oder mithilfe von Mechanismen, die für Be- und Entladevorgänge vorgesehen sind. 2.2. Verstauen von Ladung auf Handkarren, auch hydraulischen, und Abstellen in einem Lager.

2.3. Vorbereiten der Ladung zum Be- und Entladen (Entstapeln, Zerlegen und Zusammenbauen von Möbeln, Verpackungen usw.). 2.4. Überprüfung der Unversehrtheit der Ladung. 2.5. Anordnung der Ladung entsprechend der Raumaufteilung und der Anzahl der Lagergeschosse. 2.6. Einhaltung der Nomenklatur der Warenplatzierung. 2.7. Reinigung Ihres Arbeitsplatzes 2.8.
Einhaltung von Normen, Regeln und Anweisungen zum Arbeitsschutz, Brandschutz und internen Arbeitsvorschriften. 2.9. Führen Sie nur zugewiesene Arbeiten aus. 3. Rechte Der Verlader hat kein Recht, im Namen des Unternehmens zu vertreten.

Berufsbeschreibungen

Aufmerksamkeit

Der Lader muss Folgendes kennen: Sicherheitsanforderungen bei der Durchführung von Be- und Entladevorgängen, Regeln für die Arbeit mit manuellen Lastwagen, hydraulischen Wagen und anderen Lade- und Entladegeräten, die vom Unternehmen und vom Kunden zur Wartung der Anlage bereitgestellt werden. 2. Funktionale Verantwortlichkeiten Der Verlader nimmt folgende funktionale Verantwortlichkeiten wahr: 2.1. Steuerung von batteriebetriebenen Gabelstaplern und allen speziellen Hebevorrichtungen und -geräten beim Be- und Entladen, Bewegen und Stapeln von Ladung.

2.2. Technischer Service Und Wartung Lader und alle seine Mechanismen. Volltext abrufen 2.3. Feststellung von Störungen im Betrieb des Laders, seiner Mechanismen und deren Beseitigung. 2.4. Überprüfung der Befestigung und Unversehrtheit der Ladung. 2.5. Installation und Austausch abnehmbarer Hebevorrichtungen und -mechanismen.

2.6.

Be- und Entladebetreiber, Russland – 342 offene Stellen

Interaktion mit Abteilungen (Abteilungen), Beamte Der Elektrostaplerfahrer interagiert im Rahmen seiner Kompetenzen mit allen Funktionseinheiten (Abteilungen) und Verantwortlichen des Unternehmens. Ich habe die Anweisungen gelesen und bin damit einverstanden. Ich habe genehmigt () (Unterschrift) (Nachname, amtierender Name) Direktor des Unternehmens (Name der Organisation, des Unternehmens) STELLENBESCHREIBUNG DES LAGERLEITERS 1. ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN 1.1. Diese Stellenbeschreibung definiert die funktionalen Pflichten, Rechte und Verantwortlichkeiten des Lagerleiters.
1.2. Der Lagerleiter ist der Hauptorganisator der Unternehmensstrategie im Bereich Logistik. 1.3. Ausgewählt aus qualifizierten Fachkräften mit guten Organisationsfähigkeiten und mindestens 3 Jahren Erfahrung in einer ähnlichen Position. 1.4.

Be- und Entladeoperator

Qualifikationsvoraussetzungen: Sekundarschulabschluss und mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen. 1.6. Während der vorübergehenden Abwesenheit des Lagerhalters werden seine Aufgaben dem auf Anordnung des Generaldirektors ernannten Beamten übertragen. 2. FUNKTIONALE VERANTWORTLICHKEITEN Lagerhalter: 2.1. Verwaltet den Empfang, die Lagerung und die Freigabe von Inventargegenständen in Lagerhäusern sowie deren Platzierung unter Berücksichtigung einer möglichst rationellen Nutzung der Lagerfläche, erleichtert und beschleunigt die Suche und Freigabe sowie die Sicherheit von Inventargegenständen.

2.2. Gewährleistet die Sicherheit des gelagerten Inventars, die Einhaltung von Lagervorschriften und die Führung von Aufzeichnungen über den Lagerbetrieb. 2.3. Sorgt für die Einhaltung der Regeln für die Bearbeitung und Übermittlung von Belegen und Ausgabenbelegen und erstellt etablierte Berichte. 2.4.

Betreiber von Verkehrskontrollräumen und Be- und Entladevorgängen

Beteiligt sich an der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Effizienz des Lagerbetriebs, zur Reduzierung der Kosten für Transport und Lagerung von Lagerbeständen und deren Einführung in die Organisation von Lagereinrichtungen moderne Mittel Informatik, Kommunikation und Kommunikation. 3. Der Lagerleiter hat das Recht: 3.1. Erteilen Sie seinen untergeordneten Mitarbeitern und Dienststellen Anweisungen und Aufgaben zu einer Reihe von Themen, die in seinen funktionalen Verantwortungsbereich fallen. 3.2. Überwachen Sie die Ausführung Produktionsaufgaben, rechtzeitige Ausführung einzelner Aufträge durch die ihm unterstellten Dienste und einzelne Mitarbeiter. 3.3. Anfordern und erhalten notwendige Materialien und Dokumente im Zusammenhang mit der Tätigkeit des Lagerleiters, seiner nachgeordneten Dienste und Abteilungen. 3.4.

Be- und Entladeoperator

Interagieren Sie im Namen des Unternehmens mit relevanten Diensten und Mitarbeitern anderer Organisationen, um Fragen der Produktion und der wirtschaftlichen Aktivitäten im Rahmen seiner Zuständigkeit umgehend zu lösen. 3.5. Bei Bedarf vertreten Sie das Unternehmen gegenüber anderen Unternehmen, Organisationen und Institutionen. 3.6. Erteilen Sie für die Abteilung eine Anordnung zur Belohnung von Mitarbeitern, die sich in ihrer Arbeit hervorgetan haben, und zur Verhängung von Strafen gegen Abteilungsmitarbeiter, die dagegen verstoßen Arbeitsdisziplin und Aufgabenbereiche gemäß der „Motivationsordnung“. 3.7. Machen Sie Vorschläge für die Auswahl und Platzierung von Personal, das für die Lagerdienstleistungen des Unternehmens verantwortlich ist. 3.8. Empfehlen Sie die Einstellung und Entlassung von Personal des Unternehmens. 4. Der Lagerleiter ist verantwortlich für: 4.1. Ergebnisse und Effizienz der Produktionsaktivitäten des Unternehmens. 4.2.
Installation und Austausch abnehmbarer Hebevorrichtungen und -mechanismen. 2.7. Teilnahme an der planmäßigen vorbeugenden Wartung des Laders und der Lastaufnahmemechanismen und -geräte. 2.8. Laden von Batterien Der Fahrer eines Elektrostaplers muss Folgendes kennen und beachten: 2.9.

Normen, Regeln und Anweisungen zum Arbeitsschutz, Brandschutz und internen Arbeitsvorschriften. 2.10. Führen Sie nur zugewiesene Arbeiten aus. 2.11. Batterieladegerät-Design 2.12. Methoden zum Be- und Entladen von Fracht bei allen Transportarten; Regeln zum Heben, Bewegen und Verstauen von Lasten.

2.13. Straßenverkehr, Bewegung auf dem Betriebsgelände, Bahnhofsgleise 2.14. Grundlegende Informationen zur Elektrotechnik 3. Rechte 3.1. Der Elektrostaplerfahrer hat keine Vertretungsbefugnis im Namen des Unternehmens. 3.2.

Ich habe zugestimmt

__________________ (_________________)

(Unterschrift) (Nachname, amtierender Name)

Direktor des Unternehmens _________________

_____________________________________

(Name der Organisation, des Unternehmens)

1.

Allgemeine Bestimmungen

1.1.

Die Hauptaufgabe des Be- und Entladebetreibers (im Folgenden Lader genannt) besteht darin, Be- und Entladevorgänge in der bedienten Anlage durchzuführen.

1.2. Der Lader ist direkt dem Leiter der Abteilung für die Arbeit mit großen und regionalen Anlagen oder dem Leiter der Produktionsabteilung unterstellt, der für die Arbeit in der betreuten Anlage verantwortlich ist.

1.3. Der Lader wird auf Anordnung des Generaldirektors in der von der Gesellschaft festgelegten Weise ernannt und entlassen.

1.4. Der Lader muss Folgendes kennen: Sicherheitsanforderungen bei der Durchführung von Be- und Entladevorgängen, Regeln für die Arbeit mit manuellen Lastwagen, hydraulischen Wagen und anderen Lade- und Entladegeräten, die vom Unternehmen und vom Kunden zur Wartung der Anlage bereitgestellt werden.

1.5. Bei seiner Arbeit orientiert sich der Verlader an den aktuellen Gesetzgebungsakten der Russischen Föderation, der Satzung des Unternehmens, internen Vorschriften, Anordnungen (Anweisungen) des Generaldirektors, der Qualitätspolitik und internen Regulierungsdokumente Firmen.

2. Funktionale Verantwortlichkeiten

Der Lader übernimmt folgende funktionale Aufgaben:

2.1. Manuelles Bewegen, Be- und Entladen von Fracht (Kisten), Gütern und Materialien oder mithilfe von Mechanismen, die für Be- und Entladevorgänge vorgesehen sind.

2.2. Verstauen von Ladung auf Handkarren, auch hydraulischen, und Abstellen in einem Lager.

2.3. Vorbereiten der Ladung zum Be- und Entladen (Entstapeln, Zerlegen und Zusammenbauen von Möbeln, Verpackungen usw.).

2.4. Überprüfung der Unversehrtheit der Ladung.

2.5. Anordnung der Ladung entsprechend der Raumaufteilung und der Anzahl der Lagergeschosse.

2.6. Einhaltung der Nomenklatur der Warenplatzierung.

2.7. Reinigung Ihres Arbeitsplatzes

2.8. Einhaltung von Normen, Regeln und Anweisungen zum Arbeitsschutz, Brandschutz und internen Arbeitsvorschriften.

2.9. Führen Sie nur zugewiesene Arbeiten aus.

3. Rechte

Der Verlader hat kein Recht, im Namen des Unternehmens zu vertreten.

Der Lader hat das Recht:

3.1. Erhalten Sie rechtzeitig von der Wirtschaftsabteilung, was für die Arbeit benötigt wird Verbrauchsmaterialien, Chemikalien, Ausrüstung, Inventar, andere Arbeitsmittel im Zusammenhang mit dem Umfang seiner Tätigkeit;

3.2.Machen Sie dem unmittelbaren Vorgesetzten Vorschläge zum rationellen Einsatz von Be- und Entlademechanismen und anderen Arbeitsmitteln; die Bereitstellung normaler Arbeitsbedingungen (Räumlichkeiten, Arbeitsplatz) fordern;

3.3. Verwendung genehmigt Generaldirektor Anweisungen, Befehle, Anweisungen, Regeln und andere Dokumente, die die Arbeit des Laders regeln;

3.4. Informieren Sie die Unternehmensleitung über bestehende Mängel bei der Instandhaltung der Anlage.

4. Verantwortung

Der Lader ist verantwortlich:

4.1. Für schlechte Qualität und nicht rechtzeitige Erfüllung der in dieser Anleitung vorgesehenen Aufgaben und Pflichten.

4.2. Für die Nichtnutzung und/oder den Missbrauch der durch diese Anleitung gewährten Rechte.

4.3. Bei Nichtbeachtung von Anweisungen, Anordnungen, Anweisungen, Regeln und anderen Dokumenten, die die Arbeit des Laders regeln.

4.4. Bei Nichteinhaltung von Sicherheits- und Brandschutzvorschriften.

4.5. Für Schäden an oder fahrlässiges Verhalten bei der Lagerung und Nutzung, Diebstahl des Firmeneigentums und der betreuten Einrichtung.

4.6. Für unhöfliches Verhalten (Verhalten) bei der Kommunikation mit Mitarbeitern und Besuchern der betreuten Einrichtung und des Unternehmens.

4.7. Für ungepflegtes Aussehen, fehlende Uniform und Dienstabzeichen bei übermäßiger Ausübung von Diensten.

4.8. Zur Weitergabe vertraulicher Informationen über das Unternehmen und die Kunden oder zum Sammeln von Informationen durch Eindringen in das Computernetzwerk der betreuten Einrichtung oder Einsicht in deren Dokumentation.

5. Interaktion mit Abteilungen (Abteilungen), Beamten

Der Lader interagiert im Rahmen seiner Zuständigkeit mit allen Funktionseinheiten (Abteilungen) und Beamten des Unternehmens.

Ich habe die Anleitung gelesen: _______________/ _________________ „____“___________ _____ g.

(Unterschrift) (vollständiger Name)

Siehe auch:

Berufsbild eines Laders (Be- und Entladebediener)